Тинькофф: проблемы с зарплатой
Шел сюда работать за деньгами, указана зп была от 80к, понимал что не с первого месяца будет такая сумма. Из плюсов рабочий день с 11 до 20 (если 5\2), если 2\2 то с 11 до 23. Пока вы на стажировке вас будет кидать ближе к дому, на вас не так сильно будут забивать болт, будут помогать. Интересное относительно обучение для повышения скиллов. Попал на новую систему мотивации, отработал во время перехода со старой на новую как раз.
Недостатки:1) не оплачивается отпуск, больничный, трудоустройство по ГПХ
2) если заболел, то ищешь себе замену сам, если сам не находишь, то все твои заявки раскидывают на других загруженных представителях (в моменте видел у одного аж 50 заявок на день), и без разницы, справится с этим сотрудник или нет
3) чтобы заработок был тот, который указан в вакансии, тебе нужно прям втюхивать все, что есть, особенно кредитки любым способом, без этого ты ничего не заработаешь
4) по новой мотивации за практически любую отмену заявки в твое рабочее время с тебя снимается определенная сумма, неважно, по твоей вине отмена или нет
5) после стажировки тебя будет кидать куда угодно, но не ближе к дому
6) РГ дает дезинформацию, но об этом позже, также если есть возможность не получать штраф, тебе об этом не скажут, им это не интересно
7) непонятно, как считается з/п, по старой мотивации было сложнее, но по новой, казалось бы, должно быть лучше, но не тут-то было, никто не знает, что как считается, и все дают разную информацию, у тебя есть акт выполненных работ в МП, который с новой мотивацией тебе не приходит, нужно сверять свой заработок с ботом, но в то же время бот может неправильно считать это, и на него нельзя полагаться, тогда как считать з/п — непонятно, по словам РГ опираться нужно на бота, по словам поддержки представителей на него опять же нельзя опираться, потому что он в разработке
8) некоторая часть з/п уходит на следующий РП, а если ты уволишься, то велика вероятность ничего не получить, даже если что-то оставалось
9) нужно делать скриншоты и фиксировать абсолютно все, что связано с твоим заработком, иначе ты останешься без него, сами они информацию никак не проверят (либо просто не хотят), поэтому могут просто не выплатить.
Итог: чтобы заработать, тебе нужно втюхивать, обманывать, не договаривать, без этого ты не будешь получать обещанные 80+ тысяч, постоянно следить за тем, засчитали тебе твои оферы или нет, засчиталось ли нужное количество заявок или нет, сколько пришло штрафов за отмену. Очень многие там не следят за этим, и им все равно, сколько приходит, главное — что приходит и хорошо (исходя из общения с другими коллегами). Невозможно просчитать свою з/п на все 100%, а на что опираться — непонятно, и никто тебе на 100% не скажет этого, потому что сами не знают.
👉 Работа в Т БАНК в Санкт-Петербурге (38 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в Т БАНК представителем выездным? →
- 🏦 Банки: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (231 отзыв) →
- 🏠 Удаленная работа: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (242 отзыва) →
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Санкт-Петербурге (2906 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (2637 отзывов) →
- 👉 Отзывы о работе представителем выездным в Санкт-Петербурге (1 отзыв) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (35959 отзывов) →
- 🏠 Отзывы об удаленной работе из дома →
-
✓ Преимуществаработа из дома в свободное время больше плюсов никаких Далее →✗ НедостаткиЯ уже 3 письма отправила на почту tr_social@tinkoff.ru, но меня игнорируют! Нет заданий! Желание работать есть, а заданий на платформе Клекс нет! За месяц можно заработать 2000−3000 рублей. Хотя в объявлении указано от 21 000 — это не так! 1) Нет обратной связи. Я пишу, что заданий нет, мне отвечают стандартной отпиской, что поток заданий не является постоянным и т.д. Но при этом открыта вакансия на новых работников. Зачем? Если уже работающим заданий не хватает. 2) За мной закрепили задания в количестве 20 часов в неделю. Потом сами же сказали, что эти задания нельзя совмещать с платформой VDI и из закрепленных заданий меня убрали, а потом (внимание!) спросили, почему я не выполняю закрепленные за мной задания! Т-банк, вы издеваетесь? Потом сказали, так и быть, мы дадим вам возможность реабилитироваться! А за что? За то, что вы меня сами и выкинули из заданий?! 3) Я прошла экзамен, сдала реабилитационное задание (хотя не должна была этого делать). И что в итоге? Заданий как не было, так и нет! 4) Обратной СВЯЗИ НЕТ! Что можно улучшить: 1) Сделать поток заданий постоянным. 2) Выполнять свои обязательства (если закрепили задания 20 часов... Далее →
-
✓ ПреимуществаСолидно звучит должность Далее →✗ НедостаткиПошла работать жена, отработала пару недель… результат, даже в плюс не вышла… Работа начинается очень рано, необходимо получить пакет документов, для этого нужно проделать неблизкий путь, Питер большой город… затем вернуться в район, и затем попытаться провести максимально много встреч с клиентами… а затем снова отвезти документы в офис… в результате уходила в 9 утра, возвращалась в 19:30, сутками ждала ответа от своего куратора, еще тот перец оказался, и заплатили 8000 с копейками. В Пятерочке продавцом можно было в три раза больше заработать и без нервов. Очень много нюансов в работе, если у Вас есть знакомый, который может Вам оперативно пояснить какие-то нюансы работы и других вакансий нет, то можете попробовать. Я не понимаю, почему такое отношение к сотрудникам, жена приходила, как выжатый лимон… Далее →

