Работа менеджером: отзывы и зарплаты в Москве
Ищете работу менеджером в Москве? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа менеджером в Москве для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Москве
💲 Какая зарплата у МЕНЕДЖЕР в Москве?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 180 000 руб.
Средняя зарплата 39 140 руб. в месяцЭто на 53% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают менеджером? Статистика зарплат →
Работали МЕНЕДЖЕРОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (1267)
-
✓ ПреимуществаПожалуй только расположение в цао, кухня в офисе Далее →✗ НедостаткиДаже посоветовать данное учреждение не возникает мысли, полный негатив неадекватной конторы. Сплошь непонятные задачи от директора по продажам [Б.] — понимает ли их он сам, вряд ли. Реализация — ещё туманнее. При наборе новых сотрудников на должности менеджеров — обман по зп, в итоге не получите обещанного никогда. В договоре пропишут выгодную им сумму. Столкнётесь с отвратительным отношением как руководителей, так и остальных сотрудников, есть только несколько приятных людей. Такой текучки не видел ни разу, уходят постоянно, ежемесячно несколько человек, нанимают новых. Не все выдерживают и месяца. Ни о каком профессиональном росте, развитии не идет и речи ни в одном отделе, сотрудники не понимают, для чего ставится ежедневно меняющаяся то одна, то вторая задача. Клиентов тоже постоянно «обводят вокруг пальца» для собственной выгоды. Работа «мечты» для падения и отрицательной записи в резюме. Не рекомендую! Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет каждый пытается урвать свой% воткнув в спину соседа нож. Хватит уже врать как все здорово. Сколько людей уволилось Далее →✗ НедостаткиКаждый сам за себя. Продают китайскую мебель, полное [censored] под видом дизайнерской. Склад холодный, влажный, никаких условий для работы, бомбоубежище. Штрафуют за каждую мелочь, придираются ко всему. Поэтому и текучка большая, уважающий себя менеджер уже определит на входе, что тут работать не стоит. Далее →
-
✓ ПреимуществаНету полная [censored] Далее →✗ НедостаткиРешила попробовать свои силы в этой компании-гадюшнике на должности менеджера. Мой выбор оказался неверным. В коллективе меня встретили очень холодно. Никакой помощи и поддержки. С зарплатой все плачевно, обсчитывают и задерживают. Переработки постоянные и не оплачиваемые. Руководитель [З.] [К.] полный Урод и Педофил неадекватный. Будьте аккуратнее с выбором работодателя. Далее →
-
✓ ПреимуществаКлассный офис в Арме. Можно тачку красиво пофоткать Далее →✗ НедостаткиШарашкина контора. Зп в чёрную, работа менеджера состоит из холодных звонков и выездов к клиенту. К ропу вопросов нет, а вот hr [Д.] неопрятная и неприятная женщина с растрёпанным колоском и одетая как бабушка, абсолютно не умеет вести диалог. Вид у неё обиженный на жизнь, перебивает, не даёт договорить, начинает хихикать с ропом, отвлекаясь от темы собеседования. Любимые блинчики обсуждала с ропом. Расспрашивали, своя ли у меня квартира, сколько комнат, откуда родом, есть ли машина. Наличие собственной квартиры рядом с офисом заставило [Д.] сделать ещё более грустную мину. Далее →
-
✓ Преимуществанет достоинств. Далее →✗ НедостаткиУстроился в эту конторку — продавать продукт «актион 360». Если коротко — это продукт от 1 млн стоимостью для крупного бизнеса и госструктур. И как вы думаете, была устроена мотивация и КПЭ по продаже такого продукта?) Эти долбоебы ставили всем 3 месяца) Первый месяц при этом — обучение) Короче, пока учился: — долбоеб зам ГД Костик [С.] уволил нашего РОПа просто за возражение. — сменилось 3 РОПа, поменялось половина состава менеджеров в моей группе и в другой.) Короче, съебался оттуда, пожалев об отказе другим компаниям. Потому что про таких долбоебов, как «директор по корп. продажам», Катьку Ремизову или долбоеба Мишку [Ч.] никто не предупреждает) Клоуны применяют техники «импульсивных» продаж к продажам корпоративным, где циклы минимум год, да ещё с тендерными процедурами.) И увольняют каждый месяц бедолаг, которые, нагенерив воронку, вынуждены отдавать давним сейлам, то бишь своим людям. Постоянный стресс на ровном месте, долбоебы смотрят в ваши телефоны, в ваши компьютеры. Лижешь задницу — получишь входящие лиды либо «гарантированную продажу». Посылайте на %удалено% эту контору. Там долбоебы работают. Далее →
-
✓ ПреимуществаПлатят оклад. Далее →✗ НедостаткиЧасто привозят бракованные очки с производства, клиенты жалуются, надо их успокаивать. Часты задержки на производстве. При отказе клиента, даже если это не ваша вина, деньги с вас снимут. Тяжелая работа по разруливанию внутренних проблем компании за малые деньги. Далее →
-
✓ ПреимуществаОбучение продукту, возможность заработать. Честно говоря возмутили отзывы, поэтому решил написать. Хочешь заработать — работай, а не ной. В Проконсим есть все возможности для заработка. Да, часть товара перекупается, а кто сейчас сидит на полных складах? Компания очень гибкая, процессы заточены. А отзывы ниже — видимо писали люди, не прошедшие испытательный срок, так как даже с орфографией явные проблемы. Разговаривал со старожилами — за 30 лет, ни одной задержки зп. Далее →✗ НедостаткиНедостатки есть даже в Газпроме. Шумновато, конечно, в отделе продаж, но с другой стороны — идет обмен опытом)). Далее →
-
-
Если вдруг вам стало скучно в жизни и недостаточно мыльных опер — welcome to Терморос. Самое интересное начинается еще на входе, вас встретит главный HR всея компании — царица [Т.], она же [А.] — пюре в голове — [С.]. Она же и будет сопровождать вас всю вашу карьеру, которая будет веселой, но недолгой, если вы не готовы ей стучать. Скандалы, интриги, расследования, подковерные игры и подставы — то, что будет окружать вас в ближайшие месяцы. Неважно, как хорошо и как много вы работаете, важно не гневить царицу и во всем соглашаться. Если она сказала, что она гуру продаж и стратегию компании нужно менять — кивайте. Ключевые сотрудники? Да кто они такие и «куда они денутся». Коммерческий отдел, держащий key клиентов, многолетний опыт коммерческого директора? Не слышали. Нужно больше коучинга и теоретиков. Собеседование проходят в основном клоуны со знаниями из учебников маркетинга — ей они ничем не угрожают. Если вы хотите узнать, кто с кем спал, кто на ком женился или развелся — тоже к ней. Ваша живая заинтересованность в этом процессе — знак того, что вы с ней из одной песочницы. Не забывайте приносить алкоголь в качестве даров, хроническое похмелье — её стандартное состояние. Ну, а если вы трудолюбивы и желаете заниматься работой вместо... Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаНекоторые сотрудники компании авито беспредельно по заказу в коррупционных целях нарушают правила на сайте, занимаются самоуправством, а именно делают ограничения по заказу на определенных пользователей. Поддержка авито не реагирует и на все закрывает глаза. Далее →✗ НедостаткиНекоторые сотрудники компании Авито беспредельно по заказу в коррупционных целях нарушают правила на сайте, занимаются самоуправством, а именно делают ограничения по заказу на определенных пользователей. Поддержка Авито не реагирует и на все закрывает глаза. Далее →
-
✓ Преимуществазарплата во время Далее →✗ НедостаткиСоглашусь! Все написали подробно и честно! Все так и есть! Про это писали раньше, дебильный контроль по Кроко тайм, ненормальные учредители [С.] и [К.], которые от СВО сбежали в Дубаи, опоздания 1 мин караются штрафом, мнимая показуха для новичков и заказчиков, любимчики, которые не работают, но денег получают за пятерых. Руководство Далкос удаляет отрицательные отзывы и заставляет писать сотрудников хорошие. Подумайте и не верьте сказочникам из Далкос. Далее →
-
Не соблюдают договорённости. При трудоустройстве обещается ЗП 30 000 рублей, мотивация по звонкам 20−30 шт. исходящих звонков по новым клиентам длительностью более 1 минуты, что добавляет премию в 20 000, и 1 (один!) процент от миллионного оборота, к слову, выплата ЗП происходит нерегулярно, однако, по словам РОП (в.о.) на собеседовании, ничего делать кроме продаж не потребуется. Фактически: исправлял схемы для клиентов, делал договора, рассчитывал логистику, подписывал акты сверки, запрашивал цены у поставщиков. Большая текучка кадров. За год, судя по CRM, уволилось 4 менеджера, при мне было уволено еще 3 менеджера, и РОП который принимал на работу, впрочем, которого я лично не слышал, не видел, и не видел даже сообщения, целыми неделями, а при запросе помощи работал чисто «передастом», говорил по какому вопросу к кому обратиться, т. е. к Д. к директору или к тех. директору. Далее уволился еще и начальник производства. (я.з.), который отлично разбирался в продажах, номенклатуре и вообще был умным и порядочным человеком, который объяснял и поначалу обрабатывал заявки для менеджеров и передавал сделки. Новый РОП, П.Р., к слову, малограмотный вообще и вероятно дислектор, окружающую действительность воспринимает исключительно через призму собственного опыта.... Далее →
-
Бесчеловечное поведение некоторых работников отдела кадров и некоторых работников отдела продаж по телефону (Ш., К., В., П., Я.). Массовое курение вейпов в душном кабинете без окна. Будьте готовы вкалывать в АФИ за голый оклад, а не за те огромные деньги, которые вам наобещала К. на собеседовании, так как мотивация крайне непорядочно придумана и на собеседовании и в первые рабочие дни не озвучивается должным образом. Далее →
-
✓ Преимуществаработа БЕЗ договора, БЕЗ документов И радужная перспектива развития компании ну конечно же вас в этой «чудно`й» компании Далее →✗ НедостаткиПрисоединяюсь ко всем отрицательным отзывам бывших сотрудников. Проработал в компании достаточно долго, проблемы с выплатами зарплаты сотрудникам были всегда, и ничего не меняется. Любимое занятие руководящего состава — «кормить завтраками» своих сотрудников и рисовать радужные перспективы. К сожалению, в данной Группе компаний, независимо от того как она называется, бизнес ведется на коленке. Своим партнерам заливают про уровень компании федерального значения, на самом деле большее присутствие есть только в Санкт-Петербурге и всего 2 — 3 объекта в Москве (которые еле тянут), могут выдать свои бывшие объекты, которые уже потеряли, как действующие. Весь линейный персонал (уборщицы, дворники) — НЕ трудоустроены, поэтому их легко кидают на деньги (штрафы, недовыплаты уволенным даже, если человек нормально ушел и хорошо работал), также существует кидалово по зарплате менеджеров. Везет более или менее тем, кого трудоустраивают как самозанятого. Люди, пишущие тут как сотрудники по подбору персонала, что у них там все хорошо, — это полная ложь. Сотрудники по подбору персонала меняются в компании почти каждые 2 месяца, юристы каждые 3 месяца. Про эту типа крутую компанию можно писать бесконечно, но, к сожалению, только отрицательное. Ах да, любимая тема... Далее →
-
✓ ПреимуществаКакие преимущества? Далее →✗ НедостаткиТехновик — лучшие из лучших. Где ещё найти в Москве такую компанию, где можно самому выстраивать свой оптимальный график работы? С 12:00 до 20:00 — запросто, гибрид удалёнка-офис — пожалуйста, полностью дистант — можно, главное, чтобы был понятный и измеримый результат твоей работы. Ещё ценно то, что компания постоянно ищет новые пути развития, выводит на рынок новые продукты и услуги, всегда на «шаг впереди» конкурентов. А самый ценный актив компании, конечно, коллектив, команда! Слаженная, понимающая друг друга с полуслова, выступающая всегда как единое целое. Спасибо, Техновик! За стабильность, надёжность, возможность расти, учиться, развиваться. Даже отдыхаем мы лучше всех! Корпоративы просто огонь. По-другому не умеем. Далее →
-
✓ Преимуществаникаких преимуществ нет! Далее →✗ НедостаткиОни просто какие-то сумасшедшие. Абсолютно нет никакой системы и организованности, собеседования проводятся так, будто общаются с подружкой, в ходе разговора дети на фоне бегают, мат звучит и т.д. Хамят и обманывают (оформления нет вообще никакого, зарплату надо выпрашивать). Обе «директорки» — совершенно неадекватные колхозницы. Обманывают как клиентов, так и сотрудников. Руководитель отдела продаж [К.] — тоже хамка ужасная! В общем, какой-то ад! Ни за что не идите в эту шарашкину контору! Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп. — это норма, не преимущество Далее →✗ НедостаткиХамское отношение к сотрудникам компании взращивает супруга собственника, [С.] [Е.] [А.] — великая сплетница и шантажистка. Любит [censored] и доносчиков. Моральный климат в компании нездоровый. Постоянная текучка кадров. Не советую работать в данной компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких! Далее →✗ НедостаткиУжасная контора! Айрен и Джули (псевдонимы) мошенники и мракобесы! Занимаются сомнительной деятельностью! По отношению к сотрудникам нарушают трудовой кодекс. При оформлении не выдают экземпляры документов. Постоянная текучка персонала. Унижение, оскорбление, невыплата з/п — это минимум фактов. Офис был в Мск, потом в Геленджике. Сейчас опять открыли в Москве. Огромное количество жалоб в трудовую инспекцию и прокуратуру, административно ничему руководство не учит. Айрен л.и.в. и Джули л.ю.в. считают себя бессмертными Богами и царями, поэтому и требуют к себе такого отношения от сотрудников. Полного повиновения и поклонения. Тех сотрудников, которые чтят свои права и борются за справедливость, увольняют со страшным скандалом под выдуманным предлогом и «легендой» типа алкаш (ка), вор (овка), простит…ка. Внеурочная работа в выходные и вечернее время не оплачивается. За 15 лет своего трудового стажа такое г…но встречаю впервые. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе нашла Далее →✗ НедостаткиПятидневка, 4 часа в день. Оклад 15 тысяч + 2% с продаж. Руководство предполагает, но это не точно))), что примерно 40 тысяч должен человек заработать на этой должности. Зарплата вся чёрная, выплата 1 раз в месяц до 15 числа. Как минимум неделю обучение, оплачивается непонятно как, но по разговору понятно, что со всем печально. Веду к тому, что первые деньги сотрудник получит примерно через 50−55 дней. Собеседование занимает около часа, в целом оно достаточно грамотно построено, но абсолютно неуместно относительно мотивации, которую предлагают менеджеру. Вывод: как и большинство компаний хотят супер манагера, но за три копейки. Далее →