KNG 78: Обман на собеседовании
Здравствуйте.
Ваши контакты найдены в базе резюме hh. Мы вакансию не подавали!
Ваша кандидатура предварительно одобрена руководителем на административную позицию (90 000 руб. на испытательный срок), и можете пройти собеседование.
Обязанности административные без продаж:
Работа с клиентами;
Первичное консультирование;
Управление входящей, исходящей корреспонденцией;
Сбор первичных документов с контрагентов;
Ведение базы данных, отчетность;
Информационная поддержка подразделений офиса.
Условия:
- график 5/2 с 10 до 18, сб и вс выходной, возможен гибкий график.
- возможность карьерного, финансового и личностного роста,
- официальное оформление,
- 2 комфортных офиса вблизи метро (Приморский район) и Ленинский проспект.
Мы современная, динамично развивающаяся компания, нам более 20 лет! (без pandemiy и кризисов).
Наше направление — крупный опт (текстиль, косметика, бытовая химия, бытовая техника, есть свой маркетплейс), несколько направлений на российском рынке.
Если сразу готовы записаться на собеседование, то пишите в Вацап: 7 (xxx-xxx) 55−96. Если остались вопросы, то звоните туда же, хотя все вопросы на собеседовании с руководителем обсудите.
Называемся: «KNG 78»
Менеджер по персоналу
[П.] [П.]
P.S: В России было 3 миллиона безработных, сейчас уже 21 миллион; не упустите свой шанс, записывайтесь быстрее. Предложение ограничено по времени! Одним словом, развод!
- 💼 Работа в ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Санкт-Петербурге (3046 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (2773 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (37689 отзывов) →
-
Я потерял больше 30 тысяч рублей и, что еще более ценно, время. Вдобавок к этому, мое доверие к людям было подорвано. Это человек, который, к сожалению, является настоящим профессионалом своего дела, но только в области обмана и манипуляций. Он обещал сделать приворот и вернуть мою жену, а в итоге просто развел меня на деньги. Далее →💬3 комментария
-
✓ ПреимуществаБезусловно красивый магазин, качественный товар, молодой коллектив, на первый взгляд все позитивно и демократично. Есть электронный кадровый документооборот, отлично работает отдел подбора и отдел, который выполняет технические заявки магазина. Далее →✗ НедостаткиИмея 20-летний стаж в HR, я согласилась пойти на должность Менеджера по персоналу, потому что работа была рядом с домом и обещали гибкий график. По факту отработала месяц. В первые дни стояла за кассой магазина, т.к. не было рабочего места, потом стол с ПК поставили в серверной! Где недостаточно света и кислорода, постоянный шум от сервера и заряжающихся раций. Гибкий график означал, что все вечера до 20-22 ч я проводила на работе, был только один день в неделю с 9 до 19 ч. В мой выходной вызвали на обучение в офис и отправили на тренинг для продавцов, где все строили башню из бумаги в группах… Каменный век, короче ((Этот день не оплатили. В компании не знают, что такое адаптация, есть формальные листы для новеньких, но руководство не даёт даже поговорить с людьми нормально, получить обратную связь. За 15 минут общения с новичком нас прервали 3 раза, что надо выходить в зал. Вводный курс только онлайн для галочки, никто не хочет ничего объяснять. Как HR, я в шоке от отношения к персоналу, кидают молодых девчонок, как дрова в печку ((Гоняют, неуважительно относятся, не обучают, поэтому за месяц ушло... Далее →

