Отзывы о работе для девушек в Сергиевом посаде
Ищете работу для женщин в Сергиевом посаде? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для женщин в Сергиевом посаде - это всегда риски.
🔴 В списке 28 отзывов отчетов о занятости для женщин по городу Сергиев Посад, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
🧑💼работник (1)
🧑💼продавец (1)
Отзывы (28)
-
Отработала три месяца, стажировку не оплачивают, телефоны забирают, несмотря на то что у людей есть дети. Бригадир [В.] и ещё с ней две спутницы [К.] и Люба — отдельный вид особей, которые то и дело разговаривают в унизительной форме, начальству выставляют всё в другом свете, с сотрудниками разговаривают и унижают, несмотря на то что люди работают старше их в два раза. По поводу самой работы, человек написал выше, и я с его словами согласна. Далее →
-
Вопросы решать не получается сейчас вообще никакие. Директор по производству [Ф.] ничего решить не в состоянии из-за постоянного конфликта с директором завода [К.], да и не хочет, видимо. Прямое подчинение [Ф.] московским управляющим наложило свой гнусный отпечаток, он себя почувствовал неприкасаемым и полностью потерял связь с миром. Как логичный итог этой баталии ничего не добиться ни от того, ни от другого, процесс начинается сдвигаться после обращения напрямую к московским начальникам. [Ф.] достаточно комфортно устроился, рабочие сами ковыряются в технологии, а он создает иллюзию управления бесконечными бессмысленными совещаниями, получая неплохую зарплату. Начальники цехов, как писалось в других хвалебных отзывах, может, и не один год проработали, но только где и кем? До уровня руководителей основных производственных подразделений им сильно не хватает квалификации. Раньше эти должности замещали лица с соответствующим профильным высшим образованием, научной деятельностью, опытом, навыком управления, пониманием того, что необходимо делать, и пониманием вообще, как функционирует предприятие, знали экономику, принимали участие в жизни предприятия, помогали друг другу как на работе, так и вне её. Предыдущий директор [Т.] в этом плане довольно щепетильно выбирала работников. При [С.] же начались эти нелепые перестановки. В итоге, кто сейчас управляет производством? Директор... Далее →💬20 комментариев
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив Далее →✗ НедостаткиОтработала в данной организации 2 месяца. Очень нервная работа. Текучка сотрудников страшная. Никакого обещанного трудоустройства по ТК не было. Покушать некогда, в выходные нервам можно сказать «прощай», при этом з/п — копейки. Уволилась, заставили отрабатывать 2 недели! С какого, интересно, если я не обязана?! Ну, ок, чисто по-человечески согласилась, потому что замену мне нужно найти. Выплату з/п затянули на неделю, обманули на 6000 рублей! Ну, спасибо большое, Точка Красоты. Желаю вам таких же честных сотрудников, как и вы сами. Вычли за какие-то дни рождения ещё! Я вообще-то не давала согласия на это, это мои заработанные деньги, с чего это вы решили ими распоряжаться самостоятельно? Трудовую инспекцию к вам отправить пора и налоговую! Далее →
-
✓ ПреимуществаКто ставит 5 звезд — сотрудники, которым пришло письмо с просьбой написать тут хорошие отзывы, так как у компании низкий рейтинг. Лучше бы меняли условия труда! Из достоинств: 1) зарплата без задержек 2) скидка на товар для сотрудников Далее →✗ НедостаткиХотите получить выгорание, вам сюда! Отработала год, обхожу это место стороной. 1) ЗП очень низкая, 20 тысяч оклад, сидеть вы будете на голом окладе, так как план ставят большой и очень редко он выполняется. С премией выходит 30 тысяч, но в основном такая зарплата только пару месяцев лета и пару месяцев за остальной год, даже в высокий сезон получить выше 33 не получится. Также -10% с премии, если не понравился фотоотчет, который мог делать даже не ты, -10% если что-то не понравилось в видеоконтроле! Следовательно, если вам повезет получить премию, то будьте готовы еще немного с нее отдать :) 2) График совсем не 2/2, а скорее 3/1, иногда полмесяца с одним выходным, постоянные изменения графика руководством выше, подработки, которые оплачиваются как обычная смена! 3) Вы будете и уборщицей, и грузчиком, и продавцом, и мерчандайзером. 4) Постоянные проверки, тесты, супервайзеры, видеоконтроль. 5) Карьерного роста не будет, ни у менеджеров, ни у П.К. тем более. За 20 тысяч компания слишком много требует от обычного продавца. Работа подойдет только для студентов, живущих с родителями, но будут... Далее →
-
Проработала я 11 месяцев в компании «Логистера» на складе в Сергиевом Посаде. Итак, есть 1 человек, о котором все должны знать. Это региональный менеджер ООО «Логистера» Коврова [Н.] [В.]. Она властвует в Клину (что там происходит непонятно, видимо, там как в тюрьме). Далее о складе рп [С.] 40. В апреле 2022 года, в день выдачи з.п. (не та, которая белая) от всех сотрудников требовали подписать «договор о полной материальной ответственности», и только после этого выдавалась з.п. Она знает и считает, что человек, берущийся на работу, обязан освоить всю информацию за пару часов, ну максимум за 3 дня. Она кричит, орет, обзывает мразями, обезьянами, «мужик-не мужик», если меньше 100к зарабатывает. Кто из другой страны — орет, чтобы вещи собирали и уезжали. Она меня уволила 1-м днем, лишь потому, что я объяснила, что общаться нужно по-человечески — этого она не стерпела. Придирок к моей работе — ноль! Люди могут вылететь за любой проступок, причем не связанный с работой никак. А, кстати, у кого кредит — на работу не принимаются. Я должна была это написать, такой особы мне на пути еще не встречалось. Далее →
-
✓ ПреимуществаС одной стороны, вышестоящее руководство делает всё, что бы вам хотелось там работать: достойная зарплата, комфортное рабочее место, свой спортзал, вкуснейшая столовая, крутые корпоративы и бизнес-игры, возможность получить дополнительное образование, в том числе и высшее. Одним словом — всё по человечески. Я всегда с гордостью рассказывала о своей работе и была предана своему делу. Далее →✗ НедостаткиНе рекомендую идти работать в 10 кабинет (бухгалтерия) исключительно. Коллектив для самых стрессоустойчивых, настоящий серпентарий. За 20 лет своей работы я впервые столкнулась с травлей в коллективе. Особенно хочу отметить Г. [Е.] Под видом божьего одуванчика скрывается настоящая королева драмы. В приступах климакса эта дама будет позволять себе [censored] вас, указывать, как вы должны работать, чтобы ей было комфортно, при всех ставить под сомнение ваши профессиональные навыки, делать всяческие пакости и распускать абсолютно лживые сплетни. При этом сама 15% рабочего времени бегает курить, 35% сидит на сайтах и интернет-магазинах, 10% чай/кофе/поболтать и только оставшееся время вяло выполняет свои обязанности. Вам не подойдёт эта работа, если: - вы цените динамику и оперативное принятие решений - вы любите порядок и прозрачность своей работы - вам важно, чтобы в коллективе был здоровый климат и человеческое отношение. Далее →
-
✓ ПреимуществаБесплатная форма, скидка сотрудникам, своевременная белая зп, хотя это норма Далее →✗ Недостатки1. Отношение к работникам ужасное, я работала на полставки по 6−8 часов, иногда руководство было недовольно, потому что у меня всего 4 смены в неделю. Посидеть пару минут, пока нет клиентов, нельзя, да и негде. Обязательно что-то делать: протирать поверхности или наводить порядок в зале. Иначе тебя снимут на камеру и обсудят это в рабочей беседе. 2. Отвратительные условия для отдыха. Стоял маленький раскладной стул на крошечном складе, перерыв по полчаса (зависит от количества часов, если меньше 8, то по 15 минут). Не дай Боже, ты ещё лишних пару минут посидишь, тебя сфоткают с камеры и будут ругать в рабочей беседе или даже позвонят по рабочему телефону. Если кому-то нужно зайти на склад, нужно вставать вместе с едой и пропускать. Переодевались там же, места просто не было. 3. Агрессивные продажи, ты обязана втюхать любыми путями вещи, сделать хотя бы по 3 единицы в каждый чек. Если просто приходят за одной парой самых дешёвых колготок или без денег, просто зашли посмотреть, приготовьтесь к унижениям на весь день, это обязательно обсудят вместе со всеми! Было такое, что покупатели психовали и посылали продавцов, но виноваты... Далее →
-
✓ ПреимуществаОтличная школа по развитию стрессоустойчивости Далее →✗ Недостатки585 Золотой 585zolotoy.ru 4,3 Ювелирный магазин До закрытия 30 мин 4, 3 / 5 43 оценки · 16 отзывов В.М. Опубликовано для всех 11 фев 2022 Если вдруг кто-то надумал у нас работать) Работала полгода в этом месте. Лучше уж пошла бы «свободная касса» выкрикивать. Уважение к подчинённым у начальства ноль, сотрудники существуют только для поднятия самооценки управляющей. Она орёт матом, не стесняясь, позволяет себе унижать и [censored] людей из-за плохого настроения. Забавно, как она же пропагандирует отсутствие дружеских отношений на работе, но в то же время кричит на людей такими словами, будто мы с ней в одном дворе росли вместе. Вместо обещанных продаж я занималась обучением выдачи микрозаймов, которое мне так и не пригодилось, меняла бирки и ценники, иногда приходилось мыть полы. Условий работы ноль, за переработку получаете целое ничего, а за отказ выйти в свой выходной поработать (в разгар пандемии мы не знаем слова «карантин») услышала по телефону такие маты и оскорбления, после которых захотелось выложить запись данного диалога с управляющей. В Новый Год работаем 2 недели подряд, никто не доплачивает, получаете чисто с крошечных продаж. Система мотивации смехотворна, за микрозаймы вообще не платят.... Далее →
-
-
Директор (владелец) нездоровая психически личность. Советую обходить десятой дорогой эту организацию, не наниматься как сотрудник ни в коем случае. Сообщения в 23−24:00 — норма, постоянные придирки к работе, обесценивание вашего труда. Вам вымотают все нервы, еще и без зарплаты оставят. Далее →
-
Работа заключается в уборке муки в цеху её просеивания и мытье пола. До меня там долго никто не убирался, поэтому в первые дни пол всех двух этажей и балкона был покрыт толстым слоем муки, а кое-где виднелись горки. Мука сыпется постоянно, а когда силосы забиваются, всё снова заметает. А забиваются они очень часто, ведь муку увлажняли для экономии сырья. Вдобавок, к поверхностям приросла мучная корка, которую приходится отдирать скребком на корточках или сидя на мокром, грязном полу. Она тоже образовывается регулярно, рабочие втаптывают влажную муку в пол. Однако руководство требовало идеальной чистоты каждый день. Грязную муку просили собирать в мешки, чтобы потом использовать в производстве снова. В цеху травмоопасно. Лестницы очень крутые, ступени расположены под таким углом, что при каждом спуске приходилось биться икрами о вышестоящие. Возможно подниматься и спускаться, лишь держась за перила, переносить инвентарь приходилось на свой страх и риск. На втором этаже при работе силосов резко стреляли длинные винты, расположенные в узких проходах между агрегатами, которые, разумеется, тоже нужно было убирать. На балконе трубы были расположены так низко, что в настолько же узком проходе я постоянно... Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиРаботала в Сергиево-Посадском Хлебокомбинате г. Сергиев Посад — оператор по заявкам по телефону (принимала заказы, осень 2021 года, график 6/1 с 17:00 до 00:00 (с задержками до 01:00 ночи), и из этих 6 дней 1−2 дня может быть больше, если не с кем работать. Ночные смены с 17:00 вечера до 09:00 утра. В этот же день нужно приехать снова на работу к 17:00 и работать до 00:00. Руководитель этого отдела С., сначала говорилось, что оформят официально или по договору, по желанию как выберу; просили написать заявление, в котором будут паспортные данные и на какую вакансию устраиваюсь (говорилось, это нужно для бухгалтерии). Проработав какое-то количество времени, сказали, что не будут оформлять никак ни официально, ни даже по договору, в конечном итоге — они отказались выплатить зарплату и не заплатили ничего. Будьте осторожнее! Далее →
-
Так у неё реально сотрудник умерла, работала на износ, а она не ценит, не платит, вешает какие-то заоблачные недостачи на бедных продавцов, наживается на чужом горе. Не несёт никакой ответственности ни моральной, ни материальной. Режим труда 24/7, как она сама утверждает, если она так живёт, то и вы подстраивайтесь под неё. Ни выходных, ни отпусков, ни больничных, смотришь, они уже из больницы на работе, это не работа — это рабство в 21 веке, никаких гарантий. Кто-то работает, а кто-то зарабатывает обманом и наглостью и идёт по головам, не взирая ни на что, человечное и совесть и справедливость этому человеку не ведомы или утрачены за столько лет ведения не весьма удачных бизнесов в разных сферах, да и долги были или остаются до сих пор, так же как и кинутых людей, и я не только о сотрудниках, как это понятно из разных комментариев, я про маленький город, где как сарафанное радио разносится молва, называется репутация, и она уже давно подмочена. Не стал бы с таким человеком иметь ничего общего, и другим не советую! Далее →
-
✓ Преимущества- Замечательный коллектив и руководитель. Я не знаю, как так совпало, но у меня были безумно теплые отношения со всей командой, и мы до сих пор поддерживаем связь. — Возможности. Всегда можно прийти к руководству или hr и попросить поучаствовать в чём-то. Таким образом я провела доклад на митапе и поучаствовала в [censored] — шикарный опыт! — Мне импонировала цель нашего отдела в помощи студентам при карьерной поддержке, всей душой любила то, что делаю и радовалась каждый раз, когда студент находил для себя новое место. — ЗП в среднем ниже рынка по среднему показателю должности, но относительно рынка мск — норм. Лично у меня претензий в этом вопросе не было, бюджета хватало. — Возможность горизонтального и вертикального карьерного роста есть, задачи понятные, работу организуешь сам и главное, результат. Можно брать дей оффы по необходимости. — Все курсы действительно даются бесплатно и их можно проходить полностью со сдачей домашек и итоговых работ. Я таким образом прошла классный курс по рекрутменту, который позволил мне структурировать некоторые знания. — Есть разные плюшки и бенефиты, сейчас сделали классную программу ДМС. Как итог — Skillbox классная компания для развития и роста, для поиска себя, с приятным... Далее →✗ Недостатки- Т.к. компания находится в стадии роста и развития, отдел не был укомплектован так, как хотелось бы, отчего нагрузка была достаточно высокая. Чтобы всё успевать, приходилось работать сверхурочно. Никто этого насильно не требовал, но чтобы держать темп — приходилось. — В моём отделе была небольшая проблема с микроменеджментом. Не скажу, что она сильно влияла лично на меня, но общий настрой команды портился, и это ощущалось. Как итог — был риск выгорания и небольшие сложности в коммуникации, но учитывая интерес к работе и любовь к компании и людям в ней, это всё не так ощущалось. Я проработала в компании почти год, и не сам по себе Skillbox стал причиной моего ухода (меня просто схантили).. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗп вовремя и всё. Далее →✗ НедостаткиРаботала кассиром в Окее на Озерках, зп вовремя, но мухлюют с премиями, скоростью и часами. Открывайся раньше, закрывайся позже. На обед вовремя уйти не можешь, не говоря о туалете. Очереди с 8 утра до закрытия твоей смены. Ладно, там народ, очереди, но зарплату почему обманывают?! Кассиров не хватает катастрофически, за последние 3 месяца уволились около 10 кассиров. Новые не приходят. Даже если по незнанию пришли, долго не задерживаются. Чуть ни что, пиши объяснительную и лишение премии. Короче, [censored] такие кассиры, что не сидят на кассе, но получают так же, как и другие. А премия — это наши честно заработанные пики. Смешно, да? И называют их премией. И могут их полностью лишить. У всех она разная, это от скорости пробития зависит (мы так думали), но вы уже, наверное, поняли, их кому-то добавляют, а у кого-то отнимают. Еще от кассиров время от времени собирают денюжки, как бы сказав им да, просто сказав, что они сделали минус на такой-то смене. И бедные кассиры отдают свои деньги. Ни видео, ни фото, подтверждающих, что ты это действительно сама сделала, не будет. Сказали минус тысяча, всё, должна отдать. Просят, конечно, кассиры, чтобы показали видео, в ответ обещают найти, но как камень в воду, так и не находят. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЯ работала менеджером по продажам. Когда тебя приглашают на работу, тебе обещают поддержку и содействие со стороны менеджера, который тебя нанял. Тебе звонят, спрашивают: «Ну как ты? Что ты?» А когда дело доходит до работы, к тебе приставляют озверевшего тимлида, который младше тебя, но отчитывает за каждый твой шаг. Продукт школы настолько обычный, что почти никто из базы тёплых звонков не собирается его покупать. Обычная школа английского с запредельными понтами. Помимо обычных 8 часов работы на телефоне, тебя заставляют являться на полчаса раньше для совещания, и это никак не регламентируется в зарплатном эквиваленте. Тренер по продажам не учит, а дрючит, ничего толком и внятно пояснить не может. Итог — 2 отработанных месяца и меньше 4000 заработанных гривен за весь период. Алоха — школа для л@ха. Далее →
-
✓ ПреимуществаРедко пишу каментарии, но не выдержала. Вы девочки зажрались! Я какбы уже не девочка и 90-е помню. Где в Шахтах можно нормально заработать? Я тогда стояла на рынке на морозе, а мне мама приносила туда ребёнка кормить. как же мне тогда хотелось нормальную работу! Если б мне тогда сказали что люди будут нос воротить от нормальной роботы — в рожу плюнула бы. Я секйчас на БТК рботаю — проезд бесплатный питание-беспланное с полным соцпакетом, в цехах комфортно зарплата под тридцатку два раза в месяц че еще нужно… Далее →✗ Недостатки- Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиТолько факты. Проработала с 8 до 20−10 с 2-мя перерывами по 10 минут на обед. НЕ оплатили. Видимо, такая политика у этого 5* отеля — нанимать стажировщиков и таким образом решать проблемы своих собственных карманов. Теперь о зарплате официальной. Видела табуляции своими собственными глазами и ошарашена суммой за 15 рабочих дней при графике 12 часов тяжелого физического труда без перерыва в вертикальном динамичном положении. Сумма, внимание: 4500 грн. При этом в эту сумму входит обед за 15 дней в размере 832 грн, с которого благополучно снимут подоходный налог, а затем и всю сумму, и расскажут наивным людям о том, какие они благодетели. А учитывая то, что некоторые ЛЮДИ работают далеко от места работы (например, приезжают ИЗ [Ф.] можете представить, то работа для такого человека начинается с 4−30 и заканчивается 11−30), нетрудно понять, за кого они держат этих людей. За рабов! И при этом не стесняются получать свои дивиденды. И говорить всем, что так и надо! Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиПроработала полгода в этом складе на промзоне и потеряла здоровье, самое важное из людского, из того что имеем. Ни на секунду не прерывалась нервотрепка, обманы с з.п., клевета за спиной, необходимость через день подменять до двух коллег из-за текучки и увольнений. Освобожденные позиции не закрываются, так как народ желания не имеет марать трудовой стаж ради з.п. в 2 МРОТ. Неделю назад уволилась и как камень с плеч сбросила! Далее →
-
Обрадовалась, нашла подработку. Отworkedала 2 дня. Зарплату обещали в четверг, но так и не дали.. Далее →