Работа в ЕВРООБУВЬ: отзывы сотрудников

Официальное трудоустройство, возможность карьерного роста, квалифицированное обучение Далее →

Нет Далее →

В компании работаю четвёртый год, я прошла в компании за это время от младшего продавца кассира до Управляющего магазина. Это стабильная компания, надежная, есть уверенность в завтрашнем дне, компания меня обучает, развивает, я очень рада что пришла работать в компанию ЕвроОбувь. Далее →

Более чм за три года я не нашла ни каких недостатков. Меня всё устраивает. мне нравится работать в компании Далее →

Интересные задачи, самостоятельность в решении, создание реального продукта, работа на результат, а не работа по графику. Далее →

хотелось бы большего масштаба Далее →

- Стабильная компания, как бы ситуация не была (пандемия, фин кризис в стране) — мы работали и зарабатывали. даже в пандемию при закрытых магазинах торговали на сайте-онлаин, по выкупам. Все работали и зарабатывали.  — ЗП белая, отработала 2 года и взяла ипотеку — спокойно одобрили. Доход достоин со всем справляюсь  — Престиж магазина. Со временем все равно хочется работать в хорошей компании. Не стыдно говорить где и кем ты работаешь.  — Не стыдно товар продавать — качество, покупатели видят что мы продаем они тоже разбираются.  — Отпуск 2 раза в год — оплачиваемый.  — Обучение для персонала бесплатно. И сертификаты выдают. Как бы в жизни не получилось — учится всегда полезно.  — Корпоративные мероприятия — путешествие. С компанией проехала весь Южный Федеральный округ. бесплатно Далее →

Для меня нет минусов, мне все нравится. Далее →

По началу все хорошо- обучение, новизна, даже возможность хорошего заработка. Комфортный срок работы- от 3 до 6 месяцев. Далее →

Начинаются с того момента когда ты начинаешь понимать откуда недостачи. На самом деле кражи из вне происходят редко. Товар просто не учитывается при ревизиях. Потом всплывает, согласовывается с бухгалтерией и продается по мягкому чеку. То есть одна пара продается два раза. И здесь начинаются чудеса — блокируют ежедневные бонусы, что является основным заработком; не допускают к рабочему месту (я фиксировала вызовом полиции). И «гвоздь программы» — заявление в полицию о совершении кражи. Думала какое-то недоразумение, но ошиблась. В этой организации — это постоянная практика. Отсутствие штатного юриста дает возможность разгуляться больному воображению руководства компании. За заявление о совершении кражи (ст.158 УК РФ) есть оборотная сторона- уголовная ответственность по ст.306 УК РФ или по ст. 285 УК РФ. Этот работодатель для тех кто любит «по горячее». Далее →

Более-менее нормальная зарплата от 28 до 33-х тыс ₽ за 240 часов работы Далее →

Я проработала в магазине с 4.08.2022 по 23.01.2023г. Прочитала отзывы и сильно удивилась! Кто все эти люди на букву «а»??? Таких сотрудников в помине не было! Кто такие [А.] [А.] [А.] и т д…? Магазин в Волгодонске открылся в марте 2022 г! 247 сотрудников??? Вы серьезно??? Сплошной обман! Все отзывы о магазине пишут сами сотрудники, норма 2 отзыва в месяц! Выкупы и отзывы на Валдбересе делают тоже сотрудники! Магазин вообще неудобный! Подсобка очень маленькая, заставленная коробками до потолка, которые постоянно падают. Полумрак затрудняет поиск нужных коробок. Покушать нормально у вас не получится, как и присесть отдохнуть на пару минут. Максимум 15 минут за 12 часов работы. Кругом камеры и прослушка, так что даже переоделся без свидетелей проблематично. Постоянные фото и видеоотчеты, плюс планерка! Про коллектив вообще молчу. Если у тебя есть своё мнение, то ты изгой, которого будут доводить до слёз, так что для работы припасайте успокоительные. Реальные джунгли: каждый сам за себя! Управляющая Радовская-это вообще коронованная особа! Био вампир в облике ангела. Троллинг и «кусание» из-под тишка -её фишка! Программа постоянно виснет, покупатели нервничают, т к приходится долго ждать оформления покупки. Вместо упрощения... Далее →

Даже не знаю .Преимущества это скорее миф в этой компании, который со временем развеятся Далее →

Сначала было все вроде не плохо .И обучение, бонусы,график и з/п меня все устраивало. Но правда было оч тяжело все время на ногах, то есть работа вам там всегда найдется. И началось чем больше в лес, тем больше дров. Коллектив змеи.управляющая сначало было все ок, потом маски были сняты и о ужас .но все было бы терпимо, но царь то есть учредитель компании стал урезать з/п где это только возможно. И тут приходит понимание что бред руководства и коллектив змей терпеть мативации нет. Далее →

Чётко сформирована система оплаты. Официальное трудоустройство. Высокая заработная плата. График нравится. Вежливые руководители. Корпоративный дух! Далее →

Их нет! Ну, разве что-то, что весь день я провожу на ногах. Далее →

При желании и из г№вна можно сделать конфетку, но это будет г№вняная конфета — вот так и про эту контору, если сильно копаться то что-то хорошее можно найти, но по факту положительного мало. ОДНИМ словом рабство. Далее →

Зарплата не соответствует труду, очень маленькая, (то что озвучивают на собеседовании делите на 2−2,5 так будет вернее), так еще и пытаются обмануть: постоянно удерживают, вычитают неизвестно пропавшие товары и пр, к как могут на№т, ищут дураков, и главное находят) Выходных нет, постоянно требуют выйти на работу, т.к. текучка и работать некому, в общем будете работать 7/24, и никто спасибо не скажет, а если не дай Бог опоздаете на 15 минут, то оштрафовать за ними не заржавеет.. Штрафы это отдельная песня — слушать и смотреть на вас будут как в реалите-шоу, потом пускать по сети ваши косяки, чтоб все видели, причем в конце месяца штрафов становится больше — видимо таким образом регулируют сумму выплаты зп. Руководство неадекватное, начиная от самого главного — необразованный и бестактный человек, пишет с грамматическими ошибками, с людьми разговаривает на повышенных тонах в унизительной форме, увольняет от настроения — т.е. приходишь на работу, а тебе говорят ты уволен, короче как на пороховой бочке. Про лицемерие и ж№лизание писать думаю нет смысла, так практически везде. Но самого главного в этой компании вы не получите, ни денег ни нормальных условий труда — полное нарушение по всем ст ТК РФ. p.s. отзывам не верьте положительным, 99% это отзывы действующих сотрудников, заставляют писать, а если не напишешь — штрафуют, так что... Далее →