Работа на заводах и фабриках в Москве
Ищете работу на заводах и фабриках в Москве? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа на заводах и фабриках в Москве - это всегда риски.
🔴 В списке 562 отзыва отчетов о занятости на заводах и фабриках по городу Москва с рейтингом 3 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на заводах и фабриках? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (562)
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ Недостатки[Н.] Р.В. не выплачивает долги по ИП на 8 миллионов. Задолженность по кредитным платежам (кроме ипотеки): 3 653 518.65 руб. 32771/22/77 032-ИП от 09.03.2022 Иные взыскания имущественного характера в пользу физических и юридических лиц: 4 781 950.00 руб. 169603/21/77 032-ИП от 03.12.2021. Далее →
-
✓ ПреимуществаДружелюбный коллектив, нет зарплаты, никакой, совсем, только % от сделок Далее →✗ НедостаткиКомпания набирает на вакансию кредитный специалист, но больше подойдет название специалист продающего колл-центра. Как так, нужно сидеть с утра до вечера и прозванивать отказные и старые заявки. С сотрудником не подписывается никакого договора (ни трудового, ни ГПХ), соответственно вопрос выплаты денег со сделок под вопросом. Мне не подошла такая система работы (так как я работаю на горячих звонках, с горячих звонков больше сделок и больше денег). В ответ я услышала, что я просто не старалась, никак себя не проявила (хотя я привела в компанию своих 4 клиентов) и что мне нужно держаться за эту работу)) и что я работу больше не найду. Было очень неприятно такое услышать. Также я привела клиента на срочный выкуп, ему предложили подписать договор на кредитование, конечно же, клиент отказался. Всем удачи! Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, соцпакет (больничный, отпуска, мат. помощь при рождении детей), обучают на разряд, есть служебный автобус, который раза в два дешевле муниципального (если царь-начальник производства (цеха) сместит Вам график). Далее →✗ НедостаткиКак будто попал в СССР: о людях не думают, руководству наплевать, в каких условиях сотрудники работают: если на верхних этажах цеха тепло, то на первых двух стоит холод, зимой температура в цеху достигает 12−15 градусов выше 0. Окна пластиковые установлены безобразно, продуваются, поэтому работать приходится в телогрейке. Когда цех открыт (это происходит, когда завозят или вывозят продукцию), то холод и сквозняки гуляют по помещению. Люди часто простывают. Освещение не соответствует нормам, на некоторых рабочих местах освещение в три раза ниже нормы. Само помещение цеха заполнено непонятно чем, приходилось протискиваться через завалы. Об удобстве работы промолчу. Загрузка работой неравномерная: то работы нет, то набирают несколько заказов, в итоге начинаешь делать одно, руководство требует все бросить и начать делать другое, затем третье. В итоге много недоделок. Комплектующие часто не успевают заказать, в итоге работа тормозится, так как собирать становится не из чего. Чертежей нет, все собирается по картинкам. Отдельный бонус: когда руководству для себя выгоден заказ, то оно требует бросить все остальное и делать только этот заказ. Как обычно, ничего не успеваем, тогда руководство требует остаться на вечер, либо выйти в выходные.... Далее →
-
✓ ПреимуществаОбучение необоснованно долгое (около 1,5 мес), в конце, если вы продержитесь вам выплатят 40 т.р. стипендии — если вы оформите ИП, правда при увольнении вам не выплатят ЗП за дни, которые вы отработали, если только вы не отработаете в этом аду год. Есть коллеги, которые готовы помогать. Если вы единорог по типу нервной системы (кремень, железная кнопка и пр.) то можно ухитриться и зарабатывать неплохо (200 т.р.)- это единицы, строго с аналитическим (экономическим, бухгалтерским) мышлением. Большой клиентопоток и клиенты в большинстве адекватные, платежеспособные. Приятный салон, хорошие мониторы, некоторые приятные и талантливые коллеги (меньшинство) Далее →✗ НедостаткиОгромная текучка из-за рабской кислотной среды. График: если хотите продавать 2/2, не вариант, 3/1, а то и все 7/0. Автоматическая система фиксации рабочего времени — переработки в дни графика не учитываются, да и система глючит. Отсталая программа отрисовки дизайна. Неадекватные коллеги — зазнавшиеся и не заинтересованные помогать новичкам, т.н. дизайнеры (хотя на обучении вам будут обещать дизов в помощь). К тому же в компании бывают подставы. Штрафы за просроченные задачи: а они точно будут, т.к. продажников подставляют дизы (штрафуют продажника), рекламации — да, этим тоже должен заниматься продажник (ну и что, что кухню купили не у вас, [censored] 5 лет назад — с отвалившейся ручкой, петлей и пр. мелочью разбираться вам — не успели во время — штраф за каждый день просрочки). Для примера: в день у продажника в среднем 150 задач, 120 из которых это передающиеся по «наследству» после уволившихся задачи по рекламациям. Отдел закупок — надменные павлины с обычной куриной попой. Политика мотивации все время меняется — за 1, 5 года менялась 16 раз! Руководство очень дистанцировано, на экономические вопросы отвечает уклончиво, порой непорядочно себя проявляет по отношению к клиентам (могут брать деньги безвозвратно за услуги, которых нет — а отдуваться... Далее →
-
✓ ПреимуществаПосле этого завода, любая работа уже не страшна Далее →✗ НедостаткиВсе положительные отзывы пишут отдел продаж и кадров, в общем и.т.р. состав, так как рабочих всё меньше и меньше в цехах (пенсионеры мрут, а алкаши пошлют вас нах). и.т.р. боится, что С. заставит их пойти к станку. А станки тут легенды,30 годов, цеха разрушены, оборудование уже просто непригодное. Зарплаты ниже, чем у охранника в Пятёрочке. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиЭто компания, как здесь указывали, точно не стоит того, чтобы в ней работать. Т. очень жаль, что в 2022 это место еще продолжает существовать. Если вы хотите понять, какого это, когда вам не доплачивают обещанные деньги, унижают, матерят, то это место вам подойдет. Здесь настолько плохо, что доверенные лица руководства, которых непонятно что мотивирует к работе, пытаются писать подставные позитивные отзывы, чтобы не утонуть в негативе. Надеюсь, однажды справедливость и добро восторжествуют, и все то зло, которое было совершено в сторону десятка сотрудников, вернется обратно. Далее →
-
✓ ПреимуществаПостоянство. Вакансия менеджер торговой сети висит годами. Далее →✗ НедостаткиВ апреле 2018 года проходила собеседование на должность менеджера торговой сети. Раньше должность называлась территориальным менеджером. В апреле 2018 года у меня не было управленческого опыта, но меня всё равно пригласили на собеседование, уверяя, что я им подхожу. Сотрудник отдела кадров не рассказала толком об обязанностях и заработной плате. Зато подробно расспросила о моих родственниках, где я работала и так далее. Сказала, что перезвонит через 3 дня, если я им подхожу. Нагло наврали. Позвонили в феврале 2022 года. И опять предложили ту же самую должность. Данная вакансия висит годами, хотя обещают золотые горы. К слову, у нас палатка рядом с домом. И такой смены продавцов я не видела нигде. При мне 2 женщины-продавца выдержали там максимум около месяца. Я не думаю, что у них происходит постоянная ротация персонала. Менеджер по персоналу настойчиво звонит и просит пройти собеседование по скайпу. Потом понимает, что вы не хотите его проходить, и сразу вакансия занята. Зато отзывы одни положительные на сайте. Так что, дорогие соискатели, делайте выводы… Далее →
-
✓ ПреимуществаНе заметила. Далее →✗ НедостаткиПроходила собеседование в 2018 году на менеджера торговой сети. Тогда я была без опыта на руководящих должностях. На собеседовании было человек 10. Меня тогда удивило, как на такую должность берут без опыта. Сотрудница отдела кадров ни слова не сказала про обязанности и зарплату. Задала мне вопросы по моему резюме и сказала, что мне позвонят через 3 дня, если я им подошла. Мне не позвонили. Прошло почти 4 года. И вот в феврале 2022 мне позвонили. Предложили снова эту должность. И, как всегда, ни слова о обязанностях и зарплате. Создаётся впечатление, что данная вакансия висит годами. Зато очень много положительных отзывов как о работодателе. Настораживает. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаБелая ЗП. Иногда попадаются неплохие люди Далее →✗ НедостаткиПроизводит впечатление дешёвой конторы. Генеральный скользкий, банальный скряга и жмот. В общем отделе (что-то типа ИТ) полная тухлятина. Серваки тормозят и тупят безбожно. Начальник чисто номинальный, ничего не решает. Админ, [С.] [Б.] [В.] сраный, [censored] на всю голову, видать, хорошо приложили когда-то, что отбили последние остатки мозга, хотя был ли он у него, вопрос. Ничего толком объяснить не может, бежит плакаться к руководству, а руководству до лампочки. Типа программист [М.] [И.] странный тип, сидит в маске среди людей, долбоёб или как, непонятно. «Человек» отработал в ментовке на уазике 10 лет, с таким же мышлением, теперь вдруг стал программистом. Иди, слесарь, это твоя епархия. Чего не ушел-то, надо было тебя пнуть под зад такого «ценного» кадра. Руководство ничего с этим придурком решить не может. В этом свете непонятно, на хрена вы ищете программиста?! Или пните под [censored] этого тормоза, или сидите и не дергайтесь. Детский сад. Бухгалтерия просто сборище змей, стукачек среди которых видно невооружённым глазом. Так себе.. Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаИХ НЕТ. шарашкина контора Далее →✗ НедостаткиВообще может кому-то интересно. Это шарашкина контора. Всё решает и заманивает собеседование. Юридический полный. На собеседовании одно, по факту вообще другое. Пришла на учёбу и тут 30 человек — таких же бедолаг. Тебе впаривают хрень. И ещё узнаются все «прелести» компании. Короче, не тратьте своё время — реально НЕ ведитесь! Далее →
-
✓ ПреимуществаДружный коллектив Далее →✗ Недостатки- никогда не знаешь, какая з.п. тебе придёт, обещают одно, и по итогу ты эту сумму не получаешь. Бухгалтерия никогда не ответит вам на вопросы, связанные с з.п. Они же посылают к руководителю, а руководитель придумывает какие-то депремирования. - очень много работы, и когда ты её действительно выполняешь, ты никогда не услышишь никаких приятных слов в свой адрес, лишь ор и крики. Не ценят сотрудников, поэтому и текучка бешеная. - могут просто так на тебя наорать, выгнать с кабинета. - никакого человеческого отношения. Не идите в данную компанию работать, потеряете очень много сил и времени впустую.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиФамилия управляющего [К.] А. Работают только свои, такие же неопытные, как он. З/пл черная. Не выплачивает обещанного, ищет предлог, чтобы лишить премии. Отработала пару месяцев и сбежала, орет матом, на работу приезжает, когда хочет. Говорит всем, что он хозяин тут всего и только он может решать, кушать вам или нет. Бегите оттуда и аккуратнее ходите там по зданиям и по дорогам, т.к. все старое, и деньги не тратят на обслуживание, но на отдых он летает постоянно. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУправляет всем комплексом человек, которому где-то 36.38 лет, не имея опыта в управлении. Ранее он занимался арендой. Хамство, мат, унижения, не выдача з/п, т.к. она серая, да и сейчас то же самое, только на собеседовании всем говорят, что белая. Если хотите почувствовать себя рабом без денег — то Вам на Флакон. Куда смотрит собственник, который не знает, что творит этот человек, наверно, и не хочет знать, но может посмотреть в ведомости по прибыли и выплатам? Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Это отшиб находится в пром зоне. Тоесть это мкад, дым ,запах канализации.. Тюремная зона, где вышивают только крысы и тараканы, которых в этом Браво можно продавать вместо мебели. Далее →✗ НедостаткиЕсли вам дорого здоровье во всех смыслах, не стоит тратить время. Коллектив, особенно бух-ия, г*вно от слова совсем. Дискомфорт во всем. Каторжная работа с неприятными людьми. Это шлак. Бесплатная грязная маршрутка, вонючая до такой степени, похожа на газовую камеру… до тошноты. Обеды, ну на любителя… сразу гастрал и фестал. День увольнения — самый лучший и радостный. Бух-р [К.] настолько [censored] и некомпетентна, не смогла сразу распечатать все справки и расчет. Она либо по тел. болтает, или сидит в интернете, делает вид. Серая глупая мышь, таких же подобрала себе, как рабов. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтличный коллектив, высокая мотивация, красивые и просторные кабинеты, современная техника, БЦ рядом с метро. Далее →✗ НедостаткиУстроился я как-то в компанию федерального уровня ООО Кухонный завод. Безумно всё нравилось до поры до времени, отличный коллектив, высокая мотивация, красивые и просторные кабинеты, современная техника, БЦ рядом с метро. НО Коллектив отличный, но, как говорится, «в семье не без урода», был «великолепнейший» сотрудник, который возомнил о себе, что он собственник данной компании, каждый день жил в позиции, что все должны под него подстраиваться, позволял себе разговаривать в совершенно неподобающем тоне и извергать из своего говорильного аппарата какие-то постоянные недовольства и нравоучения, хотя трудились мы совершенно на равных условиях, и не скажу, что этот человек выделялся выдающимися показателями; Поменялся директор по персоналу. И это прям вишенка на торте. Данная персона зашла с громкими криками, что у неё огромный опыт, куча дипломов и 2 MBA, но пообщавшись с ней, почему-то ловишь себя на мысли, что это только слова (в наше время все всё могут приобрести). Ужасно сложный человек, диктаторский тип правления, есть только её слова и её решения, больше ничего нет. Когда общается с подчинёнными, постоянно пытается принизить человека, показать, что он глупый, что-то не знает и не умеет. А самое интересное, что при первом знакомстве была фраза: «я читаю... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в Марии менеджером-дизайнером с 2014. Уходил на полтора года в поисках лучших вариантов (тоже кухни) но вернулся. Из опыта: Первое и самое главное для меня — тут можно зарабатывать сильно выше среднего по рынку. 2. Зарплата с относительно недавних пор (уже примерно как 2 года) полностью белая, если для кого-то это важно 3. Отпуск рассчитывается не просто из мизерного оклада, а из оклада и всех твоих бонусов за продажи 4. Технически созданы все условия чтобы было просто работать. Тут мне действительно есть с чем сравнить, я уходил на полтора года и работал в двух тоже всем известных компаниях масштабом конечно чуть меньше [М.] и я сталкивался с различными техническими проблемами, на казалось бы простые вещи которые в Марии может сделать одной кнопкой у меня уходило по пол часа или более. 5. Скорее всего у вас будет хороший коллектив, большинство салонов дружные и взаимопомощь развита хорошо Далее →✗ НедостаткиВ целом возможность много заработать (мой средний уровень 175−225 тыс. в мес.) перекрывает лично для меня все недостатки, которых на самом-то деле очень много. Хотя проблема в том, что у остальных компаний, где я работал, их не меньше. И в основном все претензии связаны с тем, что сейчас просто стало хуже, чем было. 1. Было — стабильность в мотивации. Стало — мотивацию и KPI меняют раз в 3−4 месяца (и даже пару раз бывало, что меняли задним числом в 20-х числах месяца, то есть, к примеру, показатели, которые повлияют на твою зарплату, ты мог узнать за 5 дней до конца месяца, за который ты должен получить эту самую зарплату). 2. Было — ты выполнял работу дизайнера. Стало — тебя нагружают дополнительными задачами, которые раньше выполняли другие отделы, которые, к примеру, сократили. 3. Было — повышающие дополнительные мотивации и плюшки за какие-то определенные результаты. Стало — мотиваций нет, есть демотивация и денежная, которая включается при невыполнении этих же вещей (причем демотивация может быть вплоть до половины твоей общей зарплаты). 4. Было — зарплата считалась исключительно из твоего оборота. Стало — нужно продавать определенные... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаКрасивая проходная, вежливые и приятные руководители. Далее →✗ НедостаткиПредложенный график работы 5/2, но первая неделя — утро, вторая неделя — день, третья неделя — ночь. С ненормированным рабочим днем. Концлагерь. На территории курить нельзя. Выходить за территорию тоже нельзя, вплоть до увольнения. Муторная процедура трудоустройства. С полиграфом (деньги девать некуда?) и 10-дневной (!) медкомиссией (что они там делают 10 дней? ЦВВК МО и ВЛЭК и то быстрее проходит). Знать должен все: от датчика до технологии производства. На 1 человека в смене — 5 цехов. После собеседования с руководителем даже не позвонили и не написали обратную связь. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПосле собеседования перезвонили и попросили скинуть документы, заполнить анкету, что это нужно для проверки С.Б. В итоге месяц ожидания и постоянные отговорки от HR, что долгая проверка С.Б., назвали одну дату выхода, это почти уже конец октября, собеседование было в конце сентября. После звонка в назначенный день трубку не брали, а как взяли, сказали, что сроков точных сказать не могут и что у них не согласована данная вакансия еще в штате. Из-за этих людей терять целый месяц в Москве, это очень проблематично. Вывод — не ходите на собеседования, не тратьте свое время! Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть реально хорошие люди внутри компании, которые, увы, просто вынуждены пока там работать Далее →✗ НедостаткиТак уж получилось, что мне пришлось иметь дело со всеми гранями работы HR в этой компании, и именно это дало много информации. Привет питерским читателям и не только :) Компания многоголовая (7 юр. лиц в МСК), серая, у всех работников белая часть МРОТ, а если работаешь не совсем по ожиданиям руководства, то урезание серой части никто не отменял). Для менеджера условия работы +/- нормальные, есть руководители, кто реально парится, чтобы сделать лучше. Для офисных сотрудников — плохо. Т.к. бОльшая часть зп серая, то мне не выплатили обещанной премии лично от собственника компании) И увы, эти собственники сами знают о бардаке. А не выплатили, потому что пришла новый HR директор, и она посчитала нашу зп весьма жирной) Жирно это 60 тр. Эта дама низкого роста считает, что умеет читать людей, и всем рассказывает об этом. Но все мы знаем, что реально умный человек не будет этим кичиться и просто будет брать что-то себе на заметку, даже если и чего-то читает) Также новая HR женщина неплохо освоила наши личные чаты в ватсап с сотрудниками. Читала в них сообщения и разговаривала фразами из чатов. Занавес. (так можно прочесть, если заходить в ватсап веб)... Далее →
-
✓ ПреимуществаНееет. Далее →✗ НедостаткиВсё как всегда. В первый день всё хорошо. На 5-й я уволился. Работал в цеху номер 6 по сборке щитов ВРУ. Есть там начальник цеха один хороший с навыками рабовладения. Есть аудио запись с ним на 7 минут. Кому интересно, звоните или пишите в любое время на номер 7 (xxx-xxx) 32−78. Берегите своё время и труд. Реальная зарплата 40−45 тысяч на руки. В Москве.. Далее →