Санлайт Торговый комплекс бум: Это просто какой то кошмар
Их просто нет!
Недостатки:Начну по порядку! Во-первых, когда ты устраиваешься, тебя чуть ли не в попу целуют, как только начинается первая твоя смена, вот тут начинается полный
1) про тебя забывают, забывают о том, что нужно обучать нового человека, и он ничего не знает
2) тебе месяц не могут сделать бейджик, именно по первой причине, потому что о тебе забывают, а покупатели теряются и не знают, как к тебе обращаться
3) оно того не стоит в плане зарплаты! Ставят бешеные смены с 9:00-22:00 3/1, 5/2, 4/2 — а по зарплате ты получаешь, дай бог, 10.000 рублей, это видимо те деньги, чтобы приползать домой и умирать просто
4) особое внимание уделила бы руководству, когда у человека нет настроения, неожиданным образом виноваты все и вся, никакой поддержки, никакой помощи, стоишь и учишься сама, делай что хочешь, но если не будет результата, тебя уволят, причём говорили напрямую
5) (пункт уточнение) из-за того, что тебя ничему не учат вообще, ты даже не знаешь, как зафиксировать твой приход на работу, и просто стоишь и смотришь, как это делают другие сотрудники
6) о сотрудниках, которые там работают, либо «заняты», либо бегут на перекур, либо они «не знают»
Вообщем, ужасная работа, ТЦ Бум, магазин Санлайт, это просто ужасный магазин, отношение ужасное, подумайте прежде чем тратить на это свои силы и терпение.
👉 Работа в SUNLIGHT в Москве (148 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в SUNLIGHT консультантом? →
- 👨💼 Отзывы о работе консультантом в Москве (76 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (73809 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаКоллектив на торговой точке. Работа службы поддержки. Красивое оборудование. Далее →✗ НедостаткиМожно добавить оклад, потому что сумма выплат очень варьируется из месяца в месяц (также из-за этого не оплачиваются переработки) и убрать понижающие коэффициенты (до 25% из зарплаты), добавить достойную оплату за ночные смены (работаем буквально сутки). Убрать штрафы сотрудников за брак. Обеденные перерывы — обустроить подсобные помещения в торговых точках или ввести компенсацию за обеды, которые сотрудники вынуждены покупать на фуд-корте. Руководство — поговорить с директорами дивизионов и регионов насчёт негатива в рабочих чатах (сложно быть приветливым с людьми, если в рабочих чатах тебя унижают и требуют объяснений, которые им потом не нравятся). Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоевременная ЗП Далее →✗ НедостаткиВ головном офисе компании расизм. Если вы неславянской внешности, то будьте готовы к постоянным унижениям от сотрудников службы безопасности. Вас будут называть СНГ, черным и отправлять в ваш адрес угрозы. Сотрудники СБ не гнушаются угрожать молодым девушкам, вплоть до физической расправы. Все остальные в компании предпочитают это не замечать, защиты вы никакой не получите, даже если это будет все происходить прилюдно и при вашем руководителе. Условия офиса очень средние: офис возле МКАД, не рядом с метро, ходить нужно 5/2 (для компании, которая позиционирует, что проходит цифровую трансформацию, но не готова двигаться в гибкости графика, это странно), оборудование, которое выдают для работы, старое и уставшее. Процессы внутри компании хаотические, много людей на руководящих должностях с низким уровнем компетенций, которые не готовы пускать новых сильных людей в команду и всячески их давят. Если хотите закопать свой талант и самооценку — приходите в Санлайт. Далее →