GYM Морская наб. 37/5: Непрофессиональное руководство и текучка кадров
1. Круг обязанностей, оговоренный на собеседовании, не соответствует действительности.
2. В работу администратора будет входить функция уборщицы.
3. График 2/2, но не надейтесь, что вы будете спокойно отдыхать в свои выходные: если сменщик заболеет, вы обязаны его подменить, иначе скандал! Вы обязаны выходить в свои выходные! Вы очень часто будете слышать это слово: обязаны!
4. Если вы сами заболеете, а сменщик уехал на своих выходных, то будете сами работать даже с t 39.5. Руководству все равно!
5. Договора о сотрудничестве нет.
6. Оговаривать с вами изменения условий оплаты заранее никто не будет, просто ставят перед фактом! А если что-то не устраивает, уходите без зарплаты! Или отрабатываете месяц на их условиях с постоянными придирками.
Директор Е. позволяет себе кричать на сотрудников, звонит в выходные с претензиями, она вообще часто всем недовольна, совершенно не ценит чужое время, неуважительно относится как к сотрудникам, так и к клиентам. Постоянная текучка кадров как администраторов, так и тренеров. Она вам будет жаловаться по-дружески, как сложно найти хороших сотрудников: все безответственные. И вы даже будете ей сочувствовать. Но, поработав под её руководством, совершенно непрофессиональным, вы поймёте, почему все уходят. Не советую тратить своё время и нервы на данный клуб!
.
- 👨💼 Отзывы о работе администратором в Санкт-Петербурге (281 отзыв) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (35966 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаСказки — являются правдой Далее →✗ НедостаткиКак тонули Золотые БерегаЖил-был в тридевятом Санкт-Петербург один гонец по имени в.с.п. Не простой, а с союзниками — людьми разными, но когда-то объединёнными общей идеей. И задумал он дело большое: накормить весь город, чтобы еда сама находила дорогу к дверям.Долго ли, коротко ли — шёл он через туман неудач, через ветры сомнений, через ямы и развилки. Но выстоял. Построил крепкое дело: повозки с горячими пиццами и заморскими роллами разъезжались по улицам, и имя его знали далеко за пределами города.Когда пришли тёмные времена (Ковид 2019), и люди заперлись в домах, его звезда только ярче загорелась. Гонец оказался на коне — сильный, уверенный, с ветром в спине. Казалось, так будет всегда.Но время любит менять правила.С каждым годом золотые запасы таяли, как снег весной. Людей становилось меньше, забот — больше. Те, кто остались, тянули повозку из последних сил, латали паруса, чинили колёса, надеясь, что корабль под именем Мультибрендовые Берега снова поднимется в небо.Только вот в этом королевстве людей редко благодарили. Их труд считался чем-то само собой разумеющимся, а усталость — слабостью.И тогда гонец решил: нужен новый кормчий.Так на борт пришла парфюмерщица из далёкого аула — Вальшина. Она говорила... Далее →
-
Санкт-Петербург, вакансия Бухгалтер Рекрутер А. тараторит одно и то же, что по телефону, что на первом интервью в офисе: «я тут более 7 лет, компания стабильная, мне все нравится». О предпочтениях кандидата, о его мотивации, причинах ухода из past компаний не спрашивают. Но всё потому, что основная цель — это Анкета соискателя. На собеседовании в офисе сначала нужно пройти через ресепшн по паспорту (ваши данные полностью переписывают), далее в самом офисе я сидела в одной из кабинок, решала тест.Рядом было несколько кабинок (прозрачных перегородок), где собеседовались кандидаты на другие вакансии. Всё про всех слышно. ВСЕМ кандидатам уже на этом первом этапе (не на финальном, как должно быть) подсовывают Анкету, где требуют указать ВСЕ ВАШИ данные (ф.и.о., дата рождения, паспорт, прописка, телефоны, данные родственников, их прописка и контакты). Надеюсь, когда-нибудь эту лавочку по незаконному сбору ПД и их дальнейшему использованию, ПРИКРОЮТ. Далее собеседовали ещё две девушки уже из бухгалтерии. Злой и добрый полицейский. . Далее →💬2 комментария
