ООО СТК Завет: отзыв сотрудника
Здравствуйте, хотел рассказать вам о компашке «завет». Проработал там два месяца и сбежал, а вот почему: Было объявление что требуется водитель — экспедитор на газель, но никто не предупредил что она без движения стоит два месяца. Составив список запчастей ШЕФ тут же передумал делать капитальный ремонт двигателя. По объявлению нашли двигатель аж в Барнауле и я (лошара) привез его на личном автомобиле оттуда. Поставив на ход началось самое веселое, про такую штуку как логистика никто не слышал.
Точки выгрузки в разных краях города в которые надо успеть к определенному времени. Причем несколько ЮР лиц на одну Контору и при отправки через ТК надо следить чтоб квитанция совпадала, а отправок 15 -20 могло быть в день. В один из прекрасных дней тормозят меня на служебной Газели сотрудники ГИбДД и начинают проверку, а путевых листов нет, машина на физ лице груз на юр лице (не совпадение однако), дальше больше и добрались они до рулевого механизму оказалось что не исправен он и машинка поехала на спецстоянку на эвакуаторе. Отзвонился всем шефам и выяснелось что я это виноват что у них нет путевых листов с отметками механика и врача, оплата штрафстоянки с моей зарплаты будет высчитана. Дело было в пятницу в субботу звонок с работы типа поехали забирать со штрафстоянки машину на что я их послал подалее. В понедельник же на ковер к его величеству генеральному я объяснил что только два дня в неделю по тех неисправности можно забрать грузовую машину вт и чт, но его реакция была таковой езжайте и вызволяйте машину и именно ты виноват что она там оказалась (не там ездил что попался). На следующий день машина была в стойле. 12 500 за спецстоянку решили повесить на меня. Но меня так просто не запугать я ответил что через суд только вычитаете и работать у вас я не собираюсь хлопнул дверью ушел, через пару часов позвонила секретарь и попросила выйти на работу шеф сказал что взыскивать оплату не будет.
Пришла пора зарплаты 14 500 вместо 23 000, ты же на ремонте был. Дальше у меня желание работать полностью отпала.
Правит той компашкой великий и ужасный Кириченко Юрий Васильевич православный до мозгу костей, а родственники все в замах. Во время собеседования выспрашивает как семейное положение если разведен то это очень плохо это же противоречит священному писанию, почему в церковь не ходишь и тд.. А сам священное писание и нарушает. Думайте сами зачем вам этот головняк?.
- 👨🏭 Работа для мужчин: отзывы о работе в Новосибирске (263 отзыва) →
- 🚗 Работа водителем: отзывы и зарплаты в Новосибирске (164 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Новосибирске (8757 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаНичего хорошего.Полное название этой шарашки: ООО Коммутационные, Электронные, Преобразовательные Системы. ИНН 5404473749. в инете постоянно висят до 10 свободных вакансий этой шарашки. Текучесть кадров бесконечная. Далее →✗ НедостаткиИспользуют труд людей за гроши. На собеседованиях обещают один размер зарплаты, по факту платят наполовину меньше. Придумали [censored] в виде премий и KPI, из которых состоит зарплата. И теперь срезают ползарплаты, не выплачивая эти премии, а мастера как мантру повторяют, что и KPI тебе платить не будут, так как ты работал хуже всех, даже если ты и работал хорошо. В общем, зарплата здесь состоит из оклада + премии + KPI. И, конечно же, премию и этот KPI они не платят. Причины для невыплаты этих денег они найдут быстро, даже не сомневайтесь. В итоге постоянная текучесть кадров из-за такого вот кидалова по зарплате в виде срезания премий и нулевого KPI. Не связывайтесь с ними, уважаемые безработные граждане. Здесь ждут не специалистов, а идиотов. И происходит это из-за того, что пятеро учредителей этой помойки хотят урвать от жизни всё и делают это, забирая часть зарплатных денег работников себе.. Далее →
-
✓ Преимуществаперед другими компаниями преимуществ нет Далее →✗ НедостаткиРаботала в бухгалтерии, в которой текучка постоянная. От работников, которые написали заявление, обязательно получают обратную связь по причине увольнения. Причины у всех одни:1. маленькая заработная плата (в описании вакансии итоговая сумма с квартальными и годовой премией. Кварталки перестали платить, годовой бонус — это удержанные из твоей ежемесячной зарплаты 10%, которые по итогам года, при условии выполнения плана по марже, должны индексироваться. Если план не выполнен, то от своих 10% ты получаешь 0,6%. Соответственно, сумма, указанная в описании вакансии, совершенно не соответствует действительности + удержания за ошибки и несоблюдение сроков подготовки документов клиентам.2.) постоянные переработки (неоплачиваемые), ты будешь приходить пораньше, уходить попозже. Работать в отпуске, работать на больничном, в общем, ты будешь работать всегда.3.) Главный бухгалтер, который выполняет работу контролера, но никак не руководителя, который старается организовать, автоматизировать и распределить нагрузку между сотрудниками. При любом косяке, виноват ты или нет — ты будешь виноват всегда, потому что у главного бухгалтера сразу обнуляется память, и она отказывается от своих слов и обещаний, ну собственно как и у остальных отделов, которые будут перекладывать ответственность за ситуацию друг на друга, и в итоге — ты козел отпущения.Резюмируя:... Далее →💬2 комментария

