фск: болото как Мортон, Урбан групп итп...
их нет
Недостатки:Как любая разросшаяся девелоперская контора, ФСК страдает от переизбытка сотрудников с невнятным профилем деятельности и еще менее обозримой полезной выработкой.
Тендеры все коррумпированные насквозь. Это аксиома.
Даже проектирование зданий съедено менеджерами, которые для галочки предложат участие в тендере, и даже сбив цену до абсурда, дадут его выиграть. Но контракт выполнить, вам не позволят. К вам пришлют «комиссию» из пары экономистов, далеких от проектирования и пользования программами CAD.
На вопрос — почему мало сотрудников, услышат логичное — что это меры безопасности из-за Ковид. Проигнорируют опыт сотрудников 20−40 лет, офис в центре Москвы, наличие серьезной лицензии СРО (Саморегулирующаяся организация).
А в отчете напишут, что у вас нет сотрудников, нет выполненных работ, нет построек, нет программ и компьютеров с принтерами — и что вообще вы ничего не умеете. После чего благополучно сольют работу «своим», где фирме лет 5, буквально ноль построек и все делается на коленке.
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в ФСК в Москве (9 отзывов) →
Отзывы о работе архитекторе в Москве (18 отзывов) →
Работа в Москве (70681 отзыв) →
Данная компашка с директором Сига...в В. решила присвоить себе чужой лейбл компании ФСК Лидер. Расписал, что он во всех городах России. Это ложь и обман. Обманывает всех проектировщиков, сотрудников. Зарплата низкая, в объявление ложь. Из города Санкт-Петербург его выгнали, в Москву подался. Прежде чем зайти в это сообщество посмотрите фильм " Паразиты"(получил очень много наград), который о...
Данная компания, в лице генерального директора [С.] [В.] [В.] нанимает проектировщиков по всей России. Объектов берет много, а постоянного штата нет. В итоге не платит проектировщикам годами за выполненную работу, т.к. считает, что легко найдет новых. Составляется договор, платят небольшой аванс, а акт по разным причинам, не зависящим от проектировщика, подписывается гораздо позже договорного срок...
Приглашают на собеседование, далее на связь не выходят. HR не знакомы с элементарной этикой делового общения....
Случаются переработки. Иногда не всегда удобная коммуикация с другими отделами, но тоже в целом все решаеся....
Art
12.09.2022 09:15