Хобби-гипермаркет Леонардо: отзыв сотрудника
Не обнаружила
Недостатки:- Если не готовы стоять по 12,5 часов на ногах -НЕ идите сюда. Иначе будете уставать и все выходные проводить в кровати.
— Если у Вас не железные нервы и Вы не готовы к тому, что всё будут сваливать на Вас — НЕ идите сюда. Крыс там очень и очень много.
Устраивалась продавцом-консультантом. За Вами закрепляют один отдел, но по факту Вы должны работать и консультировать по всему залу (кроме выкладки товара).
С коллективом как повезёт, у меня было 50/50, среди приближённых начальницы (товароведы, старшие кассиры) полный неадекват, очень любят крысить и перекладывать вину на новеньких. Буквально выживают стажеров и гордятся этим.
Весь день на ногах (а это 12,5 часов), присесть нельзя, да и как таковой «зоны отдыха» для обеда нет, всё находится в маленькой коморке, из-за чего всегда толкучка. Холодильника тоже нет. Обеда два по полчаса.
А так типичный рабский труд, за любое неверное действие штрафы, за всё дерут деньги со стажёра. Сотрудники как расходный материал кроме подружек начальницы. В первый день у меня обнаружилась недостача в 1500, учитывая, что на кассе сидела вся смена и у меня уж точно ТАКОЙ суммы выйти не могло. Следующие дни сидела на своей отдельной кассе и всё было в порядке.
Также они мониторят отзывы в интернете и на любые негативные бросаются с пеной у рта. Не удивлюсь, если и мне после этого будут названивать.
Не рекомендую, после этого случая в магазин ни ногой. Не тратьте своё время на эту шарашкину контору.
👉 Работа в ХОББИ ГИПЕРМАРКЕТ ЛЕОНАРДО в Москве (15 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в ХОББИ ГИПЕРМАРКЕТ ЛЕОНАРДО продавцом-консультантом? →
- 🛍️ Отзывы о работе продавцом-консультантом в Москве (391 отзыв) →
- 🫒 Работа в Москве (73937 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаКоллектив рядовых сотрудников. Далее →✗ НедостаткиКац Б.М. — патологически жаден, организует очень «анонимные» проверки, с сотрудниками предпочитает не здравствоваться, а поскорее убежать, успешно разваливает компанию. Филонова Е.А. — тупая некомпетентная истеричка. Шадрина И.О. — старая, оплывшая жиром в своём кресле административного директора дура, которая идеально лижет пятую точку Суворовой и Филоновой. Административный отдел — основная причина убытков компании и главный её недостаток. У сотрудников в подразделениях нет никаких трудовых прав. Если кто-то поинтересуется алгоритмом начисления премии — начинайте считать часы до его увольнения. Зарплата нищенская и серая. Воду сами покупают, холодильников нет, места приёма пищи не оборудованы, ТБ — дно, пожарная безопасность — дно. Контора эксплуатирующая рабов. Сожрите друг друга.. Далее →
-
✓ Преимущества1. Вся зп на карту. 2. Запрещено оставаться в офисе после работы Далее →✗ Недостатки1. Даже у офисных сотрудников почасовая оплата труда. Часовая ставка минимальная, остальное премия. Как рассчитывается премия — неизвестно, её дают не каждый месяц, под настроение работодателя. Задавать вопросы про расчёт зарплаты запрещено. 2. Повышение зарплаты буквально на сумму меньше 1000 рублей в год. 3. Зарплаты ниже рыночных, т.к. компания убыточная. 4. Сократили в 2024 г. очень много людей. Если кто-то уволился, на его место ищут долго (зарплаты низкие, и не факт, что ищут; естественная убыль, как у нас говорят), пытаются свалить работу на вас, говорят, доплатим, но это будут смешные копейки, а работа за целого человека. 5. Очень старое программное обеспечение, на котором никто нигде не работает и вам оно больше нигде не пригодится. 6. Перерыв на обед 30 мин., нельзя выходить за территорию компании. Рабочий день 8 ч. 30 мин. Говорят, мы вам оплачиваем. 7. В офисе нельзя заряжать телефон, нельзя его положить на стол и пользоваться нельзя. 8. Есть видеонаблюдение за вами, вы подпишите на это согласие. 9. Доступ в интернет отключён. 10. Штрафы за опоздания. Вход... Далее →