Работа инженером: отзывы и зарплаты в Москве
Ищете работу инженером в Москве? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа инженером в Москве для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Москве
💲 Какая зарплата у ИНЖЕНЕР в Москве?
Сотрудники указывают зарплаты от 23 000 до 150 000 руб.
Средняя зарплата 52 500 руб. в месяцЭто на 38% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают инженером? Статистика зарплат →
Работали ИНЖЕНЕРОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (253)
-
✓ ПреимуществаИнженерный состав сильный. Далее →✗ НедостаткиДобрый день.Прочитал несколько статей в интернете о нашем руководстве и методах строительства завода-долгостроя и хочу поделиться также.Работал технарём в то время, и нам поручили готовить ТЗ для закупок на строительстве завода в Калининграде.С самого начала всё казалось обычным: поступает задание — мы делаем ТЗ, отправляем в работу. Но очень быстро процесс начал напоминать дурную комедию. Каждое ТЗ заставляли переделывать, ну, раза 3–4 точно. Под предлогом «обновления из-за неких правок» начальник отдела инвестиционных закупок и его зам (работали в связке) неоднократно переписывали стартовые даты в ТЗ, смещая их вправо, и просили переподписать. В ранних версиях писем в электронной почте можно точно увидеть исходные сроки.Потом появилась новая практика. Закупщики заявили, что теперь служебные записки о начале закупок оформляются не с момента готовности первого ТЗ, а «за пару недель до финиша тендера». Мы переглянулись: «Это вообще законно?» Проговорили с аудитом об опасениях, услышали: «Да не волнуйтесь, к вам претензий не будет». Типа у аудита есть доступ в СЭД ко всем служебкам, будут контролировать. Это, мол, под их ответственность.Также нам постоянно подсовывали на проверку техдокументацию новых поставщиков в ходе конкурсов. Было ощущение, что методично перебирают кандидатов в поисках «правильного» победителя. Список финалистов никогда не совпадал с тем, который... Далее →
-
✓ ПреимуществаСапог, родственник руководства, родственник кого-то из Роскосмоса здесь сможет закрыть свою ипотеку за пару лет. Далее →✗ Недостатки«Отличное место»! можно за пол года стать начальником если знаешь где и как прилизнуть! Пока пахал на должности инженера 3 категории, приходили бестолковые ребята и повышались за год через 3−5 ступеней сразу до начальников. Теперь понятно почему Порватова погнали отсюда, принципиально не допускал нарушений… Должностная написана для челядей, а если ты чей-то хоть до зама генерального повысят, лишь бы бабок хватило кое кому отстегнуть… позорище! аппарат 10лет не могут собрать и запустить, а триллионы государственных денег уже давно потратили на майбахи и квартиры. Разброс зарплат колоссальный блатной инженер получает 150к, с улицы на аналогичной инженерной должности 40к. А в среднем они получают по сотки. На деле блатной смотрит сериалы и играет, а второго в выходные просят выходить и штрафуют за неудобные вопросы, вся суть России… с таким руководством мы никогда не освоим космос! Далее →
-
✓ ПреимуществаЯвляясь сотрудником КАМИ с многолетним опытом работы в компании, могу сказать с уверенностью: компания оправдала все мои ожидания. КАМИ дает возможность реализовать себя как в профессиональном плане, так и повысить свои мотивационные показатели. Компания заботится о своих сотрудниках и создает все условия для комфортной работы в целом. Замечательный коллектив, в котором работают профессионалы своего дела. Современный офис, комфортное рабочее место с необходимым оборудованием и ресурсами для эффективной работы. Хорошо развита социальная культура в компании — корпоративы, спортивные мероприятия, благотворительная деятельность и т.п. Далее →✗ Недостаткинет Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаВсегда можно посмеятся над очередным «мудрым» приказом или решением. От Гендира до последнего начсека или регмена:) Далее →✗ НедостаткиНичего здесь улучшать не надо — просто закрыть эту пародию на «крупную компанию»!И вернуть инженеров в штат Сбербанка.Ну и застраховать наши машины за счётработодателя (не убудет от Сбера)! . Далее →
-
✓ ПреимуществаВ первой время- твердая 4.В последние полгода-сплошные минусы. Далее →✗ НедостаткиДолги перед работниками. Задержка после увольнения более трёх месяцев. На претензии не реагируют. Прокуратура закрывает глаза, и трудовая инспекция вместе. Долги перед поставщиками. Сплошные суды. Возможно, чтобы уйти от долгов, будут уходить в банкротство. Начальство безразличное. На линии — обман и некомпетентные люди! В ПТО беспорядок. К.Я. и Д.С. привет вам — вас тоже кинут — ждите! Платят зарплату, если приглянулся, и втихаря от всех — наличными. Всё, что говорят в глаза, — враньё. На ДримДжобе — все отзывы фейковые — сами из отдела кадров с HR писали, которых самих впоследствии кинули на зарплату. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаскрученный бренд Далее →✗ НедостаткиКомпания идет на дно. Раньше была очень хорошая компания. Но постепенно идет на дно. Работал инженером около 5 лет. Все устраивало. Но потом просто уволили меня и кучу других сотрудников без объяснения причин. Руководство не особо компетентно. Условия труда средние. Из плюсов — ДМС. Компания живет за счет раскрученного бренда. Но никакого развития и перспектив нет. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУсловия труда, нет нормальной комнаты питания, туалета. Само рабочее место находится на территории бывшего склада, ремонт старый, места очень мало. В одном кабинете сидит несколько компаний, кто-то получает заработную плату вовремя, кто-то с большими задержками. Сотрудники все недовольные, постоянно кто-то увольняется. Нет понимания ни у руководства, тем более у сотрудников, что делать завтра или послезавтра, планы меняются по несколько раз в день. Хаос. Про ДМС и другие плюшки руководство в компании и не слышало. Нет постоянно руководства, так как генеральный директор всем управляет сам, а он постоянно в командировках. Бежать без оглядки из этой компании. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЕсли вы планируете работать в данной компании, подумайте 10 раз над этим, а если уже работаете, тогда подумайте, как будете увольняться, чтобы получить расчет. Работал в данной компании полевым инженером, хуже условий и отношений я не встречал. Когда пройдете собеседование, договоритесь насчет должностных обязанностей и оплаты труда, то по факту будет совсем другая картина. З/п будет значительно ниже, которая не индексируется, появятся задержки по з/п, командировочные расходы очень часто не возвращают, отпускных и больничных у вас не будет. Оформляют сотрудников на минималку и, скорее всего, в свою смежную организацию ООО «Апрель». Если не хотите тратить свое время и нервы, не связывайтесь. Ваши труды здесь точно не оценят. Далее →
-
✓ ПреимуществаИз плюсов можно назвать только то, что здесь 100% сдельная работа. Далее →✗ НедостаткиКазалось бы, больше работаешь — больше зарабатываешь. Если бы! Каждая заявка оплачивается, но только избранные знают, по какому точно тарифу: есть любимчики у бригадиров, которым разрешено раздувать сметы и по которым они работают (соответственно, оплата работ повыше), остальным не то чтобы нельзя, а даже то, что ты делаешь, по факту не разрешают утвердить в коммерческом предложении (соответственно, оплата заявки маленькая). Выполнить заявку можно, только используя рабочее приложение, а использовать его без мата сложновато — постоянно глючит (одно время Google Play даже хотел его удалить из списка приложений из-за большого количества негативных отзывов, но потом инженерам запретили писать негативные отзывы о приложении). За использование личного автомобиля не платят. Если заявок много (особенно перед НГ такая ситуация), вынуждают работать по выходным (без каких-либо доплат и увеличенных тарифов). В праздники же будь любезен выйти на дежурство, а если откажешь — штраф (весьма приличная сумма за каждый день неотработанного праздника). Пожелаешь пойти в отпуск — иди, но только за свой счет. А как иначе, если ЗП в конверте (как следствие, кстати, приходят повестки из налоговой). Обращение бригадиров к инженерам — пренебрежительное и хамское (хотя компетентность этих бригадиров лично у меня вызывает сомнения). Кстати, о приложении — называется «Стройбат». А рабочая группа... Далее →
-
✓ ПреимуществаЕдинственный позитивный момент — возможность поработать с профессионалами в своей сфере — людьми, которые стояли у истоков компании. Но, к моему большому сожалению, большинство покинули компанию в период с 2023 по 2024 годы включительно. Далее →✗ НедостаткиОпыт взаимодействия с компанией 1 год 11 месяцев. 1) Плохое техническое оснащение: при трудоустройстве выдают ноутбуки с Intel Core i5 6 поколения (2023 год!) техподдержке продуктов. С завидной периодичностью падают внутренние сервисы (Jira, Confluence…). 2) Из-за обращения на «Вы» к вышестоящему руководству могут устроить скандал с обвинениями в нарушении комплаенса. 3) Периодические проблемы со взятием Dayoff: могут просто не ответить в течение дня, предшествующего Dayoff. В итоге о том, что вам согласовали Dayoff, вы узнаете в лучшем случае утром в день взятия Dayoff. По опыту, такой подход полностью нивелирует это преимущество. 4) Непотизм и трайболизм, выражающийся в откровенном фаворитизме. Особенно впечатлила молодёжь в менеджменте, сменившая «старожилов». Тут все по Достоевскому — «административный восторг» налицо. 5) Постоянная текучка кадров: в 2024 из нашего отдела за полгода уволилось 50% инженеров (2 из 4). За 1 год с момента увольнения первого специалиста в отделе уволился 3 из 4. Среднесписочная численность работников организации по годам: 2022 — 1 077, 2023 — 956, 2024 — 896. Как говорится, тенденция налицо. 6) Руководство имеет свойство требовать от сотрудников то, что сами не в состоянии выполнить. В случае несогласия с таким подходом — боссинг. Яркий пример — вечный вопрос о том, что... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп, вкусняшки на рабочем месте, начальство не делает мозг, кофемашина с нат кофе, расходники бесплатно Далее →✗ НедостаткиИскал отзывы сотрудников именно не офисной работы, а разъездного инженера. То ли всех все устраивало, то ли в [censored] им было писать здесь. Далее мой опыт. Собеседование онлайн, 1 тур, 1 вопрос, проверка полдня СБ. Что очень быстро. Разговор с начальником о ЗП 150 к, но не оклад, а сдельная, но он сказал, назовём его Д., что на эту цифру вполне буду выходить. Ок, ок. Вышел на работу. Что сразу напрягло в офисе при оформлении: половина персонала сразу начала мне «ты». Я уже не мальчик, но от этого колхоза честно немного прихренел. Ну бывает, так принято у них, наверное. В следующем месте конечно сразу буду оговаривать на корню соблюдать субординацию. Всё вроде, кроме колхозана Г., который у них выдаёт учётки, показались дружелюбными, но как всегда бывает, первое впечатление обманчиво. Есть у них в компетенции некто К., тот крайне пассивно-агрессивный тип. В очках, как тот Шурик из Кавказской пленницы. Стараюсь быть крайне объективным. Далее. Странная просьба начальника до официальной даты выхода на работу приехать на склад и со всеми повошкаться. Но конечно же просьба мимо. На собеседовании с тем же Д. обсуждали, что много техники я не знаю, но он заверил, звони К. (далее Калина) и с поддержкой с воздуха всё решится. Как же я ошибся.... Далее →
-
✓ ПреимуществаКидают с зарплатой, на собеседовании обещают одно, даже высылают приглашение на работу в котором указана твоя зарплата и всё что тебе положено по коллективному договору за подписью генерального директора для солидности, но после трудоустройства урезают тебе оклад под предлогом мировых санкций и обещанных денег ты не увидишь Далее →✗ НедостаткиНизкий уровень зарплаты Далее →
-
Отсутствие структурированного подхода в управлении внутри компании. Исключительная безответственность. Главный минус — регулярные задержки зарплаты на неопределенный срок. Тем, кто задаёт вопросы, «помогают уволиться». Выплату отпускных и расчёт после увольнения люди ждут более полугода, и судьба этих выплат неизвестна. Профессионалов, а именно инженеров-конструкторов с профильным авиационным образованием или хотя бы слесарей с практическим опытом постройки БПЛА, в компании нет. Свои «поделки», а изделием это не назвать, компания делает по принципу «а вдруг полетит». Последний уволившийся главбух уходила со словами: «…в этой компании работать главбухом очень опасно», проработав считанные недели. Далее →
-
Низкий уровень всего. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтпусков нет. Северный стаж не идёт. Расчетных листов нет. Льготного проезда для северян нет. На все вопросы один ответ — нет. Сами в вибродиагностике просто ноль. Далее →✗ НедостаткиОтпусков нет. Северный стаж не идёт. Расчётных листов нет. Льготного проезда для северян нет. На все вопросы один ответ — нет. Сами в вибродиагностике просто ноль. Далее →
-
-
ооо Император Техно занимаются обслуживанием СКУД, СОТ, СКС. Официальный офис расположен в г. Санкт-Петербург. Филиал в г. Москва, метро Калужская. В работе нет необходимого оборудования, нет рабочей машины, нет рабочей лестницы для работ на высоте. Все заявки выполняются «сделай как можешь», мультиметром и отвертками. Объекты ставят на обслуживание неглядя, без приемки и осмотра объекта. Отсутствуют планы, схемы и чертежи на подключенное оборудование у клиентов. Вся работа инженеров заключается в «кровь из носа, но сделай заявку». Зарплаты мизерные, не более 100 тыс. в месяц. Заставляют ездить по Подмосковью и другим городам своим ходом. Рабочей машины нет. Лестницу найди сам как-нибудь, второго напарника нет. Все инструменты тащить на себе по Москве и Подмосковью. Далее →
-
Если вы планируете работать в данной компании, подумайте 10 раз над этим, а если уже работаете, тогда подумайте, как будете увольняться, чтобы получить расчет. Работал в данной компании полевым инженером, хуже условий и отношений я не встречал. Когда пройдете собеседование, договоритесь насчет должностных обязанностей и оплаты труда, то по факту будет совсем другая картина. ЗП будет значительно ниже, которая не индексируется, появятся задержки по зп, командировочные расходы очень часто не возвращают, отпускных и больничных у вас не будет. Оформляют сотрудников на минималку, и, скорее всего, в свою смежную организацию ООО «Апрель». Если не хотите тратить свое время и нервы, не связывайтесь. Ваши труды здесь точно не оценят. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдаленная работа Далее →✗ Недостаткипцк АСКА и Олллевелс (Alllevels) — одна и та же фирма, которая находится на Профсоюзной. Предлагают стать самозанятым, чтобы уходить от налогов, постоянные задержки в зарплате, а в конце вообще не выплатили. Каждый раз директор С.Н. обещает оплатить, и так в течение 11 месяцев приходится ходить по судам и добиваться справедливости. Далее →