Работа техником: отзывы сотрудников в Москве

- Официально оформление. - 13 зарплата.

- Тупой инженер объекта Виталик (суслик в норке)!!! - Заставляют делать бесплатно работу, которая не входит в обслуживание. - Хаус мастера делают ремонты (которые должны делать бригады). Уважаемый читатель! Я решил рассказать более развернута историю о работе в данной компании. Начнем с собеседование. Собеседования на тот момент проводил [А.] (Начальник отдела). По первым впечатлением показался адекватным. Главный инженер был [М.] а еще был Главный энергетик [И.] Работали очень хорошо и дружно. Вопросы решались сразу и оперативно устранялись. [М.] и [И.] могли сами сходить и посмотреть что то (что бы не отвлекать технический персонал). Работали хорошо. Сначала компанию покинул [И.] а после этого забрали в Армию [М.] Целый месяц были без инженеров. И вот начала декабря и пришел Главный инженер (суслик в норке). Спустя неделю пришел его зам. И технический персоналДалее →

вдохнул и подумал... вот заживем ребята))). Но зря радовались. Главного инженера провели по всем помещением здания показали все системы. Приходили заявке и мы их делали используя существующий Зип. Но когда пришел Зам к нам знакомиться. Он сразу спросил что нужно для работы. Задавал вопросы по существу и не нех хрень. Но как он сам говорил он пришел из стройки и не скрывал что большого опыта в эксплуатации у него нету. Но когда были ситуации что нужна была помощь. Он не когда не отказывал и ходил с нами на заявки и приходил утром в 8 (хотя работал с 9 утра) ходил с нами на обходы задавал вопросы по существу интересовался как проходят системы что куда идет. Главный инженер, когда пришел знакомиться сразу говорить пойдемте покажете здания. При обходе здания не одного вопроса по технической части не задавал, а молча смотрел помещения. Когда ходили с Замам он сразу обращал вниманияДалее →

(это было видно по глазам), а после обходов он просил по мере загруженности сделать некоторые исправления. Главный инженер скидывает заявки и говорит, почему еще не сделали, а ему объясняют, что нужно купить ламп, или что то другое и его ответ. Посмотрите на складе и решите проблему. И постоянно, если что то ему не нравиться бросает трубку. [Н.] (зам главного инженера). Если не смог до него дозвониться перезвонит и выслушает, а если нужно сам подойдет и выслушает пожелание. Заказ материала. Главный инженер на протяжения всего срока работы не разу! не привез то, что его просят. Лампочки заказал двух контактные, а надо было одноконтактные. Заму объяснили и показали сообщения которое ему отправили, он [censored] ... что элементарную задачу выполнить не может. Был случай, нужно было перенести пурифайер. Так Пришел заказчик [П.] и наши техники и Главный инженер([В]), аДалее →

зам собирался на Ткацкую 15(второй объект). Так вот задача была перенести его в другое помещение. Главный инженер при заказчики! Пошел и налил кофе и пьет его стоя при заказчике, а Зам [Н.] бросил сумку увидев, что технический персонал не(как он любит предположением) и помог лично отвести его на место и проконтролировал как технический персонал сделает монтаж. А после монтажа, он лично проверил соединения на герметичность, а нету ли подтеков. Напоминаю. А главный инженер пил кофе при заказчике и не пошел с персоналом, а [П.] тоже присутствовал при подключении. Ладно еще была ситуация с радиаторами на Семеновской и Ткацкой. Начнем с Семеновсой на посту охраны нужно было установить радиатор. Главный инженер мерил его 4 дня и заказал материал и инструмент. Нужно устанавливать, задача поставлена.(все указания на повышенных тонах).Ну окей. Спускаем Воду. Встречаем Зама, а он в щтп изучает схему и смотри в каком состоянииДалее →

теплообменники и что необходимо будет менять(делал список что нужно ремонтировать).А да кстати, работал со своим ноутбукам (компания не смогла его обеспечить компьютерам). Он услышал крики по телефону и решил поинтересоваться, а что случилось? Оказывается что Главный инженер не правильно замерил радиатор (напоминаю 4 дня). Зам чуть от смеха не лопнул от идиотизма ситуации, а еще задаем вопросы, а Главный инженер , ну придумайте что нибудь или его любимое я задал вопрос... Ну пипец..Зам молодец, подсказал и ушел, а потом вечером говорит, ну что ведь смогли поставить без обрезания труб=)). А то что Главный инженер дает задания и его спрашивают, а в ответ тишина. Ключ для Американки не привезли, а его ответ Убивает нет, а что он нужен? ...Пипец. На Ткацкой 15. Еще хуже было. Ну ладно. Еще был монтаж [Р.] в в115. [В.] должен был согласовать монтажДалее →

в рабочее время. Пишет в группу Монтируем радиатор в в115 днем. Все приходим монтировать, а нам говорят сегодня нет. Окей звоним [В.] Говорим так и так. Приходит и на повешенных тонах разговаривает с заказчикам и Говорит... я с [П.] договаривался...Заказчик посчитал его невменяемым. И сказал в выходной, звонит показательно [П.] а [П.] говорит на выходной мы с тобой договорились читай письмо. После монтажа не пришел проверить качество выполненных работ. В последнее время в в 115 начались звуки в труде. [В.] не разу не пришел и не хотел разбирать, а только спрашивал.. что произошло. Так же была сильна утечка в системе отопления 7 кубов в день. А [В.] даже не сказал о ней Инженерной службе банка. Они узнали случайно от заказчика. Был еще случай с Расширительный бакам на втором контуре. Закупили мембрану привезли. Главный инженер.. даже не посмотрев ее, а [И.] самДалее →

бы посмотрел и убедился подойдет или нет. Но больше всего убила покрасти расширительный бак Внутри))) Наверное, Вы думаете я шучу??? Нет это четкое указания Главного инженера...После покраски установить [censored] и залить его водой и воздухом естественно. Но ладно. В итог, мембрана порвалась из-за того что не верно было подобрано. Зам в данный момент находился на больничном. И не видел весь этот Ужас. Все задачи, которые ставить [В.] глупые и даже технический персонал смеется над ним и не хочет с ним работать. Хайс мастер, делает полноценные ремонты, а на собеседовании говорят мелкий ремонт. Насчет поручений, инженер не любит ходить куда то, что то смотреть (все потому что он не понимаете нужно смотреть). [В.] очень себя любит. Без курточки не выйдет на улицу. Общается на повышенных танах и если ему что то не нравиться, может просто уйти или бросить трубку. НаДалее →

вопросы не может ответить, говорит постоянно посмотри сам или идите и договоритесь. А вопрос, а зачем нужен руководитель ? .. Если Мы сами должны ходить и все смотреть и разбираться и договариваться. [Н.] Постоянно ходит по система и смотрит что нужно ремонтировать. Поступает как инженер в данном случии. На вопросы пытается отвечать и если не знает, идет смотрит систему и пытается найти ответ на вопросы и возвращается. Но он любит ответить на вопрос так, что ты думаешь что придумал сам, а по факту понимаешь, что он тебе дал верное направление. Зам [Н.] пытается что то улучшить и решить. В строительной части он великолепно решает любые вопрос. Был вопрос по трещинам в кпт. Он сразу начал замерять разрыв и записывать у себя в блокнот. Он увидел повреждения когда решил заняться Трансформаторами [В.] не хотел их трогать )Говорил [Н.] [В.] присылает постоянно заявки вДалее →

группах и пишет в группы тупые (но по его мнению умные) указания. Я видел много главных инженеров. Но таких впервые. Полное не понимания инженерных систем. Даже кабель не может подобрать по нагрузкам. Говорит глупость. [Н.] постоянно пытается что то улучшить и сделать лучше. Но мои подозрения что [А.] и [В.] его съедят и выживут. Они не любят умных сотрудников. Был случай, когда [Н.] пошел на замену лампочки и сам менял (так как технический персонал был занят более важной задачей). [В.] не главный инженер, а даже не технарь. Где он работал я не знаю, но где он работал Видно обрадовались, что он ушел. А есть подозрения что они устроили корпоратив на неделю )))).

Мда… читаю предыдущие отзывы и хочу сказать, что свинки везде грязь найдут. Рассказываю реальный отзыв человека, который проработал несколько месяцев в компании. Пришел на должность техника с зп 70.000₽ на руки, проработав несколько недель и всему отделу повысили значительно зп, в моем отделе двух сотрудников повысили в должности. Всему обучили, дали форму новую, есть столовая, оформили офоициально, зп приходит 2 раза в месяц без задержек.

Работаю на производстве, а это пыль, гул, сварка, сборка. Если уж прям придераться, то хотелось бы поспокойнее атмосферу.

Говно контора, бардак, халатном отношения.

Уважаемые соискатели, проходите мимо! Данную УКонтору не тратить свое время! Контора новая, всё сырое. Нет не какого регламента, правил работ, порядка работы. Собрали весь сброд со всей России, со всех контор, которые даже неквалифицированные, низко профильные сотрудники, не знающие как работает сфера жкх, даже брали наркоманов. Была девушка, которая находилась на работе в наркотическом опьянение. Так же присутствовали люди, которые страдают алкоголизмом. Берут всех подряд. На одном из жк премиум класса работали поначалу славянской внешности работники, потом их сменили на Среднюю Азию ( гастарбайтеры). Огромная текучка. Оформление идёт как самозанятый или ип. Редко кого оформляют как Тк рф. Не соблюдается график работы по договору. Вам могут сказать выйти на работу в праздники с обычным окладом.

Нет

Работал техником в данной компании, на одном из жк, был гл. Инженер [П.] к. что за тип мерзкий, который не может организовать работу своих подчинённых, данный сотрудник не имеет опыта в сфере эксплуатации здания. [К.] не даёт заработать слесарям, техникам, хочет, что бы работали все на компанию и бесплатно, поэтому огромная текучка. Таких гл. Инженеров надо гнать это далеко неквалификацированый сотрудник самоучка с переферии.

Красивый торговый комплекс технопарк, [О.] Мечты

Технопарк, Торговый Комплекс [О.] Мечты, вакансия техник. Отдел кадров [О.] Мечты тц рассиотрев мою анкету, назначили собеседование на оклад 50000руб в месяц. Встреча прошла, где мне пришлось заполнять дважды свою анкету и предыдущие места работы. Писать приходилось долго и упорно. Потом кадровичка назначила проверку с ихней службой безопасности. Потом назначили собеседование службой безопасности. Служба безопасности [О.] Мечты зачем-то от темя мурижила и ввносила мозг вопросами личного характнра и предыдущих мест работы подробно. Они меня достали, из-за жалких 50000, мне два дня выносили мозг. Заявляя что им специалист такой как я очень нужен. Потом проверка ещё две недели займёт. И тут же отказ в работе без основания. Один сплошной бред, не устраивайтесь в эту контору кидал. Получите только вынос мозга и потерю саоего личного времени.

З/п вовремя

Пьют и курят на рабочем месте, руководство не работает, хотя оно должно присекать это. При увольнении, если месяц не доработал до конца премия не выплачивает прописанно в положении по з/п.Соответственно оклад очень маленький. В Работать в цехах не возможно.

Вовремя з/п

Пьют и курят на рабочем месте, руководство это видит и не работает, хотя должно присекать это. Если месяц не доработал до конца, премия не выплачивается. Оклад очень маленький. В цехах не возможно работать.

Хороший рабочий коллектив. Оплата вовремя.

Оборудование изношено, рабочих рук не хватает. Рабочих не уважают. Не рекомендую для трудоустройства.

Отличная столовая

Когда же наконец этой организацией заинтересуется фсб. Сказки,что я слышал на этом предприятии,сродни 1001 ночи

Не видите директора

Полностью черная фирма. Занимается обслуживанием итп, кондиционеров. Заказчики : Школы, колледжи, жкх. Нанимают людей онлайн и после 1-2х месяцев не платят, либо копейки. Вас найдут за что оштрафовать в любом случае. Фирма бывает с названием ип [Д.] либо на сайте поиска работы под названием "ХеппиХаус".

Карманная организация при ГБУ АВТОМОБИЛЬНЫЕ ДОРОГИ, так что заказы есть всегда

Не платят денег

Работаю в Метро почти 7 лет техником. Со снабжением проблем нет, начальник у нас классный мужик. Требования как и везде, но это и понятно, работа с напряжением. Трудоустройство официальное, страховка и прочее. Все как нужно.

Бригада у нас сейчас сформировалась нормальная, поэтому плохого ничего не могу сказать плохого о работе.

офис в центре

Неадекватный директор -постоянные крики, на вопросы не отвечает, прячется.Сотрудники подставляют друг друга. Собеседование проходит месяц с различными тестированием, прием на работу занимает месяц, предлагается должность не та, на которую проходил собеседование, добавляются неоговоренные обязанности. Договор не трудовой, а гпх. Выплачивается зарплата неполностью. Находятся причины для урезания зарплаты. Также, компания -иноагент. Список сотрудников подается в Минюст,после работы в этой компании в бюджетную компанию не возьмут.

Красивый антураж.

После того,как компанию покинули американские менеджеры,всё изменилось в худшую сторону. Антисанитария повсеместно, Зарплату задерживают,кому-то не выплачивают серую.(конвертную) Постоянная смена персонала.

Их нет так как начальство заботит лишь своя задница и не более, лицемерное отношение к сотрудникам, никаких инструментов не выдают, обучение стоит 11 тысяч где человек со стажем работы в компании чуть больше полу года шутит шутки а по делу информации ноль.

Обучение платное и постфактум вычитается из твой зп, которая и так в первые месяц не большая, так что если ты там отработал 1.5 месяца то ты еще и должен. К коллективу претензий нет, к начальству да, соц пакет, премии, мотивация? Неее не слышали о таком. Проверка документов при которой в компании рядом со мной сидит парень которому не так давно 16 лет исполнилось, это видимо норма при рабочем графике от 10 и до часу ночи . Так как заказ упал на тебя, и надо ехать иначе штраф 3к за одного клиента. В общем обучение 0/10 баллов, коллектив в норме, качество условий работы отвратное, и отношение к тебе как к куску мясо которое просто должно работать и приносить деньги в карман директора.