Работа в аптеке: отзывы сотрудников
Ищете работу в аптеке? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в аптеке - это всегда риски.
🔴 В списке 524 отзыва отчетов о занятости в аптеке, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали в аптеке? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👨⚖️прокурор (4)
Отзывы (524)
-
✓ ПреимуществаЗарплата выплачивается всегда своевременно и полностью официально, плюс отличные социальные гарантии и оплачиваемый отпуск. График работы достаточно гибкий, что дает возможность уделять время учебе или личным проектам. Далее →✗ НедостаткиРабота иногда может быть монотонной, и не всегда удается найти время для общения с коллегами. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата вовремя Зарплата отпуск все белое Далее →✗ НедостаткиЭто адские планы по товару дня и СТМ. Им всё мало. Призывают забыть о совести и только продавать. Новый регионал Н. Н. Желаю вам здоровья. Каждый день угрозы и депримирование, стандарты обслуживания. Держит сеть депутат Госдумы. Куча менеджеров и кадров на одного подчиненного, тридцать начальников. Вы пошли в профессию помогать людям? Забудь, продавай то, что говорят. Далее →
-
✓ Преимущества1) очень легко устроиться и не придираются ко всяким документам (например, медкнижка моя так и не понадобилась никому); 2) большинство аптек на самом деле удобно расположены, в них комфортно работать, везде есть микроволновка и холодильник, закупают хоз расходники вовремя; 3) в большинстве аптек сложились хорошие коллективы с приятной атмосферой; 4) зарплата всегда вовремя и очень приветливые бухгалтеры (были тогда); 5) ну и самый главный плюс — это возможность карьерного роста (на моих глазах многие первостольники поднялись хорошо там, кто-то перешёл в офис, а кто-то даже регионалом стал). 6) униформу так и не выдали, но она мне и не нравилась никогда. Далее →✗ Недостатки1) так как очень легко устроиться, то часто можно пересечься с коллегами, которые вообще без опыта, которые с очень слабой базой, не знают фармгрупп и препаратов, безграмотно консультируют и общаются. Также за это время я видел двоих женщин, у которых не было фармобразования, но они работали. Ещё из-за такой текучки не делается учёт при каждом новом сотруднике, и плюс к этому приходит огромное количество подработчиков, что, естественно, влечёт за собой недостачи и пересортицы. А вот когда вы будете увольняться, то учёт будет и обязательно с хорошим минусом. А сколько с вас списать, будут решать несколько человек, всё зависит от ваших взаимоотношений. 2) на моём опыте встречалось несколько аптек, в которых отвратительные условия труда были (например, аптека на Рязанском проспекте в доме, который заброшен и под снос, где не было воды и отопления. Руки мыть и в туалет ходить нужно было с помощью 5-литровой канистры с водой). 3) есть аптеки, у которых одна зав на множество точек, она может появляться там раз в неделю, и в этих аптеках такой беспорядок, что и словами не описать. Но есть и такие, где одна зав на аптеку, а мы выгребали десятки (!) коробок с просрочкой из шкафов материальной и витрин;... Далее →
-
настоящий отзыв о среде обитания лжецов, подлецов, торгашей. [Д.] Мурадханов — территориальный менеджер Пятигорской сети. Абсолютный 0 в управлении, но любитель утонуть во лжи, если вдруг что-то случится. Устраиваясь сюда, вы добровольно нарекаете себя на обман со стороны работодателя. Если вдруг что-то случится, все обвинения накроют вас снежной лавиной, защиты и поддержки от работодателя вы не получите. Как только будете сюда устраиваться, вы будете связываться с главным героем повествования — [Д.] [Г.] [М.] Он сразу же пообещает вам высокую оплату труда, невероятный карьерный рост и незабываемое чувство работы под его руководством в этой сети. Сразу старым своим сотрудникам он приказывает не рассказывать о таких нюансах работы, о которых честный руководитель сообщает сразу. Странно, не так ли? Будьте готовы к тому, что в этой сети есть одно негласное правило — если вы согласитесь работать здесь, на вас спустя 2 месяца повесят так называемые «сроки». Что это значит? Итак, есть у препаратов срок годности. Но если срок заканчивается, то за просрочку заплатит никто иной, как провизор. Представьте себе, на какую сумму может быть просроченного товара в аптеке. Рецептуру списывает компания, как бы делая одолжение сотрудникам, за их провинность — не распродать препараты до конца... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство Далее →✗ НедостаткиОбещают 1000 белорусских рублей. Платят 500. Премии не выплачиваются, так же и проценты. Завышают план настолько, что на такие цифры выйти нереально. Требования завышенные, отправляют один к другому. Черная бухгалтерия, рабочий день по 9−13 часов. Ставка 3 рубля в час. Получаете голый оклад, так как прописано в трудовом договоре, в котором ставите свою подпись. На точках наблюдается недостача, иногда пересорт. Идти работать, не идти в эту компанию — ваше решение. Но, если вам ценно ваше время, не советую. Далее →
-
✓ ПреимуществаПо приезду встретил приятный водитель, отвез к месту жительства, помог донести сумки, предоставляют жилье в разных местах, работа, как работа в аптеке, ничего нового. Работаешь и зарабатываешь, много стимулирующих моментов! Выплачивают обещанный минимум почасовой оплаты., но можно заработать и больше, смотря какая аптека и какие продажи. Работа 2/2.Можно также брать подработки по своему желанию. Адекватное руководство: куратор и заведующий всегда решают все вопросы по работе. Менеджер [Е.] всегда внимательна. Работа у моря: солнце, пляж для тех, кто понимает. Коллеги по работе дружные, встретила здесь много хороших людей. Осталась довольна, совместила работу и отдых. По зарплате претензий нет! Фитофарм лучшее, что есть на юге, на мой взгляд. После него вахта в Москве даром не нужна. Привела туда подругу, получила бонус за это. Теперь подруга не хочет оттуда уезжать Далее →✗ НедостаткиПока ехала на поезде, начиталась негативных отзывов, которые сбили с толку. Очень переживала. По факту ничего из негатива не подтвердилось, слава богу. Либо пишут конкуренты, либо люди недовольные жизнью. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиОтработала я ни много ни мало 5 лет. До смены директора сеть была великолепная. Но всё хорошее когда-то заканчивается. Если попадете в хороший коллектив, то вам повезло. Важно! Советую в офисе сразу же уточнить, кто у вас будет РГА. И если услышите [А.] В., то бегите без оглядки. Работает она по Приморскому району, может и не только. Донимать будет постоянно. Постоянно будет вам угрожать увольнением или переводом в худшую аптеку. Постоянно будут в чем-то обвинять. Требовать без конца объяснительные. Таких [Российский рубль], как Маринка, я еще не встречала. Руководству пох даже на жалобы от ЗАВ на эту [Доллар США]. Люди бегут. Из когда-то хорошей сети превратили непонятно во что. Им не нужны хорошие работники, им нужны продаваны. Защищать вас никто не будет, когда в вас будут летать их низкого качества стмы. Чтобы получить достойную зп, ты должен впаривать их [censored] и врать постоянникам, что это лучшее из лучших. Планы на ТД такие, что их не выполняет практически ни одна аптека в СПБ. Планы СТМ еще круче. И вас постоянно будут тукать по голове, даже если вы почти выполнили план, что вы самая худшая аптека из аптек. А так говорят всем. Оооо. Вспомнила. А как вам Маринкины марафоны по ТД или... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОчень странная организация! Обещали зарплату от 1000 рублей, в итоге в первый месяц 600, второй 580, в третий увольняюсь. Обманывают, процент от продажи не платят, проблемы не решаются, отправляют от одного к другому! Если вам нужно просто [censored] драгоценное время, вам туда! Программисты хамят, бухгалтеры косячат! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСтоловая находится между двух туалетов, на окнах нет ручек, поэтому зимой там дышать будет нечем, хотя и затхлые кондеры тоже такое себе удовольствие. Когда я увольнялась, уже было известно, что берут двоих мужчин, так что раздевалка там общая, будете стоять ждать, пока мужики переоденутся и потом заходить. В одной раздевалке и комплектовщики, и фармацевты. Ну и перед моим увольнением был опрос, хотят ли сотрудники сами убираться на хабе, а это такое дело: сегодня спросят, а завтра заставят, так что уточняйте про этот момент, если всё-таки хотите идти на собеседование. Сам хаб на [Д.] на остановке Лесной проезд всегда бомжи и алкаши, так что там не садитесь. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис в Перово недалеко от метро Далее →✗ НедостаткиК сожалению, столкнулась с отвратительным отношением и враньем со стороны руководителя hr отдела [С.] [Р.], которая сообщила о своем решении пригласить меня на работу сразу после личной встречи, но я взяла паузу подумать, т.к. только начала поиск, мне было важно изучить рынок, при этом [С.] очень просила меня как можно раньше сделать выбор, т.к. им срочно надо закрывать вакансии, она новый человек в компании и под себя собирает отдел. В итоге, я приняла предложение, но [С.] начала тянуть время и придумывать всяческие отмазки, что ей надо согласовать изменения в структуре, по деньгам и т.д., хотя мы обсудили все условия на встрече)) [С.] дважды затягивала сроки обратной связи и в назначенный ею день не вернулась, а на следующий рабочий день отправила отказ на хх без текста, зная прекрасно о том, что я отказалась от других предложений в их пользу. На мой звонок с вопросом о причине этого поступка, она что-то промямлила и быстро скинула трубку, при этом заблокировав. Сказать, что я была в шоке — ничего не сказать, возможно, [С.] подбирала людей в глухой деревне и ей неизвестно, как строится деловое общение. На хх вакансию обновили с новыми условиями, выше, чем мне предлагали, интересно, что же там так долго согласовывала [С.]….... Далее →
-
✓ ПреимуществаДо декабря 2023 еще находила какие-то плюсы для себя, потом всё стало скатываться. Также в сентябре 2023 поменяли форму оплаты на премиальную и произошла смена руководства. Далее →✗ НедостаткиОтзыв о работе на позиции Оператор по обработке заказов/Комплектовщик. Про зп, обязанности и тонкости работы. На 2024 г. час за минусом НДФЛ стоит 155 р + премия. За всё время моей работы зп была от 30 до 55 тыс. Самое большое количество отработанных часов за месяц у меня — 226. Руководство заставляет выходить в подработки, вместо того чтобы расширять штат. В полном объёме оплачиваются только 165 часов (чтобы не платить сверхурочные), переработки прячутся в премию. Премия зависит от товарооборота и от того, сколько просроченного товара списано (если больше определённого показателя, то премия урезается). Каждый месяц скидываемся, чтобы выкупать позиции с истекающим сроком годности. Индивидуальные показатели не учитываются. Ночные часы не прописываются в корешке. При инвентаризации всех сотрудников заставляют работать в ночь, если в этот день ваша смена, то отработаете сутки с 9 до 9. Ночные часы оплачиваются с 22.00 до 6.00 +20% к часовой тарифной ставке. Начиная с осени (сезон в аптеке считается с осени по весну) будут заставлять выходить в подработки, а если кто-то заболеет или уволится, то с работы почти не будете вылезать. Летом простой и зп меньше.... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиХотелось бы пожелать доброго дня, но, увы… В городе Дмитров больше месяца дни таковыми не являются. Трясёт всю аптечную сеть. Это чудесным образом совпало с приходом нового регионального менеджера к власти. Именно к власти. Потому что другими словами её стиль руководства не назвать. Итак, она звалась [Т.]. Но это у [П.]. В наши это менеджер [Б.]. Да и когда ей было постигать азы руководства: из одной сети быстренько сократили, видимо, ощутив всю мощь отсутствия компетенции, из другой гнали ссаными тряпками (по отзывам её бывших сотрудников и подчинённых). Вышеназванная персона даже не знакома с историей страны, так как не знает, что крепостное право отменили в России в 1861 году. Также не имеет понятия юридических норм и знаний номенклатурных документов. А теперь по порядку: 1). Изменила графики работы по сети и сократила работающие кассы БЕЗ официального приказа, создавая тем самым дискомфорт для клиентов, которые вынуждены стоять в очереди и обслуживаться чисто формально, то есть без желаемой консультации, проговаривания акции, оформления дисконтной карты, предложения дня и допродажи в чек. Естественно, потому что это нереально успеть фармацевту. Ещё ведь нужно: разобрать товар, поправить выкладку и ценники, следить за порядком... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в компании год и пока, одни плюсы. Зарплата вовремя, адекватное руководство, корпоративная культура, трудовой кодекс соблюдается. Есть определенные стандарты по которым работаем, но они наоборот мотивируют, чтобы заработать больше. Знаю, что приезжим предоставляется жильё и возможность выбора места работы в Краснодарском крае, благо компания развивается. Далее →✗ НедостаткиНедостатков нет, поверьте, мне есть с чем сравнивать! Далее →
-
✓ ПреимуществаДо второй половины 2023 года нравилось все: — Интересные задачи — Возможность удалённой работы — Руководство, которое знало, как работает компания и не воспринимало обьективнуб критику как бунт. — График СБЕРа: обед сокращен на 15 минут, а в пятницу рабочее время до 16:45. Далее →✗ НедостаткиНачиная с второй половины 2023 года в компании настали тяжёлые времена для сотрудников: — Новое руководство, которое опирается на свой опыт в продуктовых сетях и не воспринимает опыт предыдущих лет фарм-компании, заставляет реализовывать проекты «потому что я сказал». За результат отвечаете вы, а аргумент «я исполнил ваш приказ» будет отбит шаблонной фразой «вы должны были предупредить и переубедить», даже если вы пытались это сделать. В случае, если вы приведете примеры того, как могут развиваться события и не согласитесь с предложением руководства с первого раза, вы сразу получите титул мятежника и будете исполнять поставленные задачи, в то время как к вам будут применять различные санкции в рамках трудового договора. — Конфликт интересов. Разрываться между двумя топ-менеджерами, когда один требует одно, второй требует другое, и оба требования противоречат друг другу. Виновник всегда один — сотрудник исполнитель. Самые сильные изменения произошли в 2024: — Директор больше не директор. Всеми процессами управляют кадры, как бы парадоксально это ни звучало. — Кумовство. Увы, как в большинстве компаний, у вас не будет никакого карьерного роста или свободы слова, если нет завязок выше. В данный момент большая часть руководства в довольно... Далее →