ОЗОН: отзывы сотрудников в Москве
Планируете работать в ОЗОН и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 341 отзыв бывших работников про ОЗОН по городу Москва с рейтингом 2.8 из 5 . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в ОЗОН? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (341)
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиНекомпетентный и хамоватый hr-специалист [О.] с косноязычной речью. Забавный факт, что звонок был инициирован данной мадам, однако желчи, обесценивания и высокомерия со стороны этой «прекрасной женщины» было хоть отбавляй! Продолжать разговор в таком тоне мне элементарно не захотелось. Рекомендую руководству присмотреться к своим сотрудникам в отделе кадров и задуматься, привлекают ли они новых сотрудников для развития компании или же наоборот — отталкивают. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, оплачиваемый отпуск (то бишь, они выделяют это как достоинство. Но я на секундочку напомню. что вообще-то мы живем в стране с законами и это является не достоинством, а нормой. То, что некоторые компании это не делают — это не значит, что это достоинство) Далее →✗ НедостаткиПоначалу, несколько лет назад, компания была дельной и предлагала нормальные условия труда и приемлемый уровень зарплат. Приемлемо это было в 2017 году, например. Сейчас компания предлагает бешеную нагрузку за копейки. Низшее звено цепочки ПВЗ — СПРК. Зарплата около 36 000 (с премией). Среднее звено — Старший СПВЗ. Зарплата 48 000 (с премией). Обязанностей становится всё больше, зарплата не растет. С приходом нового руководства в г. Москву, а именно Зам. Регионального Менеджера Ф. С. стало совсем невыносимо: требует работу 25/7, чтобы все было идеально. Зато ввела новое правило: уволенным премию за последний месяц не платят, если не отработали полный календарный. Классное правило. В целом набирают уже кого угодно, лишь бы набрать. Если нужна окладная часть (примерно 27 000), можно посидеть на пункте, да ничего не делать. Но как основная работа не подойдет, а уж тем более старшим. Требования как к менеджеру высшего звена, зарплата ниже, чем у копателя могил. Очень борются «за эффективность», однако ничего кроме увольнения оперативных неджеров не придумали (их обязанности легли на старших, кстати, разумеется, без доплат). Медленно, но верно превращаются в «Связной» добавлением всяких бредовых штрафов. А уж про невыплату премии — это вообще... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе увидела Далее →✗ НедостаткиОтправили приглашение на оформление. Я живу за МКАД, и мне ехать только в одну сторону (м. Динамо) два часа. Приехала к офису и обнаружила, что господа эйчары не потрудились оформить пропуск. Звоню, никто не поднимает. Нашла другой номер, ответила оператор и сказала, что передаст информацию. В итоге прождала у стойки администратора ещё один час. Опять тишина, и снова никто не отвечает на звонок. Прождав больше часа, просто ушла. Одного не пойму, за что эти люди получают зарплату? За распивание чая и ковыряние в носу? Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаПейте алкоголь на рабочем месте на складе Кунцево, вас не уволят. Далее →✗ НедостаткиКуда смотрит С. Б. Озона? Надо проследить за охранником склада Кунцево [В.]. Интересный кадр. Его уже поймали пьяным на работе при попытке изнасилования сотрудницы (со слов сотрудницы), но вернули, и он работает. Бедный Озон. Тупая Служба Безопасности Озона, если возвращают пропивших совесть охранников. Далее →
-
✓ ПреимуществаHR ответила в воцап Далее →✗ НедостаткиПозвонил в HR на вакансию «Сотрудник склада», мне назначили собеседование. Просят пройти по ссылке для регистрации, ввести свои паспортные данные. На следующий день за 3 часа до встречи прилетает смс, что вакансия закрыта. Соискатели не питайте надежд. Они просто собирают ваши данные. Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиУважаемые эйчары, я, конечно, понимаю, что вы готовы на все, что угодно ради копейки в кармане, но все же. Отправляла свое резюме на вакансию «оператор склада» на сборку заказов м. Выставочная. Эйчар просмотрела мое резюме, созвонились, все мне объяснила. Ну, хорошо. Ехала на собеседование на другой конец города. Потратила свое время, деньги на проезд. Когда я туда приехала, то еще и заполняла анкету. После чего подошла к начальнику склада, он посмотрел мою анкету и сказал: «ну, нам нужны люди с опытом работы на складе. Вы вряд ли с этим справитесь. Всего хорошего!». Даже не прошло 5 минут нашего «разговора». Ты, эйчарка, видела мое резюме, неужели нельзя было сказать все это мне по телефону? На кой черт я тратила свое время, ради того, чтобы ты заслужила копейку в карман в виде кости от хозяина? + там еще премия зависит от того, сколько заказов ты собрал, то есть, присутствует определенный план, так что без опыта работы на складе будет трудновато. И еще, не верьте эйчарам! Узнавайте все сами по телефону. Потому что им все равно. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет, только прячутся за брендом, а за счёт отношения к сотрудникам катится всё ниже большая и крепкая компания Далее →✗ НедостаткиОтношение к курьерам отвратительное, работать не дают, особенно на Тюменской улице, пункт выдачи. Выдают заказ по «братски». Друзья, не друзья, а теперь кого хотят также работать, и семьи СЦшников не волнуют. Раньше был Слава, теперь [П.]. Отвратительная хабалка, возомнила о себе не есть что. Видимо, жизнь её давно наказала, раз она отыгрывается на людях так) Думаю, стоит в Роспотребнадзор написать, от этого отзыва пользы не будет, а так хоть головой начнут думать. Спасибо за внимание. Далее →
-
✓ ПреимуществаУже не осталось Далее →✗ НедостаткиНа складах Москвы работают одни [censored] и алкаши, пьют всем складом, включая директора (уж не буду писать, какой именно склад, кто прочитает, тот поймёт). В Озоне идёт «сокращение» сотрудников (хотя по сути предлагают уйти по соглашению), таким образом нарушая трудовой кодекс РФ. Склады закрывают, из-за этого многие «сотрудники» пытаются подсидеть и выжить, дабы свою пятую точку прикрыть. Работа тяжёлая, текучка постоянная, да и платят уже ниже рынка. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаХороший руководитель, приятный коллектив, удалённая работа. Далее →✗ НедостаткиЗдравствуйте, друзья. Сегодня решила написать отзыв о работе по поддержке партнёров на Озон. Начну с самого начала. Работаю там больше 1,5 лет. Обучение тогда было приятным, нам помогали на каждом этапе. Но фьючер стафф разорвал договор с Озон, и теперь мы работаем по тк именно в Озон. Тут и начинается всё плохое. ЗП постоянно занижают. На 30 даже не надейтесь. Просим увеличить ЗП, премии или какие-то поощрения — хрен. Говорят, что мы не заслуживаем ЗП больше. Если хотите больше зарабатывать, то улучшайте свои показатели. О показателях. Они постоянно меняются, правила меняются каждую неделю, и в один момент вся статистика летит комом вниз. Когда меняют условия для сотрудников, то не дают времени, а условие меняется в эту же минуту. Для сотрудников делают всё, чтобы вы сбежали: заваливают тестами каждую неделю, которые вы обязаны проходить в свободное время. Каждую неделю высылают пакет документов, где ничего не меняется, но распечатать и отправить вы должны. У меня нет принтера, и мне приходится бегать в печать, тратить время и деньги. Документы — это огромная стопка бумаг. В жизни не видела столько документов (я работала в 19 местах). Правила по показателям тоже урезают. Никаких просьб не слушают, не слышат. ЗП вообще... Далее →
-
✓ ПреимуществаОформление по ТК Можно выбрать локации В коллективе хорошие люди Обеды бесплатные (порции маленькие очень) Рост — есть, номинальный, смысла с него — нет. Далее →✗ НедостаткиСклад / сборка / комплектовка. Первое унижение — оформление в офисе на м. Динамо. На 1 этаже выдают пропуск, поднимаетесь на лифте и… оказываетесь в стеклянном аквариуме. По бокам две магнитные двери БЕЗ звонков. Пропускает только персонал, ваша карта не сработает. Вас видят сотрудники, выглядывающие из-за компьютеров вглубине офиса, но никто не подойдет. Стойте и стучите по стеклу, звоните, всем пофиг. По итогу вас «так и быть» впустит девушка с ресепшн на этом же этаже, которая оказалась СИДИТ за огромным столбом в 10 метрах от двери! ЗАЧЕМ ОНА ТАМ, если ничего не видит и не слышит, бесполезное создание! Сборка заказов — это крысиная беготня 12 часов в день с целью сбора товаров в пакеты. На каждую сборку выделяется время: иногда 10 минут лимит на сбор 3 позиций, а иногда 6 минут на 25 позиций. Это не всегда мюсли или ряженка, — это могут быть 4 огромных арбуза или телевизор, или бутыли воды по 20л, вперемешку с йогуртами. И это всё упаковывается в разные пакеты по принадлежности товаров. Если до обеда еще заряда энергии хватает, то в 18−19 часов сил нет даже шагать. Важно то, что практически в каждом... Далее →
-
✓ ПреимуществаЕдинственный плюс это коллектив Далее →✗ НедостаткиЕсли хотите завести себе клопов, то вам туда. Руководство с этим никак не борется. Стоит подать жалобу в определённые структуры. Помимо клопов, нарушение пожарной безопасности, нарушение охраны труда. Всё выходы заставлены палетами, работники ходят под вилами. Без разницы, снимаешь палет или нет, премии лишиться легко, за каждый косяк могут дипремировать. Далее →
-
✓ ПреимуществаВсе недостатки перекрывались уровнем з/п которая временами выплачивалась 3−4 частями с небольшой задержкой. Далее →✗ НедостаткиНачиная с бытовых условий (туалет 1 и тот периодически забивался, и приходилось бегать на улицу). Столовая — она же раздевалка. Корпоративный транспорт мог уйти с маршрута, оставив людей в неведении. Руководство совсем неадекватное (на одного составляли кучу актов за то, что мало льда положил в заказ, а другого за воровство телефонов увольняли по собственному желанию и тут же его брали через аутсорс). Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиДостоинства нет, пришел на работу курьером на своем авто. Сначала была стажировка 1 день, стажировку не объясняют, просто для галочки сидит рядом. Требуют все сразу за один день выучить. В общем, тякучка и бесплатная рабсила. Уволился по этой причине: то, что работаешь с утра до часу ночи, а з.п. нет, и не заплатили, даже сказали: ждите 2 недели. 2 недели прошло, оплата так и не произведена за мою работу. Не советую идти работать в эту компанию и вообще в ОЗОН вообще. Работал г. Москва, Беседенское шоссе.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть вода, кормят, есть те, к кому можно обратиться за минимальной помощью Далее →✗ НедостаткиПерекур строго до 15 минут, обед строго 30 минут. Нельзя перекуры объединить и сделать полноценный обед, а учитывая то, что склад немаленький, ещё нужно оставить ТСД у бригадиров, пройти через охрану. Благо, очереди небольшие, и так получается, что сам обед длится 10 минут. Перекуры вообще бессмысленны. Приезжаем на работу за 40−50 минут до начала рабочего дня. Уезжаем через час после окончания. Уборке вне рабочего времени, всё время ругают за простой и что у всех большое количество обнулений. Но без обнулений никак. Потому что размещают товар как хотят и где хотят. Сначала всё отпикают, а разместят как заблагорассудится, и это на фоне того, что постоянно требуют ускоряться. Приходится либо много обнулять, либо работать раза в два медленнее. Иначе никак. Лучше так за размещением следили бы, как за подбором. Общежитие закрывается в 22 00. А при том, что с работы мы уезжаем на час позже, приезжаем к общежитию в 21 40. То есть ни прогуляться после работы, свежим воздухом подышать, ни просто сходить в магазин не получится. Всё на бегу. Запрещено после окончания вахты оставаться в Москве и жить в хостелах. Т. К. идет... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаешь один. Далее →✗ НедостаткиПосле санкций у Озона начались проблемы, не рекомендую сейчас устраиваться. К тому же проблематично на пункт рядом с домом устроиться. Они продают хорошие пункты выдачи, где мало заказов агентам и сокращают операционные расходы до опасного и неадекватного состояния. Например, товары в 90% случаев перестали упаковывать и клеить наклейку с фамилией, (есть только наклейка с кодом товара). Время инвентаризации и приемки товара увеличилось раз в 5 после этих нововведений, люди увольняются. И если пункт выдачи без кондиционера, вы будете страдать физически летом. Далее →
-
✓ Преимуществаработаешь один обычно, можно выделить время фильм посмотреть наижмая на паузу Далее →✗ НедостаткиРаботаешь под камеру в форме, утром надо делать чек-лист (фоткать себя, чек открытия). Компания после санкций начала быстро загибаться, объявила о сокращении операционных расходов. В итоге это вылилось в то, что товар перестали упаковывать и клеить наклейки с фамилией клиента, легко перепутать заказы и попасть на деньги. До этого они отменили клиринговые компании, мыть полы должны сами сотрудники, но раньше они доплачивали, а теперь нет. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата вовремя, дмс, коллектив, начальство. Далее →✗ НедостаткиРаботала в службе поддержки продавцов полгода. Вроде все круто и красиво: белая з.п. всегда вовремя, ДМС с первого дня, оплачиваемое обучение 2 недели, супер-коллектив и доброжелательный руководитель. Спросите, почему тогда не рекомендую? Все просто. З.П. платят вовремя. Но оклад копеечный (23 000 на руки), остальное — премии в зависимости от показателей. Показатели и принципы их расчета могут поменяться посреди месяца и действовать с этого месяца. Главная боль — показатель оценка продавцов. Есть четкие скрипты и инструкции, по которым отвечаешь и действуешь. И ОЧЕНЬ часто, как продавец хочет, чтобы ему помогли, просто запрещено. А это привет 1. У селлера может быть просто плохое настроение, или его уже выбесили предыдущими ответами, что ты ему не ответишь — единица с комментарием «Долго не отвечали, раньше не помогли». Бывало, что тикеты где-то в системе зависали на сутки, за это время проблема решалась сама, а селлер мог влепить 1. А в свете последних изменений на премию надо 85% хороших оценок (4 и 5), плюс общее количество оценок больше 20. С количеством оценок отдельная песня. Ушла в свой законный ежегодный оплачиваемый отпуск. Спрашиваю руководителя,... Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив, адекватный начальник, дмс, зарплата вовремя Далее →✗ НедостаткиСпросите, почему тогда не рекомендую? Все просто. ЗП платят вовремя. Но оклад копеечный (23 000 на руки), остальное — премии в зависимости от показателей. Показатели и принципы их расчета могут поменяться посреди месяца и действовать с этого месяца. Главная боль — показатель оценка продавцов. Есть четкие скрипты и инструкции, по которым отвечаешь и действуешь. И ОЧЕНЬ часто, как продавец хочет, чтобы ему помогли, просто запрещено. А это привет 1. У селлера может быть просто плохое настроение, или его уже выбесили предыдущими ответами, что ты ему не ответишь — единица с комментарием «Долго не отвечали, раньше не помогли». Бывало, что тикеты где-то в системе зависали на сутки, за это время проблема решалась сама, а селлер мог влепить 1. А в свете последних изменений на премию надо 85% хороших оценок (4 и 5) плюс общее количество оценок больше 20. С количеством оценок отдельная песня. Ушла в свой законный ежегодный оплачиваемый отпуск. Спрашиваю руководителя, если я полмесяца в отпуске, нужное количество оценок уменьшится вдвое? Оказывается, нет. Типа, скажите спасибо, если вообще премия будет, т.к. если не работаете больше 60% месяца, премию... Далее →
-
✓ ПреимуществаКогда-то были, сейчас нэт Далее →✗ НедостаткиОзон Экспресс Митино. Беспредел на складе. Не равномерно распределяют заказы. Своя компания во главе с супервизором гребут заказы, остальным кидают мелко. Свои, которые избранные, за полдня делают кучу заказов, остальные чуть-чуть. Коррупция, и никто не вмешивается. Разгонять нужно эту банду.. Далее →
-
✓ ПреимуществаБыли Далее →✗ НедостаткиЧто за чудовище пришло на склад Кунцево? И.Д. должна работать не с документами. Когда надо, её нет на работе, дружит с директором, поэтому может позволить себе уйти в любое время дня. По рабочим вопросам к ней не подойти, если не вышел рожей, может рявкнуть и запугнуть не проставлением в табеле. Говорят, откуда она пришла, очень рады её уходу. Тупо сидит, просиживает место и получает за это деньги. Далее →