Calzedonia Group: отзыв сотрудника

Приходя в эту компанию готовьтесь стать мозаистом. О внезапных ночных переработках сообщают зачастую день в день и ни кого не волнует, какие у тебя могут быть планы. Постоянно задрачивание по поводу конверсии и среднего чека, бесконечные звонки менеджера и почасовой контроль продавцов. С каждым днём все больше и больше работы с нищебродскую зп в 28 тыс и это при полной выработки нормы 5/2 по 8 часов.

Про отношение к покупателям отдельный разговор… Принцип продаж складывался из 2х по моему мнению наиболее подходящих слов « сдохни или умри» то есть ни один потенциальный покупатель не должен выходить из магазина без покупки. А если это несчастный пришёл с потребностью, то ему не повезло ещё больше. Вместо одной пары колготок он «обязан» по мнению руководства взять 4 одна же в подарок… и не забудьте показать ему минимум ещё 2 категории. Когда я анализирую весь Спектор услуг, которые мы должны оказывать покупателям и кучу дополнительных обязанностей, сравниваю с зп, у меня остаётся только один кандидат! Спанч Боб, который очень любит свою работу в любое время дня и ночи и желательно бесплатно был бы отличным сотрудником в данной компании.

Теперь плавно переходим к изюминке моего рассказа и знакомимся с дегиниратом менеджером данной компании, когда узнаешь, что он мужик, уже закрадывается не здоровая мысль о его выборе работы с женскими колготками. Далее я начинаю понимать, почему он устроился именно в женский коллектив, такой крысы как он я ещё не встречала! Заставить уволиться сотрудника из-за его «косяков» которых у него более чем достаточно, а далее распихивать их по оставшимся сотрудникам. Тем не менее вечно не довольный работой остальных. И при каждой удобной возможности орать, что он тут работодатель. И 1 января нужно выйти на перевеску и не дай бог кто-то в свой законный выходной захочет отпраздновать нг за городом! Это же просто перевеска… 1 января! А кому не нравится… пишите заявление! Или почему бы не попросить скататься на другой конец Москвы потратить 1,5 часа своего времени только в одну сторону и поработать в замкадье в другом магазине, а если откататься, будь готова что весть свой выходной придётся доносить до этого не адекватного человека, что я не намерена никуда больше чем на километр отъезжать от своего дома и добираться на метро с 3 пересадками, а потом ещё и на автобусе я не буду. Не все конечно такие «добрые» как я и некоторым всё же под натиском звонков и сообщений приходилось растрачивать по 3 часа в день на покатушки.

Ну и конечно постоянны пытаться поменять уже сформировавшийся штат, его хобби! Люди отказывавшие ему в просьбе автоматически добавляются в его «чёрный список» и он пытается от них избавиться приглашая на собеседование очередную несчастную, которая ещё не знает, что ее ждёт.