CallTraffic: отзыв
Преимущества:
Хороший коллектив, постоянно корпоративные мероприятия. Отзывчивые коллеги, хороший руководитель.
зп во время, без задержек.
Недостатки:Отсутствуют лавочки возле офиса и зона для курения.
-
✓ ПреимуществаМожно работать удалённо, например, в моём городе, их офиса нет. Далее →✗ НедостаткиКак ребята писали ранее, присоединяюсь к их откликам по поводу зарплаты. Это просто копейки. Работал на проекте Пятёрочка, на чатах и модератором. Так вот, на чатах изначально зп была выше, чем на ктп. Сейчас же она стала одинаковой, убрали мотивацию, получаешь только за часы. За полную смену это очень мало. Если и повышают, то на рублей 15−20, из-за мрота. Но сама зп чуть выше этого мрота, настолько все запущено. О людях вообще не задумываются, как им жить на такие средства. В общем, на постоянную работу однозначно нет, ищите место, где не будут так унижать своих же! Компания конкретно тухнет, если люди и будут устраиваться, то на подработку максимум. Ибо остальные оттуда бегут куда подальше. Поэтому и текучка постоянная. На обучении много было упущений в теории, когда люди уже работали в своих сменах, начинались претензии, мол, для кого на обучении разбирались вопросы. А они не разбирались вообще. Его проводила какая-то девчонка, которая очень бегло читала скрипт у себя на мониторе, а на просьбу замолчать и подождать людей, когда запишут, был игнор. Кто не успел — тот опоздал! Вот по такому принципу принимают новеньких. Супервайзерам, совет некоторым: скиньте корону с головы, а то начальниками себя почувствовали, на ... Далее →
-
✓ ПреимуществаДополняю отзыв Далее →✗ НедостаткиТакого сюра я ещё не встречала, конечно…. СуперВизор Светлана Проскурякова (руководитель моей группы чатов) была в курсе данного «обучения» с наставником, но ничего не предпринимала, а также на любые вопросы отвечала ну очень долго, ну или игнорировала, но чаще всего это были отписки, не имеющие конкретного ответа на вопрос). Но далее еще интереснее…. Проработав почти месяц, наш руководитель Светлана опубликовала в соц.сети ВК информацию о том, что набирают людей на другой проект (инф опубликовали 26.03). А вот 27.03 мы уже узнали о том, что будет расформирование сотрудников, 33 человека было в списках :) А в понедельник 30.03 о том, что будет сокращение штата сотрудников))) Начиная с 27.03 мы с моими коллегами обращались к Светлане, чтобы она провела встречу и корректно разъяснила, что происходит, но увы, Светлана решила проигнорировать и вовсе не замечать данную просьбу. Но, спустя 8 дней мы добились встречи с руководством, чтобы хоть кто-то корректно объяснился, в чём дело… Увы, но и тут тоже было впустую потраченное время…. Диалог с нами вела Любовь Тимошкова (та еще штучка, я вам скажу, лапши вам навешает дай боже, всю семью прокормите). На ответы... Далее →
