Отзывы о работе для девушек в Барнауле

В Тм я работаю уже второй год, пришла сразу на место руководителя продаж, до этого работала так же в рекламе, более 7 лет менеджером по продажам и 2 руководителем отдела продаж. Долго сомневалась, но убедило меня по большей части то, что это направление всегда востребовано, так сказать, нестареющая классика. Также директора были нацелены на развитие и рост компании, рассказывали о своих идеях и целях в развитии, и захотелось стать частью этой команды. Какие плюсы для себя выделяете в работе в этой компании? Плюсов очень много. Один главный и важный плюс (конкретно для меня) — это коллектив, мне очень важно, чтобы люди работали и жили одной идеей и двигались в одном направлении, хотя и у каждого свои цели, но приходить они должны к одному результату. Возможность очень хорошего заработка, если смотреть средний показатель по нашему городу. Тут можно очень хорошо зарабатывать, если стремиться к этому (причем не прикладывая к этому огромных физических усилий, а всего лишь понять, как продавать и что продавать, и само по себе будет идти как по маслу). Вернувшись к началу, на мой первый год пришлась пандемия. Если сравнивать с другими сферами, мы практически не пострадали и смогли быстро выровняться,... Далее →

Не связывайтесь с этими мошенниками! Отработала 1 месяц, один раз пришлось уволиться из-за зубной боли. Вместо 15 тр. выплатили 2800. На вопрос по ватсапу просто не отвечают. Все, кто были со мной в одной группе, получили то же самое. Трудоустройства нет. Связь по ватсапу и скайпу, поэтому кидают. Если нужен подобный заработок, лучше устройтесь на удаленку в МТС, там трудовой договор и зарплата выше. Далее →

Грильница. Не советую. Как в офисное здание, так и в «рестораны». Официальная зарплата — минималка, все остальное в конвертике. Приболела — твоя проблема или работай из дома за половину зарплаты, либо сиди на пособии. Работаешь как лошадь без обеда, задерживаешься — молодец, а ушла в положенное время — косые взгляды. Офис по адресу пр. Красноармейский, 51а Гулливер 12 этаж — отдельная тема. Одна мышь роет яму другой, все друг друга сдают и твоим ошибкам радуются. Обещания свои никогда не выполняют, объем работы совершенно другой, постоянные штрафы или поборы на дни рождения сотрудникам или руководителям (ежемесячно 1-2 тыс. р). Переработки не оплачиваются, время работы учитывается до минуты. При увольнении о черной зарплате за весь месяц можно забыть. Далее →

Никому не советую этот завод. Раньше они назывались ЖБИ сибири, сейчас переименовались, но суть не поменялась. Руководство [censored] кидаются из крайности в крайность, штат управления раздут. Рабочих набирают, обещают график работы, заработную плату одну, в итоге обещанного не получаешь, а если и получишь, то в какой-то момент тебя могут уволить без предупреждения. В кадрах оформляют на условиях удобных заводу, и когда тебя увольняют, поспорить с ними не можешь, потому что по условиям договора работать нет смысла. Работяг обманывают, т.к. такое количество тунеядцев (конторские) нужно обработать, и зарплата у них поболее, чем у рабочих. Когда устраиваешься, поют дифирамбы. Зарплата в основном 50 на 50, наличка + через кассу, а если ты не угоден, то про кассу можно забыть. Переработки постоянные, а вот оплачивать их не спешат. Как я уже сказала раньше, штат раздут, начальник на начальнике, каждый требует свое. В общем бардак полный. За два года, которые я проработала на заводе, до конца не поняла, кто есть кто. Не верьте обещаниям и держитесь от этого предприятия подальше. Далее →

Работал в данной компании месяц, обещали выплатить заработную плату. Ждал 2 месяца, потом начали игнорировать и не отвечать на сообщения, деньги так и не заплатили Далее →

Хочу поделиться с вами об этой «чудной компании». Офис выглядит красивым, современным, поэтому на первом собеседовании складывается хорошее впечатление. Есть второй этап так называемое типирование по психотипам, от которого и зависит, возьмут вас или нет. В этой компании делают ставку не на профессиональных качествах сотрудника и опыт, а на психоматрицу и психотип. И первое время вас не называют по имени, здесь все Бальзаки, Штирлицы, Наполеоны и т.д. Ещё будьте готовы, что трудовой договор (ваш экземпляр) вам никогда не выдадут, т.к. у них большие проблемы с налоговой инспекцией. Отдельное внимание заслуживает владелица этого бизнеса [Р.] Н. И. Женщина с базарным прошлым, без знаний, образования и элементарного воспитания. Озлобленный, надменный психопат, который в любой момент может разразится трёхэтажным матом. С такой короной, что в офисе в 9ч.00 каждое утро играет гимн «Сибирина», не понимаю почему до сих пор при этом не заставляют всех вставать.))) В каждом коридоре, столовой, кабинете находятся видеокамеры, которые записывают со звуком. Сама [Р.] и ещё три человека которые получают за это з/п просматривают и прослушивают каждое слово любого сотрудника. За любое не уважительное высказывания или «недовольную рожу" (слова [Р.] выписывается депримирование. Все сотрудники в страхе, в жутком негативе,... Далее →

Директор жмот, каких поискать надо. Деньги свои не получите ни когда, ну или 1500−2000 если будете настойчивые. Сын его вообще ни чего не понимает в выпечке, такой же дебил. Не советую даже время своё тратить на них. Далее →

Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-235/2025 ~ М-186/2025 Подробнее →

Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-186/2022 ~ М-182/2022 Подробнее →

Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-188/2022 ~ М-184/2022 Подробнее →