Отзывы о прохождении стажировки в Санкт-Петербурге

Название шайки ООО «Инновационные решения», адрес: Санкт-Петербург, Свердловская набережная, дом 44. Я шел туда изначально на вакансию продавец-кассир в фирменном магазине розничной сети Redmond. Уже на собеседовании узнал от руководителя [Д.] [Е.] что продавцом не возьмут, пока не отработаю и не наберусь опыта консультантом в сетях гипермаркетов испытательный срок + пару месяцев по официальному договору с агентством ООО Легати. Я согласился, прошел тестирование, съездил и подписал трудовой договор-ГПХ, несмотря на указанный там оклад в неполные 7000р, что конечно меня смутило, но выбора на тот момент у меня не было и что считается нарушением закона, так как уровень ЗП был ниже установленного МРОТ, потом прошел стажировку с опытными продавцами. Когда отработал весь положенный срок, мне даже ничего не заплатили, ведь зп тут платят по хитрой серой схеме раз в 2 месяца, объясняя долгим начислением % от продаж и уходя от налогов, то я узнал от супервайзера Акбара, что меня скорее всего не возьмут в магазин.. Я сразу поставил вопрос перед руководителем, что почему со мной нарушают договоренность, ради которой я отработал на должности, к которой относился как ко временной для перехода в фирменный магазин, но мне он мне ответил, что меня туда не возьмут... Далее →

Директор общается по настроению, сейчас хорошее, а через 10 минут плохое. Стажировка неделю! Обучаешься на ресепе с админами. Работы много, даже не по твоим обязанностям. Админы таскают бутылки для кулеров. За месяц зарплату так и не выплатили, хотя я отработала честно! Грозились написать плохие отзывы следующей работе! Постоянная текучка, горничные пенсионерки таскают мешки по этажам с тяжелым бельём. Директор не довольна загрузкой отеля, каждую смену нужно звонить главному, чтобы сказать сколько баллов, маразм. Далее →

Была я как-то на собеседовании в данной организации, если так это можно назвать. Во-первых,девушка-рекрутер разговаривала по телефону на отъ##ись, когда сказала, бросала трубки. Сама организация находится в каком-то темном сыром подъезде. На собеседовании был важный чувачок метр с кепкой, как только зашла, демонстративно закурил кальянчик, а так же приказал мне достать ему молоко из холодильника (лол). Попутно оскорбляя мое образование и речь. Рядом сидела эта девка эйчар, молчала и улыбалась. В вакансии было написано про оклад 35к, из-за чего, собственно, я и терпела до конца этот цирк. Но по факту испытательный срок 3 месяца и оклад 25. А вместо целого спектра интересной работы, которая была записана в вакансии, оказывается, что надо тупо заниматься холодными звонками. Данный типок, которого обижали в детстве, так же начал играть психолога и говорить, что я агрессивную, хотя на моем месте за такие слова любой бы дал в морду) Организация записана на жену какого-то чиновника кстати. Не рекомендую, гнилое заведение! Далее →

Вакансия опубликована с декабря 2019. Каждый день обращаются соискатели, которым предлагают пройти стажировку. Работаешь полдня бесплатно, тебе обещают перезвонить через несколько дней. И так по настоящее время каждый день новый соискатель. При этом в коллективе работают за наличные 5−6 человек, из них официально оформлены 2−3 человека. Пора остановить мошенников. Далее →

Небыло официального трудоустройства на испытательный срок, поэтому все 3 месяца деньги получал в конверте. Насколько я знаю — это не очень законно. Низкая заработная плата. Большой объем работы и малые сроки на ее выполнение (это плюс для новичков, но взрослым состоявшимся дизайнерам такие истории никчему). Текучка кадров на должность дизайнера. На момент моей работы в штате было две девушки, проработавшие там больше года, и два места для постоянно меняющихся людей раз в три месяца. То есть — после испытательного срока. Удобно для учредителя, но не очень приятно для сотрудника, которого берут на 3 месяца, а затем просят уйти. Слабое техническое оснащение: проще говоря — плохие компьютеры. Вся информация на момент 2014–15 года, когда компания была еще на московских воротах в спб. Возможно сейчас все веселее. Или печальнее. Далее →

По порядку. Сперва меня ввели в заблуждение по графику. На собеседовании обговаривался один график, на стажировке другой. Выяснилось что с самого первого дня у вас уже есть минимальная планка продаж, о чём в течении дня напоминают. Премию вам не выдадут без выполнения плана продаж. Но при этом % от выручки делится на всех. В конце 2-го дня стажировки сказали что всё хорошо и нужно принести документы. Но на следующий день оформление перенесли. Время обеда определяет администратор и в какой-то странной арифметической прогрессии — мне давали 15 минут за 6 часов. По поводу администратора на Петроградской ничего плохого сказать не могу, но администратору с Невского пришлось два раза напоминать, что я работаю с утра и ещё ничего не ела. Итог — 7 часов 45 минут работы без перерыва и на голодный желудок. Аргумент добил — «я не вижу смысла тебя отпускать на перерыв, раз тебе час работать осталось». Работы очень много, проходимость довольно высокая и постоянно надо что-нибудь навешивать накручивать и так далее. Работать приходится на сквозняке, потому что дверь закрывать запрещено (на улице январь). В примерочной температура 18 градусов и это самое тёплое место в зале. Вердикт: работать в таких условиях какое-то скотство. Далее →

Добрый день, уважаемые соискатели! Никогда, слышите, никогда не ходите работать в данную компанию! В декабре я пришла работать менеджером по рекламе. Мне сказали, что трудоустроить меня смогут только после испытательного срока, а это через 3 месяца. По итогу разговора с руководством и моих аргументов относительно того, что у меня долгосрочные планы, я получила ответ, что все решаемо и трудоустройство смогут организовать по результатам моей работы. Но! Когда это будет, конечно мне не сообщили. Отработав 3 недели я попросила обратную связь и трудоустройство. Но, руководство ничего не ответило, от слова вообще. Передав все материальные ценности я попросила расчёт. Руководитель сказал, что он подготовит таблицу для передачи дел и при этом уже забронировал деньги для моей зарплаты. Передав дела, я снова попросила расчёт. Но теперь, спустя 2 недели руководство просто не выходит на связь, не отвечает на сообщения. Внимание! Вопрос цены около 8тр. Если хотите сберечь нервы и зарабатывать- никогда не ходите в эту компанию работать, есть масса достойных компаний! Хорошего дня! Далее →

Недостатков куча. Рабочий день начинается в 10:00, но на работу приезжаешь заранее. За час. Уходишь и в 21 и 22:00. Обед 30 минут. Поесть и отдохнуть не успеваешь. Стажировка не оплачивается, оклад мизерный. Загонять людей в кредиты для инвестиций — ужас. Все, что происходит в офисе при клиентах — наигранность. Не рекомендую. Трудоустройство неофициальное. Зарплата в долларах. На собеседовании говорили про один оклад, на деле — в 2 раза меньше. И руководитель об этом не предупредил. Далее →

Буду писать по факту. Шла на собеседование на должность старший продавец. Первое что не понравилось, трата времени на перепись своего резюме от руки. 21 век, зашёл на hh- скачал и готово! Но нет сиди пиши. 2. Само собеседование. Даму, которая кстати не представилась, явно напрягало, когда я задумывалась над ответом. Думающие люди не в моде)) Да и в целом, она пыталась быть типо веселой, но стеб так и сочился из нее) На что у меня имунитент, будьте готовы. 3. ЗП. Я понимаю что в вакансии написано до 32.400, на собеседовании я услышала от 23.000−28.000. Ссылаясь на квартальную премию, и переработки, тогда и будет тебе обещанные 32 тысячи. Слышала как предлагали просто продавцам от 18.000. 4. Стажировка будет 10 дней, подходишь — оплатим, нет- уйдёшь с нулем в кармане. Что незаконно! 5. Работа рядом с домом. Это как повезёт, если свободно отправят на ближайшее метро, а так где придётся. Предупреждён — вооружён. Далее →

Всем здравствуйте. Искала я работу в начале ноября, и однажды в полдень 1 ноября звонит мне по моему резюме с HH так называемое агентство «Экспириенс». При вопросе «А что за компания?» девушка замялась и сказала «эмм, русмобайл». Ок. Собеседование было быстрым, спросил у меня управляющий [С.] о нескольких вопросах и сразу же пригласил завтра на стажировку (его через месяц уволили). Сказал, что зп без задержек и 35тыс. В общем, проработала я на Невском 51 месяц, но из-за конфликтов со «старшим администратором» [К.] [К.] меня перевели на Электросилу, [Р.] 5. Конфликты были из-за того, что эта дама любила выписывать штрафы за любой чих, как в дальнейшем выяснилось, в этой компании все «начальники» такие. Штрафы выписывала она и тогда, когда косячит кто-то другой. Хотя косяк для них это реально хоть что: не прописал комментарий, неверный пароль написал, забыл вытащить симку из телефона при приеме, забыл сфоткать чек или просто отправил его не в ту группу. Штраф будет по сумме в чеке)). Эта компания любит возвращаться в СССР и наказывать коллективно!) В общем, проработала я на [Р.] 5 ещё полтора месяца, за это на моих глазах компания кинула на зп 6 человек: 3 приемщика и ... Далее →