горбилет: отзыв сотрудника

НЕ ведитесь НА большие зарплатные цифры, откликаются все подряд, а доходят до работы единицы. Плюс все места по факту заняты, вы скорее дополнение к основному составу. На вакансию приглашают почти всех (!) откликнувшихся, а дальше уж кто дойдет. Прошла собеседование и перешла к стажировке, о которой пришлось договариваться

самой. (Конкретно ты какой бы классный ты ни был им не нужен, они другого дурачка найдут) Стажировка не оплачивается, она была абсолютно тупейшей: люди не имеют представления что такое план и как нужно обучать, есть глупые задания якобы на смекалку и логику (ха-ха-ха). Задает вопросы, на которые у тебя по факту не может быть ответа, а потом говорит, что ты не подходишь мол вали. Непонятно зачем компания тратит время на соискателей, обучая их всех подряд вместо того, чтобы нанять одного человека и спокойно обучить его, вложиться. Очень странная корпоративная культура, где всем нужно тыкать, даже тем, кому за 50…корпоративы к посещению обязательны (?) Жаль потраченное время впустую. На самой работе обещается множество негатива и грязи, так что подумайте надо оно вам или нет…

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Комментарии (1)

Здравствуйте! Благодарим Вас за то, что нашли время написать о Ваших впечатлениях. Нам жаль, что наши ценности и формат взаимодействия внутри команды Вам не подошли. Мы подбираем сотрудников в каждый отдел по определённому ряду критериев, чтобы каждый человек в команде дополнял и усиливал других, уделяя этому много сил и внимания. Продолжительность стажировки зависит от данных кандидата, в среднем составляет 6 часов и направлена на то, чтобы наш новый сотрудник мог приступить к работе с пониманием процессов и внутренних правил компаний. Надеемся, Вы нашли подходящую именно Вам компанию, где логика работы Вам более понятна и близка! Желаем Вам профессиональных успехов!

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 04.02.2025 Санкт-ПетербургМладший менеджер по работе с персоналом
    ✓ Преимущества
    Работаю в компании чуть больше полугода. Из плюсов могу выделить дружелюбный коллектив и уютную атмосферу в офисе. Работа всегда интересная, с нестандартными задачами, а ещё есть возможности для роста и развития. Также не могу не отметить корпоративную культуру, регулярно происходят различные активности, будь то поход в театр, или катание на сапах (летом). Офис комфортный, есть корпоративная библиотека, кофемашина и вкусные сиропы! Далее →
    ✗ Недостатки
    Как таковых минусов за время работы я не обнаружила, но ДМС был бы приятным бонусом. Далее →
  • 31.10.2024 Санкт-Петербургтестировщик
    Общая оценка:
    4
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    4
    ✓ Преимущества
    Интересные проекты. Твое мнение учитывается при принятии решений. Нет бюрократии. Нет проблем с выплатой зарплаты. Далее →
    ✗ Недостатки
    Не все процессы налажены. Не удаленка. Далее →