Ирина Филипенко: Эндоскопия. Клиника Основа

💸 Средняя зарплата

50 000

Преимущества:

Приняли меня на должность в конце апреля. Выставив за дверь как собаку! Это так относятся в этой клинике к сотрудникам. Жалоба! На протяжении этого времени я увидела трэш, и ужас в обработке эндоскопов основной медсестры. Полное отсутвие качественной обработки. В такую смену можно получить только заразу. На что я ни раз поднимала вопрос почему это так происходит. Мне мягко грозили увольнением. На что не дав отработать даже 2 смены, приняли нового сотрудника. Ужасное отношение старшей, и главной медсестры, директора клиники. Врачам, лишнего нельзя ничего спросить, сказать. Сращу всё докладовалось руководству. Эндоскопы обрабатываются грязно!. Машина находится без то!. Но зато руководство просит мягко закрыть на это глаза. На, что меня за честную обработку просто уволили! Со слов старшей медсестры на всё мои вопросы кроме слов, Я не знаю, я в ответ ничего не слышала. Скодское отношение руководства при разборе любой проблемы. Уволили точнее попросили уволится, за то что я подняла вопрос об обработке что делает основная медсестра. Куда смотрит только глав врач, и заведующий на всё то что происходит в эндоскопии.???И как часто меняются сестры если не устраивает обработка директор персонала нагло увольняет.!Как можно так относится к обработке не соблюдая методических указаний???. На эндоскопах налёт, ржавчина!. Но при этом Вы увольняете медсестёр???. Лучше бы соблюдали, и рассмотрели то что творится в эндоскопии. Даже кушетка, и стойка не обрабатывается после пациентов основной медсестрой. Одна грязь внутри эндоскопов. И при этом когда идёт разбор такой проблемы всё сговорены на то что бы именно так грязно всё мылось, так мол написано. Нигде такого не написано. Ни соблюдается ни один пункт основной медсестры. К Вам ведь ходят люди и доверяют. Приходят сестры, и так относится, особенно со стороны старшей сестры одно игнорирование. Нечестная зарплаты, даже часы не доплатили! Как можно устраивать сотрудника, и выгонять за то что он недоволен такой обработкой.? И при этом Вам нужен компетентный сотрудник с такой обработкой? Подло. Нагло защищая только себя по отношению к тем сёстрам которые качественно выполняют обработку. Просто бессовестные. Одно враньё, ужасное отношение даже перед друг другом и в коллективе. Никогда, нигде рекомендовать ни за что с вонючим моющим средством не буду.

Недостатки:

Одни недостатки. Грязная обработка эндоскопов на 1 рабочую смену. Увольнение сотрудников без причины за качественную обработку. Проблема налаживания конфликтов в эндоскопии не была.

📅 Стаж работы

Прошел собеседование

📄 Оформление

Полностью официальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 15381
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 22.07.2026 Санкт-ПетербургСупервайзер горничных💵 ЗП: 39000👍3
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Их нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Проработала в этой компании год на должности супервайзера горничных. Это был самый худший опыт работы в моей жизни. Начну с того, что это не отели, а бордели под прикрытием. Тарифы почасовые, контингент гостей — наркоманы, маргиналы и люди с низкой социальной ответственностью. Сотрудники этих отелей работают в рабских условиях, без возможности ночного отдыха, перерывов на обед, под постоянным наблюдением камер с системой звукозаписи. Нет нормальных условий для приема пищи, комнаты отдыха — сотрудники вынуждены есть в туалетах. Постоянные ежемесячные штрафы, придуманные для того, чтобы как можно больше денег удержать из зарплат. Постоянные переработки, вынуждают выходить работать в свои выходные. Бешеная текучка сотрудников, постоянные смены руководителей. Изменение условий труда и графика работы. Изначально устроилась на график 2/2 на должность супервайзера. Прошла 4 собеседования с вышестоящими руководителями. Спустя 2 месяца моей работы меня вызывают в главный офис генеральный директор Н. Е.М. и заявляет, что мне надо уволиться, так как они пришли к выводу, что на данный момент им моя должность не нужна. На что я отказываюсь это делать и прошу меня уволить по сокращению, на что Н. Е. угрожает мне, что я буду работать на чистый оклад... Далее →
  • 13.08.2026 Санкт-Петербургводитель
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Плюсов нет даже на клеммах аккумуляторов Далее →
    ✗ Недостатки
    Работа на шаландах в Металлострой. З/п надо выпрашивать, задержки от 1,5 месяца, кидают кусками от 3-х лиц, всё в черную, текучка страшная, долги водителям от 200+, долги сервисам, техника ушатаная, перегруз, оформления нет, если решили уйти, то кидок 100%, личные вещи из кабины могут «пропасть». Всем добра и процветания и не встречать таких горе «бизнесменов»))!. Далее →