Частное предприятие "Согрей-М": Унижение сотрудников, переработка, зарплата ниже обещанной,
Преимущества:
Выработка стрессоустойчивости
Недостатки:Постоянное унижение и оскорбление со стороны руководства. Рабочий день начинается на 15 минут раньше, а заканчивается на 15 минут позже. Вместо 1 часа обеда — 20 минут, причем в обеденное время нельзя уехать по личным вопросам. Окончательный расчет по голому окладу, который состоит из минимальной заработной платы. Текучка кадров.
- 👉 Работа в ЧАСТНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ СОГРЕЙ М в Гродном (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в ЧАСТНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ СОГРЕЙ М продавцом-консультантом? →
- 🛍️ Отзывы о работе продавцом-консультантом в Гродном (14 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Гродном (256 отзывов) →
Комментарии (3)
Елена
05.12.2025 09:16
Работаю на Согрей-М уже больше трех лет и уходить не собираюсь. Все отлично.
Василина
15.06.2022 07:40
Подписываюсь под каждым Вашим словом!
-
-
✓ ПреимуществаБесценный опыт в выявлении красных флагов Далее →✗ НедостаткиЧувство тревожности 24/724/7, потому что именно столько, по мнению работодателей, вы должны быть на связи. Абсолютно наплевать на то, что у вас своя личная жизнь, свои проблемы и свободное от работы время. «Если бы ты правда ценила свою работу, то ты бы не спала ночами и делала сверх нормы» — цитата. Сами же руководители могут вас игнорировать даже по вопросам, которые им самим нужно было бы решить в их рабочее время. Очень эгоистичные люди, которых не интересует ничего кроме денег и как бы вам меньше заплатить. Все поездки и обучения (командировочные вам тоже не платят), а также любая информация о вашей личной жизни — главные козыри, которыми вас можно обесценить, оскорбить в любой непонятной ситуации. Обучать сотрудников и отвечать на возникающие вопросы? Авхвввхы «ты не можешь спросить у искусственного интеллекта» — цитатаВладелица все обращения к команде пишет вместе с ИИ. Гигантские полотна текста, которые она даже не перечитывает перед отправкой, о том, как важен коллективный дух команды и новые странные задания, которые не то что бессмысленны, а мешают рабочему процессу.Руководство относится отвратительно не только к сотрудникам, но и в целом ко всем, кто с ними взаимодействует, будь то подрядчики, предоставляющие им услуги, или клиенты, которые хотят решить возникшие вопросы. Раньше договоры... Далее →
Фёкла
02.04.2022 05:31
О, драгоценный Согрей и с ним же Лизет, та ещё семейная парочка. Если устали чувствовать себя людьми, идите к ним работать, причем не важно кем. Ежемесячно найдут любой повод, чтобы не выплатить обещанное. Муж директрисы имеет проблемы с психикой, причем срывы очень страшные. Под камерой каждый шаг, в первую минуту рабочего дня сотрудник уже должен активно работать, а не только включать комп. Бешеная текучка говорит о многом