Руководство в Санкт-Петербурге абсолютно не заинтересовано в наборе сотрудника на управленческую должность. Я пробовалась на директора магазина, на первое собеседование вышестоящий руководитель (рук. куста) не приехала в магазин вообще, когда я стоя в магазине в назначенное время попросила администратора позвонить руководителю и сообщить, что его ждут на собеседование, на что получила ответ после звонка, что у руководителя форс мажор и она будет позже… Простите, а мы в 18 веке живем, позвонить соискателю и предупредить не судьба?!?! Я согласилась подождать ее в магазине, мне показалось, что она просто забыла про собеседование, которое сама и назначала. После ожидания около часа, в магазин приехала руководитель куста магазинов… в сапогах дутиках, в брюках и джемпере, которые все были с кошачей шерсти, с кульком на голове и без макияжа. Да уж, уровень подумала я)) Заинтересованности мною не было особо, такое ощущение, что человек думал в момент собеседования о чем-то другом. Меня пригласили на стажировку, стажировала меня руководитель в Санкт-Петербурге, по имени [Н.] В целом не плохая девушка, достаточно подкованная, видно, что работает давно и начинала явно с продавца. После прохождения стажировки, как мне показалось и подтвердила [Н.] достаточно успешной, меня отпустили домой, ждать звонка от ЕЩЁ выше стоящего руководителя по скайп-интервью.... Далее →
Работа в ТОМАС МЮНЦ: отзывы сотрудников
Изучаете независимые мнения о работе в ТОМАС МЮНЦ с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 28 отзывов и мнений бывших и действующих работников про ТОМАС МЮНЦ. Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
При поиске новой работы важно уделить время на чтение отзывов и вопросов-ответов про ТОМАС МЮНЦ, чтобы осознать: стоит ли работать в компании. Вы можете рассказать о карьере в ТОМАС МЮНЦ — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в ТОМАС МЮНЦ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про ТОМАС МЮНЦ?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (28)
-
-
Всем привет Ситуация в компании ТОмас Мюнц — печальная Все ТМы звонят тебе на сотовый, и говорят написать заявление за свой счёт с 1−30 апреля, Чтоб не платить деньги. Короче, то что мы сидим дома, деньги в мае мы не получим. Ещё говорят, если не напишешь заявление то и зарплату за март не получишь Далее →
-
Я как соискатель работы, решила таки найти работу. Сидела на разных сайтах в поиске. В итоге наткнулась на вакансию продавец-кассир рядом с моим домом. Ну я так подумала, а почему бы и нет? Отправила заявку и мне вскоре перезвонили и на следующий день пошла на собеседование. Изначально все было хорошо и меня поставили на стажировку в тот же день. Стажировка не оплачиваемая, да и склад сам по себе не удобный нужно лазить на верх за обувью. После мне сказади чтобы я вышла еще раз на стажировку уже в субботу. В субботу пришла не только я одна, но и еще одна девушка. После 5 часов сказали ждать завтрашнего дня — перезвонят. Мне перезвонили и сказали, что я подхожу и мне нужно написать заявление на систему безопасности. На следующий день я пошла, взяла анкету написала и отнесла. Сказали ждать, когда позвонят и уже поставят в график Ну я вся на радостях уже была что наконец-то меня берут на работу. Ну все дальше поехало по одному месту жду одну неделю и вот уже вторая заканчивается думаю схожу-ка я и и узнаю почему не звонят. В итоге прихожу, подхожу к кассе, а мне говорят мол типо начальство сказало, что нам больше не требуется нас и так много. Я такая стою ахреневаю. Ну она мне и говорит ты не расстраивайся…Ага.. Не расстраивайся.... Далее →
-
Добрый день! Была в Колумбусе два пробных дня. Все понравилось кроме директора магазина [С.] Борисовны. Неадекватная и грубая женщина, как она работает на руководящей должности? сделала не понятное мне замечание прям в зале где было много клиентов, очень неприятно остался осадок. Далее →
-
- Первый минус это штрафы. Некоторые штрафы мешают работать, мешают продавать, а делать это нужно быстро. По камерам в магазине смотрят операторы и фотографирует ваши нарушения. Они получают премию, вы — штраф. — Большие нагрузки. Эта работа подойдет очень активным или хотя бы выносливым людям. Стоять на ногах 12 часов тяжело, даже с перерывами на еду. После трех дней стажировки одна девочка даже хромала. У меня ноги так и не привыкли, отекали, а в выходные приходилось хотя бы один день отлеживаться, иначе не отдохнув ходить на работе (а часто и бегать) вообще не сможешь. — Работа с людьми. Нужно постоянно подходить к покупателям, уметь с ним общаться, быть тактичным и терпеливым. Так что будьте к этому готовы. — Карьерный рост. Идти на должность заместителя менеджера нет смысла, так как зп у них такая же как у продавцов, выполнивших план на 120% (а иногда и ниже), а вот штрафов и ответственности намного больше. — В некоторых магазинах есть микрооволноки, у нас не было и ставить не хотели, говорили запрещен по правилам пожарной безопасности. — руководство повысило показатели за вложение в чек, при этом не повысило за них премию. Это как, извините?... Далее →
-
Нашла объявление на Hh, записалась на собеседование в самом магазине т.ц Океания.прошла собеседование пришли к тому что я дорабатываю на предыдущей работе и выхожу на пробный день в субботу 03.08. В итоге директор магазина написала что она закрывает вакансию и не надо будет выходить в субботу. Очень было неприятно так как я рассчитывала уже на эту работу, и то что я им не подхожу не сообщили раньше. Никому не рекомендую работу в этой компании! Далее →
-
Тайный покупатель. Очень маленький аванс. Если летом не хватает продавцов, выдергивают работать в другие магазины. В разных магазинах разные условия труда. Справки типа 2НДФЛ выдают с проволочками. Никаких особых социальных плюшек не дают, только зарплату и стандартный соцпакет. Далее →
-
После нескольких дней этого Ада, уволилась и вздохнула с облегчением! Впервые работала в такой компании, где на людей наплевать совсем! Наплевать — это самое корректное слово, которое можно подобрать. Ужасная тякучка кадров из-за маленьких зарплат, нереальные планов, больших объемов работ. Продавцы и грузчики, и работники склада и уборщики, так же, как и замы. Инвентаризации — в ночь! В туалет сходить и поесть — некогда! Людей постоянно не хватает на сменах. Если ситуация не улучшится, то скоро поувольняются и те, кто давно работает. Многие терпят, потому что семью кормят. Но до поры до времени. Бегите, ребята, бегите! Далее →