фабрика кухни zetta: попытка трудоустройства

не нашла

Пыталась устроиться в эту компанию, хорошо, что не успела заключить трудовой договор. Сначала тебе присылают видео, где рассказывается о вакансии менеджера проектов очень красочно. Мотивация преподносится как 80к оклад +10% с продаж при выполнении плана в 1.6 млн. То есть если выполняешь план, получаешь еще и сверху, а если нет, то 80к минималка. Звучит неплохо. Обучение у них там 3 недели, не оплачивается, но потом после обучения оформляют сразу же по тк. Все выглядело отлично. Прихожу на первый этап отбора, девушка HR начинает вскользь говорить о том, что у них есть по тк оформление, но можно и по ип оформиться, налоги платите сами, зато окад мы вам даем не 80, а 100. О том, что нет больничных и отпускных, умолчала. После отбора конкурсное задание, которое прошли не все, для прошедших кандидатов начинается обучение. Обучение неудобное, обучающий курс сырой, недоделан или сделан плохо. Учиться неудобно. Плюс большую часть обучения ты предоставлен сам себе, как ни странно. Потом начались разговоры про оформление, бонусы и т.д. Я попросила, чтобы мне принесли трудовой договор и дали почитать, потому что закрались сомнения. Договор принесли нехотя, после нескольких просьб, и только договор по ип. Я сказала, что как ип оформляться не буду, мне нужен договор по тк, мне сказали, что у них оформляют по ип, «договор по тк такой же, можете не читать». Мне договор так и не показали. В системе мотивации оказался маленький нюанс, что если ты не выполняешь план, 80к оклада ты оказывается не получаешь, ты получаешь гораздо меньше. Большие штрафы за все, которые могут меняться на усмотрение работодателя. И график по факту не 2/2, как сначала говорилось, а 3/1 или еще жестче. Ты обязан быть на связи всегда, и им пофигу, что у тебя выходные. Могут даже оштрафовать, если ты не отвечаешь. Нет службы сервиса, все вопросы и косяки, связанные с фабрикой, и вылезшие на установке у клиента, вешают на тебя. Так же, как и задачи уволившихся сотрудников и косяки по их клиентам. Работать я там не стала и никому не советую. У компании большие проблемы с пониманием бизнес- процессов и мотивацией сотрудников.