СК Согласие: отзыв сотрудника
Зп вовремя, гибрид график. Неплохой линейный коллектив.
Недостатки:Огромный объем работы, несоизмерим с зп. Я вышла в Согласие уже с зп, как специалист с 2х летним стажем, имея 16й опыт в профессии. Но за это был обещан гибрид и больняки по детям на удаленке. И почему-то за это подумалось руководству, что я в рабстве. Первые полгода было ещё ничего, а потом, как начали задачи наваливать, что каждый день сидишь, не разогнувшись и ещё полное обесценивание. Никаких перспектив, хоть умри. Когда с руководством, я поговорила о своём огромном функционале, как это делается нормально в других конторах, произошло невероятное, на меня обиделись и начали " докапываться» до всех расчётов, оказывается,я все стала делать плохо, а до этого все было ок, а на все разговоры, что невозможно такие расчёты поднять за 2 часа, только истерики. Ну я и доработалась до обморока, такое впервые, а меня за десятилетия работы, к сожалению. Поэтому рекомендовать могу только молодым, у кого здоровье хорошее, чтобы работать нон стоп, так как чёткого функционала нет и очень большой объем.
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в СК СОГЛАСИЕ в Москве (13 отзывов) →
Работа в СК СОГЛАСИЕ: 34 отзыва →
Работа для женщин: отзывы о работе в Москве (2444 отзыва) →
Работа в Москве (70681 отзыв) →
Комментарии (1)
Добрый день!
Сожалеем о том, что у вас осталось столь негативное впечатление о работе в нашей компании. Мы бы хотели больше узнать о вашем опыте работы у нас. Пожалуйста, свяжитесь с нами или оставьте свои данные для связи.
С уважением,
HR отдел СК «Согласие»
Я вышла сюда из за гибридного графика, вкалывала , зп очень небольшая.Видимо за гибрид начальник подумал, что я в рабстве,ну и доработалась я до обморока и ещё получила скрин экрана,что я 3 часа видите ли ничего не делала.Отношение очень паршивое, поэтому не рекомендую и то что обещают на собеседовании не выполняют,очень медленный рост, даже думаю нет его....
Отношение к сотрудникам контактного центра огорчает.Операторов не хватает,на линии большая очередь из нервных клиентов,звонки летят без остановки,одновременно с этим летит большое количество ноаостей и обновлений с которыми нужно ознакамливаться и использовать в работе.Обязателен так называемый "резерв",т.е. выход в выходной день в сб или вск раз в месяц(двойной оплаты за него согласно ТК РФ нет,д...
Компания не ценит своих сотрудников, а именно, вечная задержка зарплаты (месяцами) а на вопрос, когда зп? Ответ когда будет, тогда будет. Если предусматрена премия не выплачивают, потому что денег нет, вечно перед всеми скрываются, по телефону звонит КА так им отвечают, нет руководства! Руководство вся семейная иерархия!И.О вообще относится к людям как к [censored] никакого уважения, вечные придир...
СК Согласие
06.06.2023 15:07