Работа в супермаркетах - узнайте, где лучше работать.

Нету Далее →

Руководство, коллектив, нет обратной связи для сотрудников, нет никаких правил, чувствуешь себя как на рынке Устроилась в эту компанию и уже через 2 недели увольняюсь. Жалею только о том, что на стажировке не уволилась, там еще заметила обман, сказали, что стажировку могут продлить до 15 дней и будут платить копейки за стажировку. В коллективе могут накричать, обозвать, на возмущение вам скажут МЕНЯЙ магазин — это их любимое слово, кому-то ваши уши не понравятся, тоже скажут МЕНЯЙ магазин. За старшими продавцами и директором района никто не следит, и они творят что хотят, отбивать своим знакомым свежие товары по зеленке, кто не нравится, спровоцировать и говорить МЕНЯЙ магазин. Там нет никаких правил, и за порядком никто не следит. Контроля за директором района тоже нет, поэтому они чувствуют свободу и творят что хотят. Я чувствовала себя в этой компании и в магазине как будто устроилась на рынок. Там 90% сотрудников из аутсорсинга — иностранцы ближнего зарубежья с проблемами документов, так экономит компания на налогах, больничных, отпусках, и для них в приоритете аутсорсинг, а официальных хотят вытеснить, компания думает не о своем лице, а об экономии. Сотрудники аутсорсинга работают без выходных, и от этого злые, вечно... Далее →

Нет Далее →

Ложь. Компания ООО Гиперглобус нарушает ТК РФ, по ней плачет трудовой кодекс. А именно — при переходе на любую должность Глобус назначает испытательный срок. Согласно ТК РФ, испытательный срок при переходе на другую должность не назначается. Прошу трудовую комиссию проверить данную компанию на ложь, враньё и нарушение трудового кодекса РФ, а конкретно И.П. и его приспешников. Далее →

Белая зп и вовремя Далее →

Отвратительное отношение к сотрудникам. Как к рабам. ЗП для такого труда очень маленькая. Переработка бесплатная. Начальство доводит хороших сотрудников до увольнения… причины смешные: не нравится цвет волос или ноги могут быть кривыми… одним словом беспредел и самодурство вышестоящего руководства приводят в шок… не советую данную организацию.. Далее →

Можно «пахать» в полную силу.почти за бесплатно! С интересными людьми можно общаться! Далее →

вранье! Прежде всего с зарплатой обещают платить 27.000 рублей в месяц продавцу. Платят по факту 16.100, то есть «голый оклад». Премии в процессе работы нет, только в объявлении о трудоустройстве! Вообще, кто готов почти бесплатно поработать, милости просим в «Перекрёсток»! Далее →

Гибкий график. Отсутствие штрафов. Очень позитивный коллектив. Такое же руководство на местах. Ежедневные выплаты. Реальная возможность неплохо зарабатывать. Далее →

Здесь речь скорее не совсем про недостатки, как таковые. Пожалуй, стоит назвать это — трезвый взгляд. Итак, начнем с зарплаты. В хорошем, я написал, что можно хорошо зарабатывать. Здесь напишу, как. Итак — тарифы мизерные. От 110 до 130 руб. за адрес, в зависимости от локации. Это мизер, хотя и плюс-минус — среднее по рынку. Нормальный заработок достигается количеством ездок и количеством перевезенных заказов. Т.е. выполнив, например, 40−45 штук, заработаешь в районе 5−5,5 тыс. Сразу надо понимать, что на это уйдет целый день. Примерно с 7:30 до 21:30. Если ты на автомобиле, то откинь отсюда бензин, примерно на 500−700 руб. Пробег при этом составит от 70 до 120 км. Если ты велокурьер — то все деньги твои. Таким образом, на фоне катастрофической экономической ситуации в стране, заработок вполне достойный. Но, повторюсь, с четким пониманием, что работаешь за него ты не 8 часов, а все 14. При желании, можешь и 15, и 16. Помимо этих денег, В.В. начисляет бонусы на карту, которые можно потратить на легкий обед, или, накопив, раз в неделю/месяц/год... Далее →

Их нет, собачья работа от и до Далее →

Работала в открытии магазина, 7 дней подряд бесплатно, по 8 часов таскала на себе огромные коробки с товарами, обещали «оплатить» премией, да вот только на обещаниях и закончилось. После открытия на меня каждый день орала директор, каждый день по несколько часов неоплачиваемых переработок. Даже если отмечаешься по сканеру отпечатков, когда приходишь/уходишь — менеджеры смены редактируют вручную, как будто ты отработала меньше. Больничный оплачивают черт знает через сколько времени. Если хотите оставить здесь все свое здоровье, физическое и психическое, чтобы на вас орали каждый день, заставляли работать без выходных, не платили даже минимума за фактически отработанные часы и относились как к скоту — добро пожаловать в «Перекресток"/"Пятёрочку» и вообще в Х5 ритейл. Не думала, что в самом центре СПб в галерее возможно такое средневековье. Далее →

Не нашла Далее →

Зарплата не соответствует работе. Я бывший сотрудник линейки. Чему же меня научил перекресток?  — плесень на сыре? Срежим. Тухлая рыба — продлим срок! Что-то упало — на газету! Уксус в салате — отбивает вонь тухлятины. Кстати, с уценки как раз и делают эти шедевры! Брать еду лучше из дома! Тараканы очень живучие и травить их бесполезно) Зарплата не бывает большой. [censored] покупателя лучше вылезать. А то премии 2000 не увидишь. Мед.книжка не так уж и обязательна при работе в данной конторе) (Потом занесешь). Далее →

Ничего подобного не имеется Далее →

Сплошные минусы — полы моешь сама, и за это не платят — приходишь чуть ли не за 2 часа раньше, и за это тоже не платят — каждый день новые ценники, у которых даже срок акции не закончился, меняется все каждый день — приходят чуть ли не каждый день по 10 телег, когда склад забит и другими телегами — отношения коллектива не дружные (руководство и С.В. много себе позволяют). Про товароведа А.Б. вообще молчу, это что-то с чем-то. По зарплате это одна большая беда. При устройстве, в вакансии, в офисе и само руководство заявляют 23 тыс., а на деле 10 тыс. на руки — непонятные удержания и списания с з.п., — премия в расчетном листке написана 9 500 тыс., а в итоге этого зачисления на карте вообще нету — к выплате з.п. в итоге написано 10 тыс., а начислено 9 тыс. Ужасная компания, за работу платить не хотят, половины зарплаты не выдают, ужас, нет слов просто. Работаешь, живот надрываешь там, поднимая эти коробки, чтобы получить из 23 тыс. по их словам только 10 тысяч за целый месяц??? — план продажи ставят нереальный в магазин с маленькой проходимостью, лишь бы премию не начислять — в трудовой по условию труда описывается, что аванс 4 400, а в расчетном листке... Далее →

Нет Далее →

Всем привет. Декабрь — это время чудес, и все, кто верит в эти чудеса, обязательно их увидит. Руководство компании в лице О.В. [И.] и их подчинённых руководителей подготавливает, как и каждый год, для всех сотрудников сюрприз. В чём же он, спросите вы? Поскольку 31.12 и вслед за ним другие дни считаются праздничными, компании невыгодно оплачивать эти праздничные дни в двойном размере. По контактному центру будет гулять С.В. с просьбой подписаться на то, чтобы работать не по двойному тарифу в праздники, а по обычному. Взамен они подарят всем подарок — чудеса. Неоплачиваемый отгул в любое время. Ну не чудо ли это? Отгул вы не выбьете себе, потому что нагрузка на линии всегда. Поэтому рекомендую всем: откажитесь от подписи. И будет у всех оплата по двойному тарифу в эти чудные дни или выходные. Не дайте шанса оленихам из Перекрестка обмануть вас)))). Далее →