Работа в супермаркетах - узнайте, где лучше работать. в Туле
Ищете работу в супермаркете в Туле? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в супермаркете в Туле - это всегда риски.
🔴 В списке 30 отзывов отчетов о занятости в супермаркете по городу Тула, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали в супермаркете? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👨🍳повар (1)
Отзывы (30)
-
✓ Преимуществавовремя приходит зарплата, да и коллектив хороший, как повезет Далее →✗ НедостаткиЧасов либо не хватает, а если отработал, то эти часы могут перенести на следующий месяц, и так будет по кругу. Либо вызывают на подработки в твой выходной (и доп. выходной за этот день тебе никто не даст) хочешь или нет, особенно когда не хватает сотрудников. Работаешь за нескольких человек. Если сидишь за кассой, то нужно как-то и отпускать людей, и следить за тем, чтобы не воровали, и это всё одновременно, как-то надо делать волшебным образом. Бывают капризные сотрудники, которые не хотят сидеть на кассе и тебя одну заставляют, хотя у продавцов одинаковые обязанности. В специальном приложении для сотрудников часть «сервис недоступен». Это не отметиться, ничего! Хамское отношение директора. З/п хватит, если живёте рядом с работой, а на такси у кого-то уходит достаточно много. Вообще не советую эту шаражкину контору. Нервов и сил (моральных и физических) потратите много. Лучше поберегите себя. Далее →
-
Сплошные недостатки: В компании " катастрофический недоштат». Работала З. В смену 2 человека, соответственно З. — это и 2-й кассир, и работник торгового зала, и сборщик заказов + работу З. никто не отменял. Огромное количество бумажных документов, отчетов, фотоотчеты. 900 ценников надо поменять с субботы на воскресенье, а в понедельник меняется акция, и ещё 1100 ценников надо поменять. В течение недели каждый день меняется 300−500 ценников. Покупатели постоянно ругаются на неправильные цены. А кто ценники будет менять, если в смену 2 человека??? Активно работает " аутсорс» — наемные сотрудники, которые ни за что не отвечают, и им на всё всё равно. Приходят на работу в алкогольном состоянии, воруют просрочку. В общем, врагу не пожелаю такой работы. Функционалу З. вас никто учить не будет, как хочешь, так и работай, это твои проблемы. Зарплата унизительная! 35 000 рублей — заместитель управляющего! За праздничные дни вы будете писать заявление на отгулы, но отгулять их вам не дадут и не оплатят при увольнении. Уволиться крайне сложно — не принимают заявление, после отработки " тянут» время — не отдают трудовую книжку. Каждый день З. собирает заказы на доставку, в среднем 20 заказов, за месяц я получила 6 рублей (не 6000, а ШЕСТЬ рублей). Это... Далее →
-
1. В данном списке городов даже нет моего, а именно Кимовска. Видимо, про нас даже здесь забыли, не говоря об остальном. 2. Очень низкая заработная плата — 8300 аванс и 14 700 сама зарплата, если ты отработал 180 часов. 3. Если ты хочешь больше заработать и идёшь свп на другой магазин, то так же тяжело работаешь, как и на своём магазине. При этом за смену ты получишь чуть больше 1200 р. 4. Бывают коллективы, где сотрудники ничего не делают из того, что входит в их обязанности (я понимаю, это зависит от самих людей, но очень обидно, когда ты должен из-за них падать в конце смены). 5. Принудительно отправляют на ревизии, свп, даже с расстоянием в 2 часа езды. 6. О руководстве — есть понимающие, но чаще всего скоты, которые тебя хотят засунуть во все дыры. 7. В нашей области (на конец 2024 года) все поувольнялись. Многие магазины остались с дмк, тмк, некоторые без сотрудников вообще, и в итоге ты должен ходить работать почти каждые свои выходные. 8. Ах, да, премии. Все мы хотим премию, но явно не в 1000 р. после хорошо... Далее →
-
✓ ПреимуществаСравнительно не самая плохая зп у аутсорса, можно было выбирать день и время работы самому Далее →✗ НедостаткиВсем привет. Отзыв на работу для меня в новинку, но очень уж хочется рассказать вам и, возможно, предостеречь от будущих ошибок. История моя начинается с того, что мне резко понадобились деньги. Я студентка очного обучения + на моем направлении на момент третьего курса практика была только две недели, остальное время, которое должно было уйти нам на практику, нам добавили в виде пар, то есть именно на нашем направлении пар больше, чем на других направлениях нашего факультета. Иногда мы учимся с 8 утра и до 6 вечера. Вот только на третьем курсе у нас (надо же) в понедельник и вторник пары только до 12, а в среду, например, пары только с 2 часов начинаются. Так вот к чему я это все? Не к тому, чтобы просто пожаловаться, а к тому, чтобы вы оценили мое расписание и поняли, что работу найти мне будет сложно. И да, официантом я пыталась работать. Поняла, что эта работа мне не подходит от слова совсем. Вообще за короткий период я прошла очень много собеседований, стажировок, чтобы найти для себя подходящую работу. Многие из работодателей просто не понимают, что такое студент, предлагая график 2/2 или работу... Далее →
-
✓ ПреимуществаИз плюсов в магазине где работала я попался отличный коллектив. До сих пор по ним скучаю, отпуска и больничные оплачивались. Директор была у нас замечательная, но после ее увольнения стало только хуже, плюсы закончились. Далее →✗ НедостаткиЗарплата очень маленькая, даже на высокой должности. Работы куча и обязанностей много за такую низкую зарплату. Руководители ужасные, ничего не делали для того, чтобы хоть немного улучшить условия. Каждый день смена огромного количества ценников, что физически продавец 1 в магазине не успевал это сделать. Постоянная ругань с покупателями из-за этого. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарпатала, полный соц. пакет Далее →✗ НедостаткиРаботала во ВВ с марта 2022 и по август этого же года, что могу сказать: если у вас НЕТ личной жизни, то можете смело идти туда. Раньше условия были намного лучше, нежели сейчас. Работаешь не 3/3 как обещано и даже не 4/2, а 5/2, 6/1 и всё это по 14−15 часов. На магазине ты обязан быть в 6.45 и обязательно отметить свой приход, иначе ты не был на работе и тебе не заплатят. За переработки не платят, ибо ты сам виноват в том, что остаёшься. Отношение к клиентам отличное, а вот к сотрудникам нет. Ты даже не можешь спокойно отойти в туалет, если ты работаешь на кассе! Далее →
-
✓ Преимуществазп Далее →✗ НедостаткиДиректор не давала законный отпуск через полгода. Пошла гулять в отпуск, когда было почти год. Если нужно отправиться куда-то или поменяться сменами, ищи сама замену. Если нет, то работай как хочешь. На одного человека висит куча работы. К директору не подойдёшь. Вечно недовольная или говорит: «отвяжись». Сама только сидит на попе ровно. После увольнения не получила никаких выплат. Ответ. Такой вы отгуляли отпуска больше положенного. Хрень какая-то. Я забила, желаю прогореть этой компании. Если вам нравится, что с вами как со скотом, то вам там понравится.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНорм график, белая своевременная зп, официальное оформление, корпоративные скидки Далее →✗ НедостаткиВ Туле перекресток на Лейтезена считается одним из адекватных вариантов работы в торговле. Плюшки здесь определённые есть, я не спорю. Но какой сюда иногда народ приходит, это жесть. По ночам пьянь всякая ошивается, мне порой страшно становится. Был случай, я парню молодому объяснить пытался, что алкоголь после 10 мы не продаём. Так он с кулаками хотел наброситься. Хорошо, что рядом охранник стоял, выпер его за шкирку. Я перевёлся на приемку, там физически труднее работать, но нервы мотать больше не хочу, спасибо. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаСейчас никаких Далее →✗ НедостаткиРаботал курьером с января, ответственно подходил к работе. Но затем начались непонятные вещи. Сначала нам предложили уволиться, а затем просто выжили тех, кто остался. Первым делом мой магазин подключили к курьерам с другого магазина (которые и так работают на два магазина), а затем просто урезали зону взятия заказов, отдав большинство постоянных клиентов тому же магазину. Таким образом, я остался с 4 заказами и 700 рублями за 12-часовую смену. Как итог, меня просто уволили из-за малого количества заказов, которое искусственно было создано руководством. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаРассказ будет длинный, правдивый Далее →✗ НедостаткиПо началу всё здорово, но первые 2−3 месяца. Потом начинается просто эпический долбизм. Начинаются неоплачиваемые, бесконечные и долгие переработки. Под конец твоей смены тебе вешают ещё кучу обязанностей часа на 3. Отдельного внимания заслуживает решение вопросов по переработкам или другим неприятным обстоятельствам, которые происходят постоянно. Любая ситуация — ты виноват, причём покивать гривой и съехать не получится, тебя будут травить, припоминать и угрожать листочком А4 и статьёй в трудовой книжке. Причём отчитывать могут и при покупателях, которые потом пользуются таким положением дел и пишут жалобы на банальный вопрос «- есть ли у вас маска?». Если не пробить скидку по стикеру, которого за частую не видно, начинается цирк, приходится вызывать администрацию, и всё по новой. Сложилось впечатление, что этот магазин для психически не уравновешенных людей. Покупатели позволяют себе хамить, нецензурно выражаться, переходить на личности, в случае попытки уйти с кассы и отказать в обслуживании моментально пишется жалоба, да в таких красках, что творчество [Р.] нервно курит в сторонке. Начальство постоянно проворачивает непонятные махинации, то отпуск предлагают на 2 месяц работы, то заставляют выйти за кого-то в первую смену, когда ты отпахал до 2 ночи. Ты будешь наказан, если... Далее →
-
✓ ПреимуществаНормальная зп без опозданий и соцпакет. Далее →✗ НедостаткиДумал, привыкну к такому графику, но нет. Не особо удобный. Условия, мягко говоря, не очень. Нередко приходится брать на себя больше, чем полагается. Работа напряженная, хотя, казалось бы, что все просто, но нет. Нужны стальные нервы. Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможно они есть, лично я не заметил. Далее →✗ НедостаткиРаботал 2.5 месяца. Мне хватило. Ужасное отношение р-ва по отношению к сотруднику. Зп очень маленькая. Всего 120 р в час для тех, кто от Глобуса работает, и 113 р для тех, кто работает от Омега. Работал по заявкам везде, где можно. Условия труда скотские везде. На перерыв без разрешения не выйти. В туалет отойти тоже нельзя. Руководство вечно недовольно твоей работой. Крайне высокие нагрузки. За смену можно перелопатить 12 паллетов с продукцией за 8 ч. Зп ниже рынка. 21-22 тыс рублей. При этом по решению рук-ва секции вас могут оставить на дополнительное время, которое, естественно, не оплатится. + Обманывают на смены. Если вы выходили в свой выходной на работу, то готовьтесь к тому, что будете воевать за то, чтобы вам его оплатили. В общем, не рекомендую. Далее →
-
✓ ПреимуществаДаже нет их Далее →✗ НедостаткиТут не описать вообще. При смене администратора все стало только хуже, на одну девушку навалилось 16 000 обязанностей — т.е. меня формально брали на зал, но первый администратор сказал «раскладывать по мере возможности» т.е. если на полке товара нет, то поставить, а если есть — то выдвинуть. Таким методом я работала месяц спокойно, и обед был полчаса, и если нужно было — то отпускал раньше или утром разрешал приходить позже. Но так как я неофициально работала, а временно — у меня график шёл 5/2 с 8.00 до 17.00 И выходные всегда в срок. Но когда пришёл новый администратор, наступил ад. График стал с 8 до 10 каждый день, без выходных вообще — про обед вообще молчу. Проработав неделю так, решила уволиться, просто не было больше сил пахать таким методом. Но самый треш стал тогда, когда я написала заявление (!), (извините, но тут без мата никак) администратор начала орать «А КАК Я БЛТЬ БУДУ работать одна?! А ТЫ ЖЕ ДО КОНЦА месяца работаешь, ТОДДА И уходи!» В итоге с горем пополам, я все-таки смогла написать заявление, (но самый сок будет сейчас) Когда прошло 2 дня, я пишу кассиру (с кем хорошо... Далее →
-
Откликнулся на «супервайзера» Пятерочки. Прошел тестирование на портале skillaz по заданию Х.Менеджера. Спустя две недели сам перезвонил и уточнил, какое решение принято по моей кандидатуре. Девушка с кол-центра ответила, что я прошел отбор, предложила ожидать, сказала, что со мной должны связаться. Прошла еще неделя, никакой обратной связи. Позвонил в персонал сам. На этот раз мне сообщили, что приняли решение в пользу другого кандидата. Возникает вопрос, зачем было тянуть резину три недели. Неужели нельзя дать ответ сразу после прохождения тестов. Налицо полная несогласованность в отделе кадров. Создают видимость работы и дезинформируют соискателей. [Б.] компания, не стоит тратить на нее свое время. Далее →
-
Самый некомпетентный рук. состав. В магазинах не хватает сотрудников из-за маленькой з.п. и большого объема работы. Кассир — это ещё и грузчик, который должен разгрузить роллы или палеты с машины, закатить их в магазин, а потом и разобрать товар. Ящики с овощами на высоте 2х метров, мешки с картофелем и т.д. И всё это делает женщина, и в итоге з.п. 17−18 тыс. ЗУМ — это всё, ум, зум, кассир, грузчик и если повезёт, можно и уборщиком поработать, а з.п. 22 тыс. Ненужная переоценка каждый день, доставка каждый день, отчётов море. А ещё надо успеть промо стеллажи выставлять два раза в неделю. Бред полнейший, когда у тебя в магазине работает один кассир и ты… Далее →
-
Я не работаю, но каждый вечер захожу за продуктами и вижу, что без маски работают кассиры и менеджеры, и главное, им без разницы. Никак не действуют жакины, но у меня есть фото того, что без маски работали сотрудники. Мне не тяжело их отправить в Роспотребнадзор! Куда смотрит администрация?! Далее →
-
Маленькая компенсация за больняк, работать надо как вол, на тебе ездят как хотят, тупо эксплуатация работника. Звонки не прекращаются и после 18 ч, магнит — жадная сеть. Техника старая, только ремонтировать, запчасти высылать не хотят, новую технику тем более жмут. Отпуск в 52 дня делят на 4 части по 19−21 дню из-за постоянной ежемесячной смены Ф.Н. в к.к.т. Задачи ставят в узкий срок, не успеешь понять, как сделать, так уже получаешь нагоняй. Не рекомендую! Далее →
-
Устроился поваром на [И.] 6. За первые 7 дней работы мне не заплатили. Я заболел ОРВИ, сел на больничный. Вышел с больничного, директор магазина заявила, что я не имел права садиться на больничный, т.к. недавно работаю. Предложила подписать трудовой договор задним числом, не учитывая первые 7 дней и опозданием подписи на 16 дней. Я отказался. Мне предложили уволиться или перевестись в другой магазин. Я являюсь инвалидом 3 группы. Меня вывели за штат. Перевелся в магазин на Подвойского 37. Директор этого магазина предложил мне попробовать пекарем. Я отработал 3 неполные смены, и мне подписали заявление о переводе в этот магазин. Я поставил в известность руководство, что я инвалид 3 группы. В результате были аннулированы договоренности о моем трудоустройстве, несмотря на то что заявление подписал директор, а причину указали, что я не опытный пекарь и что они нашли профессионального. На лицо ущемление прав инвалидов со.5.42 КоАП РФ. Далее →
-
Что ни смена, то новые приключения. Снимаешь видео обхода приема машины. То роллстопы сломаны, то ключ гидроборта, то сам гидроборт, то реф. И это всё перед рейсом, когда ты должен уже ехать. Механикам наплевать. «Ну ты это сам, так как-нибудь попробуй.» Мало того, что можешь в ремонт машину гнать и ждёшь, когда сделают. Так тебе ещё и два рейса в смену поставить могут. На бумаге смена 12 часов, по факту — как всё сделаешь. Если что-то можешь из-за руля не вылазить, тебя в следующий рейс погонят. Оклад 9000 с копейками, 0.36 коп. км, 250 руб. одна точка выгрузки. ЗП 35 — это максимум на первые месяцы, потом может быть и ещё меньше. Неудивительно, что люди уходят.. Далее →
-
На собеседовании в эту расчудесную компанию девушка из отдела кадров довольно агрессивно пыталась у меня выяснить, надолго ли я к ним устраиваюсь или же просто хочу переждать истерику, связанную с коронавирусом. Очень порадовала фраза: «Если вы к нам не надолго, то вы тут не нужны». Так и хотелось спросить: «Надолго это, по вашему, сколько? На всю жизнь? Соглашаясь работать в ленте, я подписываю договор пожизненного рабства?» Но расстраивать мадам раньше времени я не стала, поэтому честно соврав, заверила её, что буду верой и правдой служить на благо этого заведения аж до самой пенсии. В день устройства на работу меня посадили проходить тесты, а перед ними показали мультик про Лунтика, где он встречает у себя в гостях паука… Я проходила много всяких обучений и инструктажей при устройстве на работу, но ничего глупее этого ещё не было. Чуть позже, дома мы с мужем весь вечер угорали с этого обучения. Итак, про саму работу. Она скотская, ничем не лучше работы в спаре или Пятёрочке, но требования к вашей работе будут самые высокие, всё нужно делать на бегу. А если приезжает какая-либо проверка, делать нужно всё в десять раз быстрее; на обед тратить 20 минут, а в туалет так вообще под себя ходить. По залу постоянно... Далее →