союзспецодежда: Низкая зарплата и высокий отсев сотрудников.

Белая зп, ну в договоре другая сумма прописана, не ваш оклад! Зп складывается из множества показателей вашей работы, также существует система штрафов.

Оформление с первого дня, договор с вами подписывать будут на сумму ниже минимального уровня, и если вас снимают с обучения или вы сами решаете, что это не ваше место, вас из этой суммы и расчитают, это копейки. Обучение 3 недели, снять с обучения могут в любой день, причины могут быть разные — не достаточно усвоил информацию во время обучения и не сдал аттестацию, которая каждую неделю, либо по каким-то параметрам тебя не видят на этой должности. В комнате, где проходит обучение, камера и прослушка, бизнес-тренеры во время обучения смотрят активность и делают записи о вас. Ваш проф. опыт и навыки особо не нужны, главное быстро запоминать и понимать их систему работы. Бизнес-тренинги неплохие, умничка тренер [А.] даёт материал доступно и интересно, что не скажешь о других… Есть тренеры очень молодые и амбициозные, будьте готовы, что и они вас оценивают и дают характеристику вашему прямому руководителю. Отсев начинается с первой недели после аттестации, времени на раскачку нет, учите сразу, если хотите работать в этой компании. И желательно иметь финансовую подушку, так как обучение 3 недели, а исход может быть разным!