группа компаний аскрин: самое ужасное собеседование

🚀 Должность

🧑‍💼менеджер

Преимущества:

от метро близко

Недостатки:

Это самое ужасное собеседование было в моей жизни, столь быть оплеванным мне никогда не удавалась. Пришел на собеседование, вроде вежливо пригласила hr [А.] опыт у меня хороший, пришел, дальше куча от нее неприятных оценивающих взглядов, тупых вопросов, и даже вроде подошел, но… обратной связи ноль, потом почитал отзывы и понял, что слава богу не попал в эту какашкуниу контору с такими людьми.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 19.06.2025 Санкт-Петербургсотрудник
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Руководитель отдела персонала очень некомпетентная. Сразу понятно, что несерьезная компания, когда такого уровня руководители. Далее →
    ✗ Недостатки
    Не рекомендую. Не портите себе трудовую книжку. Далее →
  • 04.09.2024 Санкт-ПетербургАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    3
    ✓ Преимущества
    Близко к метро. Достаточно приличный уровень заработной платы. Милые приветливые люди в коллективе. Нормальные условия для отдыха и питания. Полностью белая заработная плата. Гибкий график работы и возможность удаленной работы. Далее →
    ✗ Недостатки
    К сожалению, работала не долго, поэтому пишу все, с чем успела столкнуться. Рабочее место: малоосвещенное, постоянно на сквозняке, т.к. постоянно открытые окна, при работающей вентилиции, а летом еще и кондень-как следствие заработала гайморит, а потом длительное лечение. В отпуск и на больничный видимо лучьше не ходить, т.к. останавливаются сроки исполнения задач и как следствие из «хорошего» сотрудника, ты резко становишься «плохим», задачи не выполнены, твоему руководителю надо отчитаться директору. Далее →