MEALTY: отзывы сотрудников в Москве
Изучаете независимые мнения о работе в MEALTY с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 27 отзывов и мнений бывших и действующих работников про MEALTY по городу Москва . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
Работали в MEALTY? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про MEALTY?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (27)
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиКатегорически не советую устраиваться в эту компанию. Руководство оставляет желать лучшего: на должность директора берут очень молодых и неопытных людей, которые не разбираются в специфике работы. Взрослые и компетентные сотрудники на этой позиции долго не задерживаются, быстро понимая, куда попали. Высшее руководство не дает директорам нормально работать, в компании полностью отсутствует свобода слова и какое-либо человеческое отношение. Работа продавцом в графике 3/3 крайне тяжелая, а зарплата при этом редко превышает 30 000 рублей. Чтобы заработать хотя бы эти деньги, приходится буквально «пахать», часто работая сразу на двух торговых точках из-за острой нехватки персонала. Отказ от дополнительных обязанностей приводит к открытому конфликту с руководством. Компания активно открывает новые точки, но так же быстро их закрывает — людей работать просто нет. Кадровый голод приводит к тому, что воровство среди сотрудников процветает, ведь зарплаты «съедаются» огромными штрафами, которые часто накладываются за нарушения, к которым работники не имеют отношения. Аудиторы, проводящие проверки, сами ранее были замечены в воровстве и теперь издеваются над обычными сотрудниками. За деньги, потраченные на инвентарь, компания не рассчитывается, постоянно откладывая сроки возврата. Часто заставляют продавать просроченные или вскрытые товары. Попросить выходной или отпуск практически... Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть адекватные сотрудники, но не все, вкусная еда, зарплата вовремя Далее →✗ НедостаткиЧто ж, начну: 1. Заработная плата. Если вы вдруг пришли на собеседование и вам рассказывали про какую-то хорошую и высокую заработную плату, то забудьте — этих денег вы никогда не увидите. Нет, конечно, можно зарабатывать более-менее нормальные деньги только в том случае, если ты гробишь своё здоровье и убиваешь свои нервы, работая практически без передышки, ну или если ты неофициальный сотрудник. А так сотрудников кидают с зарплатой. Например, просрочку, которую списываешь, если не продал, списывают у продавца с зарплаты. Очень жадная компания, что только не придумает ради рабства за копейки. 2. Штрафы за воздух. Есть очевидные штрафы, такие как за опоздание/ранний уход, но самое страшное — за аудит. Там могут выставить штраф за чужую просрочку, которую тебе мог оставить сменный сотрудник, ну и за записи в журналах. Не написал, что размен 2500 есть, хотя по факту его может и не быть — штраф. Написал, что размен есть, а его нет — штраф. Ну, в общем, думаю, тут всё понятно, делают всё, лишь бы не платить, или платить меньше. 3. Руководство. Есть возможность работать в нормальной обстановке, если у тебя нормальный и понимающий директор, как у меня был раньше, который всегда входил в положение и поддерживал коллег, а нынешний директор —... Далее →
-
✓ ПреимуществаПроработав в данной компании 5 лет, хочу отметить положительные стороны, такие как стабильная зарплата (два раза в месяц), достаточно удобный график работы, компенсация питания за счет средств компании плюс доплаты за сверхурочные работы, а также хороший и дружный коллектив. Впечатление в целом очень неплохое, учитывая что устраивался без проблем, практически не имея опыта работы. Далее →✗ НедостаткиЕдинственные из минусов, пожалуй, это то, что работать приходилось на недостаточно современном оборудовании, которое иногда подводило. Впрочем, несущественные поломки практически тут же устранялись. Что касается карьерного роста, то тут необходимо всё же иметь специальное образование. И, хотя такая возможность имеется, для меня данное направление в новинку, а если брать во внимание совмещение учёбы с работой, то было бы тяжеловато. Поэтому было принято решение уйти в другую отрасль, с которой начинал свой путь к знаниям. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиК сожалению, залогом эффективной работы является адекватное руководство, чего в этой компании нет. За время моей работы сменилось несколько руководителей, и, увы, ни один из них не продемонстрировал профессионализма или навыков управления. Особенно хочется отметить А.Д. — человека, который, судя по всему, совершенно не разбирается в специфике работы, но при этом умело перекладывает свои обязанности на других, предпочитая проводить время за разговорами по телефону и кофе. При отказе выполнять её задачи, не входящие в мои обязанности, она позволяла себе угрозы, насмешки и давление. Такого уровня токсичности и некомпетентности я не встречал ранее. Поведение её, на мой взгляд, свидетельствует о серьёзных внутренних проблемах, и я могу лишь пожелать ей удачи в дальнейшем. Атмосфера внутри компании оставляет желать лучшего: постоянное соперничество между отделами, интриги и борьба за выживание, а не за результат. Складывается впечатление, что собственники не до конца осведомлены о том, что реально происходит в коллективе. Иначе, я уверен, они бы не допустили такого состояния дел. Искренне желаю компании «Милти» обратить внимание на внутреннюю атмосферу и отношения к своим сотрудникам — именно благодаря их труду бизнес может существовать и развиваться. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть своё рабочее месте, зарплата приходит без задержек, на этом всё Далее →✗ НедостаткиЯ работала на должности ведущего менеджера по подбору персонала. Меня приняли без опыта работы, сказали что всему обучать и испытательный срок 3 месяца. В итоге у нас поменялся руководитель, повысил план и понизил мотивацию. На последнюю неделю месяца вообще не дала ни одной квоты на открытие новых контактов и сказала обзванивать не дозвоны, параллельно с этим требует 20 оформлений. Короче, я проработала там почти 2 месяца, ранее я уже хотела уволиться потому что система адаптации сотрудников не налажена от слова совсем, у всех разная информация и кандидат просто в [censored] от всего этого, но когда я сама хотела написать заявление мне сказали подумать, ведь мой путь только начинается и я только начинаю обучаться всему этому, и я решила остаться. Спустя неделю тот же директор вызвала меня на разговор и сказала мне писать заявление на увольнение, ведь я бесполезный оказывается и не даю никакого результата. Хотя на прошлой неделе я была признана сотрудником с самым высоким показателем назначенных стажировок…. Короче когда они нашли мне замену, я стала бесполезной, и так будет с каждым, там постоянно меняются люди, либо они сами бегут из компании, либо их увольняют по собственному, самый долгий срок у HR менеджера там 4 месяца,... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаРабота с товаром небольшого веса. Далее →✗ НедостаткиНачну. При общении с менеджером по персоналу были озвучены условия: 2500 ставка +1000 за выполнение плана. Официальное оформление по ТК. Пригласили на обучение, проходило на полу, так как с 9 до 19 часов стоять нереально, а потенциальные работодатели не позаботились об оснащении хотя бы табуретками. Да, их было — две. А нас — пять. В итоге сидели на полу на своих сложенных куртках. В течение обучения была дана информация подробно, доступно, но: при последующем общении с менеджером по персоналу выяснилось, что в договоре указывается не та ставка, а меньше, не 2500, а 2060, что существует система списания, но на «определённую сумму», которую менеджер назвать не смогла, ее только директор точки знает. Но! С директором точки связаться можно только после оформления. Отлично, да? Ну и бонусом — самоинкассация, проводимая сотрудником (продавцом) после рабочего дня в 12 часов. Потому что кто-то очень жадный. И сотрудник, время которого уже окончено и соответственно не оплачивается, должен бегать искать банкомат Сбербанка именно с функцией самоинкассации, что не в каждом банкомате есть. Т.е., резюмируя всё, могу сказать, что теперь абсолютно понятна дикая текучка в Милти. Кстати, на Авито невозможно написать о них отзыв, ибо ими сделана система, при которой отзыв может оставить только сотрудник — настоящий... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиНикогда даже врагу не пожелаю работать в этой помойке. Причем неважно, на какой позиции. Я месяц отработала в этой компании на должности территориального управляющего. Что входило в мои обязанности? Нет, не руководить бизнес-процессами, я каталась по точкам, выслушивая бедных, измученных продавцов, которые для руководства компании являются расходным материалом. Им совершенно плевать, кто, как и когда будет перекрывать кафе или островок. С продавцов удерживают просрочку, не выплачивают месяцами то, что не доплатили ранее, вешают просрочку на людей, привозя её с других точек и требуя всё это продать. Логистика работает отвратительно, автозаказ вообще живет своей жизнью. Если не ошибаюсь, директора работают в админке 2006 года. Компания с допотопными технологиями и с таким же отсталым руководством, которое умеет только требовать, не имея даже базового образования, они не в состоянии наладить корректную работу бизнес-процессов. Что касается работы ТУ, это работа 24/7, 7/0, у вас нет права лечь отдохнуть вечерком (да что уж вечерком, вы даже спать не сможете, потому что вам будут писать ночами и в раннее утро), потому что в 22:15 вам начнет разрывать телефон РД, которой нужно подать отчет или поделиться с ней сотрудниками со своей территории, кстати, порой даже... Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможность видеть результат своей работы. Далее →✗ НедостаткиРабота в данной компании оставила негативные эмоции. Проработав менее года — понятно стало одно — никому ни до кого нет дела во всех вопросах. Если есть человек который обучит этому, это будет замечательно, но в 99% вы будете учиться всему самостоятельно, при этом если не хватает персонала, а это в 99% случаев то вы самостоятельно становитесь на точке, а то и на 2 сразу, открывая одну точку с утра до обеда, а псоле обеда открываете другую тт. Если готовы к нервотрепке — велком!) Как правило те кто приходил в компанию под «обширностью» функционала не проработав и месяца уходили со словами «за такие деньги и столько работы?» . Про ваши «KPI» — забудьте! Нет там никаких премиальных, кроме одного единственного показателя аудита ценой в 10 тысяч рублей. Хотя множество раз при знакомстве с новыми ТУ рассказывают про какие-то премии. Если у вас есть варианты куда еще пойти работать — воспользуйтесь этой возможностью, это не то место где можно реализовать амбиции и творческий потенциал. Компенсация оплаты проезда и мобильной связи — есть! НО все расходы на доставки, переброски товара с точек (яндекс такси, доставка) меня просто «кинули» и не оплатили, хотя там было около 20 тысяч рублей, которые необходимо было компенсировать. На отпуск так же не рассчитывайте,... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаВ этой компании существуют большие проблемы с руководством. Единственный, кто у вас есть — директор. Если директор попадется не очень приятный, пожаловаться будет некому, изменить ничего не получится. Никто не реагирует на ваши жалобы, все делают вид, что заинтересованы разобраться, но, а дальше ничего не делают и делать не собираются. Если вам попадется понимающий директор, то поработать в этой компании получится. Но это не значит, что и дальше все будет хорошо, директора меняются каждый месяц-два. Место работы не подразумевает под собой комфортных условий. Вам будет выдана табуреИз плюсов для себя отметила: Вы будете единственный сотрудник на точке, зарплата выплачивается вовремя. Далее →✗ НедостаткиВ этой компании существуют большие проблемы с руководством. Единственный, кто у вас есть — директор. Если директор попадется не очень приятный, пожаловаться будет некому, изменить ничего не получится. Никто не реагирует на ваши жалобы, все делают вид, что заинтересованы разобраться, но, а дальше ничего не делают и делать не собираются. Если вам попадется понимающий директор, то поработать в этой компании получится. Но это не значит, что и дальше все будет хорошо, директора меняются каждый месяц-два. Место работы не подразумевает под собой комфортных условий. Вам будет выдана табуретка. Если на точке душно, кондиционера и вентилятора не будет. Как стабильное и долгосрочное место работы — эта компания точно Вам не подойдёт. Порекомендовать эту компанию не смогу. Далее →
-
✓ Преимуществаих нет, и даже не ищите Далее →✗ НедостаткиРаботала в развитии, менеджер по поиску. Ген. дир. М., Д. — это не человек, это [censored], ходящее по земле. По факту: с его слов в его компании менеджер может работать не более 3 месяцев, дальше увольнение. Менеджер приносит много объектов, все отклоняется, а после увольнения он их сам открывает. Но это еще ничего, он и при живом работнике ворует его объекты. Может вообще не дать зарплату или оштрафовать тысяч так на 30. Сотрудники в офисе его не уважают, и есть за что. После увольнения вы получите не зарплату, а то, что у вас в договоре прописано, и это в лучшем случае. То же самое происходит и с руководителями групп. Далее →
-
✓ ПреимуществаИздевательство над людьми .ни одного плюса. Далее →✗ НедостаткиТы работаешь с 10 до 10, поддерживаешь чистоту на точке, целый день собираешь заказы деливери, греешь блюда, одновременно отпускаешь кучу покупателей, сама сдаешь инкассацию, сама покупаешь расходники, просрок компания вешает на тебя, все 100%, просрок будет по-любому, т.к. Сама ты не заказываешь продукцию — присылают, что хотят, ни на чём не основываясь. Логисты, как и территориальные директора, [censored] быдло, непонятно откуда взявшиеся, иногда не могут связать пары слов, не отвечают на сообщения, никакой обратной связи. Могут повесить на тебя недостачу, и ты не докажешь ничего. ЗП 30 000, если нет штрафов, просрока и недостач, а они есть всегда. Такой низкой зарплаты сейчас нет нигде, план ты не сможешь выполнить, так как если они увидят, что два раза выполнил план, на следующий день поднимают его на тысяч пять сразу. Огромная текучка кадров, каждый выходной директор названивает с утра и умоляет выйти на чужую точку, естественно не доплачивая за это, наоборот за бесплатно, потому что выйдешь куда-то, соберёшь чужой просрок и чужие недостачи. Берут всех подряд на работу, уже не смотрят, как раньше, на гражданство, так что если надо перекантоваться где-то, тем, кто только приехал или не знает языка, то пожалуйста... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ Недостаткинедостатки Всё, работала 2 года, без отпуска, выпрашивая выходные! План не выполняется ни когда, зарплату хотят повышают хотят понижают, вечно переробатываешь! На точках бордак, начальство меняется каждые 5 месяцев, и всё по кругу заново, человек из в не ни о чём ни зная пытается себя выпиндрить. Постоянное списание за счёт продавцов хотя мы ни какое отношение к привозу ни имеем! если уважаете себя и ищете стабильность это явно не та компания! Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕТ Далее →✗ НедостаткиОбманывают с зарплатой, из больничного листа оплачивается всего 1−2 дня, и то ОЧЕНЬ смехотворная сумма. Постоянные штрафы ни за что (типа не смотрел в сторону покупателя). Огромные удержания за просрочку, за которую они не имеют права снимать деньги. Практически все точки расположены рядом со входом в ТЦ, и поэтому зимой жутко холодно, что даже теплая одежда не спасает от простуды. План до такой степени завышают, чтобы продавец не смог его выполнить и получить бонус к зарплате. А если ты вдруг его выполняешь, на следующий день его повышают так, что выполнить его просто нереально. И самое главное — ОЧЕНЬ маленькая зарплата! Если работать по графику 2−2 или 3−3, — всего 30 тысяч рублей! Отношение руководства просто отвратительное. Продавцов не хватает, так как из-за больших постоянных удержаний из зарплаты многие уволились. Отвратительная компания, продавцы для них как мусор! Далее →
-
✓ ПреимуществаГибкий график работы. Далее →✗ НедостаткиВ данной шарашкиной конторе существует система штрафов для продавцов, о которой не предупреждают на собеседовании и при оформлении трудового договора. Выставлением штрафов занимается отдел внутреннего контроля, где сидит шизофреничка [Л.] во главе с неким аферистом [А.]. Если тер. директор или продавец начинает бузить, внутренний контроль начинает вешать большую недостачу на сотрудника, типа воровал с торг. точки, и заставляют увольняться по собственному желанию. На островках грязь, насекомые и сквозняки. В кафе и магазинах немного лучше условия, но жара и духота адская. Текучка кадров намного сильнее, чем в других сетевых магазинах. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет никаких. Далее →✗ НедостаткиОпять заметила фейковые отзывы, видимо начальство попросило сотрудников написать, о том какая милти хорошая компания))) поэтому считаю предостеречь тех кто прежде чем устраивается, читает о месте работы. Все хорошие отзывы шаблонные, всё враньё. Компания наживается на сотрудниках. Платят копейки, вешают просрок, в котором нет твоей вины, подкладывают в привоз, продукцию у которой истекает срок сегодня- завтра, естественно это никто не купит, все хотят свежее. А просрок в Далее →
-
✓ Преимуществаесть варианты выхода на другие объекты для подработки Далее →✗ НедостаткиНе тратьте время, максимально мутная контора, штрафуют за всё, что можно, деньги всегда куда-то пропадают, все отделы между собой никак не коннектят. В отделе кадров начали почему-то считать по-другому тарифу. «Так мы же вам говорили» (не говорили, видимо, в голове обсудили сами с собой). Вычли из зарплаты деньги, а потом сказали за что, их девиз с самого открытия сети. Даже если ты один на точке и разрываешься, что-то не успеваешь — то штраф или выговор, вся просроченная продукция вешается на сотрудника со 100% стоимостью продукции. Цены от 140 до 450. А теперь представьте: пришло позиций штук 30 по 290 рублей, ясное дело, что продастся не все, просрок — вычет с сотрудника. Поставка постоянно приходит вразнобой, может прийти каких-то штук 50, а то и 300, и ты продавать это должен, ясное дело, что нет столько народу, чтобы всё купить, люди вчерашнее не берут… Итог понимаете. На должность руководства берут всех, и без разницы, компетентный он или нет, будет хамить, ну что же, он руководитель такой есть — терпите, ведёт себя как быдло — терпите. Постоянные ежедневные квесты и задания с бухты-барахты. Нет никакого питания или скидок сотрудникам, работай с едой, истекай слюной и падай в обмороки. Медкнижка делается за свой... Далее →
-
Похожие компании✓ ПреимуществаРядом с домом Далее →✗ НедостаткиРаботаю в компании уже пару лет, пишу честный отзыв, так как знаю, как обманывают при трудоустройстве. Сейчас ЗП 2000 за выход, бонусов обещанных вы не получите, потому что планы заоблачные. С этой нищенской зарплатой, которую не поднимали уже года 3–4, постоянно какие-то выдуманные штрафы, списание просрочки, каждый директор может зайти к тебе в личный кабинет и повесить недостачу, и от них обратной связи не дождёшься. Директора какие-то малолетки, меняются как перчатки, сейчас привлекают больше на работу приезжих, некоторые из них даже языка не знают, всё потому что нормальные сотрудники поувольнялись, устали ждать индексации. Текучка огромная. Если у вас нет второй нормальной работы, то сюда даже не стоит идти, обязательно нужно работать ещё где-то. Штрафов уже нигде нет, зато в «Милти» — не одел дурацкий фартук, 1000 руб. штраф. Никаких корпоративов, подарков ни на один праздник, очень жадные. Ты должен убирать точку, сдавать инкассацию сам, нет банкомата рядом — беги ищи после работы, соблюдать ротацию, разбираться с долбанутыми привозами, заказывать продукцию сам ты не можешь, что привезли, то продавай, не продашь — всё на тебе, 100% суммы, а одно блюдо 250 руб. минимум, перемещать продукцию на другие точки... Далее →✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСобеседование оставило крайне негативное и неадекватное впечатление. Во-первых, сказали, что необходимо провести в офисе — хотя смысла в этом никакого не было, также сообщили, что у них присутствует система штрафов — что ни в одной нормальной организации не практикуется, это означает только то, что работодатель не хочет платить. Плюс к этому великолепию — в трудовом договоре прописывают 9-часовой рабочий день, а фактически надо работать каждый день по 12−13 часов, без доплаты и еще выходить в выходные. Работы много, зп маленькая, все это вызвало, мягко говоря, недоумение. Далее →✓ ПреимуществаОфициально. Бывают хорошие директора. Далее →✗ НедостаткиПри официальном трудоустройстве не платят больничный, забИвают. Штрафую за все, но меня это не касалось за 2 года, не косячила. Просрок за счёт продавца. Особенно в последние 2 месяца до увольнения (увольнение по мизерному окладу в 150₽) штрафовали в течение 2-х месяцев за товар, который привозили в огромном количестве с других точек, не первой свежести. Мой товар + чужой товар и всё это в выходные дни, когда покупателей и так мало. Не продали, списали. Не получили полностью зарплату. И это при зарплате 30 000. График 2/2, 13 часов без обеда. Конечно час снимают как за обед. Ставка 2000/13 = 153.8 за час. И да, это в Москве. Те кто официально устроен получают меньше чем неофициалы. Парадокс. В целом отвратная организация. Блюда вкусные, да. Но организация отстой. Далее →✓ ПреимуществаНету их Далее →✗ НедостаткиМало того что ставят штрафы за все плюс полную сумму просрочки списывают с тебя. Нету никакой мотивации не обеспечивают питание. Не предусмотрено рабочее место нету обогревателей нету вентилятор даже мусорные мишки нужно выбивать пол года. Зарплату не повышают уже на протяжении 2 лет. Чисто про свою точку бывшую хочу сказать пришла туда не было стула принесла по итогу свой за свои полтора года работы стул я так и не дождалась. Когда открывают новые точки даже не думают о гигиене нету туалета приходиться бегать в фуд-корты. Далее →
Ищете ответ?
Задайте вопрос о работе в MEALTY →
Часто задаваемые вопросы о работе в компании MEALTY в Москве
👉 Рекомендуют ли сотрудники компанию MEALTY в Москве для трудоустройства?
Авторы 27 отзывов о компании MEALTY не рекомендуют работу в компании в Москве.
Авторы 27 отзывов о компании MEALTY не рекомендуют работу в компании в Москве.
⚙️ Какие вакансии, должности MEALTY попадают в отзывы сотрудников MEALTY в Москве
продавец, ведущий менеджер по подбору персонала, Менеджер по поиску, Территориальный управляющий
продавец, ведущий менеджер по подбору персонала, Менеджер по поиску, Территориальный управляющий
🚩 Есть ли штрафы для сотрудников в MEALTY в Москве?
В 11 отзывах сотрудников MEALTY говорится о штрафах
В 11 отзывах сотрудников MEALTY говорится о штрафах