Работа для женщин оператором: отзывы, зарплаты
Ищете работу для женщин оператором? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👩⚕️медсестра (251)
Отзывы (88)
-
✓ ПреимуществаБелая з/п, стаж, удалёнка, иногда можно почитать интересные исторические документы Далее →✗ НедостаткиЯ работала оператором на дому около 5 лет. После начала ковида проектов почти не было, а когда появлялись, оплата была до 30−50 р/час на сдельной работе, и это у оператора с опытом. Постоянно пинали, что надо отрабатывать не менее 3 часов в день (за эти деньги? хаха), прям рабство какое-то. Раньше было больше (50−80), да и цены в магазинах были ниже. Уволилась осенью 2021 из-за неадекватной оплаты и требования работать за такие копейки. Когда-то было интересно и можно было закрыть глаза на придурь начальства, но за последние два года ЭЛАР пробил дно по оплате, да и работы толком предложить не может. Может когда что изменится, а пока — очень не советую. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиПроработала в этой шараге ГОД! Не ведитесь на прекрасные отзывы — всё враньё! Подумайте сами, если в компании действительно всё хорошо, то ни кому и в голову не придёт что-то писать. Это обычные перекупы! У них 100! менеджеров по всей России и отдел закупки в Подольске, которые отжимают цены у производителей, а клиентам уже в документах пишут другой вес, параметры и количество. Привозят с других производств к ним на склад в Подольск и там уже [В.] химичит. ([В.] — это начальник склада и ещё родственник кого-то из начальства, работает в компании уже давно). Как может быть, что у производства НЕТ своего производства И технолога? По факту вы идёте в компанию простым оператором, холодные звонки это ваша постоянная обязанность, если не выполнил план- штраф. Если вы хотите заработать в этой компании, то вам нужно обманывать и обвешивать покупателей, иначе просто ничего не заработать! Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаРабота в газетной .Коллектив нормальный за исключением как везде Далее →✗ НедостаткиРабота не из лёгких работая в газетной будут пихать на письма информации море Труд тяжёлый. При железной дороге .Отработав немного меньше двух месяцев послали увольнятся и устраивается в основную почту Почтампт Там сделали из меня дуру при по прозьбе раз я официально работаю и в профсоюз писала то где трудовая и запись Трудовые права нарушены помахали чужой трудовой на уровни груди пол метра от меня т е без вкладыша Меньше того когда я просила её я говорила сроки моей работы в август сентябрь Ушла в октябре. Да ещё и напели что ты устроилась в мае ругаться не стала ушла не с чем Проработав ещё один день одна та самая единица начала заливать что мы за тебя плотим и т д .Типо только ты брак делаешь. То е не работник, а дибил Бабок им походу отвалили В процессе все белые и пушистые, а ты дибил .Так же следите Если пойдёте за всем что пишут в листах направляющих на прививки ковид Справа все правильно, а в заглавие Неруское имя и охатовна .Капец то чувство что отработала в дурдоме. Газетная это область газеты раскладываются подписка в одной стороне розница в другой и под название города Город в ящик с надписью конкретно Иногда сортируют посылки китай т е мелкий пакет Все газеты приходят то ежемесячного то ежедневно... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп, один раз задержали из-за сбоя в сбер банке, расчитали отлично, нет претензий…все, что должны были оплатили. Работала НЕ НА ТП с бытовыми условиями проблем не было… Далее →✗ НедостаткиЯ устроилась работать в колл-центр. Работала с декабря 2019 по январь 2021. У меня был максимально адекватный и лояльный руководитель, зп была не меньше 27000−28000 при графике 3/3 по 12 часов..да соблюдали скрипты и ходили на перекур и обед по графику, но это нормально, все было адекватно (хочешь больше заработать, лучше старайся) но потом пришёл СЛАВОМИИИИИИР..Ночных операторов решил убрать (хотя ребятам было удобно работать ночью) соответственно они уволились…все стали работать 3/3 НО 2 СМЕНЫ В ДЕНЬ 3-ья В НОЧЬ («лесенкой») и о чуудо перед тем, как этот «милейший человек» все это сотворил, он решил сделать 2 отдела… «колл центр"и «телемаркетинг»…пускай колл центр «только консультирует» и пашет в непонятном графике за 20 000,а телемаркетинг продает за 30 000 из обещаных 50 000…и пусть эта черлядь из колл центра (ребята которые выслушивают эту всю грязь и принимающие на себя весь негатив заемщиков) будут работать за копейки и 31 декабря полную смену отработают (теле маркетинг на пару часов раньше отпущу, не рухнет компания) и ночью с 31 декабря на 1января и на работу придут, 1 января вовремя выйдут (теле маркетинг пусть отдохнет и придет позже)…АБСОЛЮТНО гнилой... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиОтработала 2 дня, на этом все и закончилось…читала много негативных отзывов, но хотелось верить что это не так, но увы. Во первых мне не понравилось что со мной не хотят заключать договор, это очень насторожило, во вторых мне не скинули файл где указаны коэффициенты как правильно рассчитывается зп оператора, сказали это документ компании. В смысле? А как я должна в случае каких-то ситуаций доказывать что мне не доплатили? Такое ощущение что работают просто на [censored] меньше заплатить или не заплатить совсем. Так же присылают только инструкции, обязанности оператора, какие-то нормы, требования, при этом ни слова о правах и ни слова о обязанностях организации перед работником. Ну и в третьих выяснилось что программисты имеют полный доступ к твоему ноутбуку и всем твоим соц. Сетям где у тебя сохранен пароль, так же к твоим личным фото, видео, ну в общем полный доступ к твоему пк. При трудоустройстве об этом не было сказано не слова. Ну уж это я считаю перебор, все доброго счастливо оставаться! Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсли убрать руководителей то коллектив хороший Далее →✗ НедостаткиПроработала год на должности оператор. При руководителе [Е.] Руководитель бегает курить через каждый час, или кричит что-то со своего места. Перед увольнением я заболела и [Е.] написала что у меня скотское отношение к работе, ну ок, взяла больничный, после чего меня сразу же убрали из рабочих групп. Зп белая плюс премия (в конверте), оператор может заработать целые 25₽. Как рассчитывается премия, ни кто не в курсе. Я вам всё-таки советую туда не соваться и поискать действительно дельное место. [Е.] со своими тараканами вам будет сначала рада конечно, а потом не очень. Успехов соискателям. Далее →
-
✓ Преимущества- Удаленная работа; — Приятный коллектив; — Берут без опыта работы, и нет строгих требований при отборе, что является преимуществом для студентов; — Вроде как есть карьерный рост — могут пригласить параллельно работать в другой отдел; — Работа несложная — ,Сиди и читай по бумажке, придумывать ничего не надо»; — Бесплатное обучение и ПО для работы; — Возможность выбрать удобный график и совмещать с учебой/другой работой. Далее →✗ НедостаткиВ этом пункте я подробно распишу о недостатках, выявленных мной во время работы, а также выражу общее впечатление о компании. Как студенту без опыта мне было трудно найти работу, поэтому мой выбор остановился на Инфотелл. В объявлении обещали зарплату 20000−32000 (звучит заманчиво?), золотые горы и т.д. После отклика меня сразу же пригласили на интервью. После разговора с HR выяснилось, что ставка составляет 119 руб/час, из которых 85 рублей — фиксированный оклад и 34 рублей — премия. По поводу оформления предлагают только два варианта — по срочному трудовому договору на 3 месяца, который будет продлеваться, или как самозанятый. Я согласилась устроиться по договору. Перед выходом на линию проводится бесплатное обучение, которое, как сказали, будет ,компенсировано с получением первой зарплаты». Также проверили мой ПК на соответствие требуемых характеристик. И после этого меня отправили в группу обучения. Обучение проводила приятная девушка, которая была готова помочь и ответить на вопросы. Кандидаты тоже оказались хорошими людьми, говорили по делу, никто никого не прерывал и не перебивал. Обучение длилось 3 дня: 1 день — нам объясняли скрипт проекта, по которому мы будем работать, установили ПО, 2 день — практика при помощи наставника, 3... Далее →
-
Проработала в данной организации почти 5 лет. Отношение высшего руководства хамское, порой клиенты были в шоке от криков этого руководства. Заработная плата не велика, для того, чтобы за свой счёт делать страховки и подписку. Постоянные переработки, за которые никто не оплачивает. Планы на месяц ставят невыполнимые, постоянная нехватка операторов. Компетентных сотрудников вынуждают увольняться, на руководящие должности ставят недостойных, ничего не знающих и неумеющих сотрудников. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаСвоевременная вылача зп Далее →✗ НедостаткиНу, вот наконец дошли руки написать отзыв о данной конторе, заложником которой порой становятся ответственные, добросовестные и трудолюбивые сотрудники, имеющие один большое минус — наличие собственного мнения! Скажу честно, в самом начале после неожиданного увольнения, не хотелось заниматься никаким кляузничеством и оставлять негативные отзывы, так как несмотря на факт самого увольнения-этот день был пожалуй самым счастливым из всех отработанных в этой адской конторе. Просто свалилась гора с плеч и стало легче жить и дышать! Появилось ощущение долгожданной свободы и счастья! Но чем больше я рассказывала о том, что творится за стенами данного заведения, тем больше слышала советы знакомых незамедлительно написать отзыв, дабы предупредить и обезопасить других людей от большой ошибки! И вот, не скрывая своего имени, пишу как есть без преукрас и наговоров! Я работала непосредственно в интернет-магазине Самокраска. Проработала без месяца год — оператором! Честно говоря, желания уволиться появилось буквально через пару месяцев, но в силу некоторых причин, сразу я этого сделать не могла, а в последствии просто привыкла к девочкам со своего отдела, с которыми у нас сложилась дружная и сплоченная команда и расставаться было жаль, хотя мысли о том, что пора уже наконец выбираться из этого... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата приходит во время, график гибкий, есть места для отдыха и обеда. На этом все. Далее →✗ НедостаткиНа горячей линии в этой компании не рекомендую работать, только если Вам не жаль свое зрение (работа оператором — работа за монитором компьютера) и времени. Горячая линия поджарит нервные клетки. Начну с самого начала. 1) Обучение. Я думала, нужно каждое слово записывать, все помнить. Когда села на линию… А зачем это все было надо? Нам, пчиерым людям, на обучении говорили да говорили то, что можно во время работы легко найти и прочитать, и даже запомнить. Сидели с 10 до 17:00, а смысла толком не было. На обучении не сказали многие нюансы, темы не все важные раскрыли, что на линии операторы часто путались. За обучение заплатили. Но толку от него мало было. 2) Начало работы — начало стресса. Я работала на горячей линии сети магазинов Пятёрочка. Как бы оператор не старался все правильно говорить, на этого оператора могут написать жалобу. Я составляла на себя жалобу, сама лично это делала, потому что человеку не понравилась информация, которую я предоставила верно и в полном объёме. Люди забывают о приоичии, когда слышал оператора. Если Вы будете работать оператором, будьте готовы узнать о дикости людей. 3) Зарплата. НЕТ оклада... Далее →
-
-
✓ Преимуществаникаких преимуществ Далее →✗ Недостаткиабаканские кварталы-это сеть магазинов гастрономов, офис главный находится г.Абакан, ул. Пушкина 1 маг. Юбилейный. Проработала 1,5месяца, отношение со стороны руководителей и гл.буха скотское, зарплата часть официальная, часть в конверте. При увольнение заплатили минимум, еще и высчитали за ревизию, при которой я даже еще и не работала. Далее →
-
Я работала оператором в колл центре. Тебе говорят о каких-то планах на месяц, которые ты даже не знаешь и каждый день выносили с этим мозг. Задача звонить людям и говорить, что мы купим авто, полная дичь, 5 человек на одну машину и тебя все время посылают. Если вы любите выслушивать агрессию в свою сторону, то эта работа для вас Далее →
-
Отвратительное приложение и сама организация. Была неделю на заморожке, потом не могла ответить на звонки оператора т.к. Работала, а оператором все равно, названивают несколько раз в день! После этого позвонила, чтобы назначить смену, а мне сказали: до свидания, вас уволила система, т. К. Не назначала давно смены! Великолепно. Если вы не выходите тогда, когда нужно данной «шарашкиной конторе», то вы нафиг не нужны. О том, что нужно какое — то количество смен брать при устройстве не говорят. Один обман. Зп минимальная, про это вообще говорить стыдно. Далее →
-
Проработала в этой компании 2 недели и сбежала Отношение к сотрудникам скотское, оскарбляют, переходят на личности, угрожают, орут ! Когда увольнялась, поставили перед фактом что не выплатят заработную плату, до меня ещё 2-м стажёра тоже ничего не выплатили как оказалось Пригрозила трудовой инспекцией, начались оскорбления и угрозы со стороны владельца [У.] [Д.] Что он не последний человек в городе, что он мне устроит, и вообще что он русский, а русские не сдаются Такой опыт впервые в моей трудовой деятельности Далее →
-
Я сама из Луганска работала в этом колл-центре около 3 месяцев нагрузки просто неимоверные. Вам всё так красиво будут рассказывать что у нас так хорошо и прекрасно. Когда я спросила почему мне идёт столько много звонков я невыдерживаю таких нагрузок, а мне говорят это такая работа, так везде, Хорошо там где нас нет. Но потом я поняла смысл этих нагрузок, на мне просто делают деньги. В этом колл-центре всё поставлено таким образом что-бы оператор ничего не заработал, а заработали только Координаторы и любимцы [М.] (она Директор). Они ищут людей из неблагополучных стран которые работают как каторжные за копейки. Это просто ужас никому не советую сюда попасть Далее →
-
-
Это не работа, а кошмар. Звонят люди, которым реально нужна помощь, но нет, мы же должны отвечать им строго по созданному алгоритму. И даже, если ты можешь помочь, но в алгоритме этого ответа не предусмотренно, но ты знаешь, как помочь, то этого делать нельзя. Звонят старики, которым, как кроме этих операторов и обратиться не к кому, а тут вот мы, такие [censored] котоые должны только как роботы заученные ответы говорит ить. И понятно, что отматерят, пожелают смерти и прочее. Хуже работы не встречала. Проработала 2 месяца, из-за карантина. Больше ни ногой. А супервайзеры там это что-то. Малолетки, от которых помощи 0. Далее →
-
Проработала несколько месяцев оператором. Очень, очень душный офис, вплоть до ухудшения самочувствия. Вечером очень тяжело работать. Есть пара кондиционеров, которые явно не справляются. Дальше, наличие обязательных смен, практика закрытия обедов и перерывов. Если у компании не хватает сотрудников, причем тут операторы. Толком всё это не оплачивается. и самое главное, об этих проблемах регулярнр говорят начальству, но им наплевать. Мне моё здоровье дорого. Обучение толком не организовано, что хочет от сотрудников компания узнаешь только при оценке твоей работы, так как вычли баллы из атестации. Потом только узнаешь, через пару месяцев, что есть тренинг где рассказывают, как надо разговаривать в этой компании. Обалдеть. Приходит человек из другой сферы и вместо нормально организованного обучения получает, учись на своих ошибках, за счет своих денег. По подменам тоже беда. Очень сложно договариться, кучу нервов убьешь, прежде чем начальство сделает милость поменять тебе смены. А уволиться в нормальные сроки также проблемотично, то одно то другое. Вообщем неорганизованная организация. Далее →
-
Я работала оператором всего 3 месяца, но даже за такой короткий срок успела хлебнуть проблем. Во первых, при устройстве на работу вы проходите 5 дней стажировки и только если за эти 5 дней вы понравитесь руководству, их вам оплачивают. Обучение такое: в течении одного-двух часов, вам показывают программы, куда тыкать и все. Все остальные нюансы вы узнаете походу работы. Оплата труда. Если вы работаете по ТК, то только 20.000 указаны в договоре, остальное нал. Есть отпуск, но как его оплачивают не в курсе. Сама работа. В компании есть костяк из 4 операторов (в моем отделе), которые забирают основные целевые звонки. Вам же достаются холодные базы, где практически никто не берет трубки или уже купили квартиру, лет эдак 9 назад. Если вас подключают на входящие, вы просто не успеваете их взять. Звонок длится 1–2 сек и его тут же подхватывает другой консультант. При устройстве на работу, мне говорили — делай хотя бы 5–6 целевых звонков и все норм. В итоге выставили планы, которые сделать невозможно при таких гнилых базах. Однако, если начать поднимать проблему не целевых баз ответ один — ищите проблему в себе. А кстати, мне на втором месяце... Далее →
-
Тёплы кут обманывает сотрудников и клиентов. Я работала в этой конторе 2 месяца. Меня кинули на зарплату. Это не название конторки у них официальное название ООО Тёплые конструкции или ИП Сабадаж. Все зарплаты в конвертах. Все в чёрную Далее →