Отзывы о прохождении стажировки
Ищете работу на стажировке в компаниях? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа на стажировке в компаниях - это всегда риски.
🔴 В списке 16741 отзыв отчетов о занятости на стажировке в компаниях, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Негативный опыт стажировки? Поделитесь!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
🧑🏫стажер (116)
Отзывы (16741)
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиУстроился в компанию xenonshop102.ru (автосвет) в городе Уфа по адресу Луганская 6 менеджером по продажам и с 21.09.2022 Стал проходить стажировку, которая продлилась по 09.10.2022. Настал момент, когда я стал работать без выходных девятый день, и вот наступили, наконец, выходные, но обратно на работу я уже не вышел, потому что старший менеджер [Д.] сказал, что якобы было у них совещание и они решили закрыть и остановить все вакансии. На вопрос: «И что, мне не приходить больше?» он ответил: «Если только в качестве клиента». После чего я поинтересовался, заплатят ли мне за то, что я отработал? (При трудоустройстве подбор персонала дал знать, что стажировка будет оплачиваться тысяча рублей в день, и то же самое подтвердил руководитель [А.], который на время прилетал из Екатеринбурга в Уфу на обучение сотрудников.) После чего [Д.] (старший менеджер) ответил, что выбьет мне стажировочные. Ждал я больше недели, писал практически каждый день, но был игнор. И в один день он мне ответил, что оплаты никакой не будет и что это был хороший опыт для меня. Компания просто ищет бесплатную рабочую силу и не ценит своих сотрудников.. Далее →
-
✓ Преимуществапреимуществ нет Далее →✗ НедостаткиНедавно ходила в эту «замечательную компанию» Скай Медик, нашла вакансию на открытой платформе. Я студентка заочной формы обучения, для меня важно было, чтобы меня отпускали на сессии, на что в вакансии было написано, цитирую: «Идеальный вариант в том числе для студентов и для тех, кто ищет работу на совмещение!». Для меня оказалось отличным вариантом, и зарплата была относительно нормальной 18 тысяч (оператором в отделе заявок). Когда я пришла, в очереди стояли 10 человек на трудоустройство, и все они подошли в одно и то же время. Когда я сказала, что я студентка, на что мне сказали, что ничего страшного. Договорились о встрече на следующий день, ждала 30 мин от назначенного времени, чтобы меня проинформировали о предстоящей работе. На что сотрудница отдела сказала, что не сможет меня взять, потому что я студентка, и сказала мне выбрать: учебу или работу в их «крутой» компании. Потому что они не смогут отпускать меня на сессии, даже на подработку. Что я узнала, так это то, что у них плавающий график. Вы можете проработать всю неделю или один раз в неделю, как вам назначат. Если идти на подработку, то это надо будет работать с холодными звонками, а не то, что было... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаКомпенсация обеда (200₽), скидка на товары фирмы 15% Далее →✗ НедостаткиНашла объявление на hh.ru сборщик заказов в дарксторе во «Вкусвилл», думаю, попробую, с покупателями общения не будет, предлагать ничего не надо. Откликнулись, мне тут же перезвонили, обо всём радужно рассказали. На следующий день провели онлайн-собеседование и пригласили пройти медкнижку за счёт компании. Через пару дней я прошла лабораторию и сразу устроилась. Когда пришла в отдел кадров, была в ужасе от того, что там около 30 работников кадров, оформление по электронной очереди, а кандидатов на оформление около 100 человек. Короче, понятно, постоянная текучка. На следующий день я вышла на свой даркстор, и начался АД на Земле. Наставник мне показала, где что находится, как упаковывать товар и куда относить для курьеров, и всё, вперёд с песней работать. В первые два дня стажировки я поймала 2 жалобы от клиентов, и это косяк значительный, то есть я уже кандидат на вылет. Собирала в среднем за время стажировки по 8 часов примерно 350 строчек, а надо 600, в идеале за 12 часов 840. Это нереально, даже те, кто давно работает, столько не собирают, потому что помимо сборки заказов ещё есть дежурства, а именно: наводить порядок на полках с товарами и проверять сроки годности, выставлять товар, мыть... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОтработал месяц По договору рабочий день до 21:00, на самом деле остаёшься каждый раз до 11 или ещё позже, и за то, что ты ушёл позже, тебе никто не доплатит. При собеседовании обговаривалась, что з.п. 28 000 + доплаты за переработки и командировки, и за таскание АКБ, подзаряд авто и т.д. Оно, естественно, ничего не доплачивалось, это просто входит всё в твои обязанности. При устройстве сказали, что стажировка первый день только, и з.п. оплачивается с первого дня той суммой, что указана в договоре, там тоже 28к. В итоге уволился, и пришла зарплата всего 19 000 за 15 рабочих смен при графике 2×2. На вопрос, где остальные деньги, ответили, что посчитали без премий и как испытательные дни, хотя в договоре об этом ни слова. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет ну я не нашла тяжело морально и физически Далее →✗ НедостаткиНачну с того, что сотрудника практически не обучают. Стажировка всего 3 дня; если ты что-то не понял за эти дни, то это твои проблемы. Уже на 4 день тебя оставляют одного и говорят: «Будут вопросы — звони, пиши». И к тебе начинают идти люди с невозвратными товарами, которые нельзя вернуть, а ты не знаешь, что делать, потому что тебе не объяснили, и на звонки не сразу отвечают. Кстати, важный момент: меня стажировала не администратор, а девушка-сотрудник. За два месяца, что я работала в этой организации, администратора я видела раза три, не больше. Все вопросы мы решали в мессенджерах. Они очень трясутся за рейтинг, поэтому штрафуют, если он опускается. На собеседовании они заявляют, что у них нет никаких штрафов при увольнении; если ты их не предупредишь заранее за месяц, то 20% с зарплаты удерживается. Мне, можно сказать, повезло: не знаю, по каким причинам они не подписали со мной договор, даже не показали мне его. Возможно, это потому что меня брала девушка, которая там работала, или я не знаю. И все тяжёлые коробки поднимаешь и таскаешь ты, а заказывают и тумбочки, детские кровати, столы и корма для собак по 15−20 кг. Но больше всего бесило, когда ты выносишь заказ, вот этот тяжёлый... Далее →
-
✓ ПреимуществаОтличное рабочее место для ремонта, новый инструмент. Чисто, тепло Далее →✗ НедостаткиИнженер по ремонту заниматься только ремонтом не может. Куча непонятной и ненужной писанины в 1С. Согласования отнимают много времени, а зарплата сдельная. Сделать бы должность оператора, который оформляет отчёты. Если приходит в ремонт швейная машинка, которая не шьет по причине неправильной заправки нитки — то я ничего не зарабатываю, т.к. дефект не обнаружен. Время потрачено. Расценки смешные. После испытательного срока — 40 т. ремонт, обещают от 55. Не будет у вас такой зарплаты, подороже ремонты до вас мало доходят. В трудовом договоре указано 130 р. в час. Если даже 100 тысяч разделить на 22 дня — это около пяти тысяч в день. Нет там таких зарплат, особенно на мелкой бытовой технике. Не видел ни разу принципиальной схемы устройства. А центр авторизованный! Далее →
-
✓ Преимуществавообщем-то все хорошо. не «насилуют» в свободное время можно посидеть, не очень мучают нормами, как в каком-нибудь кфс Далее →✗ НедостаткиПроходила стажировку 30 часов, за которую обещали 100 руб. в час. Все хорошо делала, выучила рецептуру, скрипт, проблем не было. Единственное, не очень выдержала запару, когда меня оставили одну на точке. Когда пришла управляющая, очень лояльно с ней общались, хвалила, уже прикидывали график, сказала выходить завтра же. Ночью этого же дня написала, что у меня выходной, после чего 3 дня молчания. И после того, как я уточнила, все ли в порядке, написала, что состав бариста закреплен. Не уверена, что оплатят стажировку, так как было указано, что стажировка оплачивается, если ты дальше работаешь. Потеряла кучу времени, измотала нервы, и теперь нахожусь в тяжелой финансовой ситуации + снова надо будет сейчас искать работу. В общем, хотела бы там правда работать, но управляющая очень некорректно поступила, я считаю.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНедостоверная информация начинается прямо с размещённой вакансии на hh.ru Далее →✗ НедостаткиВ размещённой вакансии на сайте hh.ru был указан оклад 25.000 руб плюс процент, средний заработок от 70 до 120.000. В заглавии вообще указано 120.000. Написано всё складно, компанию пробил — существует. Первое, что бросилось в глаза: 11:00 дня абсолютно пустой офис, директор где-то ходит или не директор… Спустя какое-то время явился молодой человек, назвался [Д.]. Я уточнил, что приглашение на вакансию мне было отправлено директором, звали его [К.], на что [Д.] ответил, что никакого [К.] у них нет, директора у них зовут Димитрий. На вопрос о том, официальное трудоустройство в данную компанию или нет, был получен ответ — неофициальное. Такой информации в размещённой вакансии не предоставлено, кроме того, в объявлении о вакансии был заявлен оклад — 25.000 руб. На это [Д.] мне ответил, что только после двух месяцев испытательного срока. А на испытательный срок только 18.000 руб. Такой информации в вакансии также не было. На вопрос, почему у них такое несоответствие, молодой человек только улыбнулся и развёл руками, на вопрос, почему менеджер по кадрам предоставляет... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаБелая зп, хотя почему это достоинство? Это соблюдение ТК Далее →✗ НедостаткиОткликнулась на вакансию в откапывающийся магазин прямо возле моего дома. Перезвонили, пригласили на собеседование. На собеседовании в офисе речь шла именно об этом адресе магазина, на следующий день позвонил супервайзер, уточнял, имею ли я опыт открытия новых магазинов (как раз два моих последних места работы начинались с открытия новых магазинов). То есть меня брали именно в тот магазин, на вакансию которого я откликалась. Стажировку и в офисе, и супервайзер обещали в ближайшем магазине. После оформления от супервайзера я узнала, что стажировка будет совершенно в другом магазине, в который ехать мне совершенно неудобно. Оказалось, в ближнем магазине директор не имеет аккредитации на стажировку (но днём раньше, видимо, имела, если мне была обещана стажировка именно там). Ладно, начала ездить на стажировку в неудобный магазин, доступ к обучению получила только спустя два дня, до этого в магазине меня поставили на кассу, моим обучением никто не занимался. Потом вдруг внезапно на третий день меня перевели на стажировку в ближний магазин, в котором до этого стажировка была невозможной. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтносительная стабильность, стабильный коллектив, близость от метро «Ленинский проспект», белая зарплата. Далее →✗ НедостаткиГлавный недостаток — это принимают по краткосрочному договору на 3 месяца, причем испытательный ставят 2 месяца, хотя по закону краткосрочные договора могут быть с испытательным сроком более 2 недель. Далее опять повторяют на 3 месяца и т.д. Директор прямо говорит, что не хочет трудностей с боданием работников. Очень удобно — договор закончился и досвидос. Фактически прямое нарушение трудового кодекса. Директор, хоть и умный дядька, но явный самодур — при подчинённых распекает их руководителей, хамство тоже норма. Особенность конторы, что всё оборудование древнее (с [С.] времён), но много модернизированного, т.е. уникальное. Директор подкупил домик в Финляндии и там организовал фирмочку, но платить местным не хочет, а норовит своих отправить — предлагает работникам, кое-кто вляпался. Желанием никто не горит. Уволить могут без каких-либо объяснений — не устраиваешь и всё, и даже непосредственный руководитель узнает об этом от тебя. Вообщем, такая семейная фирма с изготовлением работниками салатов для застолья и собственными тараканами.) Контора имеет ещё производственную площадку, как отдельную фирму под руководством жены директора, и часть работников работает там и тут. Фирма выпускает как гражданскую, так и военную продукцию. Вояк регулярно кормят и поят) в кабаках — по тому, что... Далее →
-
✓ Преимуществане нашла Далее →✗ НедостаткиТекст: Устраивалась на работу продавцом-консультантом в спортивный магазин Клевый г. Щекино, Лукашина 13 б. Назначили время на собеседование. Так вот, директор вовремя не явилась, не пунктуальна вообще. Естественно, ждать я не стала, девушки-продавцы сказали, что можете пройти стажировку. Естественно, она не оплачивается никак. Так вот, пришла я на следующий день, отработала с ними всю смену с 9 до 19, помогала в продаже и выборе спортивных принадлежностей. Директор на меня как стажера никакого внимания не обращала. На следующий день хотела лично поговорить с директором, так как полдня я опять стажировалась и хотела понять, нужен ли им работник или нет. В итоге, телефон мне ее никто не дал, сказали: «позвоним сами». А что ждать, если можно все решить, позвонив? Ну ок, на третий день я пришла за ответом. Директора нет, как всегда, телефон мне ее никто не дает. То есть понять, берут меня на работу или нет — не известно. В итоге выходит старший продавец, с которым мы пересекались один раз за всю стажировку, и то на минут 30 (так как весь день она в подсобке с товаром разбиралась), говорит, что я не заинтересована в товаре, накосячила, не туда что-то положила, и при этом бормотала все это себе под нос, пряча глаза... Далее →
-
✓ ПреимуществаКормят Далее →✗ НедостаткиНачнём с того, что стажировка проходит в учебном центре на Уральской. Непрерывно 8 часов и 6 дней. Кто хочет, быстрее по 12 часов. Там рассказывают, какая классная компания, что график 3/3, 2/2, и что зарплата 35т. В вакансии обозначают, что время работы 12/13 часов, по факту вы работаете на 1,5 часа больше, за них ничего не доплачивают. Когда идёт стажировка, все, начиная с поваров, заканчивая начальством, говорят, как тут круто и прекрасно. В первый день вам скажут прийти за 1.5 часа, за это вам не оплатят, с налоговым вычетом вы получите за смену с этим 1,5 часом всего 2к, в итоге говорят, что работа рядом с домом, а могут поставить в другой конец из-за того, что не хватает сотрудников. Также на каждом выходном будут морально давить на счёт подработки и на счёт выхода на какую-то точку, не возле дома, а в п*зде мира. Такси не оплачивают, говорят, с пересадками ехать. Ноги будут болеть адски, а ещё будете обжигать руки каждый день на плите. Домой будете приезжать в 11 вечера. Мыть унитазы, полы, а также каждый день... Далее →
-
Проработала в данной организации 2 недели. Договор о найме на руки не давался. Когда узнавала о стажировке, мне ответили, что «нормальному человеку будет достаточно 3−4 часов, чтобы во всем разобраться». Т.е. сроков никаких обозначено не было. По мнению данного работодателя, за эти 3−4 часа ты обязан: -научиться надувать любые гелиевые шары любых размеров и форм (а шары там продаются, мягко говоря, не очень, особенно латексные, которые либо совсем не раздуваются, либо моментально лопаются. А за каждый лопнувший шар вы обязаны заплатить!) -открывать, закрывать кассу -упаковывать подарки даже в самую ужасную и непригодную для этого бумагу -запомнить абсолютно весь ассортимент магазина (в том числе и идеально ориентироваться на складе) -ну и конечно же «втюхивать» бедным посетителям абсолютную ерунду, которая абсолютно не достойна тех ценников, которые там стоят. Хочу отметить, что до этого у меня не было опыта работы в продажах, о чем я, конечно же, предупредила работодателя. Теперь о коллективе. Конечно же, ситуация, которая будет описана ниже, имеет частный характер, но она поможет глубже раскрыть истинное лицо начальников данного магазина. В первую же смену я столкнулась с хамством одной из сотрудниц, которая относилась ко мне абсолютно неуважительно, бестактно и, почему-то, высокомерно.... Далее →
-
Отвратительное место работы — кафе «Амели». г. Минск, пр-к Дзержинского 9. Все не задалось с самого начала — вместо обещанных трёх стажировок, меня стажировали 2 недели, первую неделю я отработала бесплатно, вторую — за символические 20 р. При вопросах к руководству о причинах столь затянувшейся стажировки, мне ничего внятного не отвечали, только писали что-то вроде «ну, нужно еще постажироваться один денёк». После умения устроили на договор подряда, а потом одним днем уволили, без внятных объяснений (что, в общем-то, весьма в их стиле) Руководство считало возможным кричать и «воспитывать» сотрудников. Не удивительно, что у них постоянный поиск кадров. Ни один уважающий себя человек там не задержится.. Далее →
-
✓ Преимуществахорошие сотрудники (не начальство). ну и как бы всё. --------------------- внимание! маскируются в одноклассниках под разными страницами: -цветы [Е.] -елена цветочная росток дон; -цветы частный питомник; -цветы для сада; -цветы СНГ; -и др. адрес в 2023 сменят на Гагарина/Весеннюю (но это будут они же!) Далее →✗ НедостаткиХамоватая начальница (собственно, не начальница, а жена начальника, который молчит в тряпочку всегда). Требовательная, любит штрафовать по любому поводу. Клиентов с покупками обманывают по-чёрному. За месяц работы убедился, что много крайне недовольных людей, которым деньги не вернули с позапрошлого года (и возвращать не собираются). Потому что деньги, как говорит [Е.] Ш., «уже распределились по ЗП сотрудникам, налогам и карманам начальства». Давно проверок не было в этой, с позволения сказать, компании (ИП). Работа: за стажировку будете возвращать половину полученных денег (если 2 года там не отработали), даже если официально не устроились и трудовую не сдавали в эту шарагу. В общем, не советую ни заказывать ничего, ни там работать (себе дороже). Заплатили, но часть удержали за «затраченное время» (чушь). Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиВ чистом виде сетевой маркетинг. Компания занимается поиском клиентов для реализации своей продукции через объявления о якобы имеющихся вакансиях, что не соответствует действительности. В течение 3 дней вам предлагают пройти «Стажировку» для якобы ознакомления с деятельностью компании и её продукцией. На третий день вам сообщают, что вы должны приобрести продукцию компании для дальнейшего «сотрудничества». Кстати, когда-то смотрела в интернете тренинги «Орифлейм», все под копирку, один в один! Даже примеры о том, что: вы же все равно покупаете зубную пасту, так купите у нас, и вы получите прибыль от ЛТО (личный товарооборот, кто не в курсе))) В общем, полная лажа и [censored] не тратьте свое время! Время — деньги. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиУстраивался в компанию на должность кладовщика. После собеседования пригласили на стажировку. За день до назначенной даты связался с ними, чтобы уточнить, все ли в силе. Сказали, что да. В итоге пришел, отсидел просто так полчаса и мне сказали, что на должность уже кого-то взяли. Т.е. нельзя было сообщить об этом заранее? Скотское отношение к соискателям. Даже боюсь представить, как относятся к работникам. Стоит несколько раз подумать прежде чем иметь дело с этой компанией. Далее →
-
✓ ПреимуществаВблизи с домом. Далее →✗ НедостаткиНедостатков куча. В Красное&Белое идут работать глупые люди, либо от безвыходности. На должность Администраторов берут абсолютно наиглупейших людей, без образования и умения общаться не только с чужими людьми, но и с сотрудниками. Работала на Дачной 96 А, город Таганрог, Ростовская область, адский магазин с самым отвратительным отношением не только самого Администратора, но ещё и коллектива, вплоть до самой Ревизор. Работала я под руководством администратора [А.] Лживый и клевещущий человек. Ни разу, слышите, ни разу не верьте ему на слово. Он может опуститься до такой степени, что обманет СБ, сказав, что вы прогуливали 2 смены подряд, хотя это не так, но просьбу показать запись с камер видеонаблюдения он отказывается и говорит, что не имеет никакого права что-либо показывать. Если Вы не пьёте, то знайте, администратор [А.] и коллектив Вас не примет. У Вас для начала спросят: «Ты пьёшь?», когда они слышат ответ «Нет», то сразу в открытую слышите такую фразу: «Ну понятно, с тобой скучно, общение с тобой не выйдет, а мы хотели тебя позвать с нами пить». Уже понимаете, какое начинается отношение к новым сотрудникам. [А.] — это отдельная личность в этом магазине, ты с первого общения не поймёшь, нормальный он или под чем-то. На первой стажировке он готов лизать... Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть классные ребята. Хороший опыт посмотреть, как компании не должны работать. Далее →✗ НедостаткиДоброго времени суток. Вот я и созрела написать свой отзыв. Пока не решила, похожа работа в этой компании на цирк или детский сад. А может и всё вместе. Начну с того, что изначально я устраивалась и проходила стажировку на должность управляющей в «EasySushi». Да, это одна компания. После сдачи экзамена и прохождения стажировки началось самое интересное. Сначала отправляют на один магазин, потом говорят, что дадим другой. В итоге, после всей этой неразберихи говорят, что мы убираем эту должность и предлагаем пойти управляющей в сушишоп. Я соглашаюсь, так как работа нужна, да и магазин находится в моем доме. Стажировка в изи длилась 1, 5 месяца. Получала я лишь часовую оплату. Один раз получила (админскую) премию за выполнение плана. Но сколько сил мне нужно было приложить, чтобы выбить эту премию в 4 тысячи. ДВА С половиной месяца! Я неоднократно связывалась с операционным директором, бухгалтерией. Это уже был вопрос не столько материальный, сколько принципиальный. Далее со мной связалась Территориальная Управляющая СУШИШОПа. Приятная женщина, как мне показалось. Спойлер (нет). Я так поняла, это такая тактика, что в самом начале к тебе относятся как к человеку.... Далее →
-
Шарашкина контора, если цените своё время и деньги, не советую сюда соваться. Втюхивание никому не нужных билетов. Собеседование прошло за 3! минуты, да и собеседование это трудно назвать. Директор, сказав пару слов о компании и пообещав золотые горы по итогу, сказала, что завтра к 10.00 на стажировку. При этом берут всех. Ок, пришла на стажировку, дали папку с учебным материалом и сказали учить наизусть. Для меня всё знакомо, т.к. техники и этапы продаж я знаю. К 12.00 я сказала, что всё выучила и готова ответить, на что мне сказали, что стажировка весь день, так что сиди и учи. Ок. Вечером рассказала это всё директору, и мне сказали приходить завтра в 8.30. Хотя рабочий день начинается с 9.00. На следующий день начался день с «распичевки»: всё ходили и перекрикивая друг друга репетировали речь, садиться строго запрещено, только ходить. Потом было типа собрания, где несли всякую ерунду. В 10.00 мне дали списки с номерами телефонов и сказали обзванивать. Перерыв на обед строго полчаса, и всё, и около... Далее →
