Работа в it backend-developerом: отзывы, зарплаты в Новосибирске
Ищете работу в it backend-developerом? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работали в it? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👨🎨дизайнер (5)
Отзывы (2)
-
✓ ПреимуществаИх затмевают недостатки Далее →✗ НедостаткиРаботал на должности middle backend dev, по прошествии трёх месяцев по определённым причинам решил уволиться (проработал с середины марта по середину июня 2022 г.). Причин была масса — в компании множество менеджеров, но мало разработчиков, на этих немногих работяг ложится непомерная работа, в том числе и сверхурочная. Мне надоело бесплатно перерабатывать в свои законные выходные и праздники, это была основная причина ухода. Один раз понадобилось в 4 часа дня в выходной (!) на пару часов отпроситься (да-да, это было очередное рабочее воскресенье) — дочка в балетном классе сильно подвернула ногу, нужно было срочно отвезти её домой. Так меня не отпустили! Представьте себе — я должен в свой законный выходной работать и отпрашиваться, если мне вдруг нужно отлучиться, и при этом получать отказ! Эта ситуация была очень показательной. А во-вторых, всё в БА надо сделать ещё «вчера», надоело за это как школьнику получать нагоняй от pm, который вовремя не поставил задачу, а мне расхлёбывать образовавшийся аврал. Ну и да, ни премии, ни какой-либо надбавки я так и не увидел (зато какие были обещания…), а зп выплачивалась немного ниже (минус где-то ±10−15%). Остальные недостатки относятся больше к техчасти, на них останавливаться не буду.... Далее →
-
✓ ПреимуществаДаже если и нет, перекрываются минусами Далее →✗ НедостаткиСразу оговорюсь, что отзыв оставляю о компании Rocket Science из Новосиба. Работал на позиции Backend developer чуть больше чем полгода назад. В общем, купился я на обещания эйчара и руководителя, который меня собеседовал, на деле получил же дырку от бублика. В компании держат зачастую не очень компетентные кадры, оправдывая это тем, что «Ну они были с нами с самого основания, мы не можем их просто взять и уволить, мы же семья!». Только вот работу за этими членами семьи приходится делать другим людям. Естественно, переработки дополнительно не оплачиваются. И вишенка на торте! Новогоднюю премию по большей части распределили между теми, кто долго работал в компании, но по факту на данный момент внёс минимальный вклад в проект. Ну вы представьте эту наглость! А я и другие работяги, которые тянули всю работу, получили крохи. Спасибо за 10 тыс. премии, неслыханная щедрость))) В общем, хотите постоянных перегрузок и выполнения не своей работы — велкам. Может, совсем уж зелёным джунам и зайдёт перекантоваться в компании годик, но более опытным спецам не советую. Ах да, забыл сказать про очень навязчивую корпоративную культуру. Если отказываешься от совместных мероприятий с «семьей», то ты считай не удел. Несколько таких отказавшихся уволились в течение полугода работы, и я не исключение. Далее →