Работа на складе сборщиком-комплектовщиком: отзывы, зарплаты

Нет больничных: работа 10−21 Отработал сборщиком у них целиком 8 лет) в момент карантина был вынужден подрабатывать на доставке площадки Достависта. Был пропуск рабочий от них, но им не пользовался. Пользовался тем, что предоставляла площадка. Но т.к. пропуск слетел, мне наложили штраф за нарушение карантина, и сделать рабочий пропуск на работе в дальнейшем не смогли (из-за административки). Когда руководство потребовало предъявить пропуск, я откровенно признался, что был в затруднительном положении и был вынужден подрабатывать (денег вообще не было, плюс кредиты). На что на следующий день мне заявили, что я уволен, так как пересёк последнюю черту. Какую черту пересёк? Почему ко мне такое отношение? Собирал компы в среднем от 220−300 шт. в месяц, получал приличные деньги, и не только я. Думаю, организация данная получала за эти компы не меньше меня. Сейчас работаю в тендерном отделе техническим специалистом и понимаю, что сотрудников они на очень большие деньги кидают. Очень большие… К чему это я? Да к тому, что за время там работы адекватных решений было мало. Всегда были какие-то ссоры из-за простых тупиков компетенции.. Далее →

Не компания, а шарашка. Устроился мастером, после стажировки (3 дня) и как только офиц. устроился, попросили заменить сборщика. ЗП по МРОТ, остальная часть чёрная. Тех. директор А. возомнил о себе хз что, самое смешное при мне было, что во время беседы закидывает ноги на стол: D. Короче, что хочу сказать, не тратьте своё время на этот цирк. Далее →

Работаю второй месяц, устраивался апператором ричтрака, но не тут то было: ты на складе и грузчик, и приёмщик, и комплектовщик. Коллектив хороший, жаль, ребят.. Далее →

Неделю назад приходил на вакансию сборщика. Сказали, что в цех на производстве — ожидания рухнули, как только зашел туда. Во-первых, очень шумно, я к такому не привык, во-вторых, по 12 часов на ногах, это же ад — говорят, каждые 2 часа перерыв по 15 минут, это смешно. Отдохнуть разве можно за 15 минут??? А мазоли куда уйдут, за 15 минут? Я в шоке, и там даже девчонки в цеху работают молодые.. Далее →

Работал комплектовщиком. Ужасное отношение к персоналу. Увольняют по настроению кладовщика, обманывают с расчетом после увольнения на 5−7 тыс., списывая на недосдачу и т.д. Далее →

Напишу самое главное, как и в многих наших конторах, здесь всем на все [censored] начальству, так и большинству работников. Приходил я туда на должность водителя штабелера, по факту работал на штабелере, на погрузчике, кладовщиком, комплектовщиком, грузчиком, а получал зарплату только за водителя штабелера. Техника на складе просто убитая жизнью, которая должна быть уже вся давным-давно на свалке. Если пришёл пораньше, успеешь взять более-менее нормальную технику. Если пришёл позже, будешь ездить на грохочущем металлоломе, у которого время от времени выскакивают ошибки. Техника может в движении резко остановиться, вилы могут зависнуть в воздухе вместе с товаром и без него. Но самое интересное — это аккумуляторы на штабелеры. На половине штабелеров экраны не работают вообще, и когда ты приходишь в начале смены работать, ты соответственно не знаешь, какой заряд у штабелера, и ты можешь уехать на рабочее место, приехать, и потом окажется, что села батарея, и поедешь обратно менять, причём полторы тонны иногда приходится толкать самому для замены. Хотя возможность сделать экраны есть, начальнику технического отдела на это пофиг абсолютно. Начальство здесь — это когда-то работавшие здесь сотрудники на низшей должности и удачно каким-то образом попавшие в руководство, соответственно, нахождение их на руководящей должности не соответствует их образованию... Далее →

В объявлении о приеме на работу (сайт хх.ру) на должность слесаря-сборщика светодиодных светильников, в числе прочего, были указаны оформление по ТК и 8-часовой рабочий день (9−18). На собеседовании руководитель [Р.] конченый урод, как впоследствии оказалось, подтвердил все то, что было указано в объявлении: рабочий день 8 часов и оформление по ТК. Вышел на работу по договоренности с ним, к 8.00, соответственно до 17.00. Вечером этого дня, в нарушении всех законов и договоренностей, он мне объявил, что рабочий день у них оказывается не с 8 до 17 (или с 9 до 18), а с 8 до 19! И при этом они настаивают, чтобы люди работали у них желательно вообще без выходных. Отработанный день он отказался оплачивать! Во как! Сама работа не сложная, особой подготовки не требует. Они набирают людей, сначала обещая им все положенные соц. гарантии и т.п., а в конце дня сообщают людям, что рабочий день не 8, а 10 часов! Кто-то, как я, уходит сразу, кто-то отработает несколько дней и тоже уходит, но денег не получает никто, поскольку первый месяц они... Далее →

О компании:1. ООО «АГМ-сервис» (ИНН 4 205 284 488) — сервисное обслуживание 2. ООО «Вэлтекс» (ИНН 7 707 829 772) — производство и торговля оборудования _________________________ Филиалы в городах: 1. Екатеринбург 2. Москва 3. Краснодар 4. Киров 5. Новосибирск 6. Кемерово 7. Санкт-Петербург 8. Новокузнецк _________________________ Директор: 1. Д.Н. _________________________ Коммерческий директор: 1. В.[Ю.] [А.] в. _________________________ оп Екатеринбург. Должность: Офис-менеджер.1. Задержка по заработной плате! Систематическая. Налаженная годами. В договоре прописано «как надо», по факту 1 раз в месяц (якобы 25 числа), но… первую з.п. получила через 2 месяца 6 дней после трудоустройства. Вторая з.п. пришла через 1 месяц 16 дней после первой. Изначально по-доброму вешали лапшу про смену банка, задержку выплат от заказчиков или задержку банком уже сделанных перечислений, в дальнейшем, когда оправдываться и выдумывать причины надоело, и я уже как пару месяцев отработала, реакция на вопрос «где деньги» вызывала лишь раздражение. По отзывам «стареньких» сотрудников были промежутки между зарплатами 2-3 месяца. 2... Далее →

Начну с того, что не устраивают официально, а если и оформят, то на пол ставки за 6 тыс. руб. 70% работают нелегально, много гастробайтеров тоже без оф. устройства, нелегалы. Компания производит пищевые и мясные продукты, везде полная антисанитария, мед. книжек нет у 80%. Хозяин господин [Г.] А. А. к людям относится как к рабам, на человека 70−80 на предприятии есть по унитазу и умывальнику в женском и мужском туалете. А работа с мукой, мясом, все потные и грязные уходят с работы, для людей ничего не сделано. В мясной цех предостерёг всех устраиваться, там к власти пробилась бывшая упаковщица, которая мешками воровала мясо, постепенно всех, кого поставила, кого просто сдала, и стала начальницей, и продолжает идти по головам, не осталось ни одного работника, с кем она работала, но чудесным образом устроила на работу папу, маму, подружку по застолью и её сына. Принимают на работу, вводят 3−5 дней стажировки (бесплатно), никто не обучает, да и если бы обучали, толку мало, так как печи со времён царя гороха, соответственно, постоянно продукцию пересушивают или наоборот, вот причина для увольнения и навешивают стоимость недостач, без выдачи зарплаты. Хочу назвать имя начальника цеха, ведь «» героев»» должны... Далее →

Компания по доставке товаров Igooods — развод и [censored] На сайте по поиску работы нашел объявление о наборе сборщиков заказов. Позвонил — супервайзер [Е.] Барк тел.+79 307 815 555 бодрым голосом сказал, что работы полно, а к зиме будет еще больше и сказал, что в субботу можно приезжать на собеседование в Глобус. Зарплату обещали 1100р.в день, с бонусами больше, график можно выбирать любой. Никаких документов не требовали и не смотрели, т.к.оформление сначала типа неофициальное, а потом как ИП самозанятый будешь оформляться сам. Обучался после собеседования с 15 до 19ч., вместе со сборщицей собирал заказы. Ассортимент там очень большой, с первого раза и не запомнишь, но запомнить реально. Всего сборщиков в субботу было 2, они делали аж по 2 заказа одновременно. Мне сказали выходить в воскресенье к 8ч. Полдня собирал вдвоем со сборщиком, часа в 4 мне сделали учетную запись в планшете на моё имя, дали бейджик, сканер и гарнитуру для звонков клиентам, добавили в телеграме в их группу — вроде как стажировка кончилась и деньги уже начали капать. Сделал 3 небольших заказа, начальник (не знаю, какая именно должность, студент лет 20, зовут Лёха) сказал не спешить, а внимательно смотреть сроки годности товаров.... Далее →