Фирма Медиа: отзыв сотрудника
Пришел устраиваться на работу. Дождался своей очереди. Вышла девушка из кабинета и дала мне анкету для заполнения. Сказала как заполнил ее зайти в кабинет. Зашел я в кабинет. В кабинете стоит три стала. Отдал анкету девушке и она рассказала о моей работе (не спросила даже паспорт или трудовую книжку). Спросила от куда я и где бы я хотел наклеивать их объявления. Я сказал, что из города Одинцово, Московская область и что хотел бы работать в своем городе и с этого дня. Она сказала хорошо и еще сказала с какого времяни мне надо будет наклеивать объявления. Далее я подошел к другому стала и там девушка мне дала полителеновый пакет. В нем еще лежали три пакета и в каждом из них лежало 200 объявлений по ремонту компьютера и клей. Еще дала листок с моими обязанностями (перед началом работы звонить по номеру и когда заканчивает работать. Работы на три дня. В этот же день я приступил работать. Понедельник 23 марта 2020 года с 14:56 до 18:10 ,вторник 24 марта 2020 года с 15:00 до 16:58 ,среда 25 марта 2020 года с 15:00 до 18:00. Все сделал так как на листе было написано. В четверг позвонил по другому номеру что деньги выдает. Взял трубку мужчина. Я представился и сказал что отработал три дня. Могу ли я получить деньги, а он мне и отвечает, что по моему району Одинцово не каких заказов не было и сказал чтобы я позвонил в понедельник. Звоню в понедельник, а там отвечает робот и говорит женским голосом. Офис закрыт из-за корновируса до 5 апреля.
- 👉 Отзывы о работе расклейщиком объявлений в Москве (12 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (73836 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаКидают на обещанные рыночные зарплатыВ московских фирмахВ трудовых договорах30−50 т.р.Хотя везде от 100 000 рублей.Ханин олежа и Деревянский СссЛюбители балаболить и не доплатитьОбещанное сотрудникам.Требуйте только белые зарплатыНе верьте обещаниям Этих двух непорядочных Далее →✗ НедостаткиТребуйте только белую зарплатуНе верьте обещаниямХанин О. и Деревянский С.Из Союз страхованиеСоюз страховые брокерыСоюз ПБСоюз КС Эти два плута — любители не платитьОбещанные рыночные зарплатыКоторые сами указывают в вакансияхСвоих московских фирмешек Мне обещали зарплату «рыночную», то есть нормальные деньги, и официальное оформление. На деле всё оказалось полным враньем. В трудовой книжке мне прописали зарплату 35 тысяч рублей, а остальную сумму обещали платить в конверте. И вот тут началось самое интересное. Руководители Ханин О. и Деревянский С., которых я видел всего пару раз, постоянно кормили нас обещаниями: «Ребята, зарплата будет на днях», «Надо немного подождать, сейчас подпишем новый контракт». И так каждый день. Я ждал свою «чёрную» зарплату уже два месяца, но так и не получил ни копейки. Они просто кинули меня на деньги. И, как я потом узнал от других сотрудников, я был не один такой. Они постоянно задерживают зарплату, а потом вообще не платят. Они просто говорят, что «компания сейчас переживает трудные времена», и что «надо подождать». А потом просто увольняют тебя, не выплатив ничего. Я уволился оттуда в мае, так и не получив зарплату за два месяца. Я, конечно, пытался связаться с ними, но они просто не брали трубку. Я даже ходил... Далее →💬2 комментария
-
Отвратительная контора во всех смыслах! В первую очередь, хочу сказать по поводу отношения к потенциальным сотрудникам. В данной организации работает к.к.а. HR-специалист, которая размещает вакансии на сайте HH и других. Так вот, вакансии не соответствуют описанию по многим критериям, таким как: уровень зарплаты и социальные гарантии. На сайте пишут рыночную ЗП, при устройстве снижают вдвое и увеличивают испытательный срок до 6 месяцев — для руководящего состава. В случае, если человек опытный, то к.к.а. даже не утруждает себя отвечать на отклик, и после звонка ей, она в буквальном смысле посылает на три буквы с сообщением — мол, ей некогда. Далее, на рынке оказания услуг Энерготехсервиса огромное количество рекламаций от клиентов в интернете. У компании страдает сервис, сроки ввода в эксплуатацию постоянно отодвигаются. Средний возраст людей в производственно-технических отделах 70 лет. Технические решения, предлагаемые советскими старцами, все устарели. После того, как ввели санкции на западное оборудование, техотделы то и дело предлагают на низкую сторону их газоэлектростанций китайское оборудование низкого качества, которое постоянно ломается. Более того, китайские протоколы контроллеров практически невозможно соединить с пультом диспетчера. Любая авария, и всё как слепые котята — мёрзнут на холоде. В интернете много отрицательных отзывов. Компания... Далее →
