Где лучше работать в банках
Ищете работу в банке? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в банке - это всегда риски.
🔴 В списке 3083 отзыва отчетов о занятости в банке, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали в банке? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👷♂️оператор (16)
Отзывы (3083)
-
✓ ПреимуществаНикаких. Далее →✗ НедостаткиХочу сказать об отношении к клиентам в отделении Челябинвестбанк по адресу пр. Победы, 147а. Высокомерные и самовлюблённые сотрудники! Разговаривают сквозь зубы! Считают себя людьми из высшего общества! А других людей из низшей касты! А заведующая отделением вообще надела на себя корону и хамит и грубит людям! Возмутительно! Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможно они есть Далее →✗ НедостаткиСначала долго общались, заставили заполнить кучу анкет и предоставить чуть не все данные, вплоть до умерших родственников, и дали отказ, хотя до этого 10 лет работала в финансовых структурах и такого бреда нигде не встречала. Звонками замучили. Звонили даже из службы безопасности. Отказ так и не обосновали. Далее →
-
Приготовьтесь, вы никогда не узнаете, за что получаете свою з/п. Будут бесконечно недоплачивать за бензин. В выплатах всё делают так, чтобы вы ничего не поняли. Как только народ начинает возмущаться, ответ один: задача заведена. Бот, который должен решать и помогать в спорных ситуациях, всегда отвечает по шаблону, т. е. разбирайся сам. Огромная текучка, не нравится — уходи. Берут всех подряд. Самое обидное, что придумали в этой шараш-конторе, если клиент перенёс встречу — тебе штраф — 143 р. Если ты не дозвонился — опять штраф — 143 р. За месяц будут удерживать себе в карман нехилую сумму в районе 3−5 тысяч. Постоянное давление продаж никому не нужных инвестиций, кредитных карт и сим. Нужно ещё работать в качестве уборщика, ездить мыть банкоматы, за что тоже прилетает штраф, им не нравится, как ты его помыл. Прослушивают звонки, докапываются до всякой ерунды, лишь бы влепить штраф. Рабочее приложение постоянно лагает, у людей сдают нервы, когда посередине встречи рабочее приложение вырубается. Забыл про фото салона автомобиля, что-то им опять не понравится, например, сфоткал не под тем углом, или стакан с кофе стоит — тоже штраф.. Далее →
-
Пригласили на собеседование, пришла, что в итоге в кабинете дверь не закрывается. В отделение кричит какой-то мужик в ответ, что переспросила повторить, ответили, что к ним пришли без настроения. Коротко ответили: разговор с вами не получится, вы, наверное, не в настроении. Жесть полная, зачем звать, чтоб люди тратили своё время. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдаленность от метро минимальная, куллер с водой Далее →✗ НедостаткиНачнём с того, что буквально со 2 стажировочного дня от сотрудника требуется результат, который по словам руководства гарантированно достигаем при соблюдении рекомендаций и скрипта, что абсолютно не так, ведь реклама настроена таким образом, что человек оставляет заявку как бы в МФЦ (кем мы не являемся). В первый день вам расскажут сказку об окладе 40−45-55 + премия за пришедших людей в офис. Не верьте, возможно, если Вы будете работать 5/2 и приводить буквально каждый день по 2 человека (даже в тот, где вы не работали), вы получите 30 000, предварительно выслушав от руководства крик в перемешку с неконструктивной критикой, забудьте про понятия «человеческий фактор», «не берут трубку» или НЕ ДАЙ БОГ «я заболел». В этой компании этого не существует. Резюмируя скажу следующее: хочешь заработать 20 000, что для Москвы просто смешно, хочешь выслушать сказки про оплачиваемые переработки или больничные (отдельная шутка для этой компании), добро пожаловать! Но если вы в процессе работы поймёте, что такое хамское отношение к себе терпеть не намерены и заикнётесь об увольнении, Вы столкнётесь с угрозой порчи Вашей трудовой книжки да так, чтобы ни одна компания не задумалась о том, чтобы взять Вас на работу. Подтверждением моих... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаХЗ Далее →✗ НедостаткиПолностью согласен с предыдущим отзывом по поводу сбора персональных данных. Теперь это не Тинькофф — это Потанькофф, со всеми вытекающими… Постоянно висит куча фейковых вакансий на том же hh.ru, как и у Сбера, к слову сказать (в этом они похожи). Понятно, что бюджеты на HR выделяются, и их необходимо осваивать, но, блин, немного совесть же нужно иметь. Единственное положительное, что можно отметить, это всегда дают обратную связь на почту. Далее →
-
✓ ПреимуществаНемає Далее →✗ НедостаткиЭтот банк как шарашкина контора. Первый раз позвонили на собеседование в отделение, которое находится возле Дворца Украина. Опыта работы кассиром в банке у меня не было, я предупредила. На что они сказали, не страшно. У нас есть школа кассиров. Приехав на собеседование, директор начала задавать глупые вопросы о работе банка человеку, который никогда не работал в банке. После собеседования остался осадочек, что просто потратила время впустую. Потом через некоторое время мне опять звонят из этого банка и уговаривают прийти на собеседование в кассу пересчета. Прихожу, встречает меня мужчина, не знаю, кто он там. Поговорив минут 10 на улице, заходим вовнутрь, и тут оказывается, нет директора, и меня просят приехать на следующий день. Подумала, ладно, бывает, а вдруг срочные дела. Приезжаю на следующий день, директор был на месте. И тут звучит тревога, они все спускаются в убежище. Мне опять говорят, придите после тревоги))) а когда она закончится, никто не знает… Либо приходите в понедельник)). И тут я уже начинаю смеяться… я понимаю, что им работники не нужны, и они просто поимели мое время. Не советую устраиваться в эту [Ш.] контору. Если они изначально не имеют уважения к людям, то я могу представить, какая там... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНе знаю Далее →✗ НедостаткиПрошел собеседование по адресу Ленина 419 с руководителем на вакансию менеджера отделения банка. Дали анкету на СБ, заполнил, на следующий день привез, отдал. Руководитель сказала, что со мной свяжутся по результату. Проходит две недели, тишина, информации никакой нет. Пока сам не написал HR-менеджеру О.В. 2 РАЗА (хорошо, что номер остался) и узнал, что меня оказывается служба безопасности не пропустила. Ну ок. Но сообщить мне можно об этом, я же бл**ь жду, время тратил свое. Приходится констатировать тот факт, что, к сожалению, почти всё, что связано с государством в этой стране вызывает только грусть и печаль, и Газпромбанк не исключение. Далее →
-
✓ ПреимуществаОф. труд.-во. Далее →✗ НедостаткиРечь пойдет про отдел андеррайтинга. В банке работаю давно. Работать можно, но минусов много. Рекомендовать не могу, и друзьям, и знакомым тоже не могу рекомендовать этот банк в целом! По минусам: 1. Ощущение, что банк скоро загнется. Никто практически им не пользуется. 2. Предложения для клиентов ну очень не конкурентоспособные. 3. Уровень заработной платы значительно ниже других банков. 4. Оборудование старое, очень частые сбои в работе, все работает криво и косо. 5. За тобой очень жёстко следят. Рабочий день начинается, например, с 9:00. А через проходную ты должен пройти не позже 8:55. Иначе, объяснительная. Немного бредово. Уйти с работы ты можешь не раньше 5 минут после окончания рабочего дня. То есть, не раньше 18:05. Я что, не могу быстро выключить компьютер и уйти? Почему надо ждать 5 минут эти? Утром опять же, чтобы начать работу, мне не нужно 5 минут, мне и двух хватит! Возможно, это женщины придумали, с расчетом на покраситься. Бред? Бред. 6. Старое оборудование, старые мониторы, убитые клавиатуры. Ощущение, что банк экономит на сотрудниках. Хотя так... Далее →
-
✓ ПреимуществаАдекватный руководительский состав. Далее →✗ НедостаткиДобрый день, работаю в банке на должности представителя в Екатеринбурге с мая 2022 года. Те, кто планирует устраиваться на работу на эту же должность, то будьте морально готовы к тому, что: 1. Штрафы — их будет много, они будут разные, но они будут постоянно. Будет и так, что ты не виновен, но всё равно получишь штраф, на оспаривание которого тебе даётся 3 дня, но суть в том, что ты не сразу его увидишь. Штрафы разные по степени влияния от 5% до 100%. Все ваши встречи с клиентами будут записывать, и, не дай Бог, ты скажешь или сделаешь что-то не по ТИ или клиент на тебя нажалуется (даже не будут разбираться, влепят штраф). По факту вам будут платить из ваших же денег. 2. Неадекватная система мотивации в ЕКБ, постоянные вычеты за несостоявшиеся встречи, хоть ты можешь и быть не виновен в том, что встреча не состоялась (клиент без паспорта, клиент уехал в другой город и т. п.). По факту вы можете приехать на встречу к клиенту, но у него нет паспорта, то получается с вас вычитают деньги за эту встречу + время и ресурсы, которые ты потратил, пока ехал. 2.1 Раньше за определённое количество встреч вам давали бейдж и возможность... Далее →
-
✓ ПреимуществаРасположение. Далее →✗ НедостаткиОстались негативные впечатления от К.К. менеджера по маркетингу Росбанка. Она курировала работу подрядчиков. Подрядчики наслаждались микроменеджментом и терпели все провалы в документообороте: например, задержки актов и, как следствие, оплаты. Недобросовестность К.К. касалась не только вопросов, связанных с документами: высшему руководству предоставлялась неверная отчетность. Что ещё? Апломб, обращение, как с обслуживающим персоналом, постоянное стукачество. Иными словами, нелепые попытки делать карьеру, подставляя всех вокруг, даже тех, кто не собирался переходить ей дорогу и всячески помогал. За это — отзыв. Если будете принимать ее на работу, протестируйте на знание русского языка. К.К. сама писала, как ПТУшница, но пыталась править профессионалов, терпевших ее на совещаниях. Далее →
-
✓ ПреимуществаБлизко к метро. Далее →✗ НедостаткиОстались негативные впечатления от работы с [К.] [К.], менеджером по маркетингу Росбанка. Она курировала работу подрядчиков. Вся работа [К.] [К.] заключалась в микроменеджменте. Много апломба. Бестактность. Общение с подрядчиками, у которых более высокая квалификация, чем у нее самой, как с обслуживающим персоналом. Недобросовестность в вопросах передачи отчетности о результатах чужой работы (ради собственной карьерной выгоды). Плохой слог. Не знаю, как она работала контент-менеджером. Пишет, как ПТУшница. Если будете рассматривать ее резюме, протестируйте в офисе, но отключите Интернет. Дайте ей возможность проявить таланты! Далее →
-
Плюсы. Стабильная зарплата, ДМС, есть возможность проявить инициативу, возможность роста (при самостоятельном обучении), возможность работать с психологом за счет компании. Удаленная работа из любой точки мира, возможность работать в своей часовой зоне. Компания входит в группу компаний FIX — а у них много организованной внерабочей активности — есть сообщества и поддержка. Минусы. Эмоциональный фон тяжелый. Очень много негатива, много токсичных людей, как со стороны разработки, так и со стороны бизнеса. Об эмоциональном состоянии сотрудников не беспокоятся. У некоторых сотрудников принято хамить, [censored] переходить на личности, разбор таких ситуаций не происходит. Командной работы нет. Цели компании не предполагают выстраивание процесса в командах и в компании в целом. Акцент идет на единичных сотрудников. Компания не продвигает ценности командной работы как внутри команд, так и во взаимодействии отделов. Не выстроены процессы поддержки пользователей. Как внутренних, так и внешних. Нет согласия между внутренними командами о процессах, невозможно прийти к соглашению, каждый гнет свою линию и нет мотивации искать вариант, когда будет удобно всем. Компания разрастается, а процессы и мышление не меняются — остаются как у маленьких компаний, где есть пара разработчиков, которые умеют и делают все. Все сотрудники лично обращаются к сотрудникам за решением проблем. Из-за... Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ их не нашла, но много обещают Далее →✗ НедостаткиТинькофф придумал новый способ сбора личных данных через трудоустройство. Объявления о наборе сотрудников на удалённую работу размещены на многих ресурсах, в том числе и Хедхантер. Обрабатывает бот, предлагает пройти по ссылке, при переходе по которой появляется предложение заполнить анкету и пройти тест. Но автоматом ты проходишь регистрацию, где вводишь свои данные, при этом согласие на обработку данных вы даёте, можно сказать, автоматически при регистрации, а вот отозвать обработку и хранение вы можете только через заказное письмо… Для удаления ваших данных и прекращения их обработки необходимо написать заказное письмо на наш абонентский ящик: 125 212, Москва, Головинское шоссе, дом 5, корпус 1, и в порядке, установленном законом, мы их удалим. Отправим вам на почту инструкцию и шаблон письма. При этом нет возможности удалить личный кабинет с сайта. Далее →
-
✓ ПреимуществаСколько платят, как относятся к сотрудникам, какая сделана система для работы. С первого дня все просто и понятно, потому что обучают всем нюансам. Хорошие наставники, у меня был [В.] благодарность ему за все. Далее →✗ НедостаткиКлиенты разные. При этом важны абсолютно все. Но человек может звонить и в очень плохом настроении, и с претензиями. В любом случае, работать с ним нужно, и важно делать это хорошо, так как зарплата у нас во многом зависит от результатов. Радует, что лояльных клиентов всё-таки больше. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаПлохой банк Далее →✗ НедостаткиПочта банк не честный, даже после решения суда в мою пользу, о расторжении с 29.04.2022 года агентского договора, заключенного с Почта банк, банк не выполняет, ответьте, что или какой документ вам ещё предоставить, чтобы уволили 29.04.2022 г. Кто устраивается в банк работать, будьте осторожны, уволиться у банка трудно, сидят такие работники, что обо всем забывают, в том числе и о своей работе, не исполняют своих обязанностей, меня просто забыли уволить. А теперь банк делает вид, что не было суда, одна несправедливость. Далее →
-
✓ ПреимуществаСейчас все на автомате, могу еще при этом думать о чем-то своем)) Офис у нас отличный, технику предоставляют, с зарплатой все ок, платят вовремя, премии регулярно получаю. Далее →✗ НедостаткиУстроился в Веббанкир в марте прошлого года. Было непросто, потому что нагрузка здесь большая — не в том плане, что мешки ворочать, но постоянно говорить с клиентами, убеждать, выслушивать, предлагать решения в сложных ситуациях — это требует работы мозга, и под вечер жутко уставал. Далее →
-
✓ ПреимуществаПредварительно все красиво на словах. Далее →✗ НедостаткиОчень странные ребятки. Сначала собеседуют трое человек в режиме видеосвязи (работа удаленная), задают кучу вопросов. Особенно мне понравилась девушка, зовут ее, предположим, [Л.], она являлась начальником какого-то там отдела по аналитике или вроде того. И эта самая [Л.] задает вопросы, читая по бумажке (видео-то не включено), и у нее явно завышенное ЧСВ. Я ей дал понять, что мы с ней точно не сработаемся. Далее после собеседования мне обещали дать обратную связь в течение трех дней. Я не надеялся на них. Потом позвонили, сказали, берем. Но в другой отдел. Ну ок. Далее звонит начальник того отдела и начал задавать вопросы по 1С (но я не спец особо в 1С, так по мелочи), на следующий день этот господин мне перезванивает и говорит, что вакансию заберут, т.к. у них был внутренний конкурс, и мы тебя все равно возьмем, но через пару месяцев перекинем на другое направление. Я согласился. А еще на следующий день пришел отказ))) Я думаю, организация у них явно серьезная, крутая, настолько крутая, что не могут между собой договориться)). Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПри трудоустройстве обещают зп от 30 тысяч рублей. По итогу обучение проходит кое-как, сами тренеры не знают половины, вечно просят обращаться за советом к другим. Когда приступаешь к работе, формируется коэффициент, притом, если показатели хорошие, тебе всё равно понижают зарплату. По итогу получаешь вместо 30 тысяч 15, и то с натяжкой. Далее →