Работа в СИМБАТ ТОЙЗ: отзывы сотрудников

Планируете работать в СИМБАТ ТОЙЗ и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?

🔴 В списке 81 отзыв бывших работников про СИМБАТ ТОЙЗ с рейтингом 1 из 5 . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.

👀 Отзывы сотрудников

81

💵Средняя зарплата

44 000

⭐ Общая оценка работы

1/5

⭐ Оценка руководства

1/5

⭐ Оценка атмосферы

1/5

Работали в СИМБАТ ТОЙЗ? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

 

Отзывы (81)

переработки задержка зарплаты небелая зарплата строгий дресс-код нарушение трудовых норм манипуляция сотрудниками неправомерные увольнения кадровая текучка токсичная обстановка отсутствие мотивации Показать все
  • 01.10.2021 Москва👍2
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Недостатков в компании очень много, самое ужасное, что над этим никто не хочет работать, проще найти нового раба, чем создать нормальные условия для работы. Неадекватность некоторых руководителей просто зашкаливает… Подумайте 100 раз прежде чем устраиваться на работу, дедовщина рулит, в зарплате пытаются нагреть, переработки никто вам не оплатит… Сделать виноватым человека — как делать нечего, возмущаешься — до свидания. Обходите стороной это место, нервы дороже.. Далее →
  • 16.09.2021 Москваредактор
    ✓ Преимущества
    Хороший коллектив, зарплату выплачивают стабильно. Далее →
    ✗ Недостатки
    Могут сократить одним днём. По решению руководства. Например, не успели выполнить план или вы так хорошо работали, что на складах избыток продукции (если отдел продаж не успевает реализовывать новинки — вы в пролёте, ведь ваша зарплата складывается с прибыли продаж). Это касается в первую очередь редакторов и дизайнеров. Если вы попали под сокращение, не ждите выполнения обязательств работодателя по ТК. Далее →
  • 15.09.2021 МоскваHR-менеджер👍2
    ✓ Преимущества
    Не проявились Далее →
    ✗ Недостатки
    Рискну предупредить всех будущих соискателей работы в этой компании. «Подбор персонала» — не более чем спектакль, который верные слуги ставят для своего барина. Это подтверждает как количество вакансий на hh, которые висят месяцами, так и сам процесс собеседования. Все на 100% выглядит как обычная имитация бурной деятельности отдела HR. Собственнику компании показывают, сколько людей буквально стоят на пороге и умоляют их нанять, а кто будет избранным — решать только ему. В начале все стандартно: отклик — телефонный разговор с HR-менеджером [В.] [Л.] с восхвалением компании Симбат — небольшой и несложный тест — приглашение в офис на собеседование с собственником. Проводятся они только по вторникам и четвергам. Вы должны присутствовать очно, собственник может быть как очно, так и по видеосвязи (!). В назначенное время на ресепшене собирается 15−30 кандидатов, которые уже распределены по очередности вызова на поклон. Вокруг суетятся 3−4 HR-менеджера, для которых важно удержать человека в офисе и довести до кабинета, особенно если начало собеседования для всех сдвигается (в моем случае — с 18:00 почти до 19:00). В кабинете присутствует около 8 человек, в том числе руководители разного уровня и HR-менеджер. В моем... Далее →
  • 30.08.2021 Москва
    ✓ Преимущества
    их нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Отсутствие соц. пакета, вранье с самого собеседования. Если идете в отпуск план 100%, как на месяц, если не выполняете, становитесь кандидатом на вылет, убирают одним днем, без предупреждения. Отношение к людям, как к помойке, хамство и неуважение. Не рекомендую данную компанию. Далее →
  • 18.06.2021 МоскваАналитик
    Пригласили на собеседование в офис по Зуму. По Зуму, Карл! Все собеседования по Зуму я проходила дома, но тут другое дело, потому что шеф любит так и никак иначе… цирк одного актера! Принимает от нас поклон с 6 до 8 вечера! В ожидании собеседования нас было 7 или 9 человек. Задавались тупые вопросы не больше 5 минут! Это что за цирк уродов?! У меня как аналитика ничего не спросили по профилю работы, но спросили, почему не меняю?! Какая з.п. и т.д., хотя я уже все это обсудила с HR. По з.п. враньё, стартуют от 120−150, так пишут, потом она начинает меня ломать, как оказалось, так всех… на [censored] кто ниже спустится и аргументирует это всякой хренью! Спрашивает, как относитесь к з.п. в конверте?!)))) Ха, отлично! Как еще может быть!  Но! Самое смешное! Их там целая Шабала [censored] начальники, кадровики, секретари… Когда пригласили на собеседование в святая святых, они сидели за круглым столом и все до одного дрожали… боялись слова произнести… строй бат нервно курит в сторонке! Бедные люди! Вышла и хотелось скорее в душ смыть эту грязь. Далее →
  • 21.05.2021 Москваиллюстраторка
    Как помягче… Я собеседовалась на вакансию иллюстратора. Предложили пройти полиграф. Полиграфист давил, спрашивал, беременна ли я (!), задавал некорректно поставленные вопросы, вперемешку со стандартными для полиграфа. То, что я не выспалась и с утра выпила энергетик — это оказывается не противопоказание для прохождения полиграфа (нет). Я прервала этот цырк сексистский и ушла. Мне потом позвонила эйчар, спросила, может, я без полиграфа пойду к ним, она попробует все утрясти. Я не знаю, как у них с работой, но вопросы про родню в МВД, беременность, допдоходы, хронические заболевания на первой встрече — это какая-то гнусная дискриминация. А как работать дальше? Каждый месяц прокладки предъявлять? Это что вообще? Далее →
  • 09.04.2021 Москвадизайнер
    Это не контора, а бардак и махинаторы. В «Симбате» надо улучшать всё. Пытался устроиться в эту компанию на дизайн упаковки. В этом плане у меня большой опыт. Но очень похоже, что это здесь значения не имеет. HR-специалист просто неадекватен и некомпетентен. Арт-директор ещё менее вразумителен. Тестовое задание в устной форме, тараторят, куда-то спешат, на соискателя всем по барабану. Всё завалено коробками, везде грязь, техника старая, интернет где-то есть, где-то нет. Окна не во всех помещениях, света в кабинетах недостаточно. Ничего толком сказать не могут, такое чувство, что постоянно врут. А после того, как мне отказали, обсуждая вакансию в разговоре со своими знакомыми, я выяснил, что одна моя бывшая коллега работала в «Симбате» около месяца, но несколько лет назад, и сбежала оттуда сверкая пятками, потому что там творилось ровно то, что описывают отрицательные отзывы, то есть моментальные увольнения, несоблюдение ТК, проблемы с дорогой на работу, проблемы с питанием, низкие зарплаты и почти что в серую. Одним словом, за несколько лет здесь ничего не изменилось, и я увидел всё то же самое, что и моя знакомая. Далее →
  • 02.04.2021 Москвамладший продакт менеджер
    Всем привет! Пробовалась на младшего продакт-менеджера. С утра день не задался, и я поняла, что эта чуйка работает 100%. Когда пришла на собеседование, поняла, что офис отвратительный, куча непонятных коробок (позже сказали, что переезд, но как поняла из отзывов, это всегда там так). Менеджера, которая звала меня на вакансию, не было, пришла другая, и собес прошёл за 5 минут, так как я поняла, что делать тестовое — только себе хуже. Впечатление от компании ужасное, HR-менеджеры даже не в курсе, кто к ним приходит, и не предупреждают о том, что зарплата не белая, а серая. В общем, не тратьте своё время, как потратила его я. Далее →
  • 20.03.2021 Москвадизайнер
    Первое, что насторожило: HR [С.] М. перезвонила мне спустя пару дней после отклика на вакансию, и как-то очень нервно, неуверенно начала меня спрашивать, имею ли я опыт в работе с обложками, хотя я претендовала на другую должность. При этом она сослалась на то, что из моего резюме непонятно, какими программами я владею и что делала на предыдущем месте работы. Специально проверила резюме после этого разговора и ничего непонятного в нём не нашла, потому что там всё было указано до мельчайших подробностей. Видно, HR не тратила время на его прочтение от слова совсем. Приехала на собеседование на другой день. Там почти сразу практически прямым текстом мне стали говорить, что меня, скорее всего, не возьмут, но тестовое задание я всё равно должна сделать. Я решила рискнуть. Тестовое задание должен был предоставить арт-директор. Перед этим его пришлось долго ждать. По итогу он мне его пересказал на словах в раздражённой манере, потому что куда-то спешил. На тестовое задание давалось 2 часа, нужно было сделать обложку в InDesign с учётом стилистики брендбука. Обратила внимание, что компьютеры на Windows, мониторы дешёвые, старые, доступа в интернет на моём компьютере целенаправленно не было и меня об этом сразу уведомили,... Далее →
  • 11.03.2021 Москвадизайнер💵 ЗП: 60000
    Сложилось ощущение, что HR ещё до тестового задания знала, что я не пройду, потому что были очень неприятные оговорки. Тестовое делалось 2 часа, по итогу про меня забыли. Пришлось звонить им самой. Пока делала тестовое, слышала, что увольняется очередной дизайнер, а все бегают в «пене и мыле», потому что не могут выполнить ежемесячный план. Про это как раз говорилось на собеседовании — оклад плюс надбавки за выполнение плана. Оклад обещали 60−70 тысяч, якобы с оформлением по ТК. Мой результат тестового задания распечатал арт-директор и унес в какой-то кабинет, ничего не объясняя, вообще со мной не говоря и не глядя на меня. И выглядело это крайне небрежно, словно я мусор какой-то. HR вышла через несколько минут и сообщила, что я не подхожу. Что не менее важно, на собеседовании ждать сотрудников приходилось везде. Где-то десять минут, где-то полчаса. Про тебя постоянно забывают. Весь офис завален коробками, пакетами, на рабочих местах хаос, постоянная гонка куда-то, не самое лучшее освещение в части комнат. Народ по соседству говорит о постоянных переработках аж до 10 вечера. Расположение офиса не самое удобное, кухня, судя по всему, грязная и как будто бы находится на лестнице, если я правильно поняла из разговора. Туалет,... Далее →
  • 30.01.2021 Москва
    Множество признаков того, что организация использует бесплатный труд соискателей. Один из этапов собеседования предусматривает неоплачиваемое (и очень похожее на реальное) тестовое задание, которое требуется выполнить в офисе, так что у них сохраняются все исходники. После этого некоторым «счастливчикам», в число которых попала и я, присылают предложение о трудоустройстве, дальше этих «новых сотрудников» при помощи хамства и т.п. вынуждают уйти в первые же дни/недели после начала работы, либо увольняют, даже не потрудившись состряпать более или менее правдоподобный предлог. Два дня, которые я успела там проработать, мне оплатили полностью, но, судя по отзывам людей, которые устраивались на ту же вакансию после меня, платят не всем. Прошло почти полгода с момента моего трудоустройства в Симбат и быстро последовавшего за ним увольнения, вакансия (+ ещё нескольких похожих) с тех пор открыта всегда, объявления постоянно обновляются на нескольких сайтах — таким образом, нетрудно понять, что у компании есть постоянный невидимый «сотрудник-соискатель», который, судя по всему, является для руководства более дешевым вариантом, чем выполняющий те же обязанности настоящий сотрудник. Далее →
  • 20.01.2021 Москва
    Минус — серый и неприметный офис. Вполне может быть, что отсутствие зацикленности руководства на этом привело к такому успешному ведению бизнеса в реальности. А может просто никто не видит смысла что-то менять, так как мы занимаемся оптовыми продажами детских игрушек, то есть, нашими клиентами являются те, кто потом далее продает эти товары конечному потребителю. Далее →
  • 17.12.2020 Москва
    Руководитель отдела некомпетентна, но всем своим видом демонстрирует какое ты, а она снисходит до такого ничтожества и отвечает на твои вопросы (вообще-то прямая ее обязанность) Максимально непонятно и мутно опасанные задачи, постоянная смена тз, и ответ на рабочие вопросы в вацапе (лично тревожить нельзя!), на которые могут не соизволить ответить в течение 4х! часов, в то время как к концу рабочего дня нужно выдать результат, а в ответе содержится смена тз! Только матом орать хочется от такой организации труда. Вы или наймите несколько менеджеров и обучите их, чтобы они могли помогать новичкам вливаться в процесс, или не ставьте сроков и планов, ибо их выполнить, не взорвав мозг, нереально. Короче это весь бардак и ненацеленность на результат в работе делают это место гиблым болотом. Тут ни зарплату спокойно отработать (офисному планктону), ни делом интересным и нужным заняться (творческим и ищущим). Непонятно ради чего сюда идти. Разочарование. не рекомендую. Далее →
  • 15.12.2020 Краснодар
    Мне пришел отлик на hh.ru от этой компании с просьбой перезвонить в рабочее время по номеру, который был указан в письме. Что я собственно и сделала, вакансия мне показалась привлекательной. Когда я услышала в ответ просто слово «да» в хамской манере, (вместо приветствия как это положено в других компаниях), я мягко говоря была удивлена, но продолжила разговор. Я сказала, что так и так, пришел от вас отклик, хотелось бы узнать подробнее по вакансии, на что я опять услышала бурю негодования, что якобы она этот отклик не видит, и вообще резюме мое не подходит, я в ответ на это попросила лучше поискать его в программе, потому что с моей стороны ошибки быть не может. Она его нашла, сказала что все оказывается верно, резюме по теме. Но нужен опыт в продуктах питания (хотя в вакансии указано что продукция с которой придется работать это детские игрушки) но к ее огорчению опыт в продуктах питания у меня присутствовал. На что она повысив тон, в очень грубой форме начала задавать вопрос на который я собственно ответила. Затем перебив произнесла протяжно и опять по хамски фразу «мне все понятно, а у вас вопросы остались?» на что я ответила что вопросов к ней не имею, и общаться в такой форме неприемлемо.... Далее →
  • 07.12.2020 Москва
    Условия- дует из окон, работодатель не позаботился о сотрудниках- даже с окнами времен ссср ничего не сделал. Серая зарплата, которой манипулируют в любом конфликтном случае, конечно не в пользу работника. Эйчары утаивают полную информацию об условия, нюансы узнаешь в день приема на работу. Работает много приезжих и большая текучка. Набирвют всех подряд, без опыта, а потом увольняют через неск дней. Не рекомендую. Владелец- жмот, думает только о себе. Далее →
  • 07.12.2020 Москва
    Отремонтировать помещение офиса, а лучше сменить на адекватный, так как текущий в ужасном состоянии. О клиринговых компаниях и уборщицах руководство не знает. Зарплата серая 25 тыс оклад, остальное в конверте. Которую можно и не получить, если не выполнен план продаж компании, а сейчас это не редкость. Остаться перерабатывать это почти всегда, ведь нагрузка на сотрудников в разы превышена, чтобы сэкономить на з/п. Руководству всё по барабану. Далее →
  • 28.11.2020 Москва
    Во-первых, отдел персонала обманывает на собеседовании, говоря, как в компании все хорошо, что новые вакансии открываются в связи с расширением, что зп белая и тд. По итогу оказывается, что зп серая, вакансии открываются, потому что люди увольняются (это узнаешь только после того, как отдаешь трудовую и паспорт, в приватной беседе. Также узнаешь, что договор у них «для вида», и что многое из указанного не совпадает с действительностью. Чтобы устроиться в это место нужно было выполнить тестовое задание, пообщаться с HR и отдельно с главным боссом, пройти детектор лжи чтобы удостовериться, что ты не работал в фсб, полиции, налоговой, трудовой инспекции и компаниях-конкурентах. Также нужно сдать тест на ковид за свой счет и принести им договор и чек. Адаптация сотрудников отсутствует. И даже кичатся своим подходом, что выживает тот, кто больше активничает и проявляет инициативу. Типа тебе надо — ты и пытайся вникнуть и найти ответы на вопросы. Рабочие места и техника грязные и захламленные, руководству просто пофиг, в каких условиях работают сотрудники. «Кухня» с микроволновками и холодильниками располагается между первым и вторым этажами (просто на лестничном пролёте) (Я читала плохие отзывы в том числе и про это, и думала что пишут злые и недовольные всем люди.. Но даже меня... Далее →
  • 28.11.2020 Москва
    Непосредственный руководитель не умеет общаться с подчиненными от слова совсем, ни устно, ни письменно, и не хочет тратить время на новых сотрудников, ибо знает, что они не задерживаются. В компании Симбат дикая текучка кадров (в момент увольнения я оказалась в очереди из таких же счастливчиков). Повезет если вас успеют официально трудоустроить перед увольнением, НО решение о том задержится ли сотрудник принимается не на основаннии его профессиональных качеств, а зависит от каприза мутного хозяина. Мне так и сказали при увольнении, что не нравится мой стиль (хотя до этого не было ни слова, что что-то не так) и не хотят тратить деньги. Им не хочется налаживать контакт и объяснять, проще уволить и искать другого человека. Такого наплевательства на работников и такой текучки я нигде не встречал.. А ведь фирма работает над товарами для детей.. Но атмосфера тут подпольного китайского швейного цеха. Далее →
  • 28.11.2020 Москва
    руководство очень странное, по любому вопросу (а у новичков они есть и их много) надо «стоять в очереди», а ответы получаешь [censored] либо футболят от одного к другому человеку, и никто не заинтересован помогать, из-за этого процесс вязнет и план сделать не успеваешь. Возникает стойкое чувство, что работников не ценят, воспринимают как новые башмаки, которые жмут, их надо побыстрее разносить, погонять в хвост и в гриву и выбросить. Рабочие места многие без окон и довольно тесно (в период пандемии это довольно стрёмно) Увольняют быстро и по надуманному предлогу. ЗП при увольнении выплачивают только за отработанные дни месяца, без компенсаций, для чего вынуждают писать заявление по собственному. Очень странная, мутная контора. Пишут сами себе хвалебные отзывы. Смешно! не рекомендую тратить на них время! Далее →
  • 21.11.2020 Москва
    Отвратительное отношение к соискателям. Дают тестовое задание и даже не утруждают себя обратной связью. Ты потратил на них несколько часов своего времени, а по итогам — ни отписки, ни звонка, не говоря уже о том, чтобы честно сказать, что не устроило. Не откликайтесь на вакансии в этой шараге! Далее →