Работа в супермаркетах - узнайте, где лучше работать. в Санкт-Петербурге

Отзыв в общем о работе и об одном конкретном филиале Перекрестка, расположенного в ТРК Ульянка в Санкт-Петербурге. Был на открытии магазина с прекрасным коллективом. Открывались мы 31 июля. Подготовка магазина началась с 26 июля. 6 смен подряд по 12 часов, затем еще 3 смены по 12 часов. Проблемы начались сразу после открытия, руководителем (директором) назначили Ашота [Н.] Это самый некомпетентный, самый непрофессиональный директор, которого можно было поставить на эту должность. Проработал я месяц вместе с первоначальным коллективом, 90% сотрудников уволились вследствии [censored] и непрофильного руководства Ашота [Н.] Этого человека можно охарактеризовать следующими эпитетами: умный, хитрый, безответственный, расчетливый, психологически грамотный, лживый. Эталон некомпетентности и идеальный образец того руководителя, которым быть нельзя. Что ж, а теперь конкретенее об этом человеке. Сама работа даже очень неплохая, стабильный перечень должностных обязанностей: выкладка, работа с ценниками, проверка сроков и т.д. Но есть большое «НО» — Ашот [Н.] Постоянные вызовы в выходные дни, отсуствие проставленных смен в личном кабинете (за которые приходят деньги), отсутствие оплаты ночных часов, постоянный нервяк. Сам Ашот очень хорошо разговаривает, красиво, грамотно, лаконично. Уверяет... Далее →

Сегодня утром, 17 сентября 2020 года, покупал в магазине сигареты, только сигареты! Отстоял очередь в 5 человек и чётко на русском языке сказал: «Ротманс Дэми один блок и всё!» Бабушка-кассир достала сигареты, пробила стоимость и принялась дальше по ленте-транспортёр пробивать товар следующего покупателя! Остановил, сделал замечание бабушке-кассиру и готов оплатить свой товар, на что бабулька была очень возмущена и стала мне хамить. А всё очень просто изминить ситуацию словами работника ООО «Лента» — извините и продолжить работать дальше. Я повторил свой заказ громко, чётко и на русском языке: «Ротманс Дэми один блок и всё!» Её ещё больше это разозлило и стала уже «брызгать слюной». Я спокойно расплатился, забрал товар и предложил бабульке идти на пенсию. Эта бабка-кассир час назад заступила на смену и уже устала работать — УЖАС. Наберут «понаехали» на работу без элементарного воспитательного общения с людьми. Даже было желание плюнуть ей в лицо, но совладал с собой! На фото показана кассир и покупатель в очереди за мной. Далее →

1. Обещанный графики 2/2 (если в магазине текучка график плавно перетекает в 3/1, 5/1). 2. Смена 12 ч _по факту с 07:30 до 22:30. В летний период до 23:30. Бывала и до часу ночи в зависимости от квалификации товароведа) 3. Обед норматив 1 час. Директор начинает выть уже через 15 минут. 4. Ежедневные поставки товара в виде 20 тт (возможно это и + время летит быстро), но в смене не более 3 рп, 2 на кассе 1 на выкладке, Тмм пятую часть не поднимет. 5. Продажи акционного товара _логика выбора позиции не понятна. Пример кофе из недели в неделю. У меня семья из 4 человек банку кофе употребляем за месяц, а то и больше. Не продал (впарил) покупай за свой счёт. 6. Больничные, отпуска _ вроде прописано в соц пакете. Но уйди на больничный директор может названивать до 100 раз в неделю. Отпуск планируешь август в лучшем случае дадут в октябре. 7. Излюбленная среда, смена ценников (порой на весь магазин). Смысл поднимать цены на 9 копеек?... Далее →

Компании нужно тщательно проверять своих сотрудников, я имею в виду старших продавцов (администратор).Пронина [Л.] [Н.] не чистая на руку, и в первую очередь этой женщине нужно было пройти мед. комиссию у врача психиатора. Даже взять в магазине книгу жалоб, там можно много что интересного прочитать от покупателей про эту неадекватную сотрудницу. Далее →

Мерзотные сотрудники собеседовали в новый магазин на Скобелевском 8. Директор еще ничего, а вторая барышня просто атас. Не представилась, задавала странные вопросы «А вы снимаете квартиру? И что, хватит вам на жизнь? А вдруг вам после устройства захочется 50 тыс. в месяц?» «Ну работа сложная, недавно была девочка как вы, 2 дня проработала и ушла»; «Может вам поискать что-то где полегче там одежда например открылась» все сопровождалось насмешками и переглядываниями с директором и еще какой-то дамочкой. «А вы уверены что сможете 12 часов расставлять товары???» (Вакансия была только продавец. Про кассу небыло ничего сказано, а оказалось что надо и кассирить (300чел на кассу) и товар разгружать. Собственно я ее и спросила о том, что как бы в вакансии про кассу ничего не говорилось — ответ был выше.) Таких еанутых пзд еще поискать надо)) сидите пердите Далее →

Я трудоустраивалась в центральный офис компании. Перед трудоустройством искала отзывы именно офисных сотрудников данной компании, но, что странно, отзывов практически нет. Хотя тут есть, что рассказать. Далее →

Была крайне разочарована! Меня пригласили на собеседование в магазин Мега [Д.] на должность менеджера отдела, оно было назначено на 16.00, при этом по телефону мы договорились, что я приеду на пол часа раньше, пройдусь по отделу и сделаю оценку, за мной спуститься специалист отдела персонала и мы продолжим собеседование, проговорим, что понравилось, что нет. Я приехала в назначенное время, оценила отдел и в итоге никто не пришёл. Я прождала ещё полчаса, но ко мне никто так и не спустился. Очень жаль, что в таком крупном ритейле, работают такие сотрудники и соответственно складывается мнение, что отношение ко всему такое. Потратила 4 часа времени в пустую. Далее →

Я пришёл в компанию в разгар пандемии. Вранье началось с самого начала. Я живу в Петербурге, работу мне предложили в области, мол нет места в городе, хотя сейчас огромный запрос на городские магазины. ЗП указывают по 70т.р., хотя никто не говорит о инвенте и удержаниях, а по факту ты получаешь 30 000, меньше продавца. Воруют все, покупатели, работники, склад завален в том числе испорченное продукцией. Да, просроту выкидывают (забирают домой), но продукты хранятся в жаре на миниатюрном складе с крысами, особенно молочка. Бомжи стоят толпами на раздаче. Поставки ежедневные уже в 8 утра, это ад, сократить их нельзя, даже если некуда пихать они будут приезжать. По 28 и более телег. Алкоголь и вода в неверных условиях. Есть главный паразит компании — [М.] Явный идиот, конечно своими гестаповскими мерами он многого добился, однако сами работники в аду. Нельзя никого вывести, нанять, работая втроём ты должен и на кассе и на выкладке и приёмке быть, цены меняются по 4 раза в день, что незаконно, и ты платишь, если покупатель взял товар с иной ценой. В течении дня огромное количество заданий которые надо сделать и ты просто разрываешься. А если не сделаешь, то будешь принудительно работать бесплатно на другой точке.... Далее →

Отработала на должности спец. По приёмке почти три года. За этот период времени сменилось 8! Директоров. Последняя пришла со своим замом, это нечто. Такого хамства, не уважения к сотрудникам и не компетентности я за свои 30лет трудного стажа не встречала. Грузчика нет, грузите сами, пресс делать не кому прессуйте сами, не хотите не можете идите на…, Найдем кто может. И при не хватки сотрудников база должна быть принята за час Далее →

К сотрудникам относятся ужасно. Плохие условия труда: грязные столовые, раздевалки, ужасно ванючие туалеты. На кассах вечно что-то сломанно, большая часть стульев сломаны, под конец смены спина и шея отваливаются из-за того что не можешь нормально сидеть на этих стульях. Кассы часто зависают. Обучение грубо говоря проходит в процессе работы, за то потом когда ты в чем-то косячишь, на тебя все орут и выносят тебе мозг. Спрашивают почему же я этого не знаю? Да потому что вы нормально не обучает своих новых сотрудников. Зарплата маленькая, будьте готовы получать по 15 тр. Туда проще устроиться, чем уволиться. При увольнение к тебе относятся по скотски, хамят, посылают тебя от одного человека к другому. Сотрудник с отдела кадров вообще тебя чуть ли не посылает и говорит, что у неё нет времени принять твоё заявление. Сотрудники полностью не компетентны, попросил (а) сделать справки, т.к не смогу забрать их самостоятельно попросил (а) их отправить почтой. она ответила что их возможно пришлёт мне через полтора месяца, и то если соизволит пойти на почту. А как забрать свою медкнижку это вообще ужас. Приезжаешь по тому адресу который тебе говорит сотрудник с отдела кадров, тебя там посылают... Далее →