эрнис: отзыв сотрудника

19.07.2018 Минск
🚀 Должность

🚗водитель

Доброго дня.

Написал отзыв о Эрнис с адресом kikiboom@tut.by прошу прошу код на редактирование

Спасибо

Доброго времени суток дорогие друзья. Хочется немного написать о продолжительной работе в ООО «Эрнис» на руководящей позиции. Данный опыт будет полезен для будущих работников которые захотят связать свою трудовую жизнь с Материк и Палас.

Какая структура ООО «Эрнис»:

директор ОАМ он же собственник (вообще есть еще два, но они ничего не решают) по внешности похож на королевского пингвина с функцией нагибания кого захочет как в материальном и сексуальном плане, что привело к образованию внебрачного ребенка (девочка [А.] [А.] от менеджера по обоям — менеджерша тупа, но имеет очень сильное влияние. ОАМ любит сидеть на работе до ночи и держать всех с собой в ожидании поздней встречи, которая может длиться часами. Данный тип поведения навязывается всем работникам (все должны работать до ночи). Решение не способен принимать здесь и сейчас, все вопросы обсусоливаются месяцами-годами и не принимаются, но если нужно потратить деньги, то вообще можно забыть о своем вопросе. Пытается создать видимость очень большой загруженности, но сам пидалирует ерунду днями. Когда, что-то нужное или интересное ему всегда свободен и способен решать вопросы мгновенно. Рассказывает как для него важна команда, но сам увольняет старожилов 5−10-15 летним стажем не продляя контракт, но на двадцатилетие конторы дарили по 1грамму золота за год работы старожилам. Любит кидать поставщиков которые ему не понравились (особенно строительные организации) и не платит за работы или оборудование никогда. Очень мелочный — гаечки и винтики (комплектацию оборудования), которые нужны на новые магазины пытается считать сам, поэтому очень занят всегда. Все косяки которые есть у работников офиса идут за их счет всегда (порой выгоднее уволится чем компенсировать). Ручки и карандаши и иное МБП если выдаются, то на вечно зависают за работником и никогда не списываются — при этом ты должен знать куда это потратил — при увольнении все вспоминают и не доплачивают (акты на списание принимают и не проводят никогда- ну или почти). Договоренности не соблюдает и разводит как поведешся — договорились на заплату в 100уе на руки, в контракте напишут 10уе, премию даст 76 уе, а 14 это подоходный — тоже твой доход. На фирме переснашались все (ОАМ с менеджером — дочь, коммерческий с бывшим бух –дочь, нач. Охраны с админом — дочь, кремень — айтишницу, гл водитель — кадровицу –дочь, завмаг — нач секций и продавцов по очереди кто согласится). ОАМ очень боится что бы его не обокрали (ни кто лишению копейку с фирмы не заработал) — поэтому разбирается во всем сам.

Гл. Инженер Г — самая любимая игрушка в руках ОАМ как инженер 0, но отжимает поставщиков на кэш нормально.

Комерческий СИА — главный хранитель общака и кэша (под столом) и с амбициями мальчика, ничего не решает сам (не может и боится), но щеки раздувает как пузырь, на работе сидит от рассвета до заката (по моему, вечерами поглаживает бухгалтера очень тихо и аккуратно) думает что за преданность его не уволят и грызет всех на деньги. Очень интересно проводит переучет — провели увидели, что недостача не хватает 100рублей их все высчитали с продавцов по розничной цене- ОАМ не должен пострадать, по учету не отразили- как недостачу, поставщикам не заплатили — типа товар есть, в учете отразили как все хорошо, для того что бы коммерсанты видели реальные остатки- отрази как списание не достающего товара в облако автоматизатора. Пытается тихенько отжимать на кэш поставщиков антикражки и концтоваров.

Продавцы — вы там ни кто и звать вас никак, денег заявленных или якобы заработанных не получите в полном размере — все равно вычтут, вся система ОАМ это рвать с вас все что можно –самому мало.

Руководителям — думаем прежде чем идти, у вас должно быть совсем плохо если вы согласитесь там работать, свой профессионализм вы сильно потеряете, вас выкрутят и выбросят.

Просто работникам — будете работать за пятерых, а с вашей зарплаты еще и вычтут (за что нибудь).

ООО«Эрнис» худшая работа в моей жизни и стремитесь учиться на моем примере.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 57570

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 11.03.2015 Минск
    Проработал в этой компании год. Работал продавцом в гипермапкете Материк. Поначалу меня привлекала зарплата, но уже через несколько месяцев осознал, что это за работа. Очень тяжёлая, заставляют выполнять функции грузчика, жёсткая система штрафов. За малейшую провинность штрафуют. Ладно бы это были квалифицированные начальники, опытные продавцы. Так нет же, вас штрафуют охранники, которым нужна премия или заведующих, которые понятия не имеют о менеджменте и этикете. Коллектив страшный, никто не хочет работать, сваливают друг на друга. Нагрузка на продавца такая, что косяки не могут не возникать. График может меняться несколько раз на неделе. Но хуже всего начальница — безжалостная стерва, которая душу вытрясет за пару копеек. Советую обходить стороной этот магазин, ничего там хорошего нет, беспредел и унижения там гарантируются. Далее →
  • 16.10.2025 МинскИнженер👍6
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Нету. Далее →
    ✗ Недостатки
    в основном находятся тихари… «проверенные». Сверху указано, что нужны люди. Кроме как от самих работников метро о вакансии не узнать, как и с самого официального сайта… На других площадках отсутствуют вовсе, боятся отзывов и правды! Найти информацию, отзывы и комментарии невозможно, т.к. негде написать… если плохой, то удаляются!.Появились вакансии, поехал прямо в центральное здание. Там рядом МВД, вроде. Знакомый сказал, что такие специалисты, как я, нужны, и с таким опытом, он есть и хороший. Продержали меня 15 минут на проходной… звонили разным людям, не знали, куда меня деть… хотя на сайте указан активный поиск на 22 позиции… то есть, значит, должны принять людей, должны быть готовы к этому, но нет))))) нет мест, где посидеть, подождать, вовсе нет отдела кадров! Менты тусовали, по итогу отправили на 5 этаж. Так было 2 мужичка, пили кофе и обсуждали свои дачи. Совсем не хотели мной заниматься, но раз пришел, провели в кабинет, посадили, я начал рассказывать о своем опыте, прервали, сказали, ничего не нужно, ни портфолио, ничего… ничего не хотят видеть и знать. Начали говорить список клише отговорок:«все укомплектованы»;«они сами своих специалистов вырощивают из слесарей» (тех же... Далее →