Работа поваром: отзывы сотрудников в Москве
Ищете работу поваром в Москве? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа поваром в Москве для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Москве
💲 Какая зарплата у ПОВАР в Москве?
Сотрудники указывают зарплаты от 20 000 до 80 000 руб.
Средняя зарплата 55 000 руб. в месяцЭто на 35% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают поваром? Статистика зарплат →Если Вы столкнулись с негативным опытом работы, вы можете оставить отзыв про Повар - это, прежде всего, поможет возможным соискателям не ошибиться в выборе, не сделать необдуманный шаг.
Работали ПОВАРОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Худшие компании поваром по количеству отзывов работников:
Города:
Хотите получать в Telegram уведомления о новых отзывах из города ПОВАРА?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (67)
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиУстроился работать в их поганую контору. Думал, денег заработаю, карьеру сделаю, щас. Если вы думаете сделать карьеру в этом гнилом месте, даже не думайте. Вас подставят, обманут, вышвырнут на улицу и заберут любимого человека. Так поступили со мной. Так будет и с вами. Начинается у них всё со «школы блинопеков». Вам показывают, как надо крутить их палочкой по плите, чтобы на ней было размазано тесто, в которое вы потом наложите их безвкусные полуфабрикаты, приготовленные также бездушно в параконвектомате. Наложите строго по весу, грамм в грамм, как наркоту, а иначе вас отругают прямо на рабочем месте местный администратор с палкой наперевес или братки из их центрального офиса. Но об этом позже. После вас отправят к дурслям, на одну из их фастфудных точек, к дурслям, с которым даже Гарри Поттер не сталкивался. Где вам придётся работать, стоя на ногах, 11 часов к ряду, отдыхая лишь не более трёх раз по 20 минут максимум. И поклевать дадут, чтоб только вы с голоду не подохли. [censored] супчик с калорийностью шоколадки да пару блинов, приготовленных по натовской, то есть французской технологии. Таких же пустотелых, как вакуум во вселенной. Зато работать вы будете в конских условиях: 11, 12, 14 часов на ногах без возможности нормально отдохнуть, присесть. Глотая угарный газ от плиты, с пустотой... Далее →💬2 комментария
-
Нашла компанию на Авито, написала, и тут началась история: - Пришлите фото трудовой и диплома, конечно, я это сделала, на что последовало — у вас маленький стаж)) на минуточку 27 лет и 2 высших по специальности. Я отвечаю: спасибо (сама думаю, ну это как минимум спецназ, физической подготовки не хватило)). И успокоилась. Через 2 дня СМС: я вам ещё не дала ответ, я узнавала (что! Спроси меня, я справку вышлю))), а всего-то оказалось, сотрудник отдела кадров узнавала, нужен им повар или нет! Это правда было смешно)) Дальше по шаблону: медосмотр, документы и время приезда на вахту. И вот, всё сделав как нужно, мне назначают день вахты, тут меня осенило! Прочитать отзывы. И не только здесь, ни одного положительного, я насторожилась и жду от них подтверждения. Приходит СМС: всё в силе? Конечно, говорю я, если вы мне опровергните хоть один отзыв! И тут мадам понесло)) вывалила на меня весь свой негатив, заблочили. Вывод: соискатели, верьте написанному! Это правда! И не теряйте время на утопию. 520 отрицательных отзывов — это не шутки, задуматься о компетентности предприятия… Далее →
-
✓ ПреимуществаНа самом деле чистое производство. Далее →✗ НедостаткиТребуют очень много в плане гигиены, но СИЗами снабжают плохо, даже мусорные мешки многоразовые иногда. Штрафы за всё. Списания за всё с персонала. Хотя при устройстве пели, что у них только поощрение. Очень токсичная обстановка, пожилые женщины из старых работников хамят молодым и унижают новых работников. Поэтому те часто сбегают, лишь начав работу. Вытяжек практически нет. Дышишь горелым маслом по 15 часов, прощай, лёгкие сразу. Из блинопёков убегают в кашевары при первой возможности. Много мелкого обмана, в частности с компенсацией проезда. Наконец, мне не выплатили зарплату на карту, которую сами же мне завели, так как что-то напутали в отделе кадров, и я должна занимать, чтобы заплатить по счетам. И руководство потрясающе равнодушно отнеслось, мол, это ваши проблемы, мы вас на работу не оформляли. Далее →
-
Здравствуйте, напишите, пожалуйста, отзыв о компании ООО «Дальинтерлес» (офис в Комсомольске-на-Амуре). Участков у них много, я работала в Облучье. Я работала поваром 15 дней вахта. [А.] [И.] меня попросил пораньше приехать на 4 дня, поэтому я отработала 19 дней по факту. Он сказал, что первый месяц все работают неофициально, а потом оформляют уже. Продукты привозил из «Светофора», качество самое низкое (экономил на всем абсолютно!). Сами завозы продуктов производились плохо, часто сама пекла хлеб. По условиям проживания сказать ничего плохого не могу, все хорошо. Есть баня. Со мной работал парень, и [А.] [И.] потерял его документы, которые тот привез на вахту! Взял, чтобы снять копии, и потерял все! Парни на участке работают хорошие. Все просят привозить продукты получше, тяжело же так питаться! После окончания вахты мне [А.] [И.] не компенсировал затраты на дорогу и не доплатил дни вне графика вахты. Как мне написал — я же работала неофициально! Он заправляет этими расчетами и сам решает, кому и сколько заплатить! Прошу написать об этом, чтобы люди знали об этом участке и не попали как я. Далее →
-
Теремок работа моей мечты да?! Дааа, устроилась я как-то в «Теремок» — поваром кассиром но, устроившись туда вы будете не только им, но и бесплатной уборщицей, посудомойщицей, поваром, кассиром, выполнять работу за 3х, стоять на выдаче и выдавать заказы, выслушивать претензии гостей, убирать со столов, оскорбления с ихней стороны, наглое повеление и борзость некоторых администраторов и т.д. И все это вы будете делать с зп 60−70т, но не больше… То, к чему вас учат в школе блинопечения это совсем другое, когда я после 3х дневного стажирования устроилась туда мне говорили что везде все одинаково, но это не так, везде по разному, лучше устроится водителем или таксовать чем тут работать… Кстати, работать будешь 14,5 часа, перерыв 1 час, но когда некоторые администраторы начинают наглеть и ты на ихнем же уровне начинаешь с ними общаться, им это видите ли не нравится, начинают звонить и жаловаться на тебя, тип ты плохая, а они все лучшие, свои косяки они не видят, переходят на личности… И это все происходит на Свиблово, напротив центра, мой вам совет, не идите работать туда. Сотрудники простооо… «The best» И тааак… начнем с сотрудников, как вы знаете, что в в каждой компании есть лизалки [censored] начальству, без этого ну просто никак, не старайтесь... Далее →
-
✓ ПреимуществаДают работать за четверых, платят плохо и за одного. Кормят пока бесплатно. Ну это Чукотка, тут цены огромные на всё. Далее →✗ НедостаткиСамое ужасное — нет спецодежды. Кладовщица, как овчарка, ничего не даёт, работала в своём. А там морозы страшные. Условия проживания — по 5−6 человек на двухъярусных кроватях, воняет всё, убирают плохо, кормёжка однообразная и без фруктов и витаминов, очень плохая вода, у меня зубы начали крошиться. Уволилась после первой же вахты. А ещё момент: в дороге не кормят, а из-за погоды рейсы часто отменяют на несколько дней. А цены на покушать в Магадане огромные. И эти дни ещё и не оплачивают тебе, как будто ты сама там сидишь. Начальство ужасное, как крысы, всё до себя тянут, нищая компания. Далее →
-
-
Нужна была работа, попалось объявление на Авито «Повар-кассир», откликнулась, мне перезвонили, назначили встречу, поехала в офис… Отправили на 6 дневное обучение — 2 дня в ресторане… На 4й день нас распределяли по ресторанам, кто и по какому адресу будут работать участники… Нам дали листок с пропуском в ресторан, не буду писать подробно, буду кратка в этом… Отношение ********. График работы по твоему желанию, если нужны подработки согласуют, отношение админов эгоистичное, видимо, поднялись чтобы унижать своих же сотрудников, если не хватка сотрудников будешь выполнять за них, ставят туда где не должен быть, устраиваешься Поваром но, ставят в зал, но зп же за 1 платят, а не за каждого отсутствующего сотрудника… Кафе находится рядом с метро «Свиблово», сами знаете да, что текучка покупателей не маленькая. Администраторы: Челомбитько [Е.] [С.] [Е.] (кафе на Бабушкинской) хабалки, с утра до окончания рабочего дня ворчат, показывают свое недовольство, оскорбляют, а остальные молча это выслушивают, любят жаловаться на вас управляющему, обвинить вас, а себя показывать с хорошей стороны.. Как мне сказал админ: «Тебя сюда никто не звал, если ты сюда уже пришел значит, ты виноват» Сотрудники крысы, подставляют друг друга, стукачат, что мне и не нравится… Зп мизерная, обманывают в объявлениях о зп,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиКомпания «Гриль Хаус» продает франшизы мясных ресторанов, плюс имеет свой ресторан у метро Алтуфьево. Работал в компании шеф-поваром по открытию франшизных ресторанов, после увольнения не доплатили четверть зарплаты. Что хочу сказать, компания максимально далека от ресторанного бизнеса, их задача — просто продать франшизу, а потом делать вид, что они вам помогают развивать ваш ресторан. Кухни проектируют не по СанПиН, оборудования и инвентаря, включенных в франшизу, не хватает даже во время запуска, от чего будущим рестораторам, которые доверились «профессионализму» данной компании, приходится дополнительно тратить внушительные суммы денег на то, чтобы дополнить пакет франшизы недостающим оборудованием, инвентарем и посудой. Руководство отвечает, что тогда это будет дороже и никто покупать франшизу не будет. Ну, а теперь про их ресторан. В ресторане тараканы, на кухне грязь, часть оборудования не в рабочем состоянии. Продукты хранятся с нарушением санитарных норм. На замечания о том, что это надо исправлять, только кормят обещаниями, но ничего не делают. Экономия на всем: повара стирают полотенца, моют одноразовую тару для дальнейшего использования — и все в этом духе. Экономия на персонале, особенно на уборщицах: одна тетенька моет и полы в зале, и на кухне, туалеты, посуду гостевую и кухонный инвентарь. Нет управляющего... Далее →
-
✓ ПреимуществаЧисто, уютно, вкусно (есть питание для сотрудников), бесплатная форма, обучение, сразу оформили, соответственно есть оплачиваемый отпуск и больничный. Есть реальные перспективы по зарплате. Работаю в ресторане уже полгода, всё нравится. Планирую расти по должности. Далее →✗ Недостаткипока не заметил) Далее →
-
✓ ПреимуществаБесплатные обеды Далее →✗ НедостаткиУправляющая [Ш.] Е.А. очень неуважительно относится к сотрудникам, есть свои любимчики, которые могут позволить всё: опаздывать на работу, во время работы уйти с рабочего места. И другим поварам приходится закрывать этот пробел. Также в сговоре с шеф-поваром ставила подработку сотрудникам, а после начисления сотрудники отдавали Управляющей и шеф-повару эти деньги. Шеф-повар в.с.с. при этом умудряется вывозить продукты коробками и продавать. Поэтому человек, который летал отдыхать раньше в Турцию, сейчас летает в Доминикану, Кубу, ОАЭ. А Управляющая большой дом построила. Для своей собаки заставляла сотрудников готовить. А кто не соглашался, могла уволить. Так что подумайте, прежде чем идти в эту компанию. Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 77RS0033-02-2023-018546-19 Далее →
-
✓ Преимуществав 2017 году работал поваром TGI Fridays в Москве, из плюсов было: — полы чистые, продукты свежие, продукция перекладывалась в чистую посуду после каждой смены, маркировалась, коллектив был хорошим (повара, бармены, официанты, хостес), директор и менеджеры тоже адекватные были, зарплату не задерживали, мед книжку оформили за счёт компании (месяца через 2 выплатили), форму предоставили бесплатно, взяли без опыта, обучили, после 12 ночи такси развозило по домам Далее →✗ НедостаткиПервый и самый мощный минус, это зарплата, при графике 2/2 по 12 часов выходило 20.900 руб, можете себе такое представить, это при том что я работал на всех станциях (гриль, салаты-десерты, фритюр, горячие блюда (супы, пасты, роллы). завтраки по утрам. Далее, работы было много, запары случались часто, сидеть и обедать целый час не получится и это при зарплате 20.900 руб, напоминаю и касательно обеда, его для сотрудников приходилось готовить самим (продукты для этого выдавали отдельно), а т.к. заказов было полно и времени не было, то готовили самое простое и одно и тоже. Так, касательно чистоты.., полы мыла уборщица, а вот всё остальное драили повара, вечно протирали, отмывали в течение дня и потом вечером полная уборка, а ещё когда проводилась генеральная уборка, то мы приезжали в свой выходной бесплатно и мыли там всё капитально пол дня. Ещё и проверки постоянно устраивала комиссия, и всё должно было быть идеально, это утомляло. Короче отработал я там 7 месяцев и сбежал. Конец. Был 2017, напоминаю, но вряд ли сильно что-то изменилось. Сойдёт для самых молодых, поднабраться опыта и уйти в более достойное место. Далее →
-
✓ ПреимуществаУстроилась сюда год назад поваром без опыта работы, за что компании огромное спасибо. Взяли без вопросов после стажировки. Оформили официально, со всеми бонусами, то есть полным соц. пакетом, оплачиваемым отпуском и больничными. На работу отвозят и привозят обратно, и ко всему прочему снабжают вполне приличным питанием в обеденное время. Отплата неплохая и, что главное, без опозданий. Далее →✗ Недостатки- Далее →
-
Хочу пожаловаться на ресторан Londri от lucky group! Требую проверить ресторан по сан пину Небрежное отношение к продуктам и к их хранению! Проекты валяются на полу Посуда очень плохо моется! И даже лежит на полу Работодатели ужасные Отвратительное отношение к работникам! Постоянно требуют должны должны Менеджеры не справляются со своей работой Приехал в ресторан за деньгами, напутали с бумагами и ничего не выплатили Как это понимать Требую выплатить моральную компенсацию! Такое отношение недопустимо во всех смыслах ! Безответственное отношение к работе Далее →
-
-
✓ ПреимуществаПоначалу всё было хорошо. Я откликнулась на вакансию, провели собеседование .На след .день прошла пробный день с 10 до 18 (не оплачиваемый) это для того чтобы посмотреть подходит ли тебе работа .Патом вышла на след день на смену полную с 10 до 22, скажем так всем на тебя плевать. Учить тебя никто не хочет, все занимаются своими делами, а ты тупо стоишь как истукан .Системы обучения как таковой нету, организованности тоже нету .На вопрос «кто у вас управляющий, есть ли наставник для обучения» все отвечают " не знаю». Далее →✗ НедостаткиПро оплату: 2500 на начальной стадии обучения ,3500 после сдачи 6 ступеней обучения .Это может продлиться месяца 2, смотря как вы сдадите .Нооо…это сумма без вычета НДФЛ! Форма так же выдаётся лишь после сдачи 1 ступени обучения, а так будете ходить в своём. В будние дни заказов там мало, так что большую часть времени будете просто ничего не делать .Но к сожалению у низ нету персональной комнаты (комнаты отдыха) так что есть будете стоя, и у них нету определённого время перерыва в котором вы бы могли отдохнуть и поесть мин 20 или 30 .Как говориться поел и пошол. Верхнюю одежду хранят в складе, и каждый раз надо брать ключ у кассира это дико бесит .Чтобы взять таблетку из сумки или зарядник то приходиться бегать туда сюда. В итоге я отработала смену полную и со смной никто не связался для дальнейших действий .Пришлось самой брать номер одного из сотрудников .На вопрос «кто занимается обучением, графиком и т д ?» Он мне ответил я не знаю, я не занимаюсь. Прошло уже 4 дня с момента последней отработанной смены, но со мной так никто и не связался чтобы обсудить график, обучение ит.д Кароче не тратьте своё время .У них нету организованности,... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх НЕТ Далее →✗ НедостаткиОчень странная компания, за людей не кого не считают плотят копейки… Отношения работодателя как к собаке Заезжаешь на 2 месяца сидишь тут 3 замены нету не кто не не ищет кадры это вопще отдельная история… если захочешь от суда уехать только за свой счёт, а после тебе кидают Копейки и живи как хочешь… [censored] контара даже не вздумайте сюда ехать не кто! Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 77RS0031-02-2023-009935-59 Далее →
-
✓ ПреимуществаПриятный отдел кадров, общался с двумя девушками Молодая [Ю.] И взрослая не помню уже как звать Из плюсов могу выделить, что хотя бы не стали врать про зарплату Поваров долго найти не могут Видно что очень старались показать плюсы организации Хороший Су-Шеф [Б.] [А.] Помогал мне внедряться Больше плюсов нет Далее →✗ НедостаткиРаботал поваром пару месяцев Ушел в другое место с лучшими условиями Зарплата серая Цех очень грязный Антисанитария жуткая после мяса могут положить выпечку уже готовую бывшие коллеги возмущались говорили зарплату подняли с горе пополам Переборок тьма! Вас никто раньше времени не отпустит ДМС — НЕТ Никаких соц выплат Есть штрафы если испортите продукт или не так его пожарите Я свалил Далее →
