Работа в супермаркетах - узнайте, где лучше работать. в Москве

Быстрое и четкое трудоустройство, оформление мед. книжки за счет компании, хороший коллектив. Перед выходом на работу читала здесь отзывы и офигевала, куда я иду?! А оказалось все не совсем так, как пишут. По-крайней мере в дарксторе в САО где я (недолго) работала кассиром-комплектовщиком. Выдали утепленный жилет, бейдж. Стажировка 8 часов первые дни, дают наставника. У меня была дружелюбная и энергичная девушка, все объяснила, разжевала, во всем помогала. Работа простая и понятная, условия суровые, но вполне приемлемые, если есть энергия, здоровье и желание пахать. Больше всего поразили раьотающие там люди: все помогали, подсказывали, часто даже когда я не просила, просто стояла и выглядела растерянной)). Это очень приятно! Сам склад не идеальный, но вполне приличный, и желание заказывать продукты из Вкусвилл не только не пропало, но наоборот, только укрепилось. Просрочку вовремя убирают, овощи сортируют, ничего на полу не валяется! Ассортимент изучила хорошо. Далее →

Для меня эта работа оказалась на пределе физических возможностей! Я обычный человек, женщина, среднего возраста, нормального здоровья и никакущей спортивной формы. После 8-ми часов беготни с тележкой, перетаскивания арбузов, канистр с водой и пакетов картошки силы мои были на исходе. Как это выдержать 12 часов, я не могу даже представить! 16 тыс шагов за 8 часов, судя по моему приложению! И это вам не прогулка по парку! Второй большой минус лично для меня — перепады температур. Душный и теплый основной склад, морозилка где минус 20 и мороженое 500 видов валяющееся вперемешку, ты заходишь взмокшая и ищешь нужное до полного окоченения! ((Вот бы где навести порядок! И зал с охлажденкой, где ледяные ветродуи [censored] в шею и спину. Жилет спасает, но не до конца. Руки мерзнут даже! Это серьезный челлендж для вашего иммунитета и ног! Если силы есть и эта работа для вас временная необходимость, то могу порекомендовать. Но только физически и морально закаленным и здоровым людям! Не знаю, как там выдерживают женщины (их 80%).. Далее →

Их нет. Далее →

Увидел вакансию на Пражской, сотрудник в ночь. Придя в магазин, заполнил анкету, дождался администратора. Она начала мне рассказывать, что взаимозанимаемые и т.д. Я говорю: «Я в ночь пришёл». На что она сказала, что такой вакансии нет. Хотя на hh указано именно в ночь. И сотрудники отдела кадров все глупые и ничего не знают. Магазин [censored] и все, кто там работает, тоже. Далее →

Они только в декларациях на сайте и рекламе. Далее →

Несколько дней пытался ответить на вакансии на всех сайтах HR, рассылал резюме, сопроводительные письма, в ответ — тишина. Такое ощущение, что рекрутеры просто создают видимость работы. Позвонил сам и как только назвал возраст, девушка положила трубку. В описаниях вакансий нет ограничений по возрасту и на некоторых ресурсах к их вакансиям стоит категория 45+. Я и сам в магазинах видел дам и мужчин за 40−50. Если компания отказывает соискателю по возрасту, то это нарушение ТК РФ и дискриминация по возрастному признаку, за которую ВкуссВилл надо штрафовать. Далее →

белая зарплаза, оформляют с первого дня, есть обучение и соц пакет Далее →

Не заладилось у меня с этим перекрестком, честно, не ожидал, что тут так вкалывать придётся, так ещё и за гроши. Мне кажется, руководству нужно срочно пересмотреть соотношение оплаты/задач, переработки здесь постоянные. И сотрудников не хватает, приходится работать ещё и в соседних отделах за дорогих коллег. Далее →

«Плюсы в работе Работаю давно, компания неплохая. Здесь все выстроено четко, руководство тоже работат, а не только за твоими ошибками следит. У нас в магазине (нижегородская ул.) дружелюбная атмосфера, начальство, что очень важно всегда за нас и руководить умеет, и все объчсняет. Зарплату платья вовремя, есть соц пакет и другое по мелочи Далее →

Отрицательные стороны По поводу переработок согласна, их очень много и не оплатят ничего сверх. За премию надо пахать как вол, и то, придёт покупатель в плохом настроении и поставит оценку 4 за то, что цены высокие. Много проверок, к которым ты должен быть готов всегда. Ещё сейчас много блогеров приходят, записывают видео разные, не всегда даже разрешения спрашивают, и им полностью плевать, что ты им говоришь. Далее →

До зимы 2021 был отличный сплочённый коллектив, после зимы вкусвилл набирает всех подряд с улицы. Разнообразные марафоны нетрезвых сотрудников на работе видели не раз. Коллектив все равно остаётся здесь плюсом. Зарплата приходила вовремя. Больше достоинств нет. Далее →

Все нижеперечисленные минусы правдa. До конца 2021 года ещё более-менее был смысл работать там, сейчас не стоит, вы убьёте свой иммунитет и получите копейки. По их внутреннему кодексу у каждого сотрудника есть право на отдых 1 час из 12. По факту же его нет, обедаем все чипсами на бегу, курить выходить запрещают больше двух раз за весь день, едва ли не по списку ходим в туалет. Старшие на дарксторе Олимпийской деревни при нынешней управляющей отрываются на своих сотрудниках, сами никак не помогают рабочему процессу, гнобят и загоняют своих сотрудников, заставляют писать объяснительные за выход в туалет, за свои косяки так же объяснительную берут с одного из своих сотрудников, снимают людей со смены. На данном дарксторе несколько людей чуть не остались инвалидами после бессменных ночей в заморозке, это правда. Текучка из-за этого большая. Кстати, и даркстор совсем немаленький, на ночных сменах на каждый отдел ставят по одному сотруднику, так они на нас экономят. И вы ОДИН стоите всю ночь в заморозке, разгружаете тяжеловесные коробки, которых 3−4 палета. Вкусвилл выдаёт вам форму, но курток у нас вечно нет. После аутсорса все куртки были вонючие и в клопах, на одну куртку пять сотрудников. И их даже не выбрасывают, они... Далее →

ее нужно лечить Далее →

Неоднократно получала звонки от некой [К.] [В.] [В.]. После блокировки номера начала атаковать с других номеров. Цель: получение от меня откупа в размере 40 000 рублей за прекращение её деятельности, направленной на информационную дискредитацию моей компании, занимающейся производством контрацептивов. Никаких денег она от меня не получила и не получит. Надеюсь, получит наказание от правоохранительных органов, т.к. соответствующее обращение я уже сделала! Далее →

Не увидела Далее →

Их масса. Все уже красочно описаны другими. Работать здесь можно только от безысходности. В подсобках антисанитария и грязь. Температура на складе 30°С и выше в летний период. Несоблюдение никаких норм по товарному соседству. В зале все стеллажи грязные, не видела, чтобы их вообще протирали. Крысы размером с кошку. Сама работа на износ: как администратор будете делать все в этом магазине, а посидеть на кассе будет восприниматься как отдых. Целый день на ногах, выкладка товара, нескончаемая замена ценников и ещё куча всего. Переработки, само собой. Коллектив — сплошной Дагестан. Очень хорошо следят за ворьем, но особо работать не хотят. Да оно и понятно, как платят, так и работают. Замучают обучениями, тестами и экзаменами. Кому это нужно? За три недели сорвала спину, ноги гудели постоянно, хотя я привыкла к нагрузкам, но это был прям перебор. Решила уволиться, и тут начались самые большие проблемы. Кстати, при оформлении тоже нарушили ТК РФ. Во-первых, оформили позже почти на неделю, не дали на подпись трудовой договор, оформляют на совсем мизерные деньги как стажёра. Не захотели уволить в трёхдневный срок, сказали, что с отработкой 2 недель. Что??? Я и месяца у вас не проработала, да ещё и стажёр! Хорошо, что трудовая... Далее →

Одно единственное достоинство, зп вовремч Далее →

Работников магазина наше руководство принимает за пушечное мясо. Часы режут, мотивацию на премиальную часть з.п. сделали такую, что премии можно не ждать. А если даже и выполнили показатели, то руководство, не поставив в известность сотрудников, режим премии изменяет без объяснения причин. Не советую устраиваться на работу в данную компанию. Далее →

Мизерная зп, зато без задержек Далее →

1. Начнем с того, что меня не смогли оформить, что-то там по словам руководства заLagало, а так как директор магазина и супервайзер благополучно ушли в отпуск, я неделю работал бесплатно и сам начал бить в колокола, что нет обучения. В итоге, меня прокачали задним числом, как грузчика аутстафа, а пришел я на директора! Это уже был звонок. Второй звонок, когда оказалось, что надо администратором проработать 3 месяца, и тогда ты будешь директором. Хорошо поработаю, з.п. обещали за 2/2 60 тыс. В итоге спросил сменщицу о з.п., оказалось 44−46, тут я за голову схватился. Работал там сразу за всех — это при учете, что я директор-стажер. 2. Народ нищает, воровство процветает. Твоя мотивация админа и директора — это потери. Охранников нет, всем плевать, зачем, если директор вместо обещанной 70−130 тыщ получает 60, про админов молчу, эти ребята получают оклад — 13%, около 44 тыс. Есть, конечно, оборотистые магазины, где все зарабатывают, молодцы, но вы туда не попадете, теплые места давно нагреты. В объявлении и на собеседовании вам будут говорить, что все огонь, ты пришел куда нужно. А потом получаешь... Далее →