Отзывы о работе для девушек
Ищете работу для женщин? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для женщин - это всегда риски.
🔴 В списке 12995 отзывов отчетов о занятости для женщин, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👩⚕️медсестра (243)
👷♂️оператор (84)
Отзывы (12995)
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиОбманывают сотрудников, подделывают подписи, списывают с зп недостачи. Если не прошел всю академию, остался без надбавки. За чужие косяки платишь ты. Не выполнил план — остался без премии. Толкают людям просроченный товар. Не фиксированная зп. Полы моем сами, крыльцо убираем сами. Приходится таскать очень тяжелые коробки. В магазине очень холодно. Не выдают трудовой договор на руки, первые 3 месяца работала неофициально, никому не советую работать там. Не важно откуда вы, по договору работа с 8:00 до 21:00, в итоге час переработки. В трудовом договоре на обед выделено 40 минут, в реальности нельзя даже и 20 минут пообедать. Пришёл не по форме? Штраф на тебя и администратора. Зарплата никак не соответствует действительности, даже если ты вышел за другого человека. Хозяину сети магазинов наплевать на работников, главное, что приносят прибыль. Мой вам совет: лучше сберечь нервы и деньги. Далее →
-
✓ ПреимуществаПитание за 100р. Близость к дому. Далее →✗ НедостаткиБухгалтерия, банковская группа! Кошмарный коллектив женский, сплетни, на рабочем месте нет сосредоточения, т.к. все разговаривают постоянно, больные на работе сидят, у кого много работы, а у кого-то вообще нет, на главного бухгалтера орут во весь голос, на весь этаж — неуважение полное! Все друг к другу на «ТЫ», нет субординации. Обучают, унижая! Коллектив работает по 10 лет. Не стоит идти, если Вы реально бухгалтер, там сидят через знакомых, и люди к бухгалтерии никакого отношения не имеют (план счетов даже не знают), бывшие воспитатели детского сада. Ни о каком повышении или знаниях речи идти не может. Не теряйте своё время! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиХотела бы оставить отзыв на менеджера по продажам Ростелеком. Откликнувшись на эту вакансию, мне важно было, чтоб можно было совмещать с основной работой. Мне сразу же предложили по ГПХ и пригласили на собеседование. На самом собеседовании сказали, что наставник будет с тобой, что в свободное плавание никого не пустят (ну, ну), что договор подписывается один днём. По ЗП лишь сказали, что при 8 часов примерно 25−30. Условия меня в принципе устроили, но я несколько раз уточнила про наставничество, меня заверили, что всё будет окей, так как опыта нет и хотелось бы нормального обучения. После отправили на онлайн-обучение 2 дня, где была общая информация и что нужно будет делать. Прихожу в день Х на работу к 11 и почти сразу весёлое начинается: та наставница занята, и меня передали другой, той, что вообще меня не ждала, и той, у которой 3 таких же, как я. Меня посадили за компом примерно 2,5 часа, сказали читать то, что озвучили на обучении (бонусом был скрипт, но как позже выяснилось, ты сам потом пишешь скрипт мол под себя). Сижу, читаю, попутно пытаюсь задавать вопросы, мне вроде как отвечают, но ей явно было... Далее →
-
Договаривались на 2400, заплатили 1800. Две смены не заплатили. В итоге не додали 10 800. Работала 2 недели, на работу ходила вовремя. Прогулов нет. Начальство в лицо не видела. В общем, [censored] кидают. Когда начала работать, сотрудники говорили, что обманывают. Неповерила. А оказалось, правда. Перед тем как уйти, предупредила [Д.] [В.]. Ушла по согласию сторон. Работала ст. Храпуново Озон. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких. Каторга. Далее →✗ НедостаткиРаботают [censored] к [censored], какой там пол помыть, все в Сланцах. Один поскользнулся, мать перемыть. Напарница узбечка почему-то занималась не своей работой, а помогала землякам тесто месить. На обед приготовят — жрать невозможно. С меня пот градом, раковины все время забиваются, пол протрешь — тут же суши падают. Три помещения, в каждом мойка с грязной посудой, и так целый день. Проработала четыре дня, даже не оплатили. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата без задержек, каждый месяц 15 числа, хороший коллектив. Много косметики, парфюма, уходовых средств для волос и лица. То что я люблю Далее →✗ НедостаткиУстраиваешься работать продавцом, а по итогу ты и уборщица, и промоутер, и дворник. Не работа, а просто [censored] эксплуатация! Как будто тебя в рабство берут, раз ты ниже по должности, то к тебе обращаются как с [censored] и вообще ты никто, иди [censored]. Таково мнение руководства об обычных продавцах. Еще и воспользовались тем, что я молодая, значит, у меня прилив энергии, на мне можно отыгрываться и у меня не может болеть ничего. Один раз мне плохо стало, меня не пустили домой. СМЕНА ЖЕ ЕП ТВОЮ МАТЬ. Руководство просто %удалено%, относилось ко мне как к никчемному существу. [Р.] за то, что у меня ноги болели, что я уставала и носилась как бешеная, так еще и говорила, что я [censored] убираюсь и наказывала за то, что не убирала снег, не чистила туалет. Она говорит, что якобы у компании денег мало, поэтому они экономят на уборщице. Ну да [censored] нашли наивную дурочку. Даже тупой поймет, что эта компания просто кладет деньги себе в карман, ну не может у крупной компании не быть денег. Так еще и могут дергать во время законных выходных, график же 2/2, а если не придешь, то ты самый [censored] человек на свете для них. В общем, не рекомендую это место работы как постоянное, а если вам нравится, что... Далее →
-
Устаиваешься на одну должность, работаешь за всех. На больных уходить нельзя, если нет сменщика, работаешь без выходных, пока не найдется. Я так однажды отработала почти месяц. На обед выделен час, по факту 20−30 минут. Постоянно заставляют выходить на колымные, и не важно, были у тебя планы или дела, просто ставят перед фактом. Если отказываешься — в ответ ругань. Постоянно ходим и моем магазин, и да, я понимаю, протереть пыль, навести порядок, но для заведующей необходимо не просто помыть, а именно переделать отдел полностью без планограммы. Так мало этого, она еще колымные ставит сотрудникам, о которых никто даже и не знает. Просто в день зарплаты она ставит перед фактом, что кассир, мерчандайзер и администратор должны ей перевести определенную сумму, потому что эти часы мы не отрабатывали, и по моему это незаконно. Зато когда выходим на инвент, колымные не ставит никому, а мы там еще + к смене находимся 12 часов. Т.е. отрабатываешь смену и остаешься в ночь на ревизию. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиИтак, проработала в этой сети магазинов я 7 месяцев, могу сказать, что это худшие месяцы в моей жизни! Руководство — ужас! Работа тяжелая, овчинка выделки не стоит! Работаешь без выходных, на Новый год так и вообще пашешь как вкопанная без выходных. Условий для работников нет совсем. Ешь рядом с туалетом. Зарплата будет напрямую зависеть от отношений с админом. Мои отношения не сложились с ней, поэтому я всегда получала зп гораздо меньше моих коллег). Сейчас я уволилась и ждала расчета, в итоге премиальную часть мне не заплатили. Отпускные не заплатили, отработку не заплатили. Предыдущие месяцы я только и спрашивала, где моя остальная зп, почему так мало?! В общем, если вы готовы унижаться, выходить в свои выходные, пахать как лошадь и все это молча и с улыбкой — у вас будет хорошая зп. Если у вас характер — вы будете получать [Г.] кусок. Это я еще молчу о срочных выкупах, распредах и так далее. Приличная сумма за месяц набегает. Даже при сильной нужде — я туда больше не пойду работать. Пусть горят в аду со своим человеческим отношением. Далее →
-
✓ ПреимуществаКроме бывшего дружного коллектива нет достоинств. Но все уже давно уволились. Больше для себя достоинств я не нашла. Далее →✗ НедостаткиПишу отзыв, так как это худшее место, где я работала. Работала я в компании ТК Махим, про неё я тоже уже написала. Напишу и про эту компанию. Эта конторка она же. Меняют название постоянно. То ПК Махим. То ТК Махим. То ТД Махим. Худшее место работы. Такой наглости со стороны руководства вы не увидите больше нигде. Коллег доводили до слёз. Зарплату постоянно задерживали на 2−3 месяца. Иногда Новый год встречали без денег. Условия труда так себе. Здание нужно ремонтировать. Но у руководства одно на уме: больше денег снять и в карман положить. Не вздумайте приближаться к этой компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаПостараюсь найти достоинства: -Коллектив, как-то повезло, видимо связанные одной бедой; -скидки на услуги компании, но это очень с натяжкой плюс -Официальное трудоустройство Далее →✗ НедостаткиПроработала 2 года из-за страха уйти в никуда и остаться совсем без работы. Отношение к сотрудникам, как к раб.силе. Мой график работы был 6/1, изначально договаривались, что суббота будет рабочая 2 раза в месяц, чередуя с сотрудником, но этого сотрудника так и не наняли, все субботы остались мои, без доплат; Всегда находишься под камерами, и все прослушивается, однажды уйдя на обед, начал трезвонить начальник, почему никого нет на рабочем месте. Видимо, помимо выходного по субботам, право на 1 час на еду и туалет тоже постепенно отберут; За смешную зп ты и жнец, и жрец, и на дуде игрец; Проблема с коммуникацией сотрудников внутри компании: либо полнейший игнор, либо при каких-то рабочих вопросах тебя посылают к другому сотруднику. То же самое и с руководством, куча начальников, которые дают распоряжение, а при выяснении, кто и почему так распорядился, ответственность перекладывается на работника; За 2 года не было ни одного денежного поощрения, премии, мотивации или бонуса. Единственная грамота на Новый год. Спасибо, ребят, положу к сертификату русский медвежонок. Зато при расчете зп активно используют такую практику, как удержания; При официальном трудоустройстве, естественно, половина зп будет платиться по серой кассе, таким образом,... Далее →
-
✓ ПреимуществаТаких нет. Далее →✗ НедостаткиСамая отвратительная компания, с которой только можно было столкнуться. Работала на проекте Озон чаты. Я всегда старалась уважать труд — труд тех людей, кто создает нашу с вами жизнь: кто наводит чистоту во дворе, кто учит, кто кормит, кто лечит, кто строит, кто управляет транспортом, кто проектирует, кто обеспечивает правопорядок, кто продаёт, и очень многих других… тех, кто ответственно подходит к решению своих задач, но это не про данную помойку. Сотрудники работают по 400+ часов в месяц, при этом получают до 35 тысяч рублей. Отношение руководства к своим сотрудникам — отдельный вид искусства. О существовании производственного календаря и трудового законодательства руководство не слышало, от слова «совсем». Устраивалась в данную помойку как самозанятая. При увольнении из этой организации пытались заставить отрабатывать несчастные две недели, хотя ТД со мной никто не подписывал. На мой вопрос «Где в договоре прописаны условия отработки?» мой руководитель группы похлопал ресничками и указал на пролонгацию. Зачем набирать некомпетентных руководителей групп, которые не знают, как выглядит обычный ТД или договор-найма? Это позор. Жаль ребят, которые сидят в этой помойке, лучше идите на кассу в «Пятёрочку» около дома, получите... Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно заработать, но сколько нужно отдать нервов и здоровье, это вопрос … Далее →✗ НедостаткиИх много! Работала ТЦ Море Молл-Сочи. Целый день бегать как сумасшедший! Облизывать покупателей! Не так улыбнёшься, не так ответишь — жалоба и объяснительная! Консультанты часто приходят к 9.00, помогают продавцам выполнять их работу! Бесплатно! То есть уже работаешь по 13 часов. Вечная гонка за продажи, а то и «драки», в виде «это мой клиент, это ко мне приходили» и т.д., были случаи с подкладом карточек. Коллектив в целом неплохой. Некоторые менеджеры абсолютно некомпетентные, стоящие как интерьер в зале с надменными лицами, делающие вид, что они здесь королевишны, а сами сидят в телефонах. Высокомерные с картонными коронами на голове. Могут новенькому сотруднику нагрубить и могут вести себя просто неподобающе. Такое случилось и со мной. Обратившись к менеджеру за помощью, менеджер с агрессией, не постеснявшись покупателей, повела себя явно неадекватно. Закатыванием глаз, не скрывая своей злости. Менеджер в первую очередь должен руководствоваться своим спокойствием, аналитическим умом (хотя бы), но никак не эмоциями. Эмоции и плохое настроение оставляем дома! Мнение негативное о некоторых менеджерах сложилось у многих в коллективе и даже у бывших сотрудников (внешних консультантов). Это уже о многом говорит, и как минимум стоит задуматься руководству! В общем, опыт получила. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиОдни недостатки. Первый месяц отработала по 8 часов пятидневка, заплатили вовремя и как обещали. Второй месяц пришлось работать по 12, 18, 28 часов! Зарплату задержали на две недели! Еле допросилась! Выплатили на пару тысяч больше предыдущей. Даже не доплатили, сказав, что позже доплатят. Так и не доплатили. Третий месяц так же работала сутками и без выходных, уволилась за неделю до конца месяца, зарплату так и не получила! Обещали, а потом стали придумывать разные причины… Так и не выплатили! Начальство хамло! Свободно покрывают матом работников, обзывают, заставляют работать сутками, обещают и не выполняют обещания! Одно держало: хороший коллектив, да и он вечно меняется. Все убегают). Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаЛёгкая работа, лояльность Далее →✗ НедостаткиРассматривала центр плавания Дельфиния как место для трудоустройства на должность администратора-кассира. Работа лёгкая, устройство официально. Но зарплата ниже рынка, график не «скользящий», а скользкий. Поэтому было понимание, что лояльность есть. И на стажировке это было оговорено. В момент подписания договора произошёл, как назвали в отделе кадров, «негатив». Дали кучу бумаг, я начала это внимательно читать. Но видимо всем плевать, ибо ждали исключительно моей подписи. Внутренний распорядок дочитать не дали, а я как раз нашла несвязки. Например, девушки-кассиры во время стажировки рассказали, что доплат за новогодние праздники не было никаких, хотя в распорядке прописаны все праздничные нерабочие дни. Также несогласие продолжилось на моменте зарплатной карты. У компании зарплатный договор только с одним банком, выплачивать на другие не выйдет, «потому что бухгалтер один, она не сможет это считать». А дальше началась песня: я спросила, подписал ли директор трудовой договор. Разумеется, не подписал. Но женщина из отдела кадров [З.] Г. начала допытывать, где это я такого нахваталась. Я объясняю, что это норма: сначала договор трудоустройства подписывает директор, а уже потом работник. На меня повысили голос. Начался какой-то дикий неадекват, когда взъерошенная женщина из отдела кадров поясняет тебе... Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиХочу поделиться опытом работы в данной компании. Что касается моей должности — вопросов нет, ушла сама, все было отлично, кроме низких продаж (поэтому ушла). Но рядом со мной работали менеджеры по продажам, и это ооочень захватывающее зрелище: каждый сезон (т.е. примерно в январе) начинают набор новых менеджеров. Из старожил — 3 человека, хотя, этих персонажей сложно назвать людьми: 2 женщины и 1 мужчина. В связи с тем, что они работают там давно, они позволяют себе некорректное общение с новичками, и «некорректное» — это очень мягко сказано. Новичкам дают на обзвон кладбище старых клиентов, и если хоть один из них ожил — начинается цирк с конями: вас будут обзывать последними словами и не постесняются отправлять вам голосовые сообщения до 21.00 со словами о том, какой вы подлец (мягко сказано), забрали у них их клиента. В оконцовке — этого полуживого клиента у вас заберут, потому что это «их» клиент. Работать было тяжело (морально), т.к. постоянно скандалы и ор из-за клиентов, оскорбления и мат. Когда я вежливо попросила руководителя отдела навести порядок и заткнуть орущих (старичков), мне сказали, что это норм и это — рабочий процесс, дескать,... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата Больничные и отпуска оплачиваемые Иногда начальство входит в положение при форс мажорных обстоятельствах Списанных хлеб можно брать домой Далее →✗ НедостаткиПроработала в компании почти 2 года. Как выдержала, не знаю, но было тяжело. Рабочий день начинается до 7:00, ты должен быть на работе в 6:40−45, чтобы все успеть к открытию и написать в чат, что ты на месте. Если опоздаешь хотя бы на 5 минут, будет штраф, кажется 500 рублей (зависит от настроения менеджера, может и не оштрафовать). Закрытие лавки в 21, но уходишь где-то в 21:30, после списания продукции, заполнения кассы и уборки. Всё необходимо сфотографировать. Если что-то сфотографировать забыл, возможен штраф (опять же, зависит от настроения менеджера). Заработок оклад + % от продаж. В общем, редко выходит за 40к. Зависит от выручек лавки. Есть места, где выручки маленькие, там 40к никогда не заработать. График 2/2, но можно брать подработки, иногда в добровольно-принудительном порядке. Вроде как сам согласился, но знаешь, что если бы не согласился, было бы хуже и начались бы придирки ко всему, что можно и нельзя. Очень многое зависит от настроения менеджера. Практически весь твой рабочий день крутится вокруг этого. Если настроение хорошее, то всё проходит легко. Плохое — тебя будут [censored]... Далее →
-
Не платит людям зарплату, хреново занимается пошивом, отдает вещи грязные, поношенные, недоделанные. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУжасное место. В резюме было написано «18 лет, опыта работы — нет». Девушка по телефону тоже все уточнила, сказала, что в 10−15 минут от метро. В итоге до этого магазина я тащилась 30 минут в какую-то [censored] мира. Ладно. Подхожу к девушке на кассе, говорю, что на собеседование, она крикнула какой-то Анне [И.] и сказала мне подойти к ней, подхожу, здороваюсь, меня благополучно игнорят и даже не смотрят в мою сторону. Хорошо… может, что-то важное. Проходим в комнатку метр на метр, и она спрашивает: «рассказывай, где работала». Объясняю ей, что официально нигде не работала, до 18 подрабатывала в детском мире. «Получается, опыта работы у тебя нет», — у тетки совсем башка не варит, откуда, интересно, у меня будет опыт работы, если мне пару недель назад исполнилось 18. Просто что она надеялась услышать. В резюме ВСЕ ЭТО Я уточнила. Далее уважаемая [А.] [И.] вздыхает и начинает удивляться, почему компания ей послала меня, когда ей нужен был мальчик с опытом работы, наверное, этой обиженной на жизнь тетке и вправду нужен мальчик, желательно не только в качестве сотрудника. Далее другая милая сотрудница прерывает наше интересное собеседование и просит... Далее →