Работа для женщин кассиром: отзывы, зарплаты
Ищете работу для женщин кассиром? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👩⚕️медсестра (235)
👷♂️оператор (80)
Отзывы (1178)
-
✓ ПреимуществаХороший качественный бренд одежды. Больше преимуществ нет. Нарушение всех трудовых отношений! Далее →✗ НедостаткиДевушки, почитайте реальные отзывы с негативом, пишут правду, не ведитесь на красивый текст в объявлении. Те, что пишут с хорошим рейтингом, это само руководство поднимает себе рейтинг, нас тоже просили написать, когда ещё только устроились. Коллективы пачками через месяц уходят со скандалами, людей оставляют без оплаты. ЗП, что пишут в объявлениях, не получают сотрудники. Руководители только рисуют недостачи, махинациями в программе, товар постоянно новый появляется на остатках, доступа работникам к движению товаров в 1С по этой причине нет, это ненормально! А когда человек понимает, что творится, он уходит, и ему не выплачивают ЗП. Хотя обещают многое. Постоянно просят отбивать на автономный терминал. Им хорошо, скроют свой доход, а вот вы, попавшись на проверку, будете долго жалеть, что связались. Вы будете также приходить к 8 часам на работу, хотя по графику с 10, и принимать товар самостоятельно, таская на себе тяжелые тележки с товаром. Обратите внимание, сколько висят открытые вакансии: от продавцов до директоров. Как набирается штат, так через месяц нормальные, порядочные люди не хотят далее работать на неблагодарной работе. ЗП серая, несвоевременная. Самое интересное, что ИП [Т.] заключает договор не трудовой, а ученический. Хотя не имеет... Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть только 1 преимущество: вас возьмут в любом случае, но надо ли оно вам? Ну и может попасться нормальный коллектив, но не всегда и не на всех точках. Далее →✗ НедостаткиНедостатков просто куча. Банально, что вы будете работать с алкашами — это итак понятно, потому что устраиваетесь в «компанию», которая торгует алкоголем, НО будьте готовы к тому, что они могут быть неадекватными от слова совсем: кто-то носит с собой ножи, кто-то молотки и т.д. И не дай бог им что-то не понравится — они начнут угрожать, крыть вас матом, а могут и нанести травмы. Далее: рабочий день. Будете уставать как [censored] потому что надо быть на кассе, быть на складе, чтобы всё пополнить, быть в зале, чтобы следить, быть на разливе пива, следить за сроками (если что-то просрочилось, будьте добры отдать денюжку). Вам нужно будет быть везде, хотя вы 1. А если скоро должно приехать начальство, то одновременно с прошлыми задачами вы должны будете мыть всё оборудование. И неважно, что это лучше начать делать за несколько дней, а лучше за неделю до зп, вы всё равно начнёте мыть за пару дней, потому что так решит начальство, а потом будут крики и оры, что никто ничего не успевает и как же у нас всё плохо и грязно. Третье: начальство. Начальство, которое выше магазина (по типу загадочного [Э.]) будет априори плохое,... Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиПри трудоустройстве не ознакомили с должностной инструкцией, трудовой договор на руки не отдали, работала неофициально недели 2 (потом узнала по выписке) написала заявление об увольнении По ТК РФ расчетные должны были быть выплачены в однодневный срок — в день увольнения, в итоге: деньги не пришли, на вопрос — где остальные д/с — сообщили, что необходимо ждать аванса. ТК РФ? Не, не слышали! Далее →
-
✓ Преимуществаз/п вовремя, день в день и все Далее →✗ НедостаткиРаботы много, не оплачивают часы, их нужно выходить, выпросить, чтобы проставили. Постоянные обучения на перчатке, которые никому не нужны. В выходные тебе постоянно звонят и просят выйти на работу…А оплатят тебе только через месяц и то, если отследишь, чтобы проставили часы…Сотрудников нет, ты работаешь за всех, просроченный товар заставляют выкупать. А его много, так как нет сотрудников, не работа, а вынос мозга и выжимание сил. И чем больше у тебя смен, тем выше твой подоходный налог. То есть, много требуя от сотрудников, они мало чем компенсируют взамен…Работа не только морально тяжелая, но и физически: ты работаешь за грузчика, на выкладке, на кассе, на сборке…При увольнении не выплачивают тебе праздничные дни, даже не упоминают о них. Некоторым сотрудникам, которые получали по ведомостям, даже не выплачивали премиальные.. Далее →
-
✓ ПреимуществаМного общаешься с людьми, начинаешь в них разбираться. Магазин находится рядом с домом. Есть нормальная Столовая, холодильник. Зарплата приходит вовремя, хороший коллектив. Также, к преимуществам можно отнести то, что можно что-нибудь стащить беспалевно, в компенсацию низкой зп. О ней позже, но это просто цирк. В целом, в коллективе, все люди хорошие. Покупатели тоже норм, для магазина дешманского сегмента. Далее →✗ НедостаткиРабота заключается в том, что ты большую часть времени будешь заниматься абсолютно бесполезным делом, которое можно полностью автоматизировать, ах да, вышестоящим плевать. Но не суть. Смены по 14 часов, из которых 2 часа никто тебе не оплачивает. Тупой коллектив, в плане интеллекта, ЗУМ не умеет даже компом пользоваться. На магазин с миллионной выручкой работает 3 человека в смену + У.М., которого нет по выходным. Требования работодателя к сотрудникам: за 32к в месяц: работать на кассе, грузчик, иногда приходится убирать, потому что уборщица работает не целый день, а только с семи. Также, за эту смешную ЗП от вас хотят, чтобы вы охраняли магазин. Охраны, как таковой, нет, есть только тревожные кнопки. Наймите вы двух охранников с графиком 2/2 за 28к в месяц, в чём проблема, Боже. Деньги на разработку абсолютно ненужного приложения, которое создано просто для конченых идиотов, куча тестов, которые просто содержат в себе материал из разряда: колесо катится, небо сверху. База, не знаю, что за полоумный отвечает за поставки, постоянно привозят кучу ненужного [censored], которое никто не берёт и оно копится на складе, пылится. Забыл упомянуть об их премии, её можно получать только, если пройти Дикси академию, внимание! премия 2К... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, соц пакет, выдают рабочую форму, скидка 30% для сотрудников на готовую еду, большая компания Далее →✗ НедостаткиЗдесь есть свои плюсы, но мне не зашло. Чтобы получить премию, придётся горбатиться как проклятый, приходится работать за тупых коллег, которым нифига не надо, а повышения реально добиться только когда кто-то уйдёт (ну или когда кого-то вышвырнут). Чувствуешь себя школьником, за которым пристально следит руководство магазина, когда ты там отошёл покурить и сколько раз, на сколько времени отошёл на обед и т.д. Как под микроскопом, ей Богу, нафиг такое счастье. Далее →
-
Хочу рассказать о опыте работы в ЗАО Доброном. Работников считают за рабов. Вешают все обязанности от уборщицы до зав. отдела. Если начинаешь возмущаться, лишение премии. Слова тебе не дадут. Обед как получится, можешь и без обеда. Хотя работаешь по 14 часов, в табель ставят только 11. Ужасная сеть. Не рекомендую. Далее →💬1 комментарий
-
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиЯ хотела написать про данного предпринимателя. Косов [И.] [К.] Так уж довелось, что я была молодой девушкой после ВУЗа с проблемами в семье. Пришла на собеседование. Была открыта вакансия на должность кассира. Пришла на стажировку. Не простояла и дня на кассе, на меня обрушился мат от сотрудников, которые там давно работали, самыми последними словами обзывали, что для молодой девушки очень обидно. На что старалась не обращать внимания, ведь деньги были очень сильно нужны. После чего позвонил этот неадекватный человек и сказал, что меня якобы не принимают в коллектив и он меня увольняет. На самом деле это место давно уже было приготовлено для жрицы любви. Я, соответственно, место не хотела уступать и отработала испытательный срок с большим наезжаем. Ещё отправили на переобучение на кассира. Естественно, мне работать на кассе никто там не дал, и после испытательного срока мне заявили, что я его не прошла. Банковские карты, обещанные мне, не выдали от оформления кредитов под видом, что я испытательный срок не прошла. После чего хотела бежать оттуда, но деньги были нужны, и родители мои уговорили меня остаться там за 10 тысяч в месяц! на другую должность, менее значимую. А я, совсем ребёнок,... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУправляющая магазином на Люблинской 165/3 не проставила смены в мае и июне, из-за этого не получила сезонную премию. (Не решает никаких вопросов, на должность управляющей совсем не тянет.) С момента оформления не пропустила ни одной смены, отработала честно все смены, ещё и на подработки выходила. Кассиров не набирают, работала один кассир в одну смену на целый магазин. (Просрочка, выкладка, касса, интернет-заказы и все на одного человека.) Работа адская, за такие деньги, которые предлагают при оформлении, да ещё и не платят то, что обещают. Очень разочарована. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких. Далее →✗ НедостаткиС самого начала администраторы решили, что им все можно, ведут себя как владельцы компании, ничего не делают, кроме разговоров по телефону и важного вида. Трудиться там — жизнь пчелы и муравья покажется сказкой. Ты одним словом — раб: убери, помой, ты тупой, не понимаешь. Цокают, бесятся, что не понимаешь, все на нервах. Новичков ненавидят, считают своим долгом за спиной всех осуждать. Все друг другу рвут глотки, невозможно отпроситься по важным причинам, только если не сдохнешь или раком болен будешь. Где это видано? Ни черта это не дружелюбная компания. Клиентов обсуждают, почти что не в лицо говорят гадости. Новичков спихивают на работников, все недовольны, и все друг друга ненавидят. Больше ни ногой своей в это отвратительное заведение не пойду, уволилась сразу после двух дней в этом аду. Хотите быть рабами — тогда милости просим в [censored]. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх просто нет Далее →✗ НедостаткиВ гипермаркете Магнит по адресу пр. Победы Революции 113. Директор просто ужасная! Изживает всех, кто ей не нравится! Мерчи для неё вообще не люди! Должны выполнять всё. И её не волнует, что это не их работа! Сотрудники меняются, как тараканы! Кстати, в гипермаркете их просто кишит! Наверно, Роспотребнадзору платит, раз их развели! И вероятность принести домой! Будьте осторожны! В общем, это рабский труд! Пока не поменяют директора, не идите! Директор (Т. е.) Далее →
-
✓ ПреимуществаПроработала в этой компании почти год, а плюса ни одного не нашла. Далее →✗ НедостаткиНачну с того, что когда устроилась в спортмастер, то трудовой договор на руки не получила. Так и работала 4 месяца без него. Конечно же, я просила свою копию, но мне никто её не собирался отдавать. Было много лапши, навешанной по этому поводу. В итоге пришлось звонить высшему руководству и жаловаться на счёт этого. После чего на меня наехал начальник спортмастера и, все же, дал мне мою копию договора, где стояли уже МОИ ЯКОБЫ подписи. Опираясь только на это, уже можно было на начальника в полицию заявление писать, но он тоже не дурак. Специально набирает таких людей, которые не будут на него жаловаться, а просто спокойно уводятся и все. На счёт заработной платы это вообще ужас какой-то. Обещалась ЗП 25 тыс + премии и всякие проценты с продаж. В итоге 25 тыщ я получила в первый месяц. После чего выплачивалось все как попало. Выходило по 7−10 тыс в месяц и это с учётом того, что приходилось работать не 2/2 с графиком, а 5/2 и даже 6/2. Бывало и такое, что приходилось работать без выходных. Когда были выходные, то спокойно вызывали на работу, при том не спрашивая, может человек выйти или нет.... Далее →
-
✓ ПреимуществаГрафик сутки трое Далее →✗ НедостаткиМёрзнуть хоть в минус 30, выполняя глупую двойную работу. Делать замеры плотности и температуры в бензовозе и в резервуаре. Хотя есть техника, которая автоматически передаёт данные. [С.] Обрати внимание, кто работает, и займись чистой кадровой работой и обучением оставшихся! Ощущение, что в вакансии Роснефти написано «требуются дебилы». Большинство компании состоит из приезжих александровских неудовлетворённых, безмерно плодящихся разведённых баб. Которые считают нормальным прийти на работу на час позже, им ведь далеко ехать. Это время вы будете работать бесплатно. А они получают за неотработанные часы и полную премию. Если вы молодая москвичка, свободная, то вас проклянут от зависти эти змеи за то, что у вас на полсменки больше. Вы оставите на этой работе здоровье. И все порадуются. Если скажете начальству об их опозданиях, то без премии будете сидеть вы всегда. Потому что начальство с самодурством, и ему не понравится, что указываете на его бездействие по отношению к халатной работе сотрудников. Шамкина управляющая высокомерная, брюхатая, поэтому и оперилась, фиг уволишь бабу, отпуска нужные не подписывает, диктует свои даты, ведь она типа управляющая. Станцию сотрудниками обеспечить не может, не выпускает на подработку в выходные, типа «сотрудник разбогатеет». К сотруднику напарника не выпускает, чтобы работать тяжелее, не жравши и без... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаСб Керилл [Э.] просто так добавил на чс без причины после по собственному желанию я сама уволилась, но я из ватсапа написала он мне нечего не ответил. Даже я причину спрасила, а он не смог мне сказать потому что причины не была Далее →✗ НедостаткиКерилл [Э.] не умеет работать, точнее не знает законы, прям все без причины добавил на ЧС. И причину не смог объяснить, должно же быть причина увольнения. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСамый большой недостаток этого Ашана. Это команда во главе с директором [К.] [Е.], если бы эту дату уволили, магазин бы улучшил свои показатели как минимум в два раза. Но только после того, как все вытащит и спишет (много спрятано и сроков много перебито). Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата во время. Далее →✗ НедостаткиДобрый день! Работал в ТТ Бристоль г. Екатеринбург. Весь наш коллектив проработал в сети разных ТТ более 2-3 лет, без всяких нареканий, штрафов и т.д. Всегда делали план, делали десяточку. Поменялся супервайзер и начались сюрпризы. Супервайзер [З.] [Ю.] [М.] Началось всё с того, что наш администратор ушла в отпуск, а выйдя из него, ей сообщили, что она уволена. Предложение от супервайзера [З.]: пиши по собственному или мы всё равно найдем за что. Дальше всем членам коллектива предложили то же самое: или идите по собственному, или сами понимаете. На должность администратора пришла продавец из её же куста, как оказалась, подружка. Во время передаточной ревизии они демонстрировали дружеские отношения, выходили вместе курить, болтать о личном, в общем, не скрывали свою дружбу. Весь штат магазина понимал, что работать не дадут. Кто-то из сотрудников хотел перейти на другой куст, [З.] тут же отзванивалась супервайзеру куста и говорила: это плохой продавец, не продаёт плум и т.д., не бери его. Ну не бред ли? Два года работал, был хорошим продавцом, а тут в один день стал плохим. В общем, разогнала весь штат магазина, при этом звоня на другие кусты с просьбой не брать данных сотрудников. Какое она имеет право... Далее →