Транспортная компания "Шериф": отзыв сотрудника
25/06/2020 я откликнулась на вакансию — менеджер по логистике в транспортную компанию «Шериф».
26/06/2020 мне пришёл отклик на сайте HH.
Я позвонила [Д.] [В.] [А.] по номеру +7 (931) 9 990 610.
По его словам, желателен опыт работы на эту должность.
Он спросил — есть ли у меня опыт работы в логистике? Я сказала нет.
И хочу ли я попробовать?
Я спросила: «Будет стажировка и обучение предварительно?»
[В.] сказал, что там в принципе ничего сложного нет и посмотреть можно при желании. И когда я готова подъехать?
Мне сообщили адрес место прохождения собеседования — Октябрьская набережная дом 6, литер В, БЦ Грант +, офис 720.
Я задала вопрос: «Оформляют ли официально или нет?»
Ответ [В.] — ну мы посмотрим, потому что нам специалисты нужны, если вы потянете этот вопрос и воткнётесь быстро в ситуацию, тогда уже под вопросом, не проблема. Я просто в этой жизни не понимаю вопроса оформления. Если человеку нужны деньги, то он в принципе за деньгами идёт. Оформляться вы можете сами, государству платить налоги. Хотите 10 тысяч? Будет 10 тысяч. Хотите 20? Будет 20. Вся налоговая нагрузка ложится на вас. Поэтому мы проще подошли к этой ситуации. Нас государство не кормит, только обувает, поэтому в этом вопросе, ради Бога можете к этому подходить всю жизнь. Так как нас научили в школе подходить так, как учит жизнь. Это моё личное видение.
Что-что, простите?
Как вообще такое может сказать учредитель/генеральный директор (в одном лице)?
Я такой бред ещё никогда не слышала!
Дальше ещё смешнее. Зарплата была указана в объявлении — от 80 000 до 150 000 руб. на руки.
А на официальном сайте компании в разделе вакансии — оклад 20 тысяч + 20 % или чистые 30 % на выбор.
А водителям со своим автотранспортом вообще платят 700 руб. за сутки!
просто УЖАС И кошмар!
Описание вакансии:
Менеджер по логистике
от 80 000 до 150 000 руб. на руки
ООО Шериф
Санкт-Петербург, Октябрьская набережная, 6В
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Обязанности:
Продажи услуг по перевозке грузов
Поиск и привлечение новых клиентов
Проведение переговоров
Составление коммерческих предложение
Оформление договоров на оказание услуг
Работа с ключевыми клиентами
Формирование отчётности по продажам
Достижение ключевых показателей в продажах
Ежемесячный анализ своей клиентской базы
Требования:
Этика делового общения
Порядочность
Ответственность
Условия:
Испытательный срок 1 месяц
Профессиональный и карьерный рост
Работа в молодом коллективе
Мобильная связь
Оформление согласно ТК РФ
Индивидуальный подход к каждому сотруднику
Заработная плата оклад+%
Настоятельно рекомендую всем соискателям не тратить время на эту шарашкину контору!
Потому что изначально обманывают с зарплатой! Про оформление вообще забудьте!
А ещё, вы будете работать нелегально, платить налоги и останетесь в итоге без штанов и без трусов!
Данный телефонный разговор записан мною и сохранён.
Надеюсь всем должно хватить этой информации, чтобы понять, что трудоустраиваться в эту контору нельзя!
По всем вопросам моя почта — zs0906@yandex.ru
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Санкт-Петербурге (2889 отзывов) →
- 👨🏭 Работа для мужчин: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (1140 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (2683 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36292 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаКоллектив, возможность выставлять свои работы на полочке без оплаты аренды. Далее →✗ Недостаткия проработала в магазине 4,5 месяца. И почти все в этой работе — один сплошной минус. На чем с того, что ваши права будут нарушать, а на ваши указания, что они работают не по закону — затыкать рот. За все время работы я была официально трудоустроена только два месяца. Но и с официальным трудоустройством з.п. частично серая. А договор, который вы подписываете, можно зачитывать на стендапах — там есть пункты, которые нарушают Конституцию и ТК РФ. Поэтому, наверно, даже лучше, если вы работаете неофициально. График работы, который заявлен как 2/2, а в редких случаях, когда у сотрудников отпуск, допускаются трехдневные смены, на самом деле в основном и состоит из трехдневных смен, при этом после них следует только два выходных. Никто вам не доплатит по закону в 1,5 или 2 объёме дополнительные часы, и вообще такой график здесь все считают нормой. Дальше — хуже — график вам высылают за пару дней до начала этого графика, а не как положено по закону минимум за месяц. В итоге можно забыть о том, чтобы планировать свои личные дела заранее, никакого 2/2 у вас не будет, будет полная неразбериха и визуальная демонстрация некомпетентности руководства к такому простому действию,... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботая 25 лет в энергетике в одной организации имея техническое ВО и не одно, сменив 5 директоров поняла для себя, что все руководители были назначены по степени лояльности, а не по уровню знаний. Ведут себя откровенно глупо и не профессионально, бывает и по-хамски,собственно как и в большинстве наших компаниях РФ.И тогда я решила попробовать себя в другой сфере сотрудничества -вахтой возле места проживания. Пожалуй, основная причина, по которой люди выбирают вахту это- зарплаты, они здесь действительно могут быть в 2–3 раза выше, чем в регионах на должностях. За одну вахту длительностью 1.5–2 месяца можно заработать сумму, которую дома пришлось бы копить полгода. Длительный отдых. Классический график вахты (например, 15, 30, 60, 90 смен) между сменами есть межвахтовый отдых. После периода работы вдали от дома наступает время, которое можно посвятить семье, здоровью, ремонту, путешествиям или просто отдыху. Это и есть тот самый «дополнительный» отдых, ради которого многие и идут на такой формат сотрудничества. Но при этом не нужно забывать, что данный вид сотрудничества требует физической выносливости и нагрузки. Меня и привлекла эта модель сотрудничества.Долгое время сотрудничала вахтой на пищевом производстве упаковщицей, формовщицей, сортировщицей и тут решила себя попробовать... Далее →✗ Недостаткия недостатков за год сотрудничества просто не увидела. Коллектив замечательный. Далее →
