Работа на заводах и фабриках менеджером: отзывы, зарплаты в Москве

Ищете работу на заводах и фабриках менеджером? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работали на заводах и фабриках? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Хотите получать в Telegram уведомления о новых отзывах на заводах и фабриках?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (6)
-
✓ ПреимуществаЗарплата белая, планы более чем реальные, если есть стимул работать. Общаешься с клиентами — зарабатываешь. Сидишь на месте и ждешь, пока деньги сами на тебя упадут — сидишь без денег и негативишь на весь мир. Знаешь, что продаешь. Мебель высокого качества, оглянуться вокруг и сравнить с остальными фабриками в РФ — небо и земля. Далее →✗ НедостаткиФабрика зачастую не понимает работу менеджеров в салоне. Как и на чем она строится. Мебель из наличия производства устарела. Новая мода, новые потребности клиента. Если фабрика накосячит, виноват менеджер. Даже если он не виноват, то виноват он, что не проконтролировал. Много лишней бумажной работы. Проработал с клиентом, выбрал модель, ткань, оформил. А дальше начинается возня с фабрикой, постоянный монитор, письма, звонки и полный контроль заказа. Хотя по сути продавец должен продать, а все производственные моменты и исполнение договора лежит на производителе, а не на продавце. Многие моменты не налажены. Так же, фабрика не грешит отжать заказ. были случаи, когда продавец общается с клиентом, клиент оказывается юр лицом и необходимо большое количество мебели в сеть предприятий. Продавец оформляет, делает все документы, а деньги за заказ улетают на фабрику. Продавцу говорят о том, что заказ не его. Встречается самодурство среди мелких управленцев. Большинство сотрудников как в салоне, так и на фабрике — 45+. Поэтому, если ты молодой и амбициозный, на все твои инициативы и предложения, будь готов к насмешкам, тут все сидят на попе ровно и менять ничего не будут. Деньги можно зарабатывать хорошие, но нужно быть готовым к выносу мозга. Далее →
-
✓ ПреимуществаИз достоинств хочу отметить неплохой коллектив бэк офиса, очень дружный, хочу отметить качество офиса и удобное местоположение, на этом, пожалуй, плюсы кончаются. Далее →✗ НедостаткиДля читающих, и думающих о том, чтобы пойти на собеседование — в первую очередь проверьте последние положительные отзывы, и обратите внимание, что с 1го IP пишут отзывы на 4−5 разных мест) Отзывы нереально перекручены, причем так отвратительно и халтурно, что даже смешно. Теперь к конкретике: 1) зарплата. Вы заключаете договор ИП с компанией, иные форматы им не интересны. Платить за вас отчисления и налоги не выгодно. Будут уговаривать, что Вам как сотруднику так даже выгоднее, потому что процент меньше. Однако не забывайте о страховых отчислениях, процент банка, ежемесячные сборы за ИП, налоги…и получается совсем не выгодно, вы посчитайте :) внимание, если вы идете на позицию менеджера в салон, у вас не будет оклада! Там ооооочень сложная схема, где оклад у вас как бы есть, но его на самом деле и нет) 2) руководство. Собственник компании [В.] — золото. Очень приятный, образованный, начитанный, знающий, крутой бизнесмен и человек. Очень приветливый и не чурается поздороваться с каждым сотрудником утром. Но за операционную часть бизнеса и продажи отвечает его сын [Г.] Человек умный, вдумчивый, но совершенно не умеет ладить с коллективом. Самодур, плохой управленец и мотиватор, принимающий слабые решения, в коллективе не пользуется уважением. Не любит людей, которые думают, предлагают инициативы. К сожалению — это бич компании, который... Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 77RS0034-02-2021-018799-48 Далее →
-
Итак. Откликнулся на вакансию, позвонили сказали приехать на собеседование. Приняли тепло, девушка отвечала на вопросы, не полностью конечно, но пойдет. Обещают обучение 3 недели, после которого 10 тысяч выплачивают, после чего на 1 месяц гарант/подушка 80 тысяч рублей. Оформляют по ТК, но Зп серая, оклад 20 тысяч, остальное наличкой в офисе. Но это ладно, пойдет. Прошел собеседование, пригласили на обучение. На обучении таме же как я человек 30−35))) где же конкурс на место о котором сказали на собесе))) началось обучение, все хорошо, обязанности обьяснили: делаешь один работу за 5-х, но обещаем платить круто) когда дело дошло до мотивации/зп тут и подкралась странность) Никакой подушки нет: учишься 4 недели, а не 3, если экзамен на 4−5 тогда получаешь 10к, выходишь на работу, дорабатываешь оставшийся месяц и тебе платят из расхода 3800 за день (у нашей группы вышло бы 38 000 за 10 смен). А далее ты получаешь зп 10 и 25 числа. То есть отальные детги я получаю 25 августа если что-то продам. Как привели пример, за 10 смен в июле я продам на 50 000 и из них получаю 12 000 (50−38 которые уже получил). Далее все интереснее. Официальный оклад вычитается из общей суммы зп (т.е. если заработал за месяц 100 000, то подучишь их,... Далее →
-
Мы в магазине Атлант777 заказали жесткие обои фирмы ООО Требити, с единственным менеджером [Ю.] удалось созвониться только через 2 дня, трубку просто никто не брал. Оставили свои размеры на просчёт материала. В результате нам посчитали криво и материала бы не хватило. То есть даже это у них хромает. Доставку ждали 2 недели, оплачивать заранее отказались. Увидев те помои, которые нам привезли, мы естественно отказались, все кривые, косые, с отбитыми углами и отслаивающейся пленкой. Да и запашок от этих стеновых панелей исходил зловонный, даже в упаковке. Вместо извинений, эта торговка обвинила нас потом в том, что мы придрались к качеству материала, видимо у нее у самой, как и у Требити глаза находятся на том месте, на котором она сидит. Вывод один — потраченное время. Крайне не рекомендую связываться ни с фабрикой Требити, ни c их подставным магазином Atlant777 Привезли помои. Далее →
-
В день совершала от 50 — до 160 звонков, что зафиксированно программой, при этом, в кабинете подгоняют криком: Звоним, звоним! Были отгрузки, в день приходило по 2 заявки, по моим звонкам. Сейчас хоть и не работаю, но заказчики звонят до сих пор. Цены высокие, направление новое, не развитое, не готов был даже сайт и каталоги, что настораживало Заказчиков, поэтому продавать достаточно сложно. В 1с полный бардак, выставление счетов занимало очень много времени. Были дни, что полностью не работал компьютер, иногда день, иногда пол дня, приходилось просто ждать, а работа тормозилась. На предприятии присутствует отборный мат, от руководства в сторону подчинённых, что, лично меня шокировало, особенно парням достаётся. Так ещё и директоров на предприятии больше, чем подчинённых, жаль только что на решение проблем оно не влияет, а во всех вопросах виноваты менеджеры. Тем не менее, я наработала неплохую и активную базу, были заказы, но со мной попрощались, т.к.они оказались недовольны моей работой, хотя, при работе, замечаний лично ко мне не было, а план за январь по встречам выполнила только я, за отгруженные сделки оплату я так и не увидела. При мне два человека уволилились сами, ещё 2оих попросили. Так что, делайте выводы, работодателя... Далее →💬1 комментарий