АгроТерра: отзыв сотрудника
НЕТ
Недостатки:Компания крайне неприятная.
Ни одного компетентного сотрудника, все адекватные и умные уходят в первые пару месяцев после прихода.
Текучка персонала бесконечна.
Ни одного процесса, системы и разбирающихся людей.
Стресс и некомпетентность — конек компании.
Коллектива нет, логично, текучка.
Управляющий директор замахивается на сильных игроков, при этом не имеет слаженного коллектива и профессионалов.
Не советую работать в данной компании.
Безликая, не интересная, непонятно куда плывущая компания.
Четыре основных минуса компании, из-за которых НЕ стоит идти работать в АгроТерра
отсутствие компетентных сотрудников
отсутствие процессов и стратегии
отсутствие коллектива
управляющий директор, которого давно пора сменить, к сх он не имеет отношения и не понимает как необходимо работать с подобной средой
Полезный отзыв?
(1)
-
Совершенно согласен с мнением о подлом отношении руководства к сотрудникам. Приходится выполнять много работы, которая не входит в то, о чём договариваетесь на берегу. За хорошие результаты здесь не благодарят, это как бы само собой. Далее →
-
✓ ПреимуществаСлужебный транспорт. Достойная зарплата. Далее →✗ НедостаткиНа первом месте безразличие, либо неведение высшего руководства компании, к затрачиваемым средствам на содержание лиц, устроившихся в компанию только для получения хорошей зарплаты. Отсутствие стремления руководства к сохранению активов компании. Если взять работу на местах, (агрономы, специалисты производства, директора ОП, территориальные директора, директора по агросопровождению) то действительно видно, что люди стараются сохранить урожай, задействовать людей, реализовать урожай и др. Но, если посмотреть на ступеньку выше. на тех, кто справа и слева от главного руководителя по схеме структуры, то диву даёшься. Новый руководитель контрольной службы просто уничтожил всю систему, ранее выстроенной работы. Людей, работавших и знающих свою территорию, не допускавших краж и растрат имущества, просто изгнал из системы. А на их место набрал и оставил часть приспособленцев, рисующих красивую картинку и пускающих пыль в глаза руководству. Да на отдельную должность взял своего бывшего коллегу, (с какой целью пока не известно). А ведь все его «хотелки» оплачивает инвестор и конечный потребитель. На местах функционал контрольной службы исполняется формально. Возможностей кражи очень много. Но видимо руководство контрольной службы (СБ) это мало интересует. так как руководителю КС присуща инфантильность и явно выраженный нарциссизм. Его главный посыл, кого-нибудь уволить, тем... Далее →