ФОСБИ: отзыв сотрудника

07.12.2013 Москва
🚀 Должность

🚚Курьер

Фонд содействия бизнесу, он же ФОСБИ на Большой Очаковской. Не послушался предыдущего отзыва, в результате, только потерял свое время (1 месяц работы).

Всего 2 офиса: г. Наро-фоминск где сидят секретарь, бухгалтер и курьер и в г. Москва, где сидит один юрист, больше никаких юристов нет (нет никаких 30 человек как указано на сайте). Сам Заикин на рабочем месте отсутствует по 2 недели. Постановка задач и решение текущих вопросов решаются смсками, никто не будет обсуждать с Вами по телефону срочные рабочие вопросы.

Общие проблемы:

- при приеме на работу не говорит, что трудовой договор срочный, это выясняется, когда получаешь документы на руки;

- зарплата серая, в белую платит только 10−12 т.р.

- при приеме и в процессе работы кормит сказками о крупном развитии и найме еще 10 юристов под огромное количество заказов, которых нет;

- решение всех вопросов замкнуто на собственнике (А.Е.Заикин), который отсутствует в офисе по 2 недели и все делает тогда, когда ему удобно, при этом 90% необходимых задач не решается;

- не имеет понимания, для каких целей берет нового сотрудника: при приеме на работу говорил о договорной и судебной работе. Фактически загрузил только работой по заполнению в ФНС форм по созданию, ликвидации и т.п. процедурам.

- установил неофициальный лимит по корпор.мобильнику (500 руб.) Превышение лимита без предупреждений вычитает из зарплаты, при этом не выясняя по рабочим звонкам допущено превышение или нет. Выписку по звонкам не дает. Пугал удержанием всех расходов за получение отказных документов из ФНС (а это от 6500 руб. до 11 000 руб. за одну процедуру). Уверен, применит в случае необходимости без зазрения совести.

- дела клиентов как по внесению изменений в егрюл, так и разовые услуги тянутся годами. Лично в мой адрес клиентами говорились «добрые» слова по срокам, которые пропущены 8−9 месяцев назад. Сам он с клиентами такие вопросы не решает, оставляя самое интересное Вам.

- ежедневная борьба за выживание в офисе: постоянно ломается старый принтер (менять его не собираются) (распечатать каждый документ-проблема), консультант не обновлялся с августа 2013 года (учитывая сентябрьские изменения в ГК), постоянно отключают корпоративный мобильник и рабочий телефон (отсутствие денег), интернет тоже работает с перебоями, сканер отсутствует вообще. Для отправки документов надо вызвать единственного курьера из Наро-Фоминска, который уже расписан на неделю вперед.

- канцтовары я сам приносил свои из дома, на просьбы доставить их ни секретарь ни Заикин ничего не сделали.

- корпоративный номер записан в какие-то интернет обзвоны, рассылки и объявления, в результате какие-то люди днем и ночью звонят и просят Ваню, Маню, Глашу. Просил у секретаря и Заикина сменить номер – так просьба и не решилась. В результате до самого увольнения какие-то люди названивали.

- еженедельно требует сдавать 3−4 вида отчетности (промежуточное выполнение, недельные трудозатраты, данные на клиентов и т.п.)

- сам везешь клиенту договор на услуги, сам же бегаешь за клиентом получать деньги по этому договору и передаешь их Заикину (условия договоров с клиентами никто не сообщает).

Личные проблемы:

- за последние 12 месяцев сменил 7 юристов (то есть проблема не во мне как работнике).

- зарплату платит с просрочкой.

- отдает противоречивые указания (сначала говорит, что к клиенту необходимо ехать курьеру, потом говорит, что должен был ехать юрист).

- как руководителя его вообще не видно, как человек не контактный, заносчивый, вспыльчивый, без оснований орет на подчиненных.

Не утруждает себя длительными обсуждениями сложившейся ситуации.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 92100

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 23.09.2025 Москваменеджер по продажам💵 ЗП: 35000👍18
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Кидают на обещанные рыночные зарплатыВ московских фирмахВ трудовых договорах30−50 т.р.Хотя везде от 100 000 рублей.Ханин олежа и Деревянский СссЛюбители балаболить и не доплатитьОбещанное сотрудникам.Требуйте только белые зарплатыНе верьте обещаниям Этих двух непорядочных Далее →
    ✗ Недостатки
    Требуйте только белую зарплатуНе верьте обещаниямХанин О. и Деревянский С.Из Союз страхованиеСоюз страховые брокерыСоюз ПБСоюз КС Эти два плута — любители не платитьОбещанные рыночные зарплатыКоторые сами указывают в вакансияхСвоих московских фирмешек Мне обещали зарплату «рыночную», то есть нормальные деньги, и официальное оформление. На деле всё оказалось полным враньем. В трудовой книжке мне прописали зарплату 35 тысяч рублей, а остальную сумму обещали платить в конверте. И вот тут началось самое интересное. Руководители Ханин О. и Деревянский С., которых я видел всего пару раз, постоянно кормили нас обещаниями: «Ребята, зарплата будет на днях», «Надо немного подождать, сейчас подпишем новый контракт». И так каждый день. Я ждал свою «чёрную» зарплату уже два месяца, но так и не получил ни копейки. Они просто кинули меня на деньги. И, как я потом узнал от других сотрудников, я был не один такой. Они постоянно задерживают зарплату, а потом вообще не платят. Они просто говорят, что «компания сейчас переживает трудные времена», и что «надо подождать». А потом просто увольняют тебя, не выплатив ничего. Я уволился оттуда в мае, так и не получив зарплату за два месяца. Я, конечно, пытался связаться с ними, но они просто не брали трубку. Я даже ходил... Далее →
  • 20.10.2025 Москва собеседованиеРуководитель PR-направления
    Общая оценка:
    1
    Отвратительная контора во всех смыслах! В первую очередь, хочу сказать по поводу отношения к потенциальным сотрудникам. В данной организации работает к.к.а. HR-специалист, которая размещает вакансии на сайте HH и других. Так вот, вакансии не соответствуют описанию по многим критериям, таким как: уровень зарплаты и социальные гарантии. На сайте пишут рыночную ЗП, при устройстве снижают вдвое и увеличивают испытательный срок до 6 месяцев — для руководящего состава. В случае, если человек опытный, то к.к.а. даже не утруждает себя отвечать на отклик, и после звонка ей, она в буквальном смысле посылает на три буквы с сообщением — мол, ей некогда. Далее, на рынке оказания услуг Энерготехсервиса огромное количество рекламаций от клиентов в интернете. У компании страдает сервис, сроки ввода в эксплуатацию постоянно отодвигаются. Средний возраст людей в производственно-технических отделах 70 лет. Технические решения, предлагаемые советскими старцами, все устарели. После того, как ввели санкции на западное оборудование, техотделы то и дело предлагают на низкую сторону их газоэлектростанций китайское оборудование низкого качества, которое постоянно ломается. Более того, китайские протоколы контроллеров практически невозможно соединить с пультом диспетчера. Любая авария, и всё как слепые котята — мёрзнут на холоде. В интернете много отрицательных отзывов. Компания... Далее →