Работа кассиром продавцом: отзывы и зарплаты в Москве

Нет Далее →

Работала в Кари как самозанятая с сайта Наймикс, за 2 недели заплатили 16 тыс., а за май месяц 19 тыс. Работала в 2 раза больше, а получила «пенсию региональную». Из этих денег я заплатила квартплату+свет+интернет и телефон 9000. 2550 стоит проездной, и на остаток 7000 я должна питаться месяц! и одеваться?! Проработав месяц и получив зарплату, люди месяц должны нищенствовать. [censored] — кто обманывает, а некого обманывают! Кинули самозанятых на 1/3 зарплаты. Далее →

Их нет. Далее →

Это было самое худшее место, в котором я работала. Но обо всём по порядку. Вакансию я увидела на hh.ru и сразу же обратила внимание на высокую зарплату, в вакансии было указано от 80 000 до 150 000 руб. Также в вакансии был указан сменный график с 10:00 до 22:00. Приступив к работе, я удивилась тому, что двое сотрудников работали пару месяцев и уже оба хотели увольняться, но причину так и не объяснили. Первые 2, 5 недели работаешь как стажёр и получаешь 2000 руб. за выход, они официальные, поэтому — 13%. (Вся остальная зарплата НЕ официальная!) После сдаёшь «экзамен» и начинаются дни с бонусами от продаж. За первый месяц с 10 по 31 марта я получила 28 000 руб. В работу входит: Приёмка товара, машина привозит к ТЦ, и ты ходишь с пакетами на парковку и всё носишь сам, а это огромные, тяжёлые поставки. Следишь за продукцией, вакуумируешь её, следишь, чтобы она не пропала. Постоянно находишься под камерами, за тобой следят весь твой рабочий день, неправильно стоишь, не тому улыбаешься, про телефон свой вообще забудьте, им пользоваться нельзя. Есть перерывы три по 10 минут и два... Далее →

Оформление по тк с первого рабочего дня. Оплата больничных и отпусков. Дополнительная оплата праздничных дней и переработок. Удобный гибкий график. Хороший коллектив. Качественный товар, который приятно продавать. Далее →

Хотелось бы больше мотивации для увеличения зп  Далее →

Плохой опыт- это тоже опыт Далее →

Компания Никамед — это сброд, куда никто не хочет идти. Зайдите на их сайт и посмотрите, сколько висит вакансий, и с каждым днем их не становится меньше. Это видно по з.п., которая упала ниже плинтуса и дошла до минимума! Раньше было престижно сюда попасть, стажеров учили 3 месяца, платили 45 000 три месяца, и люди знали, что это и забота, и стабильная работа. Сейчас набирают просто всех подряд, потому как не платят за стажировку ни копейки! А ведь это продукция, как они говорят, премиального класса, надо много чего учить, чтобы понимать, ведь это изделия медицинского назначения! Университет развалился, потому как и создали его, чтобы отмыть бабки, а обучаться теперь стало модно в онлайн, ведь з.п. сотрудника больше 30 тыс. не выходит, и это показатель уровня обучаемости сотрудников таких же бездарных, как их учителя! Докторов нет, работают стажеры, среди них есть студенты первых курсов мединститута, которые вообще не имеют отношения к ортопедии, иногда без знания русского языка, которые на пальцах могут показать, как одеть ортез сложной или средней степени фиксации, а все потому что и им платят мало. Из продавцов сделали роботов, которые должны уметь... Далее →

Нет! Далее →

Компания, которая набирает людей с улицы без опыта работы, обещая им золотые горы и кучу денег, все, чтобы показать, как они работают на себя… На самом деле час работы стоит 127 рублей без подоходного налога! Где тебя имеют как [censored] на плантации со всеми мотивациями, ты будешь делать все, впаривать товар по бешенным ценам, чтобы делать им средний чек, наполняемость, дневной план, продавать косметику, БАДы, крема, подгузники, впаривать людям всю эту мутатень только ради показателей, за которые еще в конце дня будешь писать объяснительную бездельникам, которые реально ничего не делают на местах, кроме того, что каждую неделю придумывают новые мотивации за три копейки, при чем сами за них и получают деньги! Работать в компании Никамед, как они пишут… с легкостью и радостью вам не дадут, потому что работать придётся за всех, а это за продавцов, которых не хватает в салонах, убежали от такой радости. За кладовщиков, которых убрали, чтобы не платить, за врачей, которые либо ничего не знают, либо новички, которые не могут связать двух слов, но при этом на них надо ставить продажи, чтобы у директоров была премия и у главврачей, и урсов, у всей верхушки... Далее →

Я работаю в компании давно. Услышала недавно от нового сотрудника в нашем коллективе, что она прочитала негативный отзыв о нашей компании и боялась к нам трудоустраиваться, я зашла ради интереса почитать. Честно, в шоке! На работе не бывает легко, каждый день сталкиваешься с какими-то трудными задачами, но это же всё рабочие моменты. Может и есть работа у кого-то «сидеть в телефоне», но у нас совсем другая динамика жизни. Работы много, но это и хорошо. Значит предприятие растет и развивается. Мне нравится, что есть огромный простор для развития. Начинания поддерживаются и поощряются материально. Есть возможность карьерного роста. Начальство строгое, но справедливое. Поэтому работу в данной компании рекомендую! Далее →

не увидела Далее →

Работа в гипермаркете АВ мне нравится тем, что во-первых работаю недалеко от дома, потом у нас в магазине хорошее руководство, обожаю наш большой коллектив, зарплата с получается по факту больше, чем у меня была на прошлой работе в другой сети. Далее →

Не нравится, когда много обучений и тестов к ним, мне лучше работается в отделе, а не за «партой» Далее →

нет Далее →

Работала я как-то в свое время в магазине Зоозавр ТЦ Моя Ветка под руководством [Я.]! Отработала около 3 лет, по началу было все нормально и терпимо. Но все хорошо только до того момента, пока ты, да-да, именно ты как сотрудник устраиваешь руководство. Как только он перестает в тебе нуждаться по непонятной причине, начинаются всякие козни, сразу меняется отношение. Мало того, что ты продавец-кассир, ты можешь еще работать уборщицей, товароведом, ветврачом, грузчиком, и еще много можно обнаружить там профессий спустя недолгое время. Даже иногда приходится выполнять работу за директора, ну и, конечно же, за эти все очень интересные профессии не платят! Еще поделю с вами тем, что на складе в магазине может лежать зараженный корм (с личинками внутри), жаль, не могу приложить фото, их достаточно много, и он может пролежать там и месяц, и даже два, и не одна упаковка! Никто из вышестоящего руководства (Юшковой [А.]) никак не реагировал, когда я им сообщала. Вызывали дезинсектора, который сразу сказал, что это бесполезное дело, пока есть зараженный корм в магазине! По итогу из личинок уже появлялись жучки, которые находились уже в зале! Их можно было обнаружить везде, даже иногда на себе! Далее о руководстве: сама особа... Далее →

Красивые магазин, График действительно 2/2, редко просят выйти в выходной. Эм.. пожалуй на этом всё. Далее →

Когда пришла в офис на трудоустройство. Первое, что меня смутило — хамское отношение бухгалтерии и мат на весь кабинет при человеке, который только пришел устраиваться. Когда мне дали почитать договор (в двух экземплярах). После подписания мне сказали, что через 2 недели передадут через управляющую магазина — мне, (естественно, никто договор мне на руки так и не отдал). Первый день в магазине показался очень хорошим, коллектив показался очень приветливым и дружелюбным, и управляющая вроде адекватная. Ну, а потом, как в самой стремной сказке. Вычет за побитую карамель (чаще всего бьется покупателями или же самой управляющей) каждый месяц ты должен из своего кошелька это всё оплачивать. Чей-то минус в кассе — тоже твоя обязанность оплатить. Каждый месяц инвентаризация — про которую мне кстати не сказали сразу, и ее тоже вычитают из ЗП. В магазине ломалась ветродуйка, из-за чего мы пару раз работали в куртке; начальство соизволило это всё починить через 10 дней. Здорово, правда? Постоянное пиление по поводу разговоров в зале, обсуждение каждой коллеги за спиной, но это не удивительно. Ни у кого мнение не учитывается, да и не высказывается. Потому что боятся потерять работу — у всех кредиты, ипотеки. Но, а самое «вкусное» — это... Далее →