Работа ведущим инженером: отзывы и зарплаты
Ищете работу ведущим инженером? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа ведущим инженером для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у ВЕДУЩИЙ ИНЖЕНЕР?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 187 204 руб.
Средняя зарплата 44 355 руб. в месяцЭто на 47% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают ведущим инженером? Статистика зарплат →
Работали ВЕДУЩИМ ИНЖЕНЕРОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (196)
-
✓ ПреимуществаРаботаю в ООО «Техническое Бюро 22» с мая 2023г. Устроились вместе с мужем на должность Инженер СК. Стабильно развивающаяся организация, своевременная выплата заработной платы, отсутствие в системе управления бюрократических принципов, руководители проектов способствуют адаптации новых сотрудников, обеспеченность сотрудников необходимым оборудованием и сцецодеждой, выплата командировочных расходов. В общем, при добросовестном выполнении своих трудовых функций, очень хорошие условия труда и условия по заработной плате. Далее →✗ НедостаткиИногда ненормированный график работы. Далее →
-
Коллектив очень плохой, молодые от 20−23 строят из себя королев, а сами бестолочи. Серая зарплата, при трудоустройстве об этом не говорят, только когда пришёл работать и подписываешь договор, об этом сообщают. Стажировка бесплатная, сидишь весь день, особо ничего не рассказывают, так теория, что касается работы, ни о чем. В общем, не советую! Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис хороший, если постараться и собрать себе стол:) Много вкусностей на кухне Далее →✗ НедостаткиОчень, очень токсичная атмосфера, которая идёт напрямую от ген. дира, который пытается контролировать своих сотрудников во всём. Прилетает даже за то, что сотрудники «не улыбаются» и смеют на что-то жаловаться в компании. Разработчики в Туле получают копейки по сравнению с рынком, потому что даже если ты пять лет в компании работаешь, то повышение зп в 10 тысяч нужно обосновать «квантовым скачком», никакой индексации. Обязательные встречи за городом, для кого-то может и плюс, но меня настораживает эта обязательность. В целом продукт неплохой, но жадное руководство, которое вытянуло все соки из сотрудников, не красит компанию. И, конечно же, всё прикрывается «корпоративной культурой» ради неё, и за бесплатно можно работать. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаБыл хороший адекватный коллектив. Но многие ушли Далее →✗ НедостаткиРаботал у этого работодателя, когда он еще носил название ИТЦ Запсибгидропром. Хотите иметь ежемесячные задержки зарплаты — вам сюда! С нового года жил на голый оклад (20 с небольшим тысяч), да и тот задерживали. Остальную часть зарплаты благополучно задерживали. Уволился в начале июня. С задолженностью по окладу за апрель и далее не рассчитались до сих пор (сейчас 31 июля) и, видимо, не собираются. Знаю, что так же поступили и с остальными уволившимися сотрудниками. Далее →
-
А что, еще есть студентки, которые соглашаются на предложения от данного работодателя? Я бы не советовал. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРаботаю в компании. Постоянные задержки по зарплате. Компания выживает за счет субсидий от оборонки, при этом половина данных денег уходит в карманы генерального и финансового директора: [О.]Б. Сейчас идет массовый набор сотрудников, т.к. субсидии выделили, а результата нет, поэтому ищут крайних, на кого свалить огромный объем и сделать виноватым перед оборонкой. Из профессионалов несколько человек, которых можно перечислить по пальцам одной руки, и те среди инженеров, которые за копейки работают там годами. Зато новеньких берут, судя по вакансиям, на более высокие зарплаты, но, посмотрев на данное болото, они уходят через пару месяцев. Жуткий непрофессионализм в бухгалтерии и финансах, при этом [О.] Б. работает в данной компании, насколько я понял, из-за своей мощи, наглости и постоянного гнобления бухгалтерии, но в её документах, как я понял, полный бардак, хаос и непрофессионализм. Поэтому если ты ушлый, наглый, умеешь подлизывать, переводить стрелки и искать крайних, добро пожаловать в наше болото, а мы будем ставить ставки на то, сколько месяцев ты у нас просидишь! Далее →
-
-
✓ ПреимуществаОбещают белую зарплату Далее →✗ НедостаткиБольше работы — меньше денег. Указы президента и правительства не чтут. Заставляют сотрудников, находящихся на больничном, работать на удалёнке. Испытательный срок может длиться гораздо больше оговоренного на собеседовании. Но при этом отправить сотрудника в командировку — святое дело! Приветствуется «стукачество». Сами руководители и большая часть сотрудников и близко не понимают, что продают. Торгуют откровенным контрафактом. Сильно не рекомендую! Далее →
-
Принял заказ и деньги. Вместо обещанного месяца делал заказ три месяца и отвратительного качества. Дерево как с помойки. Далее →
-
Основной принцип работы компании: главное ввязаться в драку, а дальше война план покажет. Ты ни разу не видел это оборудование? Езжай к клиенту и делай вид, что ты специалист, а напутствием от директора тебе будет: «Там всё просто, и дурак справится», «чего ты так долго возишься?». Но если проект будет завершён успешно (это случается крайне редко с таким-то подходом), то директор обязательно устроит собрание и похвалит себя любимого, потому что ВСЁ в этой конторе держится исключительно на нём. А от тебя потребуется возблагодарить его за то, что он дал тебе такую возможность поучиться, да ещё и з/п тебе заплатил. Ну, да это не самая большая проблема: з/п платят, а значит, можно и покивать головой на постоянные «Я-Я-Я» (думая, от этих постоянных «Я» название компании появилось). Но вот чего точно не стоит делать, так это тратить собственные деньги на покупку билетов или другие нужды компании. Вас «кинут», как это произошло со мною, и никакие аргументы не помогут. Далее →
-
Согласен с вами полностью по поводу этой конторы. Ни клиенты, ни сотрудники там не ценятся и не уважаются! Ездят на своих же правдами и неправдами, главное — прибыль! Прежде чем идти туда на работу, хорошо подумайте. Вы никогда не получите расчетного листка, а ваша зарплата совсем не будет зависеть от ваших стараний. Красивая картинка и имидж компании, были там хорошие специалисты, и сейчас, возможно, есть, но там никто их не ценит! Все хорошие отзывы на самом деле написаны сотрудниками и их знакомыми. Подробнее: https://nahjob.top/black_list/%D0%B0%D0%B2%D1%82%D0%BE%D1%82%D0%B5%D1%85%D0%BD%D0%BE%D0%BA%D0%BE%D0%BD%D1%82%D1%80%D0%BE%D0%BB%D1%8C#comments. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПолное несоответствие зарплаты, ужасные руководители. Обещания и обещания. Мой стаж был более 3-х лет. Электриком, слесарем или сантехником ни в коем случае не идите в этот дурдом. Адские условия, маленькая зарплата, злое руководство, несоблюдение норм и правил техники безопасности. Можно сказать, в прямом смысле посылают на травмы. Далее →
-
✓ ПреимуществаСо слов отдела кадров — белая зарплата Далее →✗ НедостаткиСобеседование по факту смотрины, только односторонние. Вопросы игнорируются, общение как на базаре. На собеседовании, помимо HR, присутствовала девица, являющаяся то ведущим специалистом, то главным/начальником отдела. Судя по вопросам и глупым смешкам, абсолютно безграмотная и молодая. Таких ставят во главе по блату, и кроме выпендрежа ждать от таких нечего. Упаси Бог там работать. Далее →
-
Даже не пытайтесь идти в эту скотскую контору. Выплачивают только оклад 500 руб., хотя обещать будут золотые горы. Следят за тем, чтобы ни один работник не присел ни на минуту. Даже в туалет — бегом. Уволиться можно только с месячной отработкой, за которую не заплатят. Работают в основном алкаши, которым некуда деваться. Это касается и инженерного состава. Куча других минусов. Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ уже несколько лет работаю в АО «Гринатом» и могу уверенно сказать, что это одна из лучших компаний, где мне довелось работать. Работа здесь в качестве ведущего инженера в сфере IT очень интересная и вызывает постоянный интерес. Компания предоставляет все необходимые условия для комфортной работы: современный офис с хорошим ремонтом, кулеры с питьевой водой, кондиционеры и т.д. Коллектив компании очень профессиональный, дружный и сплоченный. Мы постоянно работаем вместе над новыми проектами и задачами, обсуждаем новые идеи и находим решения вместе. Это помогает нам достигать отличных результатов и увеличивать производительность в работе. Бизнес-процессы в компании хорошо организованы и оптимизированы, каждый сотрудник знает свои обязанности и выполняет их качественно и вовремя. Руководство компании всегда открыто для диалога и готово поддержать своих сотрудников. В общем, я очень доволен работой в компании АО «Гринатом» и рекомендую ее для работы другим. Далее →✗ НедостаткиДа, по сути, их нет. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют Далее →✗ НедостаткиОчень непорядочное руководство, некомпетентное. Людей не ценят, платить обещанное не хотят. Нет ни одного положительного отзыва о компании на протяжении многих лет. Профессионалы в эту компанию не идут. Престиж компании нулевой! Ищите работу достойную себя в достойной компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаИмеют отношение к Лукойлу, условия работы соответствующие. На словах. Далее →✗ НедостаткиМорочили голову пару недель, потом отказали, даже до полиграфа не дошло. Ездил куда-то на окраину в отдел кадров, потом в центр, потом опять окраина… много пафоса и идиотских тестов. Вакансия висит годами, видимо, текучка постоянная. Как проговорился потенциальный руководитель, трое у них ушло… с таких-то условий шоколадных… А сотрудников они 100% ищут среди своих, как всегда в таких шарагах, а вакансии для вида вешают, устраивая собеседования, после которых сам не захочешь там работать.. Далее →
-
✓ Преимущества- спокойное место и коллектив; — удобное расположение у метро; — бесплатная вода/кофе/чай в офисе. Далее →✗ НедостаткиПроработал тут 11 лет. Потом перешел на другое место работы и вернулся снова сюда же. Обстоятельства уже поменялись, когда вернулся. Стало не лучше. В фирме производится ремонт длительностью 1−2 года, поэтому иногда в офисе шумно. Начальников больше, чем подчиненных. Постоянный контроль за персоналом. Установлены камеры слежения на входе и выходе. Начальники имеют обыкновение прикасаться к сотрудникам разными частями тела (руки, животы), нарушая личные границы при этом. Также присутствуют другие методы манипуляции. За сотрудниками во внеурочное время ведется слежка через их мобильные устройства и камеры внешнего наблюдения в городе. Затем результаты наблюдения транслируются сотруднику уже на работе всякими унизительными способами. Нарушается конфиденциальность личного общения, читаются чаты и разговоры. Отсутствует повышение по службе независимо от стажа и, соответственно, рост зарплаты. Командировки непонятные и только для избранных сотрудников. В целом оплачиваются, наверное, хорошо. Далее →