Работа менеджером: отзывы и зарплаты

Удаленная работа Далее →

Работала менеджером по работе с клиентами в офисе, расположенного по адресу: г. Щербинка, Симферопольское ш., д.7. Руководство на протяжении более 5 месяцев сначала задерживало з/п, затем вообще перестало ее платить. В итоге задолженность по з/п уже за 2 отработанных месяца, обратной связи никакой нет. Ранее руководство кормило обещаниями о том, что до конца недели зарплата точно будет выплачена, однако это длилось очень долго, своих зарплат сотрудники не увидели. Затем выплатили только официальную часть тем, кто устроен официально (по 30 000 рублей за месяц), но при этом остались должны серую часть (это сумма примерно в 2 раза больше оф. части). Работали вместе с супругом, я не была оформлена официально — выплат вообще никаких не получила, за 2 месяца руководство мне должно выплатить около 55 тысяч рублей, супругу остались должны около 70−80 тысяч неофициальной части. Ужасная компания с некомпетентным руководством, которое не ценит сотрудников и своих клиентов, которые приносят доход. Далее →

Рабочая платформа, интересные образовательные продукты. Вообще неплохо все организовано. Я бы там поработал. Далее →

Начал там обучение на менеджера ВУ. Вела его [С.]. Она создавала хаос. Как вам предложение пройти тест до 15−00 по обучению, которое начнется в этот день в 15−00? Ненужная критика: когда отыгрывали звонок клиенту, я начал его расспрашивать о его опыте в английском языке. [С.] сказала, что так делать не надо, что это «растекание на неважные темы». А потом говорит, что по скрипту нужно узнать у клиента его опыт в английском языке. Вообще то, что она делала, очень похоже на нарциссический абьюз. Это форма пассивной агрессии. Полгруппы ушло в первые 2 дня с её обучения. И я ушел, мне психическое здоровье дороже работы. А так место мне показалось интересным, я бы там поработал. Далее →

Работала в данной организации полгода, отдел продаж. Плюсов, кроме испорченных нервов никаких. Вы можете рассчитывать только на оклад. Насчет мотивации вам расскажут почему вы ее недостойны и сделают это перед выдачей зп, когда вы все выполнили и рассчитываете на то, что вам пообещали на старте. Никто не настроен на командную работу, коллектив крайне токсичный, нигде такого не видела. Не рекомендую, не тратьте время. Далее →

Не платят мотивацию, токсичный коллектив, текучка кадров. Далее →

Их нет Далее →

Добрый день, проработала в компании 4 года (как сотрудником, так и менеджером). Компания экономит на всем, совершенно не лояльна к сотрудникам, обманывают сотрудников, нарушают ТК. Я была как и обычным сотрудником, так и менеджером, за маленькую ставку (у сотрудника 130 у менеджера оклад 30 000) ты должен делать ВСЕ: убираться, готовить, решать проблемы с гостями (а почти все неадекваты), уже менеджером ты будешь решать проблемы с арендателем (потому что юристам в компании все равно), ты будешь работать с поставщиками (а зачем логисты нужны? Есть же менеджер!) и в общем ты будешь отвечать за все в ресторане, сломался фритюр? Чини!, нужно развести сотрудников после 22, а у компании нет денег? Вези за свой счет! И разные ситуации в этом духе…… График ненормированный, обещают 5/2 160 часов, по факту я каждый месяц работала 200 и всем было все равно, что я учусь и то, мои пожелания почти никогда не учитывались! На больничные не отпускали, прямо говорили ищи замену, либо выходи. Несовершеннолетние работают ночами, работают круглыми сутками, нарушая ТК. Летом менеджерам в отпуск уходить нельзя, даже если у тебя 40 накопленных дней, отпускают в отпуск только в не сезон и на максимум 2 недели за год. Форма старая, грязная,... Далее →

Долгий перерыв на обед — целый час; есть комната отдыха и столовая; есть корпоративный траспорт. Далее →

Одна компания, много названий: Бумага Сити-Опт, Бумага Сити, Лаборатория гигиены и дизайна. Серая з/п не соответствует тому, что в вакансии. Её могут «неправильно посчитать», понизить нигде не прописанными штрафами или вообще «забыть» выдать полностью. Приходится выпрашивать свои деньги и ждать, пока хозяйка соизволит выдать: можно ждать и час, и два, и неделю, и больше. Назначает время и… просто не приходит к нему — ну очень занята! Хамское обращение с сотрудниками тут запросто. Это называется «рабочими моментами». Текучка в компании страшная. Есть даже сотрудники, которые пишут жалобы на руководство в высшие инстанции. Никто нормально не обучает работников. На производстве постоянные ЧП, брак и простои. Если что не так: «заберешь домой в качестве з/п». Сотрудников не ценят: обязанности растут без повышения з/п, а за «спасибо» и «молодец». Переработки и больничный не оплачиваются. В отпуск отпускают со скандалом и только тогда, когда решит хозяйка. Она запросто звонит и пишет в нерабочее время и во время отпуска. В случае недовольства чем-либо ответ один: «вас никто не держит» и «у нас з/п выше рынка». Кумовство и подхалимство на каждом шагу: хозяйка этому потакает. Почти всё руководство некомпетентно и безынициативно: создаёт видимость работы. Все процессы замкнула на себе хозяйка и только... Далее →

Я пришла в ВТБ всего 3 месяца назад, но лично мои первые впечатления исключительно положительные. В офисе созданы все комфортные условия для нормальной работы, от удобного рабочего места и хорошей техники, до интересного и продуманного процесса обучения. Система ввода в работу понравилась сочетанием теории и настоящей практики, что позволяет полностью углубиться в специфику деятельности банка. Опытное руководство, которое всегда поможет. Очень порадовал дружный и весёлый коллектив и в целом беспроблемная коммуникация с коллегами «по цеху». Отдельно передаю привет [А.] [Е.] большое ей человеческое от меня спасибо! так как благодаря её компетентности, у меня получилось довольно быстро изучить большой объём новой информации. Зп белая и достойная, много бонусов и плюшек. Но и требования тоже на уровне, так что все зависит от самого человека. П.С.: Это огромная корпорация, которая искренне заинтересована в своих сотрудниках, в которой совсем не стыдно работать!) Далее →

Не хватает на какие-нибудь льготы для сотрудников. Далее →

Хороший Бизнес центр и офис. Далее →

Пришла на собеседование, заполнила 2 анкеты и тест, но никто их не смотрел, видно, для галочки, смысл делать вид? Ведущий менеджер по подбору персонала не смогла сказать уровень зарплаты, запиналась, то рассказывала про белую часть и ещё какую-то, причём без указания сумм, ибо про сумму вы должны быть телепатом и сами догадаться) Менеджер по персоналу делала голос тише, как будто чего-то боялась, прижимала голову к шее. Далее меня отправили к руководителю отдела, и мне рассказали про нереальные планы и нереальные достижения в прошлом, и я поняла — друзья, пора делать ноги. Но больше всего мне понравилось про бесплатные дни стажировки до 3 дней. Товарищи рабовладельцы, крепостное право в России отменили аж в 1861 году =}. Далее →

Белая зп, на этом пожалуй все Далее →

Некомпетентность руководителей, глупость решений и отсутствие профессионализма делают данную компанию отсталой, позор Главстрою, потому что за столь долгий срок существования на рынке до сих пор не могут наладить нормальные процессы. Особое впечатление производит глупость принятия решений по отношению к сотрудникам. Большая текучка многое об этом говорит. Не тратьте своё время и нервы — обходите стороной. Далее →

График Далее →

Огромные штрафы от 100 руб и до 50 000 тыс. рублей, т.е. по итогу вы можете остаться должны компании, вместо того чтобы получить свою зп. Карьерного роста нет, персонал ассистентов работает без гражданства, еле-еле говоря на ломаном русском. Все инструменты врачи покупают за свой счёт, т.к. компания не выделяет на это средства, материалы самые дешёвые, с Алиэкспресс. Как бы ты ни старался, штрафов не избежать, так здесь всё продумано, чтобы не остаться без штрафа. Планы поднимают очень часто и из-за этого, соответственно, падает зп. Больничные и отпускные не оплачивают, но если ты заболеешь, без больничного не возвращайся. Постоянно с вами будут общаться на матах, ощущение, что ты на каком-то рынке, а не в мед. учреждении. Большая текучка врачей, менеджеров, администраторов, т.к. за эти гроши ни один уважающий себя человек работать не будет, и при этом вышестоящее руководство совершенно не ценит даже опытных, квалифицированных сотрудников. В общем, одни минусы, не рекомендую здесь работать. Далее →